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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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一、【薪资构架】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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(1) 免费三餐全包
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(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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岗位:操作工丶组装丶检测。(没做过的不用担心,老员工手把手教一下就会了,工作轻松简单,主要做手机电脑零配件和太阳能板的)公司总部在江苏省无锡市新吴区,全国有14家分厂
-
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二、
1、每天按照11个小时计算工时(月综合工资9500左右)
2、工资以打卡方式每月15号准时发放,打入工资卡。节假日或则周末提前发放。
上六休一,每天八小时,加班两小时,法定节假日放假。
三、
住宿:公司提供免费住宿,宿舍都有,标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;
吃饭:入职当天厂区提供饭卡,不用自己充钱吃饭,提供一日两餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
保险:公司缴纳五险一金;社保
休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
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小时工,:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
[工作时间]
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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[招聘要求]
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
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1,公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
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仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
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家装产品研发
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年本科五险一金带薪假期现场办公周末双休家装独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具套餐研发室内设计
1、全面负责公司产品研发的日常运营与统筹管理;
2、开展市场调研工作,跟踪行业变化,推进家装产品专项研究;负责家装领域相关信息的搜集、归类与研判,分析产品发展走向,掌握行业趋势及政策动向;
3、针对市场需求及竞争格局进行系统性深度分析,快速制定相应的产品应对策略;
4、主导用户需求研究,深入挖掘用户痛点;持续关注产品运行状态及用户体验反馈;
5、统筹公司产品整体研发规划,制定核心产品线发展战略并推动落地,实施全生命周期管理;(如设计符合市场需求的家装套餐类产品);
第1页
6、完成产品需求输出,协同技术开发、材料供应、设计、市场及推广等团队,推进产品功能实现,并对产品各项运营数据承担管理责任;
7、监控已上线产品的运营表现,开展数据分析并形成报告,为公司产品战略提供决策支持,提出具体优化建议并牵头实施产品迭代;
8、推动新产品在内部的推广应用,组织员工培训学习,持续提升产品应用广度与深度;
9、完成上级交办的其他工作任务。
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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外卖研发经理
1.2-1.7万元/月
食品/饮料研发5-10年大专小料甜点制定SOP成本控制外卖外卖研发稳定性评估秘制调料食品加工及制品蔬菜类
薪资福利:高额销售奖金(聚焦爆品激励)+全额五险一金餐饮补贴
+交通补贴+带薪年假+节日福利+定期团建活动
岗位职责:
1.新品研发与产品优化:依据公司年度研发规划及市场动向,制定并落实外卖渠道的新品开发与现售产品升级策略,保障门店及整体营收目标顺利达成;
2.爆品打造与落地执行:主导全年外卖产品研发节奏,重点推进具备市场竞争优势的爆款项目,全面把控从概念构思到标准化出品的各个环节,确保产品可复制且具备盈利潜力;
3.配方与食品安全管理:负责研发过程中的配方设计、试验验证、定型固化及标准化输出,确保符合食品安全规范与企业品质标准,建立并完善产品配方管理体系;
4.厨政流程与出品管理:统筹厨房操作流程改进,推动标准化作业程序(SOP)有效实施,提升出餐效率与出品稳定性,减少人力与食材浪费;
5.产品上市跟踪与复盘优化:针对所管品类在上市后的市场表现与销售数据进行分析,定期提出优化建议与迭代方案,持续调整产品组合以增强盈利能力,助力销售目标实现。
任职要求:
1.学历与专业背景:大专及以上学历,食品科学、烹饪工艺、营养学、酒店管理等相关专业优先考虑;
2.行业经验与能力:具备5年以上餐饮产品研发工作经验,熟悉外卖行业发展趋势,有成功操盘爆款外卖产品的实际案例者优先;
3.专业技能:熟练掌握各类食材特性与烹调技法,具有扎实的研发实操能力;能独立完成从创意构想到标准化落地的全流程工作;
4.成本控制与商业思维:精通成本核算、定价模型及供应链协作,能够合理协调口感、成本与利润三者关系,推动产品实现商业化落地;
5.综合素质:责任心强,抗压性好,具备良好的沟通协调与团队合作意识,善于总结反思,学习能力强,富有创新精神,能迅速应对市场变化。
蓝牙耳机质检320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
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连锁快餐产品研发经理
1.3-2万元/月
食品/饮料研发3-5年大专制定SOP饮料食品相关专业
岗位职责:
1、主导新产品的开发及在售产品的优化升级工作;
2、牵头推进产品上线与退市的规划实施,并跟进全流程执行;
3、承担各区域产品成本的测算与动态更新任务;
4、对从原材料供应到终端餐厅使用的全链条产品质量进行监控与管理;
5、持续改进产品风味、加工工艺及成本结构,提升整体品质与盈利能力。
任职要求:
1、大专及以上学历
2、烹饪、食品科学或相关工艺专业背景(非本专业者需具备5年以上餐饮研发从业经验)
3、具有3年以上餐饮行业或食品生产企业研发岗位工作经验
4、熟悉烹调原理,在专业领域内有专长;掌握食品科学基础理论;了解食品安全规范及企业产品操作标准
5、能熟练操作办公自动化软件,具备基本网络应用能力,可熟练使用各类研发相关设备
6、具备良好的创新意识、分析判断力、执行力和抗压能力,富有团队协作精神
0费用食品厂普工/8000月包吃住
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操作工车间普工食品厂免费培训包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结多劳多得独立卫浴年底双薪
食品厂招聘操作工:大量要人
18-45周岁
岗位:冷包、西点
主要生产面包,蛋糕,汉堡,三明治
负责洗草莓,切草莓,摸酱,摆草莓,装盒这种类似的工作,工作简单
可预支,260/天,可日结,月综合工资8000 可预支工资,上五险,月休4天
年底双薪,恒温车间,福利待遇好
【雪花啤酒】新厂包装/贴标/搬运320一天+包吃住+新宿舍长白班
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不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住
工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
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日结模式:满30天可转日结,日均约320元
小时薪资:26元/小时 + 全勤奖2000元
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工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
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无需体检,长白班坐岗,不熬夜
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一.薪资待遇
1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2、每天8-10小时班,月休4-6天,加班自愿
4、月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!
4,工作地点:江苏常州
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供北京朝阳区厂区招聘在线招聘信息,主要招聘朝阳区普工/操作工相关人才。作为普工/操作工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解普工/操作工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。