驻场，编制方案，现场管理，待遇两万一个月，需要招3人，要有高级职称，要求会编制深基坑、脚手架、高支模方案，熟练品茗计算软件，熟练cad软件，要有多年从事编制方案的经验，且编制的方案能经得起专家论证。（重点要会编制方案且能通过专家论证，熟悉品茗计算软件，不会编制方案的勿扰）

我们正在招聘一位经验丰富的高级建筑工程师， 全面负责建筑项目的组织与协调，保障项目高效推进。 工作职责： 涵盖项目前期规划、设计方案评审、现场施工监管、工程质量把控等环节。 岗位要求： 1. 建筑学专业本科或以上学历，具备8年以上行业相关工作经验； 2. 熟悉工程建设全流程，掌握国家相关规范与技术标准； 3. 拥有大型建筑工程实施经历者优先考虑； 4. 具备出色的沟通协调能力，能够应对项目中的复杂情况； 5. 工作认真负责，富有团队合作意识，具备良好的管理能力。

因公司工程服务板块业务扩展，发展需求，现急聘各专业建造师，经验不限，合作周期以3个月至1年为主！！ 一级建造师，中高级工程师，可接受全国范围合作！！！

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

该岗位偏前端设计 ！！只考虑有医药施工洁净行业或食品厂行业经验的人员！！！一、任职资格 1、本科以上学历，建筑工程、暖通、给排水、机电工程相关专业; 2、8年以上工作经验，5年以上医药行业或食品厂施工经验，至少具有3个以上大项目独立主持项目给排水、工艺管道、暖通水及动力管道系统技术和施工管理等方面工作的经验; 3、在机电专业领域有较为扎实的专业基础，能对相关专业进行技术指导及质量把控， 4、精通制药洁净车间管道系统（工艺洁净管道、暖通水及动力管道、给排水管道系统二次深化设计、施工与调试，熟悉GMP法规及相关管道施工规范 5、对行业/国家标准及规范熟悉，具备机电专业技术知识体系和制度标准搭建能力； 6、具备较强的综合管理能力、沟通协调能力、攻坚克难精神及团队合作精神; 7、具备较强的图纸审阅能力，熟悉专业施工方法及设备并能够提供项目专项技术意见； 8、抗压能力强，能适应项目长短期的出差或驻场要求; 9、有高级以上职称，一级以上建造师证优先考虑(最低要求中级职称)。 10、具备良好的技术沟通与方案呈现能力，能够协助销售部门进行技术交流、客户咨询与方案支持。 二、工作内容 1、负责对项目的技术、质量、计量和标准化管理工作，具体协调施工技术管理工作，解决工程施工过程中出现的技术问题； 2、负责施工图分阶段的会审工作，并与甲方、设计院协调，重点确保本专业符合国家规范及行业需求，掌握和贯彻工程施工中的各项规范和标准，并格按照施工图相关规范和施工组织设计的计划要求组织施工，提出施工图的问题，进行技术核定工作； 3、负责组织编写施工组织设计和分部分项施工方案，并负责向专业进行技术交底工作； 4、负责组织项目的质量、安全、环保、计量等检验活动，并督促落实整改措施； 5、负责与客户和设计单位洽谈施工项目的有关技术问题，并负责技术资料的签证； 6、负责施工过程的监控，对工程各分项技术复核、采购量单复核、隐蔽工程验收认真把关，发现问题及时解决，确保符合要求并有序指导后道工序施工; 7、积极推广应用新技术、新工艺、新材料，并做好应用情况总结，上报公司技术部门； 8、负责审核竣工验收资料和竣工图，负责及时处理施工中技术问题和对不合格品的控制，并落实整改措施； 9、组织施工规范、标准、图集、企业标准、采购标准等的培训工作; 10、配合项目经理进行项目人员、项目进度、安全、质量等相关管理； 11、根据部门总监调派配合其他部门培训、投标、述标、面试等细节工作。 12、协助销售部门进行前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑，提供专业的解决方案支持与技术支撑； 三、职位亮点：购买五险、公积金（9%）、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

【岗位职责】 1. 全面负责项目工程技术、质量管理工作，保质保量完成项目施工进度计划和任务。 2. 为编制项目各类进度计划和督促落实提供技术支持。 3. 组织图纸会审、专项技术方案讨论，组织解决重大图纸及施工问题。 4. 审核、优化施工组织设计（方案），为项目全面把控提供技术支撑。 5. 针对项目实际制定各类质量、安全等方面的工地检查或验收方案，并组织检查、验收，督促整改。 6. 对现场的施工技术人员和劳务班组进行管理，保证现场施工顺利进行。 7. 跟踪处理施工现场的技术、质量、安全、进度等方面问题。 8. 参与工程验收，做好现场施工管理、技术、质量与进度等工作。 【岗位要求】 1. 工民建或土木工程类相关专业，专科以上学历，中级职称；10年以上施工现场工作经验。 2. 了解工程建设流程，熟悉工程建设法规、规范和验收标准，对房屋建设各工序熟悉，对现场技术协调、进度、质量和安全控制有一定经验。 3. 解决实际问题的能力强，熟悉CAD等相关专业软件操作。 4. 心思缜密，责任心强，沟通能力强。 5. 具备一级建造师或中级工程师以上职称。

【岗位职责】 1. 图纸审核与技术把控：全面负责公司室内装饰、工装家装、公建装修等全品类设计图纸的终审工作，严格审核方案图纸、施工图、深化图纸的规范性、合理性、落地性及合规性，排查图纸错漏碰缺、工艺不合理、造价超标等问题，出具专业审图意见，指导设计师优化整改，保障所有设计图纸符合国家规范、行业标准及项目落地要求。 2. 标准节点大样库搭建与迭代：主导公司装修设计标准节点、工艺大样、通用详图、收口工艺库的整体搭建、梳理、编制与更新优化。结合行业新工艺、新材料、现场施工痛点，梳理各类空间（办公、商业、酒店、住宅等）通用节点、特殊收口、防水防潮、基层处理、造型工艺等标准化大样，形成系统化、可复用的设计标准库，统一公司设计输出标准，提升设计效率与落地质量。 3. 团队管理与技术赋能：统筹管理设计团队技术工作，制定团队技术管理制度、设计规范、作业标准；负责设计师、深化设计师的技术指导。

岗位职责: 1. 参与部门防洪涉水安全评估等相关专项咨询、工程设计及现场驻点技术服务等工作。 2. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业范围：水利工程类相关专业（如水利水电工程、水利工程、水文与水资源工程等优先考虑）。 2. 熟练掌握1至2项常用工作软件（如AutoCAD、MIKE系列、AutoBank、midas、ArcGIS）的操作应用能力。

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，能吃苦耐劳。

珠海市金湾区大量招聘：油漆工、工地打磨工、工地学徒工、防腐工。男女不限，55岁以下，50岁以下，包住不包吃，不同工种工资不同，工资从240元/天至300元/天。加班另算。

珠海市斗门区招聘 100 吨 6 节臂吊车司机一名和徐工12吨直臂随车吊一名要求可以接受有时候开一下直臂随车吊的 技术过硬能吃苦耐劳 有耐烦心，6年以上工作经验，工资月结不拖欠，二把刀请勿扰，不要打电话。，

珠海市斗门区招工地小工/杂工

中午休息1.5个小时，轻松自由 包吃2餐 17-45 岁，男女不限～长白班坐班。包住电梯WiFi洗衣机空调热水宿舍，空调车间/厂吃厂住。 工作内容：组装/包装/贴标签

大量急招焊工生熟手二把刀，月综合9000~12000/月 厂吃厂住，人走账清 发工资准时，做满 7 天可借支。 20至48岁 干活地点:佛山顺德、东莞凤岗、江门新会

负责项目技术管理

要求预算编制，污水管网，图子，跟业主沟通，现场资料，现场总工1名，施工员2名，要求会测量，能吃苦耐劳，会做市政道路等

简阳自来水管网项目 招总工一名，相关现场经验丰富，沟通能力强，会编制各种方案，熟悉相关流程，工资11000～12000元

项目属于私人老板承接的雨污分流项目，老板注重的是全能型人才，项目驻地东莞大朗，目前有3个劳务班组，工作自由度高，主要属于现场管理，以及配合项目部工作 主要工作职责 1、组织班组调度生产：统筹安排班组每日施工任务，做好开挖与收尾进度平衡，落实当日工作当日闭环，做好现场协调。 2、质量管控：把控管网施工的工艺与质量，及时整改各类质量问题。 3、项目部配有专职资料员，不需要您编制整套内业资料；但需要收集、隐蔽工程的影像照片，材料进场验收合格证，交付项目部资料员归档。 4、报验、材料管理：负责各道工序标准段报验对接工作；到场参与管材、配件等各类材料的进场验收，核对数量、报验收集合格证。 5、日常对接项目部、甲方，做好现场沟通协调、安全文明施工巡查。 薪资与试用安排 1、月薪基础约11000元，综合能力突出，现场管理成效好，薪资可以上浮。 2、入职设有试工期，试工期间双方互相磨合考察，确认能够胜任全盘现场管理之后正式聘用。 3、包吃住，工资按月准时发放。私人老板活，长期有干，自由度高，没有条条框框繁琐事 要求拥有雨污管网全流程完整现场经验，工作年限最少3年，可以独立统筹外包以及自有班组，做事主动，项目部沟通问题能力与执行力强 要求，有过顶管的工作经验的人，与雨污分流项目经验的，总工！！！不是单单施工员

钢结构总工（适合智联直接发布） 岗位职责 1. 统筹钢结构项目技术管理，主持图纸会审、深化设计审核，编制、审核施工组织设计、危大专项方案、吊装及焊接方案，组织方案论证、技术交底。 2. 解决现场重大技术难题，管控预埋、拼装、吊装、焊接、防腐防火等关键工序，把控质量、安全技术风险，落实三检制度。 3. 对接甲方、设计院、监理、加工厂，负责技术变更、签证、隐蔽验收、竣工验收及技术资料闭环。 4. 参与投标技术标编制、前期技术踏勘，优化方案，控制材料、工艺成本。 5. 搭建钢结构技术标准体系，管理技术团队，组织技术培训、工艺沉淀。 任职要求 1. 土木工程、结构工程相关专业，本科及以上；持一级建造师（建筑）/中级及以上职称优先。 2. 8年以上钢结构技术管理经验，3年以上总工/技术负责人岗位经历，独立主导过厂房、桁架、网架等钢结构完整项目。 3. 精通钢结构规范、焊接、无损检测等工艺；熟练Tekla、CAD、PKPM等软件，会深化设计。 4. 沟通统筹能力强，能协调多方，可接受项目出差，能独立处置现场突发技术问题。

职位描述 1、承担新产品结构的创新构思与设计任务，确保结构方案具备合理性、稳定性及创新性； 2、主导新产品开发各阶段的技术评审、模具试样、试生产及批量生产的组织协调与进度跟进，及时处理各环节出现的技术难题； 3、负责样机装配与调试、模具修改工作，并依据确认后的修改方案输出相关改模技术资料，保障改模目标顺利实现； 4、编制新品研发过程中所需的技术文档，确保各类过程文件符合研发管理流程及相关质量体系要求； 5、针对市场反馈的投诉问题及制造过程中的品质异常，统筹制定产品结构优化策略，提出技术改进与品质提升方案，为保障生产进度与降低客户投诉提供技术支持； 6、结合工厂技术升级计划，通过引入并应用新技术、新工艺、新材料，推动产品成本下降，增强产品的市场竞争力； 7、协同采购部门开展结构件成本分析，通过优化设计、材料选型及提升零部件通用化水平实现成本控制。 岗位要求 1、大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化或其它工科类相关专业； 2、具备3年以上家电类产品结构设计相关工作经验； 3、掌握产品外观与结构设计知识，熟悉机械加工工艺、材料特性、表面处理技术及常用标准件的应用； 4、了解塑料模、压铸模、冲压模、型材挤出模的设计与制造流程，熟悉外壳防护等级及相关设计规范； 5、知晓行业安全规范要求； 6、熟悉产品结构开发的整体流程； 7、熟练使用Pro/E、UG、AutoCAD、WORD、EXCEL等软件，具备基础的网络操作能力。 福利待遇： 1、薪资构成：基本工资+岗位工资+技能工资+绩效奖金+全勤奖+工龄奖 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00（双休） 3、福利内容： （一）工龄满1年发放100元/月，之后每满1年增发200元，最高补至1000元/月； （二）入职满一年可享5天带薪年假，享受国家法定节假日； （三）按国家规定缴纳五险一金，保障员工权益； （四）提供免费午餐，每年安排一次免费健康体检； 4、公司设有完善的晋升体系，每年提供一次职级晋升机会，同时建立规范的薪酬调整机制，每年有一次调薪资格； 5、薪资范围：10000-30000元

工作职责 1. 负责精装修项目施工现场的全面管理，统筹把控工程进度、施工质量与安全管理，保障项目按时顺利交付。 2. 参与精装修技术方案的评审工作，结合现场实施条件提出合理化建议，兼顾设计呈现与施工可操作性。 3. 严格监督材料进场检验及工艺执行标准，及时处理现场技术问题，制定质量问题整改措施并跟进落实闭环。 4. 组织协调施工单位、监理单位及材料供应商等各方资源，建立顺畅沟通机制，促进多部门协同推进。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑装饰等相关专业背景，具备建造师或工程师职称者优先考虑。 2. 3年以上精装修工程现场管理经验，掌握住宅、商业空间等不同类型项目的施工规范与流程。 3. 熟悉各类装修材料性能及施工工艺（如水电布设、墙面处理、软装陈设等），能独立完成技术交底编制。 4. 具备良好的问题应对能力与成本控制意识，能够高效处置施工过程中的突发情况。

招聘助理工程师，薪资为6000-7500元。

土石方项目开挖方案设计、现场开挖、现场管理

岗位职责： 从事公司安全、环保及消防相关管理工作，具体如下： 1、参与或主导制定公司消防安全管理制度、操作规范以及灭火与疏散应急预案； 2、组织或参与消防宣传教育与培训工作，做好培训记录；组织开展消防应急演练； 3、定期开展消防安全巡查，及时发现并消除火灾隐患，跟进整改进度并如实登记； 4、统筹消防设施及其他应急设备的巡检、检测与测试，审核并归档相关报告和台账； 5、负责义务消防队伍的日常管理，组织并参与其常规训练活动； 6、参与动火等高风险作业的安全监管，及时制止违规指挥和违章操作行为； 7、落实承包商作业过程中的安全管理，严格审核其安全资质，组织实施入场教育与作业交底。 任职要求： 1、性别不限； 2、本科及以上学历，专业为化工、安全工程、环境或设备类相关方向； 3、具有2年以上化工行业或危险化学品生产企业的从业经验； 4、品行端正、诚信务实，性格积极乐观，具备较强抗压能力及良好的沟通协调能力； 5、持有中级职称者优先。 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金； 2、提供单人宿舍，配备齐全生活设施（含空调、热水器等）； 3、享受年度健康体检服务； 4、发放法定节日慰问金或礼品（涵盖春节、端午、中秋）； 5、享有公司规定的其他员工福利。 上班时间： 每周工作5天，每日8小时制，特殊情况及节假日期间按需安排值班。 工作地点： 珠海（珠海市金湾区南水镇石化九路177号1楼）。 薪资水平： 10K-15K，特别优秀者可面议。

招聘工长和工程师，工作地点在广东省珠海市。薪资面议，按件计酬，厂车接送。 要求按要求填写施工记录，不缺活；配合班组完成当天任务，身体健康。 提供五险一金。

市政道路班组带班，会开车，吃苦耐劳，脑袋灵活，各项技术成熟

岗位职责： 1、协助销售团队达成业绩目标； 2、针对工商业光储售一体化、并（离）网型微电网、光储充电站、光储直柔系统等应用场景，完成整体方案设计，涵盖工程设计标准、系统结构、容量规划、能量管理策略、工程配置清单及收益分析等内容，编制完整、详实、规范的项目可行性研究报告、解决方案文档、技术交流PPT、项目配置与造价清单、投标文件、技术协议等资料； 3、开发技术支持类AI/自动化工具及标准化模板，如系统容量与收益测算工具、现场勘查表单、解决方案文档、系统报价模板等； 4、主导储能项目的招投标支持工作，包括投标文件编制、技术问题响应、现场述标答辩等环节； 5、跟踪研究国内新能源及电力市场相关政策动态，并据此持续优化储能系统解决方案； 6、配合市场推广活动，撰写适用于社交媒体传播的技术类推广内容； 7、维护和更新销售所需支持材料，如产品宣传册、技术参数说明书、解决方案模板、合同及技术协议文本等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、电子信息、电力电子、新能源科学与工程等相关理工科专业背景； 2、具备5年以上工商业储能、光伏电站设计与实施、解决方案编制、技术文档输出、客户技术沟通等相关工作经验； 3、精通储能与光伏系统架构，掌握BMS/PCS/DCDC/EMS/光伏组串/逆变器/MPPT的原理与应用，熟悉电气设计、电池特性、热管理及消防设计方案； 4、熟练掌握工商业用户侧供配电系统设计、储能与光伏工程设计方法，了解源网荷储协同控制设计，知晓电力交易机制； 5、熟悉GB/T及相关地方储能技术标准与安全规范，了解国家及地方新能源政策与电力市场规则； 6、熟练操作AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等工程与办公软件； 7、具备系统化思维、问题分析与解决能力、项目推进及跨部门协作能力，擅长技术文档撰写与方案汇报，具备良好的英文读写水平，工作细致认真，责任心强，抗压能力强，可接受项目出差安排。

工作职责 1. 负责施工现场安全风险的动态识别与评估，围绕深基坑、高支模等危险性较大的分部分项工程，制定专项安全防控措施。 2. 全过程监督施工环节安全规定的落实情况，及时纠正违章操作行为，并跟进整改闭环管理。 3. 组织实施特种作业人员的安全教育与培训工作，建立完整的培训记录档案，定期评估培训成效。 4. 主导应急救援预案的编制工作，开展实地演练，持续优化应急响应机制与处置流程。 任职要求 1. 持有中级注册安全工程师证书（建筑施工安全方向），具有3年以上施工现场安全管理实际经验。 2. 持有安全生产考核合格证书（B类）。

【岗位职责】 1. 按公司要求派驻政府单位，协助政府部门起草相关会议材料、编制安全体系。 2. 定期或不定期对管辖行业企业进行安全检查，编制检查报告，督促整改安全隐患。 3. 协助安全监管部门执法检查，识别危险源，进行风险评估，指导企业制定相应的管控措施。 4. 对辖区化工行业和工贸行业进行安全检查。 5. 根据所派驻机关要求完成其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，8年以上相关行业工作经验，安全生产实践经验丰富。 2. 具有较高的业务水平和处理具体事务的能力，具备安全生产标准化辅导及安全评价报告编制、评审经验。 3. 持有C1驾驶证，沟通交流能力强，有一定的团队精神。 4. 年龄40岁以下，熟悉安全生产相关工作，具有较强的写作能力。 5. 有政府相关检查类工作经验者优先。 6. 具有注册安全工程师中级职称者优先。