店长 有经验者优先 薪资福利:底薪+现金奖+业绩提成+手工提成+伯乐奖+服务奖+伯乐终身成就奖+最受顾客喜爱奖（等20多项） 招工人数:1名 工作地址:洪武花园商业街

✅一、巢湖市碗福医疗器械有限公司: 1、门店促导，导购：工资 3000～5000 2.门店:店助.店长：工资3000 - 8000元，提成+奖金+旅游，8小时制，月休3天 无经验可免费培训上岗，（有销售经验者优先） ： 地址：巢湖市城市之光H11号楼 电话：

店长助理 专科及以上学历，3年以上超市运营经验。擅长商品陈列、库存管理及现场协调 工作地址:东至县汇金商业步行街广场（原苏果超市）

招聘：导购、店长 薪资：8000-10000元/月 1、负责门店日常运营管理工作，包括商品陈列、库存管理及销售目标达成，确保顾客服务体验优质。 2、带领团队完成销售任务，定期分析销售数据并制定优化策略，提升门店业绩表现。 3、维护客户关系，处理顾客咨询与投诉，营造专业、友好的购物环境。 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励和指导下属员工。 2、熟悉零售业务流程，有门店运营管理经验者优先，对市场趋势具有敏锐洞察力。 3、责任心强，具备较强的抗压能力与客户服务意识，能适应灵活工作安排。

订货管理损耗管理有餐饮店长经验咖啡店经验卫生管理 1男生女生都可以，持有健康证，店长证 2开朗，善语，服从工作安排，主要工作为咖啡制作 店长岗位概述: 店长是门店运营的核心负责人，全面负责门店的日常经营管理，团队建设，客户服务，成本控制和利润目标的达成。 店长店长是库迪品牌文化的传播者，更是带领团队实现卓越业绩的领导者

招聘：安踏 招聘：导购 安踏青阳南门街店 急聘！ 职等你来 薪满益足 热招岗位导购：3500-8000元/月店长：5000-10000元/月薪资不设上限，能力决定收入！ 任职要求 20-35岁，活力满满 沟通力强，热爱零售 运动品牌销售经验者优先 门店地址：青阳南门街安踏专卖店 报名热线：（）

买保险，早上8点半至5点半，工资优，面谈，

店经理 工作地址:宿州市墉桥区北关街道银河一路208号

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岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，统筹销售业绩、客户服务及现场执行，确保运营高效有序； 2.制定并落实销售计划与促销活动方案，分析市场动态，提升门店销售额与品牌影响力； 3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效的门店服务团队； 4.管理库存与商品陈列，优化进货策略，保障货品供应及时、结构合理； 5.处理客户反馈与投诉，维护良好客户关系，持续提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备服饰鞋包行业门店管理经验，熟悉零售运营流程与标准； 2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能有效激励员工、推动目标达成； 3.具备较强的销售策划与市场分析能力，能独立制定并执行营销方案； 4.服务意识强，具备妥善处理客户异议与突发情况的能力； 5.学习适应能力强，能快速应对门店运营中的各类挑战。

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蚌埠市禹会区招工地打磨工

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，持续提升业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.按时完成各类经营报表及公司交办的其他任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/服务行业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力强，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，有相关行业管理经验者优先

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太常炙骨堂大同分公司：店长

⁠一、岗位职责 ⁠1. 顾客服务：热情接待顾客，解答咨询并推荐合适商品，完成销售目标； ⁠2. 商品管理：负责水果陈列、补货、保鲜及日常理货，维护货架整洁与丰满度； ⁠3. 收银操作：熟练完成收银工作，核对账目并降低财务风险； ⁠4. 店面维护：保持店内环境清洁，执行防损及安全检查； ⁠5. 团队协作：配合店长完成订货、库存盘点、促销活动等任务。 ⁠二、任职要求 ⁠1. 基本条件：年龄18-45岁，形象端正，初中及以上学历； ⁠2. 能力要求：有亲和力，沟通能力强，服务意识佳，吃苦耐劳，具备团队精神； ⁠3. 经验要求：有一年以上水果门店零售或管理经验，其它零售行业条件优秀者可放宽要求； ⁠4. 其他：能适弹性工作时间。 ⁠三、薪资福利 ⁠有年节日福利，试用期一个月； ⁠-薪资待遇：底薪+提成模式，收入上不封顶，能者多得。

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招聘：营运督导 薪资：6000元以上/月 工作职责1.监督并指导门店团队严格执行公司运营政策、流程及业务目标，定期开展门店巡检，确保操作规范与服务标准落地。2.分析门店销售业绩、客户满意度等核心数据，识别运营短板并输出针对性改进方案，推动业绩提升。3.组织门店员工开展业务技能与服务意识培训，搭建标准化培训体系，提升团队专业能力；协调解决团队内部问题，营造积极协作的工作氛围。4.监控饮品品质与服务质量，及时纠正操作偏差；快速处理客户投诉及门店突发事件，制定预防机制并定期向上级汇报进展。5.维护核心客户关系，收集市场及竞品动态反馈；推动促销活动落地执行，助力品牌形象提升，协助拓展新客户或业务场景。

收银/客服 |，18-45岁，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有良好的服务意识和沟通能力与执行力，有相关工作经验者优先 | 弋江区九华南路与大工山路交叉口

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.保持收银台整洁有序，及时补充打印纸、购物袋等耗材 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5.配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2.无经验者可带薪培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3.责任心强，细心耐心，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，能快速学习收银设备及系统 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

台铃电动车凤台旗舰店招聘 招收：导购员3名、维修工3名、业务经理1名、送货员1名 待遇：基本工资2000-10000（当面详谈）+提成 联系电话：

果切配送打包工作轻松平时不忙可以刷视频玩手机不脏不累不需要搬货卸货上班时间可选择同事很好相处

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招聘：营业员 薪资：2500-2600元/月 1、负责日常营业工作，包括商品陈列、顾客接待及服务，确保营业环境整洁有序。 2、按照标准流程进行简单餐饮制作，保证食品质量与出品效率，满足顾客基本用餐需求。 3、配合团队完成库存管理、收银结算及交接班工作，确保运营流程顺畅。 4、具备良好的服务意识和沟通能力，能够耐心应对顾客咨询与反馈。 5、遵守公司规章制度，服从工作安排，具有较强的责任心和团队协作精神。 6、能适应轮班制工作节奏，保持积极的工作态度，维护良好客户体验。

招店员：18-40岁，一：热情接待顾客具备良好的沟通能力和服务意识二：负责店内日常陈列整理，保持环境整洁三：协助完成销售目标，执行促销活动