岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

主要从事监测及物联网产品的组装、安装调试、售后维护。 对实习或新人提供培训。在校生可应聘实习岗位。 1、对电子电气产品、物联网有兴趣； 2、电子、电气、自动化或计算机、土木机械等相关专业，动手能力强。 3、有电工、综合布线、弱电安装经验优先；有电工及登高证驾驶证优先。 4、身体健康、勤奋努力，有责任心，能适应短期出差。

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

岗位职责： 1. 负责风电项目大部件（如叶片、齿轮箱、发电机等）的现场更换与吊装作业 2. 统筹风电安装全流程，包括施工计划编制、资源协调、进度管控与质量验收 3. 担任安装现场经理，组织安全技术交底，监督执行高危作业安全规范 4. 协调业主、监理、吊装单位及设备供应商，保障现场高效协同 5. 编制并提交安装过程记录、验收报告及问题闭环台账 任职要求： 1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验，熟悉风电机组结构与安装工艺 2. 熟悉GB/T 19072、NB/T 31022等风电安装相关标准规范 3. 具备较强的现场管理能力与应急处置能力，能适应长期驻场工作 4. 持有登高证、起重指挥证、安全员证（C类）等优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应野外及高空作业环境

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小曹娥，甬矽电子厂招聘，工资5200-7500元 男女不限 18—38周岁，有效身份证，会26个英文字母，简单数学题 招聘岗位：SMT，操作工，检验， 出勤两班倒，白班08:30-20:30，夜班20:30-08:30，日出勤11个小时。需穿无尘服 月休2-4天，调休制。 工资：月综合工资5500-7500元，同工同酬2430+加班费（超过165小时以后全部按21.12元/小时算加班）+绩效0-1500元+夜班补贴40，每月15号发工资，节假日提前 住宿：宿舍环境好，4人间，床位费50元每人/月，水电自理，无押金。有厂车接送 有食堂，企业提供饭补9元每餐，每日补两餐。入职1-2天后一次性充入饭卡 面试时间：周一至周五下午13:00 面试要求：持本人有效2代身份证，不要穿拖鞋 面试完成后当天安排宿舍，第2天，办理入职，入职满3个月报销 其他福利：员工节假日礼品，生日礼品，年终奖。员工入职满7天可借支500元

如果打电话不见接 就直接加微信 因为有时候忙 工资面议 福彩三D有意向的来招泥瓦和小工

夜班做木饰面，

明天需要一个木工师傅做两天的活，自带工具。气泵，电锤给要带的。两天左右的活，400元一天！人走结账。

杭州市上城区会装冰火板

杭州市招地坪浇筑小工5名，大工一名会收光刮铝合金，长期有活

鄂尔多斯市招风电扇叶维修量大。可包。需要成手师傅。扇根加固，扇叶少量修补。

风电安装电工，必须有电工证

招人:3个地面，1个高空（需要登高证），风电混塔吊装。地址:陕西，来的电话联系

渭南市大荔县招风电安装(风电电装） 有工作经验，有高空，低压证的优先。

信阳市平桥区招风电安装、消防水、工地小工/杂工

岗位要求： 1. 当班安全管控：严格落实“两票三制”管理要求（工作票、操作票，交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验轮换制度），定时巡检电池舱、PCS室等重点区域，及时发现并处理电解液泄漏、消防设施故障等安全隐患，纠正违章作业行为，确保当班期间无安全事故发生。 2. 设备实时监控：密切监视关键设备运行参数（如电池SOC/电压/温度、PCS功率与电流、BMS通信状态），一旦发现异常情况（如电池温度突升、PCS跳闸），迅速进行初步判断和应急操作，并及时上报，保障系统连续稳定运行。 3. 当班人员调度：科学安排运维人员执行巡检、数据抄录及设备操作任务，协调人力应对突发故障排查与紧急抢修，监督作业流程合规性，确保班组工作高效衔接、有序推进。 4. 突发情况处置：面对设备异常（如BMS通信中断、消防系统报警）或初期安全风险（如电池热失控征兆），立即执行现场应急预案（如切断局部供电、启用局部灭火系统），同步通知站长，并协助开展后续故障排除工作。 5. 第三方现场监督：在外部单位开展维护、检测等作业时，全程监督其执行停电验电、穿戴个人防护用品等安全程序，确认作业范围准确无误，防止对电站正常运行造成干扰。 6. 记录与交接：认真填写《运行日志》，完整记录设备运行状况、故障处理过程及巡检结果；交班前与接班值长面对面交接，清晰说明待办事项和注意事项。 7. 合规操作执行：严格执行电站各项运维规程，确保所有操作符合技术规范，配合上级监管检查或站内临时审查，如实提供当班期间相关运行资料。 任职要求： 1、熟悉PCS、BMS电池管理系统及变压器等核心设备的工作原理，掌握电力系统基本运行逻辑； 2、能够切实执行“两票三制”，具备较强的安全隐患识别能力以及对突发故障的快速响应与处置能力； 3、熟练使用SCADA监控系统及能量管理平台，持有高压/低压电工证等相关职业资格证书，同时了解行业相关法规标准，具备良好的组织协调能力； 4、责任心强，坚持原则，严守安全红线，执行力强，能高效落实各项运维管理制度与工作任务。

萧山戴村招设备维修工+交五险工作时间：早八晚八，长白班，薪资：5000元—7000元.1、熟悉掌握设备安装、吊装、拆卸的各项操作规范及流程，熟悉设备安装图电器图装配标准，具有组织安装施工人员完成机械设备的安装，调试能力，熟练使用电焊机、气割塑料焊机。各类电动工具，安装电工必须会防爆各类电器及桥架的配管和安装。2、熟悉化工常用设备的检修及保养：离心机、风机、反应釜、换热器；会使用维修工具：游标卡尺、百分表、千分卡、水平仪。3、身体健康、没有恐高症4、年龄：30—50岁。地址：萧山戴村张家弄。联系电话：同号

【薪资待遇】 1、26每小时！，按小时算工资，每天计11小时，吃饭1.5小时，加绩效奖和全勤奖月工资7500-8000左右 2、每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 3、上班时间早上8:00-20:00 4、吃饭住宿都是免费做6休1 【职责岗位】 1、生产手机、电脑 、摄像头电子科技行业：普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检

钟点工 可以兼职 工资260元， 包吃，下班发工资，随时可以上班 工作轻松自由，工作没有任何费用 任职要求： 1. 年满18到45岁周岁，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作 4.无经验可带薪培训

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成产品零部件的组装、调试与检验 2. 使用常规装配工具（如电批、扭力扳手、卡尺等）进行精准装配操作 3. 配合质检人员完成首件确认及过程巡检，确保组装质量符合标准 4. 及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 2. 能适应流水线节奏，服从生产安排与工作调配 4. 有制造业组装经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，身体健康，能长期稳定工作者优先

80%都是坐岗，面试通过率99%，工价直接签进合同。 华为手机，新机型即将上市，订单赶货中，大量招聘，长期工，短期工均可。30天。50天。3个月均可安排。 要求 1、男女不限，年龄17-50岁 2、无需工作经验，都可以进，放心报名！ 薪资待遇 1、24元/小时，每天十小时，260元/天， 2、包吃包住，无需自己出钱，带着桶就可以直接入职。 3、恒温车间，车间，寝室都友空调。 4、新车间，80%都是坐岗，手上活，一看就会 5、当时面试当天安排入职入住，无需等待 看上直接投简历，面试通过率达到99%。

月薪8000-10000 大江东座椅厂开始大量招工了 订单稳定，缺口50人，不体检，符合要求的，愿意做的，基本包过 岗位：自动焊，座椅周转员，检验员，物料员，组装工。 [福]包吃住，工时稳定，工作自由，管理人性化，两班倒。每周可预支。 要求：18-50岁，，有案底不要，小纹身可接受，身体健康，服从管理，吃苦耐劳 [烟花]工资待遇，元/时+岗位计件薪资，综合工资7500-8000！特别岗位10000+ ：每30 号发上工资 面试时间： 下午13点～15点，可以带上行李当天安排宿舍，可以看车间。 注意事项： 1、工人，辞职最少要提前一个星期申请。，满一周洗干净退回，！ 2、，发放工资；商业险100元/月，薪资扣除； 3、包吃两餐，水电费平摊。自己租房补贴200，，，， 4、点对点有限考勤10.5个小时。（订单常年稳定，超出还可以自由加班） 5、身份证只有临时的、在补办的自己提前打印好复印件

【杭州（桐庐）海康威视数字技术股份有限公司】 企业主要生产：安防摄像头、无人机、智能专用高科技等产品 一，工作环境 、空调车间，活简单轻松 二，工作内容 1、模拟、质检、目检、贴片岗位 2、白班23元/小时，夜班25元/小时，3、25号发上个月工作 每周可预支500 4、吃饭自费，5天后可办理饭卡，，公寓宿舍6人间，宿舍距离厂区1.1公里，150/月，水电费均摊、三，工作时间 1、8：00-20：00两班倒，15天倒一次班 2、离职需提前5天 四，招聘条件 （18-40） 3、身体健康 4、面试时间：全天可来公司面试 5、需要体检：指定医院103元 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、节假日福利、生日福利

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