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项目技术专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工程项目
1、负责重点订单项目的跟进、协调及信息反馈。 2、维护客户关系,确保沟通顺畅。 3、具备基本机械图纸识读能力。 4、完成上级交办的其他临时性工作。 5、具有相关工作经验者优先录用。
其他生产营运人员月结经验不限本科AutoCAD液压系统流体仿真液压设计
岗位职责: 1. 负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局; 2. 开展液压相关技术的分析与研究; 3. 搭建液压系统数字化模型并进行仿真验证; 4. 为内外部市场提供产品技术支撑与服务。 任职要求: 1. 具备工程机械领域液压系统设计背景,了解行业先进液压技术发展动态; 2. 熟练掌握Pro/e管路设计工具及AmeSim或同类仿真软件; 3. 具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
总工程师
1.5-2.5万元/月
总工程师3-5年大专工艺管理技术管理跨部门协作单晶炉机械设计压力容器审核真空腔体工艺半导体机械工艺
工作职责 1. 负责技术图纸的审查与确认,确保设计内容满足相关行业规范,保障产品设计的合规性与可执行性。 2. 熟悉下料、装配、焊接、机械加工及表面处理等全流程工艺,编制焊接工艺评定报告、热处理工艺规程等核心工艺资料。 3. 设计并持续改进生产工艺路径,推动生产效率提升与产品质量的一致性保障。 4. 使用SolidWorks、AutoCAD等软件进行三维建模与二维工程图输出,撰写准确的技术规格文件。 5. 搭建并管理设计文档系统,保证技术资料的完整、规范及全过程可追溯。 6. 主导处理制造环节中的关键技术问题,提供专业指导与有效解决方案。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业(特别优秀者学历可放宽至大专)。 2. 具备3年以上机械制造领域工作经验,有ASME认证项目经历者优先考虑。 3. 了解化工、能源或核电类设备的设计要求,掌握机械原理、材料力学、热处理方法及有限元分析技能。 4. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Creo等三维设计软件,能够独立承担复杂结构的设计任务。 5. 精通ASME Section VIII、GB 150、NB/T 47043等压力容器设计规范,具备良好的跨部门协同能力。 6. 思维缜密,具备独立分析和解决复杂技术问题的能力,保障项目高效推进。
其他生产营运人员经验不限本科设计测试结构设计仿真设计造型设计发动机底盘系统乘用车商用车新能源汽车
岗位职责: 1、产品开发:配合新项目技术对接,参与技术方案制定,支持新产品研发与应用、产品优化及生产节拍规划,协助解决技术类问题,参与开发质量管控,推动产品BOM成本控制 2、测试与试验管理:配合产品试验的开发、计划制定与执行落地 3、标准与标准化:负责产品经验库及FMEA的维护与推进,协助开展设计、材料、试验(含工艺功能化)相关工作,推动技术文档规范化 岗位要求: 1.学历及专业:本科及以上学历,车辆工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业 2.知识:掌握机械原理、设计基础、力学与材料学等专业知识(熟悉IATF16949质量管理体系、APQP/FMEA等五大工具者优先) 3.技能:熟练操作二维及三维设计软件(英语四级以上者优先考虑) 4.经验:具有机械行业相关的设计、工艺、试验、试制或现场工作经验(具备汽车零部件领域经验者更佳) 5.素养:能适应加班工作安排,包括夜间加班;入职后需接受为期1-3个月的珠海培训,实行南京-珠海两地往返工作模式,后续需定期返回珠海参加培训或出差;责任心强,积极主动,具备良好团队协作意识(具备较强沟通协调能力者优先) 公司简介: 南京华粤新能源科技有限公司成立于2022年,坐落于南京市浦口经济开发区辉瑞控股南京电商产业园A3,是浦口区政府重点引进的招商企业,为珠海华粤传动科技有限公司全资子公司。公司聚焦新能源汽车传动系统领域,掌握湿式离合器核心技术和自主知识产权,配备高水平研发队伍,依托智能化与自动化手段,已建成5条全自动装配检测线,并配套焊接、清洗等自动化设备,致力于为客户提供混动及纯电动湿式离合器等创新解决方案。 福利政策: ①薪酬激励:健全的薪酬体系,具有竞争力的年终奖金 ②生活保障:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),额外商业保险、年度健康体检 ③休假制度:法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期 ④多样补贴:提供住房补贴、餐补、交通补贴、高温津贴、差旅补贴、春节节日礼品等 ⑤文娱活动:组织文体赛事(篮球赛、知识竞赛、电竞比赛等)、部门团建、员工生日会等活动 ⑥职业成长:结合个人发展规划,提供明确的职业晋升路径与发展支持
研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科空调设计设备选型空调调试制冷系统制热系统通风系统空调水系统管路系统工业建筑
工作职责: 1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计,完成零部件选型匹配及控制逻辑编写等工作; 2. 对现有产品结构进行优化,实现材料成本与制造成本的降低; 3. 开展竞品机组的结构设计分析对比,提出可行性设计改进与优化方案; 4. 编制产品BOM清单,协助工艺部门完成相关工艺文件的制定; 5. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证工作; 6. 提供生产现场技术支持,解决制造过程中的技术问题,处理售后反馈并开展市场端技术培训; 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,暖通、制冷空调或相关专业背景; 2. 掌握中央空调系统构造,了解BOM构成,具备系统及结构设计实践经验; 3. 熟练使用二维、三维设计绘图工具,可独立承担产品结构开发任务; 4. 具有3年以上空调行业工作经验,熟悉空调系统设计与应用,精通中央空调专业技术知识,了解产品开发流程者优先; 5. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决; 6. 品行良好,具备较强的团队协作意识,善于沟通交流,能独立高效完成工作,抗压能力强,乐于接受挑战。
徐州泉山区招工长/工程师(水电安装工长)
8000-9000元/月
工长
徐州市泉山区招工长/工程师(水电安装工长)
工业控制工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专设计研发测试电控系统开发现场技术支持技术文档撰写
岗位内容: 1. 参与电控系统的需求调研、方案设计、程序开发及调试工作,确保产品具备高可靠性和优异性能。 2. 编制电控系统相关技术文档,如设计标准、执行方案、测试记录等,用于项目过程的追溯与管理。 3. 处理生产过程中出现的电控故障,提供现场技术支持并开展相关培训工作。 4. 关注行业前沿技术与新型产品的动态,推动先进技术的引入与落地应用。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景。 2. 掌握电路原理、软件编程及嵌入式系统开发流程。 3. 具备良好的表达能力和团队合作意识,能适应阶段性高强度工作。 4. 拥有较强的自主分析与问题处理能力,可迅速融入新工作环境。
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 机器人臂控制开发:承担协作机械臂的运动控制算法设计及二次开发工作。 2. 手眼协调与抓取:主导手眼标定方案的落地实施;研发基于3D视觉的目标检测、位姿解算与自适应抓取策略。 3. 力控与柔顺操作:针对精密装配、打磨、抛光或特定任务(如瓷砖铺贴、喷涂),构建并实现力/力矩反馈控制机制。 4. 上层应用开发:开发面向具体应用场景的工艺模块与动作集合;负责机械臂与末端工具的集成联调。 5. 跨系统协同:与AGV移动平台团队高效协作,推进“移动+操作”一体化控制,制定并实现底盘与机械臂间的动作同步与互锁逻辑。 【任职要求】 1. 学历与专业:本科及以上学历,机械电子、自动化控制或相关领域专业背景。 2. 核心技能:熟练掌握C++/Python编程;精通至少一种主流协作臂(如遨博、艾利特、珞石、UR)的SDK及控制接口。 3. 算法能力:具备扎实的机器人运动学与动力学知识;熟悉OpenCV、PCL等视觉处理库,具有手眼标定与视觉引导抓取的实际项目经历。 4. 行业经验:拥有2年以上机械臂应用开发经验,在建筑机器人(喷涂/铺贴)、仓储分拣、精密装配等场景有实际落地项目者优先考虑。 5. 实操能力:动手能力强,可独立完成机械部件拆装、系统标定、调试及现场问题排查。 6. 软素质:具备优秀的逻辑分析、沟通表达和团队合作意识,积极学习新技术并解决复杂工程难题。 简介: 我们是一家专注于机器人智能底层技术研发的初创企业,聚焦于机器人感知能力、虚拟仿真训练及大模型在机器人系统的实际应用,致力于让机器人更智能、更高效、更易用。 核心团队成员均来自北京大学及MIT,依托北大科研资源持续创新。 公司已完成千万级融资,具备真实业务场景与稳定客户群体。
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业从业经历,擅长产品管理、项目推进及需求分析相关工作; 2.精通高精度复杂零部件的加工流程,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验; 3.熟悉多品种、小批量装备生产模式,具备国际协作背景者优先考虑; 4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题应对及归纳提炼等综合素养; 5.本科及以上学历,理工类相关专业背景。
无锡新吴区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
无锡市新吴区招工长/工程师
扬州宝应县招力工,拉绳子拉膜,不爬高,工资日结,包午饭。
200-300元/天
力工1-2人
扬州市宝应县招力工,拉绳子拉膜,不爬高,工资日结,包午饭。
江苏扬州施桥有13米车,3车木方,2一3小时,300元,有没有人去。
叉车工1-4天
施桥有13米车,3车木方,2一3小时,300元,有没有人去。
扬州
5月12日 12:26拨打电话
氩弧焊工长期月结焊工证
手拿焊枪,一天四张,焊住不烂,月入过万! 薪资:12000-15000元/月 地址:省扬州市邗江区施桥南路39号 工作性质:长期 证件要求:初级焊工资格证 焊接方式:二保焊、氩弧焊、手弧焊、埋弧焊
扬州 邗江区
5月12日 12:22拨打电话
扬州宝应县招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
扬州市宝应县招工地小工/杂工
扬州 宝应县
5月12日 12:22拨打电话
施工员长期6-10人月结
实习施工员 需要具备扎实的施工专业学问和良好的沟通协调力量,能够快速适应施工现场的工作环境和需求,具备良好的团队合作精神和责任。可以接受全国各地的项目,比如四川云南甘肃贵州等 薪资福利:招聘人数,(项目)6 人左右,基本薪资3000-4000元/月;(公司)2-3 人,3000-3500元/月;实习期一年,根据个人情况决定转正以及后期的薪资待遇,保险公司承担;
扬州
5月12日 12:21拨打电话
总工程师3-5年本科
搅拌站站招聘总工,负责原料配比,实验室等工作,有过多年的工作经验优先录用,另外招一名有证的资料员一名,交社保。待遇面议!
会测量精通装修
总工程师
主体基本完工,招精通整楼室内外装修的总工,懂测量
水利项目总工
1-1.5万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责: 1.全面负责萧县驻场项目的工程技术管理与质量把控,统筹施工方案编制与技术交底 2.组织图纸会审、重大技术问题攻关及施工过程中的技术协调与决策 3.监督执行国家及行业技术规范、安全标准和项目管理制度,确保工程合规落地 4.审核施工组织设计、专项施工方案及进度计划,保障项目高效有序推进 5.配合甲方、监理及主管部门开展验收、检查与资料归档工作,确保全过程可追溯 任职要求: 1.持有建筑工程类高级工程师职称及相应注册执业资格证书,证件齐全且可实名验证 2.无在建项目、无不良从业记录,信用良好,能立即到岗并长期稳定驻场萧县 3.具备大型房建或市政类项目总工经验,熟悉EPC或施工总承包管理模式 4.责任心强、执行力突出,具备优秀的跨部门沟通与团队管理能力 5. 学历不限,优先考虑本科及以上学历者
总工程师
1-1.5万元/月
总工程师10年以上本科
二、项目总工(技术负责人 1名) 要求: - 水利/市政中级及以上职称 - 5年以上总工经验 - 精通河道、清淤、生态修复、管网 - 会写方案、懂图纸、管质量试验 薪资:10k–15k/月,包吃住 - 立即到岗,驻场萧县 - 证件齐全、无在建、无不良记录 - 服从管理、执行力强、长期稳定
总工程师
总图工程师 土木工程、冶炼工程相关专业,具备3年以上相关工作经验,有工业项目总图规划工作经验者优先。1.负责厂区、生活区总图规划工作,涵盖厂区场平、道路、边坡、挡墙、排水、绿化等专项规划设计;2.负责土石方工程量计算,结合等高线地形图开展土方平衡设计及矿道路线规划设计,熟练运用相关设计软件完成专业制图;3.在项目负责人统筹下,承担工程项目全阶段专业设计任务,完成本专业工程量估算及EPC项目相关任务;4.协助项目负责人推进项目验收、资料整理与归档备案等全流程工作。
温州
5月11日 17:55拨打电话
厂长
1.5-2万元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
酒店家具生产管理,5s落地,板式家具,实木家具工艺熟练,生产计划交期管控,人均产值达标
生产总监
1-1.6万元/月
生产总监10年以上本科柱上断路器 环网柜
岗位职责 1. 生产计划与执行管理: (1) 根据公司销售订单安排,编制柱上断路器及其配套产品的月度、周度生产排程。 (2) 监控生产车间(装配、调试、检验等)按计划推进,保障产品准时交付达标。 (3) 协调产能与订单匹配,识别并解决生产过程中的关键制约环节。 2. 仓储与物料管理: (1) 统筹原材料库、半成品库、成品库的日常运作,确保账目、标识卡与实物相符。 (2) 设定合理安全库存水平,提升库存周转效率,防止物料积压或供应中断影响生产进度。 (3) 规范物料出入库及存储流程,严格执行先进先出原则,重点加强核心部件(如断路器本体、操作机构、电子模块)的保管与防护措施。 3. 物流与交付管理: (1) 负责产成品包装、发运及运输调度,保障产品安全、及时送达客户指定地点。 (2) 优化运输路径,管理承运单位,控制物流支出,提高交付响应时效。 (3) 处理交付过程中出现的异常情况(如运输破损、单证不全等),及时协调解决方案。 4. 质量与工艺改进: (1) 建立柱上断路器生产过程的质量管控节点,牵头处理现场重大技术或工艺难题。 (2) 联动技术团队,提升一次通过率,减少返工返修;推动标准化作业流程(SOP)落地,增强生产效率与人均产出。 5. 成本与绩效管理: (1) 主导生产环节成本管控(含材料损耗、人工工时、制造开支),设定降本目标并落实具体举措。 (2) 制定生产、仓储、物流各岗位绩效考核体系(KPI),激发团队动力,强化执行效能。 6. 安全与合规管理: (1) 落实生产区域安全管理,执行电气作业规范与设备操作规程,确保实现零安全事故。 (2) 监督仓储物流环节的安全措施(防火、防潮、防静电等),满足电力设备存放标准。 7. 团队与应急管理: (1) 建设高效能生产队伍,开展装配、调试、检验等技能培训,提升员工专业能力。 (2) 快速应对设备故障、工艺偏差、物料缺货等突发状况,评估潜在风险并制定预防对策。 8. 完成总经理交办的其他临时工作任务 岗位任职要求: 1. 全日制本科及以上学历; 2. 5年以上电力设备制造领域生产管理经验,其中至少2年从事柱上断路器或环网柜类产品生产、仓储、物流一体化管理工作。 3. 熟悉柱上断路器装配工艺、生产流程及出厂检测规范。 4. 熟练运用ERP系统(如U8等)进行物料需求计划、库存管理及发货跟踪。 5. 具备精益生产或5S管理实际推行经验,能够有效压缩在制品存量。 6. 目标导向强,具备应对多品种、小批量订单排产与物流组织的压力承受能力。 工作地点:扬州或西安
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差包吃跟单经验单休ERP系统经验文员经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验五险
岗位职责: 1.接收并解析客户具体需求,对接工厂进行沟通,确保报价及订单内容准确匹配; 2.协同安排生产排程,把控生产进度与产品品质达到既定目标; 3.深入跟进生产一线情况,及时发现并解决制造环节中的各类异常; 4.确保订单按期出货,并定期提交详尽的生产进展汇报资料; 5.协同质量部门开展工作,保障成品质量满足规定标准。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能顺畅衔接客户与工厂间的交流; 2.熟悉生产运作流程,能够精准掌握生产节拍与关键节点; 3.具备较强的应变与问题处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况; 4.拥有良好的统筹规划意识和团队协作精神,能在高强度环境下稳定输出; 5.熟练操作常用办公软件,具备高效的数据整理与报告编制能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科
专业技能: 1、熟悉液压系统原理图的绘制与设计,能够完成元件的合理选型; 2、精通CAD及Solidworks软件,可独立完成液压系统的整体布局设计; 3、具备液压系统压力、流量、功率及热平衡等关键参数的计算能力,能进行性能分析与优化,掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景; 2、具有3年以上液压系统设计、调试或运维经验,有工程机械领域工作经验者优先考虑 工资具体面议
其他生产营运人员月结10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺
工作职责: 1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作; 2. 承担项目前期技术支撑,参与技术沟通,并负责技术方案与技术标书的编制; 3. 负责压力容器方案图与施工图的设计及审核任务; 4. 作为项目技术负责人,主导设计环节的技术对接、进度把控,并解决制造阶段出现的设计相关问题; 5. 完成部门主管安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景; 2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验; 3. 熟知GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范,掌握制造工艺流程; 4. 熟练使用二维、三维设计及校核类绘图与计算软件; 5. 持有压力容器审核资格证书。 工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
生产计划主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位内容: 1. 制定生产排程,合理分配生产任务,持续优化装配线作业流程。 2. 协调生产资源调配,跟踪生产执行进度,确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据,定期开展数据分析,编制生产分析报告。 任职要求: 1. 具备5年以上生产计划管理领域实际工作经验。 2. 熟知生产运作流程、质量管理规范及设备维护要求,能熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 拥有良好的组织协调与团队管理能力,具备积极主动的工作态度和创新思维。
厂长/主管10年以上大专
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,稳定输出产能; 2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质; 3、建立健全生产管理体系,实施精细化管理,推动成本控制与效率提升,助力实现公司年度经营指标; 4、强化跨部门协同机制,对接客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系维护; 5、主导技术革新与智能化改造,加快推进工厂数字化、智能化转型升级。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业,具备10年以上生产管理岗位工作经验; 2、掌握行业生产工艺流程,熟练运用精益生产、6S管理及ISO体系标准; 3、具有战略规划能力与强效执行力,能够带领团队解决产能制约问题; 4、具备较强抗压能力,优秀的沟通协调能力,有大型制造企业管理工作经历者优先考虑; 5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
房建管理员
1-1.5万元/月
房建工程师3-5年大专品行正,技术强,善沟通,会管理,二级建造师中级工程师职称安全员B证可接受频繁出差或外派熟悉BIM系统
测量放线,施工质量,工期,人员,材料,设备统筹兼顾
生产管理专员
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专ISO9001安全管理现场管理生产计划管理
岗位内容: 1. 协同工厂制定生产排程,监督生产执行及物料使用状况; 2. 跟进生产流程,开展过程分析与信息反馈,快速识别并处理异常情况; 3. 组织、指导并协调各产线作业安排,保障生产运行顺畅; 4. 负责生产相关文件的编制、整理与归档管理; 5. 推行安全生产与环保管理措施,确保作业现场安全无隐患。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、制造工程或相近专业背景; 2. 具备良好的组织协调与管理能力,能有效应对突发状况; 3. 掌握ISO质量管理体系知识,熟悉常用生产管理工具与方法; 4. 拥有良好的沟通技巧、协作意识及团队精神; 5. 工作严谨踏实,责任心强,能够适应较高强度的工作节奏。
金工车间储备干部
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验有生产管理经验工装设备经验压力设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验
岗位职责: 1.参与金工车间日常生产工作,掌握下料、冲压、焊接等工艺流程,协助完成产品加工与制造任务 2.协同车间主管落实生产计划的安排与推进,保障生产进度与效率 3.参与生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转 任职要求: 1.具备扎实的机械加工基础,熟悉钢铁类产品生产环节与工艺流程 2.能够适应金工车间现场作业环境,具备较强的环境适应性 3.具有良好的沟通协调能力,能与团队成员协作完成生产目标
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