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【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在：江苏无锡

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招聘：普工（包吃住） 薪资：4500-6500元/月 用人单位基本情况：玉山光学厂招普工 招聘人数：30 招聘条件：面试必须携带身份证，不能穿拖鞋，短裤，需要提前报备名单。名字+年龄+电话 工作内容：组立涂墨，注塑 普工 工作地点：玉山县工业园区 基本劳动报酬：4500—6500 有效期至：12月30号 (注:当天面试通过可以安排住宿！)

招聘：机修 薪资：5500.0-7000.0元/月 职位详情： 53岁以下，三年以上大型水泥厂矿山、钢管企业设备安装维修保养工作经验，熟悉大中型机器维修，身体健康，服从力强，能吃苦耐劳，懂得团队合作。5000-8000 元/月 工作地址：江西省上饶市玉山县怀玉山大道571号

招聘：数控机床操作工（缴纳社保）薪资：4000-6000元/月用人单位基本情况：玉山县祥和汽配有限公司招数控机床操作工招聘人数：2，45以内，身体健康，吃苦耐劳，会操作新代系统，会编程工作内容：操作新代系统，编程工作地点：玉山县高新区永福路1号基本劳动报酬：4000—6000，计件有效期至：12月30号

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-55周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病 4.工作地点：江苏扬州

二氧化碳保护焊工，1 工作地址:玉山高新技术产业园区衢饶示范区 320国道以南、玉山路以东 5000-10000元 有相关经验者优先考虑 有焊工证

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电工 招聘1名 一、岗位职责： 1.负责公司生产车间、办公区域所有电气设备的日常巡检、维护保养及计划性检修工作。 2.及时、高效处理生产过程中出现的各类电气故障，保障生产线电力供应稳定与设备正常运行。 3.负责新建、改造项目的电气线路敷设、设备安装与调试工作。 4.严格执行电气安全操作规程，参与车间用电安全管理，定期检查配电柜、开关箱等设施，杜绝安全隐患。 5.负责电气相关工具、仪表及备品备件的管理，并准确填写维护、维修记录。 6.配合设备工程师或车间主任完成设备技术改造中电气部分的实施。 二、任职要求： 1.学历与资质：中专/中技及以上学历，电气、机电、自动化或相关专业。必须持有有效的电工操作证（特种作业操作证）。 2.工作经验：具备3年以上工厂电气维修工作经验，有有机肥、化工、制造业或相关行业经验者优先。 3.专业技能： 熟悉工厂供配电系统，能独立完成低压电气线路的检修与故障排查。 熟练掌握继电器、接触器、变频器、PLC等常见电气元件的原理与维修。 具备基本的电气图纸识图能力，能根据图纸进行作业。 了解电机控制回路，能处理电机相关常见故障。 4.能力与素质： 安全意识强，责任心重，能严格遵守安全作业规范。 动手能力强，吃苦耐劳，能适应生产现场环境及应急抢修任务。 具备良好的团队协作精神与沟通能力。 三、福利待遇： 1.薪酬福利：薪资面议（参考范围：6000-9000元/月）。 2.试用期：3-6个月（试用期薪资按约定薪资的80%发放）。 3.工作时间：8：00-17：30，具体根据生产需要安排（参考公司制度，需适应倒班或值班安排）。 4.生活保障：提供免费工作餐（含午餐、晚餐）。 5.休假福利：享受法定年假及公司节假日福利。 6.工作环境：公司实行扁平化管理，注重技能培养，团队氛围融洽。