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录入房子维护业主和客户找房带看后续交易过户不懂可学无条件扶持新人团队氛围融洽

薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；比例为50%-80% 奖金补贴：高温补贴、加班费、法定节假日三倍工资、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、每完成一单额外奖励100-500元 1：工作时间（早上8:30召开早会），之后工作可自主安排，无固定下班时间 2：工作休假（每月统一周三为固定休息日），另享额外两天灵活休假 3：岗位职责：陪同客户看房、掌握房源信息、拓展获客渠道、组织线下带看等…… 4：人员要求：具备潜力的优秀人才，头脑灵活，积极进取，有销售背景优先，善于沟通，熟悉网络操作（适合长期发展）…… 5：经验说明：无需资深经验，但需态度积极，愿意付出，能吃苦耐劳 6：岗位激励：（1）每成交一单奖励100-500元 （2）每月分三个周期，每个周期销售排名前三者奖励（第一名500元，第二名400元，第三名300元） 7：精英激励：连续三个月达成个人业绩3万元，额外奖励（150元书包、钢笔、价值800元按摩消费卡），并享有公司团建人均1000元经费支持 8：出租激励：每多租出1套奖励100元，租出20套即奖2000元。目前已有员工仅靠出租82套房，基础奖励已达8200元，未计入当月其他业绩收入。 9：新人扶持：新员工入职后完成5000元业绩目标，即可获得200元新人奖励 10：晋升机制 1、入职满三个月，成功推荐三人加入，且近三个月累计业绩达3万元，可晋升为见习经理（实习经理） 2、晋升经理需满足：入职满六个月，引进五名优质成员，组建团队，团队月业绩达6万元以上，可成为组经理 经理提成比例为75%，同时享受团队成员提成的25% 举例：团队业绩8万元，经理可分配团队提成部分的25%即2万元，另加个人业绩与各项奖励 业务难度低，主营租房服务，交易金额仅为几千元，非房产买卖类百万级大单，业绩易于达成

岗位职责: 1.负责与客户保持日常联系，准确把握客户需求，提供专业的房屋租赁咨询服务。 2.向意向客户详细讲解房源亮点与核心优势，通过高效沟通推动签约达成。 3.持续跟进客户关系，落实售后支持工作，提升客户体验与满意水平。 4.主动参与团队协作，配合团队成员共同实现销售业绩目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力。 2.熟悉房屋租赁行业基本情况，能迅速熟悉并掌握各类房源资料。 3.学习能力强，具备良好的团队合作态度。 4.工作认真负责，抗压能力佳，拥有较强的客户服务意识。

带客户看房，成交即可

1.年龄要求17-28岁，不限学历 2.品行端正、踏实肯干、具备良好的协作意识 3.能适应快节奏工作环境，敢于追求高收入目标 4.普通话标准，具备较强沟通能力，有相关经历者优先 工作模式 1.工作内容：邀约客户+陪同看房（前期安排专人一对一指导） 2.公司提供充足租赁房源（无需自行开发房源资源） 3.拥有稳定客户来源（无需陌生拜访、无需电话推销） 4.上六休一，部分法定节假日正常休假，年假15天起 5.工作时间灵活，团队成员均为00后，氛围轻松活跃，薪资加奖励 薪酬待遇 1.底薪3000元+50%提成 2.单笔成交收益：1000-1500元，月均收入超1万元 3.可享公司奖金及团队激励奖金，月均额外收入3000元以上，福利齐全 员工福利 1.公司统一安排住宿 2.每周组织1至2次团队聚餐，每月举办一次大型团建活动 3.每月市内集体出游，每季度省内旅行，每年安排海外旅游 公司介绍如下 总部位于山西太原，全国已设立30余家分支机构，拥有成熟的租赁运营经验与完善的管理体系，致力于发展成为全国领先的房屋租赁综合服务品牌，打造客户信赖、同行尊重、社会认可的上市级企业！

任职资格 1.年龄17-28岁，不限学历条件 2.为人诚信踏实，勤奋肯干，具备良好的协作意识 3.能适应一定的工作强度，积极面对高收入挑战 4.普通话标准，沟通表达能力强，有相关经验者优先 工作模式 1.工作内容：邀约客户+陪同看房（前期由导师一对一指导） 2.公司提供充足房源资源（无需自行外拓找房） 3.拥有稳定客户来源（无需陌生拜访、无需电话营销） 4.每周工作六天休息一天，部分法定节假日正常休假，年假可达15天 5.工作时间灵活，氛围轻松，团队成员多为00后，整体氛围活跃 薪资待遇 1.底薪3000元＋50%提成 2.单笔成交平均收益：1000-1500元，月均收入1万元以上 3.另享公司奖金与团队奖励，月均额外收入3000元以上，福利齐全 员工福利 1.公司统一安排住宿 2.每周组织1至2次团队聚餐，每月举办一次大型团建活动 3.每月安排市内出游，每季度开展省内旅行，每年组织海外旅游 公司介绍如下 总部位于山西太原，目前在全国设有30余家分支机构。我们拥有丰富的租赁运营经验与完善的业务体系，致力于发展成为全国领先的房屋租赁综合服务品牌，目标是成为客户信赖、同行尊重、社会认可的上市企业！

岗位职责： 1、负责房产信息的整理、发布及日常更新，保障信息真实有效、及时准确； 2、通过电话、线上平台等方式与客户对接，深入了解客户需求，精准匹配推荐房源； 3、协调安排客户实地看房，协助交易谈判，推动房产交易顺利完成； 4、持续维护客户关系，提供专业后续服务，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握客户诉求； 2、工作积极主动，具备较强的市场敏感度及应对压力的能力； 3、熟悉本地房地产行情，有房产销售相关经验者优先考虑； 4、具有良好的团队协作精神，适应高效紧凑的工作节奏。

路桥-方远裕景壹号招聘 房地产销售（渠道专员1名） 无责任底薪5500-6000提成 （挑战高高薪） 五险一金 本地优质房企控股 待遇从优 结佣快 项目好 【​职位​需求】 1具有一定的销售经验； 2做​事有责任心、踏实肯干； 联系方式： 曾-

台州市玉环市招水电

明天路桥飞龙湖要小工2人，日结。

招聘：地址 椒江区 海龙路 味道喔里 招滑炒炉台1名 工资8000−9000 本店月休两天法定节假日有补休 有年假表现好有年终奖 本店各类资源丰富 很有自我提升空间 有意义者欢迎来电 捣糨糊勿扰 冯厨

，工作地点：台州 3、找个PHC管桩施工员，放点，拍照，做做资料。电话

2、电力施工员若干名，要求会铁塔基础施工，测量放样，小区电力管道施工，配电房土建和电气施工，钢管塔施工，配电柜施工及10kv架空线路施工，联系电话

推广房产端口，高德房产端口，小红书蓝v，闲鱼房产端口 全国可推，兼职全职都可以

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岗位职责： 1、接待客户并提供专业的房地产置业咨询服务，解答客户关于房源、区域发展及购房政策等方面的疑问； 2、深入了解客户需求，精准匹配并推荐合适房源，陪同客户实地看房，协助完成交易流程； 3、积极开发新房源，维护现有业主关系，建立长期稳定的合作网络； 4、参与商务谈判，协助客户与业主达成买卖或租赁协议，提升成交效率； 5、持续跟进市场动态，掌握片区房价走势，为客户提供专业建议。 任职要求： 1、学历不限，有销售经验者可适当放宽条件； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，性格积极向上，乐于与人交流； 3、诚实守信，工作主动性强，具有较强的责任心和团队协作精神； 4、欢迎无经验但有志于从事房产销售行业的人员加入，公司将提供系统培训； 5、持有相关从业资格证书或熟悉当地房产市场者优先考虑。

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：经纪人离职，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

工作内容 1、负责开拓国内客户资源，建立并持续维护良好的客户关系； 2、推进客户签约进程，保障业务合作高效落地； 3、定期开展客户拜访，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案支持。 任职要求： 1、具有互联网/科技、进出口贸易或批发/零售领域相关经验； 2、具备扎实的ToB销售背景，能独立完成市场拓展与客户开发； 3、沟通表达能力强，擅长商务洽谈及客户关系管理。 提成部分：每单提成15个点，最高可达28% 公司介绍：Egatee成立于2018年，由中国义乌商城集团和非洲传音系等多家全球资本联合投资，是一家非洲本土的综合B2B电商平台，公司通过聚焦非洲市场渠道数字化改造，提供一站式本土与跨境商品综合贸易服务。Egetee在尼日利亚，肯尼亚，乌干达，坦桑尼亚等国已建立了国家运营中心，目前平台已链接和服务近60万中小企业。Egateeglobal（非洲商机）是Egatee旗下专注对非跨境贸易服务平台，连接全球供应商与非洲市场采购商，精准匹配买卖双方，旨在帮助全球卖家打通非洲蓝海市场，目前已开通5000多家中国供应商。未来三年，Egatee计划覆盖非洲20个国家，深耕本地供应链渠道建设，赋能全球品牌在非洲市场落地。 早九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日。五险一金，节日福利等。

招新河南鉴菜市场附近打包帽子杂工，55岁以下，联系电话

广东椰泰生物科技有限公司因发展需要传统业代数名 岗位要求: 1、年龄18-43岁(能力卓著者年龄可放宽) 2、饮料、酒水、食品等快消业务工作经验者优先; 3、逻辑清晰、条理分明、表达流利，具有较好的应变能力和亲和力以及沟通能力。 4、主动积极、能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力; 5、廉洁自律，自觉接受监督，服从管理，有较好的团队协作。 6、有C1以上驾照，能熟练驾驶。 7、接受车销模式 联系电话： ​工作地点：路桥区域（没做过的有人带）

岗位职责 定位目标客户，通过电话邀约并安排上门拜访进行业务洽谈。 公司产品：面向传统企业的外贸营销SaaS工具 企业使命：助力中小企业获取更多订单 客户群体：从事外贸的生产制造类企业、外贸贸易类企业 薪资待遇 工作底薪：无责任底薪3k-6.5k 工作补贴：生活补贴500元＋住房补贴500元＋话费补贴最高300元＋交通补贴＋绩效额外补贴350-500元 提成奖励：20%，奖金另计 公司福利：海外旅游机会、配车计划、年终奖金、节假日关怀礼品 晋升机制 1管理方向：实习生→项目工程师→高级项目工程师→项目顾问→储备经理→正式项目经理→项目总监 2产品方向：实习生→项目工程师→高级项目工程师→项目顾问→产品专家 产品方向后期发展路径：可转向培训导师、产品专家或其他职能部门管理岗 招聘条件： 大专及以上学历（专业不限），市场营销、国际贸易相关专业优先考虑

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招聘：储备人员 薪资：3500-5500元/月 岗位职责：不限 岗位要求：态度认真工作负责

岗位职责： 1.完成每月的销售各项指标； 2.根据市场情况，制定销售策略和计划； 3.积极开展客户沟通和维护，扩大产品市场份额； 4.需要根据工作需要，灵活安排工作时间，不需要每天坐班。 任职要求： 1.有较强的市场分析、营销、谈判能力； 2.具备良好的人际沟通能力和团队合作精神； 3.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 4.提供五险一金，薪酬福利优厚； 5.采用高提成模式，有行业经验者优先。

想试试清空购物车的感觉吗 想要收入月月过万的体验吗？ 团队宗旨:开心工作，品质生活 我们是一支强有力的年轻队伍 如果你也想通过自己努力获得自己想要的 来就对了～欢迎各位精英投递简历 工作时间：八小时制，周末双休不加班，节假日正常放假， 福利待遇：全国直营分公司138家，在职人员平均薪资15-20K+月薪无上限，多劳多得。每月公司会组团建，员工生日蛋糕，每周三员工水果日，缴纳五险 都是年轻人的团队，好交流，好沟通，工作氛围轻松愉悦，欢迎有志的您加入我们， 为自己的梦想一起追逐。有意者请直接投递你的简历，我们会第一时间与你取得联系 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 三晋升机制： 【提供内部转岗机会，财税顾问考取会计资格证后可转为会计部】 四任职资格：能力比学历更重要！只要努力，都能往上走，从事过销售工作或有相当销售经验者优先。 公司90%领导层均由公司内部透明选拔并晋升。销售专员——销售经理——销售总监——分公司总经理。（享受分红，股份）

【用人原则】 志同方能道和，英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 【薪资模式】 一、职位要求： 1、学历要求：高中及以上 2、年龄要求：28-49岁 二、薪资待遇： 薪资结构： 常年底薪4000+提成30% 有房产经验者业绩提成72%-82% 有房地产管理带教经验个人提成75%-88%+团队利润分红30%-55% 【工作时间】 春夏（4月-9月）上午8:30-11:30 下午1：30-17：30 秋冬（10月-3月）上午9：00-12：00 下午1：00-17：00  三、公司福利： 带薪年假、国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 四、贝壳找房旗下德佑地产-广场南路店主营：二手房买卖、房屋租赁、新房投资置换、室内装修翻新。 【工作职责】 1，负责门店客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2，负责房源开发；基本情况跟深入情况了解。 3，提供合适房源信息，进行推介介绍，第一时间形成带看。 5，促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作  【德佑分店介绍】；公司直属链家集团管理，共享链家地产房产信息资源，电脑端，跟手机端，移动办公，共享链家网，共享贝壳售后支持，同事之间友善团结，期待你们的加入。

工作职责： 1、承担销售管理职能，主导本领域核心目标与规划的拟定，参与或协同上级落实相关制度与政策 2、统筹部门日常运营，负责团队成员的管理、辅导、培训及绩效考核 3、结合公司业务发展需要，制定渠道发展策略与销售指标 4、搭建渠道销售体系，完善流程与运作标准 5、拓展并维护新的渠道合作伙伴关系 6、策划联合推广或促销活动，推动渠道销售增长及合作关系深化 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备2年以上渠道销售经验，拥有丰富客户资源者优先考虑 3、具有大区市场开拓与管理经历，具备团队管理经验，过往业绩表现突出 4、具备独立分析和解决实际问题的能力，市场洞察力强，沟通协调能力佳，组织能力良好 5、能适应高强度工作节奏 福利待遇： 1、5天8小时工作制； 2、缴纳养老、医疗、工伤、失业等社会保险； 3、缴存住房公积金； 4、为员工本人及子女提供额外商业保险保障； 5、每年享受10至15天带薪年休假。

诚聘 商企客户经理招聘要求：学历：专科及以上学历； 年龄：男女不限，35周岁及以下； 要求：具有一定的客户资源，良好的人际沟通、协调能力； 责任心强，勤奋踏实，具有良好的学习能力与执行力; 有销售经验者优先； 薪资待遇： 1、年薪10万起，享受各项激励等； 2、、带薪休假、通信补贴、误餐补贴、交通补贴、年终奖、定期体检、节日慰问等福利； 主要职责： 1、负责商铺、企业领域客户信息的收集，挖掘拓展公司的相关业务。 2、关注政府出台与企业相关的法律法规、各类政策，及时掌握客户行业动态，建立良好的客户关系，洽谈业务合作。 3、5G、信息化建设、智能制造等产品销售运营。 4、工作地:台州黄岩 5、联系电话:陶总