
人力管培生
8000-12000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位定向培养:人力管培生职位,带你深入探索人力资源的无限魅力
公司深耕大健康电商领域,行业领先,现诚邀各专业优秀人才加入,期待你的到来!
你将收获:
1.一支充满活力与进取精神的团队;
2.一次从零开始系统成长的宝贵机会;
3.由公司高层亲自带教,全程指导职业发展;
4.深度接触并掌握电商行业的核心运作逻辑;
5.具有行业竞争力的薪酬福利体系。
我们的培养机制:
1.轮岗实践:培养期内提供多岗位轮换学习机会,通过实际体验明确个人发展方向,最终定岗匹配;
2.辅导进阶:定期开展工作复盘、绩效面谈与双向沟通,针对性提供优化建议,助力能力跃升。
我们期待的你:
24届、25届重点院校全日制本科及以上学历(专业不限),具备211、985或海外知名高校背景者优先考虑。我们重点关注以下核心素质:
1、全局思维:能够以整体视角分析现状与潜在挑战,综合多维度信息提出有效解决方案;
2、结果导向:始终聚焦目标达成,善于通过高效沟通与协作推动进展,确保成果落地并赢得认可;
3、抗压能力:在压力与变数中保持韧性,面对困难不退缩,能迅速调整状态持续前行;
4、积极负责:对待任务认真投入,保持主动学习态度,长期坚持高标准执行。
具备行政人事综合经验
7000-8000元/月
人事专员1-3年本科及以上不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
【岗位描述】
纵向关系:行政人事部编制两人,由一位经理+一位专员组成。
横向关系:协同人员有合同专员、采购专员、会计、出纳,以及其它部门负责人。
主要工作:
1、员工入职、在职、离职手续办理。
2、制作工资表。
3、工商变更。
4、其它临时日常事宜。
【岗位要求】
1、第一学历全日制本科学历以上
2、明白人力资源六大模块,有1-2个模块工作经验
3、正常的理解与表达能力,逻辑清晰,数据敏感,执行到位,能独立完成工作使其闭环。
4、有服务意识,向公司能提出专业性建议,向员工能做出专业性解答。
人力资源管培生
1-1.5万元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责:
1、参与招聘、培训等人力资源各模块的轮岗实践与学习;
2、协助部门负责人推进人力资源专项项目的执行与落地;
3、负责项目初期的信息采集与材料整理,项目执行期间的统筹协调与进度跟进,以及项目结束后的总结组织与反馈收集;
4、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、心理学、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备1-2年人力资源相关工作经验,熟悉人力资源数据处理与项目运作,文字表达能力较强,有HR实操经验者优先;
3、思维条理清晰,沟通表达出色,具备较强的自主学习能力和团队合作意识。
招聘人力资源专员包住宿有社保
8000-12000元/月
人事专员
任职要求:
1、大专及以上学历;执行力强,优秀的应届毕业生亦可。
2、熟练使用office办公软件,良好的沟通能力以及学习能力;
3、有责任心,富有激情,能够在一定的压力下开展工作,并能够快速、持续的学习。
4、能接受一定程度的短期出差校园招聘者优先。
岗位职责:
1、负责招聘岗位的信息编辑、发布及推广
2、负责简历收集、整理及筛选,沟通等工作。
3、安排符合要求的候选人参加面试
4、负责基层候选人面试、分配工作
5、负责候选人后期入职相关事宜对接
人事助理双休法定假休息
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置
纯办公室文职!专注招聘工作!面试安排!新人入职!无销售任务!时间自由!每日工作7.5小时!午休1.5小时!每周双休!
岗位职责:
1.负责人员招聘,筛选简历,安排面试并跟进后续结果。
2.建立员工档案,维护人事信息,协助提供相关数据支持。
3.办理员工入职、离职及岗位变动手续,编制相应人事报表。
4.协助制定、优化并执行人力资源相关制度与工作流程。
5.完成上级交办的其他临时性工作。
以上五项内容虽列明,实际核心工作仅为第一条,主要通过各大招聘平台进行人员招募。像我一样,只需和候选人沟通交流,工作轻松简单~
福利待遇:8:30-17:00上班,午休1.5小时,周末双休!不加班!需年满25周岁!!!
不加班!不加班!法定节假日照常休息!享带薪年假!节日礼品!定期组织员工旅游及各类团建活动!
我们不限经验,工作内容简单易上手,全程有人带教。公司团队均为同龄伙伴,氛围融洽热情,欢迎你的加入!
行政人事专员
6000-11000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责:
1.组织并推进招聘工作全流程,包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2.协助策划并落实企业文化相关活动,确保活动内容与公司发展方向相契合;
3.负责员工关系的日常管理,统筹办理入职、培训、绩效考核及离职手续;
4.承担日常人事行政事务,如文件归档、会议协调等基础性支持工作。
任职要求:
1.具备较强的沟通与协调能力,能妥善处理各类员工关系问题;
2.对人事行政工作有较高热情,具备独立开展工作和应对突发情况的能力;
3.工作踏实认真,责任心强,能够高效完成上级交办的各项任务;
4.拥有良好的团队协作意识,善于与同事进行有效沟通与配合
人力资源专员
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工招聘、入职及离职相关流程的协调与执行;
2.协助建立和维护员工档案,确保信息完整与更新;
3.配合完成公司内部人力资源相关事务的日常管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.熟练使用办公软件,具备基础的数据处理能力;
3.工作细致认真,责任心强,能适应团队协作;
4.对人力资源工作有基本了解或相关经验者优先。
杭州钱塘区招需要,登高证,电工证,弱电/安防、桥架/支架安装、
1-1.1万元/月
桥架抗震支架安装弱电工长期1-2人支架
杭州市钱塘区招需要,登高证,电工证,弱电/安防、桥架/支架安装、
杭州临平区1.11临平;春风动力普工和叉车工同步招聘入职奖励5⃣0⃣0⃣元,长白班为主长白
8000-9000元/月
叉车工社保包住餐补月结
1.11 临平;春风动力
普工和叉车工同步招聘
入职奖励5⃣0⃣0⃣元, 长白班为主
长白班为主8⃣0⃣0⃣0⃣左右每月
男女不限,可预支工资
工资:正式工8⃣0⃣0⃣0⃣~9⃣0⃣0⃣0⃣元每月,餐补260元每月 ,免费住宿,(不住有外住补贴240元一月),缴纳社保
⭕新员工满月在职额外找我领5⃣0⃣0⃣新人奖,其它人没有,面试在厂里不要讲
工作内容:主要做机车小零部配件组装,包装等工作
要求:18-45岁,18-40岁,简单识字
工作地址:杭州临平五洲路附近
面试时间:明天12:30~12:50前厂门口面试
厂区人事联系电话;
杭州桐庐县招工地小工/杂工,手拧螺丝。简单。一天9小时。220元一天。日结算。
220元/天
小工日结
杭州市桐庐县招工地小工/杂工,手拧螺丝。简单。一天9小时。220元一天。日结算。
我爱我家招电话销售,待遇从优,五险一金
7000-15000元/月
电话销售社保保险生日福利五险一金11-20人经验不限学历不限网络销售地推销售门店销售基本坐班按单提成房地产售前服务售后服务客户签约客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
【岗位职责】
1.负责通过小红书、抖音等新媒体平台发布房产销售信息,吸引潜在客户;
2.与潜在客户进行沟通,解答他们关于房源的问题,促成交易;
3.定期更新和维护新媒体平台上的房源信息,确保信息准确无误;
4.参与团队会议,分享销售经验,提高整体销售业绩。
【任职要求】
1.大专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先;
2.熟练掌握新媒体平台的操作,有相关工作经验者优先;
3.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够独立处理客户咨询;
4.工作积极主动,有较强的执行力和抗压能力;
5.有驾照并能自行解决上下班交通问题。
【福利待遇】
1.基本工资+绩效奖金,月薪5000-15000元;
2.按规定缴纳五险一金;
3.提供话费补贴,开单奖励,年中旅游,月单奖励等
4.年终奖根据个人业绩和公司业绩综合评定;
5.提供专业的销售技能培训和职业发展规划。
劳务文员早九晚六月8k+提供住宿
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
年轻人弯弯绕绕搞不来,不复杂,有啥说啥
学历不是唯一,看做人做事,透明公开的晋升制度
谁牛谁上,不看脸色,看自己
用人原则:
英雄不问出处,不看背景,只看实力。不唯上,不唯
书,只唯实。
工作时间:
早九晚七,中间休息一个半小时,
工资待遇:
打打酱油8000~10000元
跺跺小脚10000~50000元
忘我工作不要命的,直接让位给你,
社保齐全公司缴纳!
享法定节假日,节假日礼品,生日派对,下午茶样样
俱全!
<基本要求>
1、活的,能交流的。
2、现在自觉是矮穷挫,想成为高富帅的。
3、没机会和别人拼爹的。[五不招]
1、好吃懒做的。
2、视金钱如粪土的。
3、开玛莎拉蒂的。
4、身在曹营心在汉的。
5、这山望着那山高的。[以下条件优先录取]
1、生活所迫,为钱所困,自觉生活没质量的。
2、负债累累,百八十万不算多的。
3、有房贷、有车贷、压力大的..在这里
不需要你爸是李刚
不需要你貌美如花
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!那就来吧!
只要努力,你就能够拥有完美人生!
加入我们,让你从此走向人生巅峰!
办公室劳务文员早九晚六月八千
7000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先培训实施五险一金及其他福利管理劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
任职资格:
1.年龄18-28周岁
2.男女不限、学历不限、无经验可培训;可接受实习生小白
3.底薪5000+提成,综合1万以上。
4.身体健康、有上进心,服从公司管理
5.办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑
工作时间:六休一。9:00---18.00,午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍
恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,笔记本电脑
劳务文员早九晚六月9K+提供住宿
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
年轻人弯弯绕绕搞不来,不复杂,有啥说啥
学历不是唯一,看做人做事,透明公开的晋升制度
谁牛谁上,不看脸色,看自己
用人原则:
英雄不问出处,不看背景,只看实力。不唯上,不唯
书,只唯实。
工作时间:
早九晚七,中间休息一个半小时,
工资待遇:
打打酱油8000~10000元
跺跺小脚10000~50000元
忘我工作不要命的,直接让位给你,
社保齐全公司缴纳!
享法定节假日,节假日礼品,生日派对,下午茶样样
俱全!
<基本要求>
1、活的,能交流的。
2、现在自觉是矮穷挫,想成为高富帅的。
3、没机会和别人拼爹的。[五不招]
1、好吃懒做的。
2、视金钱如粪土的。
3、开玛莎拉蒂的。
4、身在曹营心在汉的。
5、这山望着那山高的。[以下条件优先录取]
1、生活所迫,为钱所困,自觉生活没质量的。
2、负债累累,百八十万不算多的。
3、有房贷、有车贷、压力大的..在这里
不需要你爸是李刚
不需要你貌美如花
只要你对工作足够热情!
只要你的执行力像关二爷那般雷厉!那就来吧!
只要努力,你就能够拥有完美人生!
加入我们,让你从此走向人生巅峰!
办公室文员早九晚六月八千+提供住宿
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
任职资格:
1.年龄18-28周岁
2.男女不限、学历不限、无经验可培训;可接受实习生小白
3.底薪5000+提成,综合1万以上。
4.身体健康、有上进心,服从公司管理
5.办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑
工作时间:六休一。9:00---18.00,午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍
恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,笔记本电脑
办公室文员早九晚六月八千+提供住宿
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
任职资格:
1.年龄18-28周岁
2.男女不限、学历不限、无经验可培训;可接受实习生小白
3.底薪5000+提成,综合1万以上。
4.身体健康、有上进心,服从公司管理
5.办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑
工作时间:六休一。9:00---18.00,午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍
恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,笔记本电脑
光伏结构工程师
7000-13000元/月
光伏工程师1-3年大专及以上
纯建筑行业或施工类经历请勿投递该岗位
该岗位不接受线上面试。
工作内容:
1、负责光伏发电项目中基础、支架支撑、调节、固定部件等结构设计;提供支架和基础的结构安全计算;审核支架、基础等负荷计算相关土建工作;
2、负责对图纸和其他出版设计资料的校对、审核工作及工程项目实施过程中的结构专业技术交底工作;
3、项目现场施工的技术支持,指导支架等结构部件的现场安装;
4、配合商务开展工程招投标工作;
5、完成上级交代的其他工作。
任职资格:
1、年龄25-35岁;大专及以上学历,结构,土木工程,机械设计等相关专业,优秀者可放宽;
2、熟悉新能源、变电土建专业设计,从事新能源、变电土建设计1年以上(硬性条件),有升压站设计经验更佳
3、具有结构计算能力,熟悉CAD、PKPM等软件,会3D3S更佳;
4、会开车,能适应全国范围内短期出差
5、优秀薪酬可面议。
招聘专员
5000-8000元/月
招聘1-3年本科及以上公司人力资源部门猎头经验人力外包公司高管招聘经验
岗位职责:
1、分析招聘需求并完成评估,能够独立推进招聘全流程工作;
2、负责招聘计划的实施与落地,确保招聘数据达成;
3、评估并优化招聘渠道,搭建人才储备体系;
4、持续开拓并维护各类招聘资源,及时掌握行业人才市场变化;
任职资格:
1、计算机相关专业背景者优先
2、具备1年以上IT领域招聘经验,拥有招聘渠道资源者优先
3、责任心强,具备自我驱动力和追求卓越的意识;
4、积极主动,善于在工作中总结与反思;
另:招聘能力突出者,通过面试后可向交付经理岗位发展。
HR助理
5000-8000元/月
人事专员经验不限大专及以上
职位详情
工作内容:
1.招聘信息发布、简历筛选、面试安排及反馈;
2.新员工入职培训对接;
3.新员工入职手续办理对接;
4.部门内勤行政工作安排对接;
5.公司制度政策宣导;
6.协助制作方案书面文档,保单梳理;
7.整理保单、寄送合同、跟进保单签收回访等
任职要求:
1.大专以上学历,性格开朗;
2.熟悉电脑办公软件;
3.年龄21-55周岁。
福利待遇:
1.周末休息,享受法定假日
2.交通补贴、节假日礼品
周末双休,早8:30上班,晚4:30下班,综合月薪5-8K左右,不加班,氛围好
招聘专员/人事助理
6000-8000元/月
招聘3-5年本科及以上综合人力部门团队搭建经验不接受居家办公教育企业服务
人事招聘专员(*****)
岗位职责
1.根据当前人员编制及业务拓展需要,统筹协调所对接部门的招聘需求,推进招聘流程的高效执行;
2.全面负责招聘各环节工作:简历筛选、人选推荐、面试邀约、薪酬沟通、背景调查、入职办理,并维护企业人才库,落实简历管理与信息保密要求;
3.跟进正式员工试用期期间的员工关系管理(入、转、调、离);
跟进兼职及外包人员的员工关系全流程管理(入、转、调、离);
4.持续维护和优化招聘渠道资源(如拉勾等),确保渠道有效性与覆盖面;
5.定期汇总、整理招聘数据,完成数据分析与汇报工作;
6.配合推动各类招聘项目的落地实施;
7.协助处理部分日常考勤及相关行政事务。
任职资格:
1.本科及以上学历,具备计算机相关专业背景者优先;拥有视频剪辑或新媒体运营经历者优先考虑;
2.2年以上招聘工作经验,有互联网行业全职招聘经历或乙方猎头经验者优先;具备技术类岗位招聘实操经验;
3.具备出色的简历搜寻能力,乐于探索新型招聘工具与平台,对行业动态保持高度敏感;
4.热衷招聘工作,逻辑清晰、沟通顺畅,富有热情,抗压性强,执行力突出;
5.自我驱动力强,善于独立思考,能适应创业公司快节奏的发展环境。
薪资待遇:
提供具有市场竞争力的薪酬方案,结合个人能力与经验设定具吸引力的薪资水平。
薪资结构包含无责底薪、全勤奖励、项目奖金及年终奖金。
健全的福利体系,涵盖社保、带薪年假、节日礼品、免费零食、培训支持等多项保障。
广阔的职业发展通道,公司重视人才培养,提供系统化培训与晋升机会。
舒适开放的办公环境与积极协作的团队氛围,助力你在工作中收获成长与成就感。
特别说明:
因公司为处于快速发展阶段的AI初创企业,业务量持续增长,工作节奏较快,需候选人具备良好的抗压能力和责任心。
公司地址:杭州市钱塘区科技园路元创公园4幢355-356室。
为便于我们全面评估您的专业背景与匹配度,
请将个人简历发送至我方邮箱,我们将及时筛选并联系符合条件者安排面试。
杭州临平区公司福利周末双休、专业培训、法定节假日休息,不定期团建,旅游活动,发放礼品。工作
5000-8000元/月
招聘专员1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公综合人力部门团队搭建经验猎头经验管理经验公司人力资源部门留学生优先国内院校优先企业服务医疗健康金融其他行业
公司福利
周末双休、专业培训、法定节假日休息,不定期团建,旅游活动,发放礼品。
工作时间
8:30~11:30,13:00~17:30,时间自由,不加班,固定双休
工作内容
1.人力板块:运行软件,网络招聘,负责接待面试人员,安排填表,送训
2.助理板块:定期维护公司老客户,负责安排业务经理上门对接,邀约客户参加公司活动,负责客户接待,协助对接主管做好客户维护工作
3.硬性要求:年龄25-45周岁,大专及以上学历。新人前期有人带
4.销售板块:销售岗位双倍佣金加底薪,想做销售的,具体薪资面议
5.公司氛围轻松愉悦,不压抑、伙伴个人发展空间大!
资深招聘专员
8000-12000元/月
招聘1-3年大专及以上不接受居家办公管理经验企业服务公司人力资源部门猎头经验HRBP人力外包公司
核心要求:需精通招聘模块,具备数据化思维,行业不限!
任职要求:
1.具备连锁门店基层岗位招聘实操经验;
2.承担管理类岗位招聘工作,如美容店长、区域经理等职务;
3.拥有美容行业或大健康领域背景者优先;
4.熟悉并能高效运用直聘类招聘工具;
5.能与人力资源总监及各业务线负责人保持良好协作与沟通。
餐饮培训运营主管
1.5-3万元/月
培训5-10年大专及以上
1、搭建并优化训练部培训教务管理机制(涵盖门店训练体系、各省份培训管理架构等);
2、拆解年度培训目标,确保培训规划在各层级高效执行与落地;
3、对总部及各地分公司各类培训项目的实施成效承担推进责任;
4、统筹各省份培训人才的成长与发展工作;
5、督导并评估各区域培训工作的执行质量与成果;
6、为培训执行团队提供教务运作的专业指导与支持;
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备5年以上连锁餐饮行业管理背景,其中至少3年培训管理实操经验;
3、熟知连锁餐饮运营流程与标准,对连锁餐厅的组织体系、管理流程、工具应用、人员培养及日常运营有扎实理解;
4、执行力强,具备优秀的沟通协调能力、抗压素质,擅长人才梯队搭建,并能独立开发基层管理类培训课程;
猎头顾问
5000-8000元/月
猎头顾问经验不限本科及以上消费品电子商务互联网/科技金融
职位描述:
1、完成候选人搜寻、筛选及初步电话沟通;
2、维护并更新人才数据库,跟踪候选人动态;
3、参与客户行业及职位分析,支持人才Mapping;
4、安排面试及跟进招聘流程。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,人力资源/心理学/商科优先;
2、沟通能力强,逻辑清晰,对招聘或猎头行业有兴趣;
3、熟练使用Office,能高效处理信息。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州日风电气招聘信息在线招聘信息,主要招聘杭州风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。