
总工程师
2-3万元/月
总工程师10年以上本科设计管理工艺管理技术管理生产管理施工管理质量管理
【岗位职责】
1. 技术统筹:全面负责公司技术管理工作,牵头组织技术团队开展核心会议;主导全周期技术管控,确保技术成果符合成本、工期与质量要求;
2. 计划与执行:推动多专业协作,明确项目技术路线,制定技术实施计划;严格依据项目建设总进度把控关键节点,保障技术工作与整体工程进度同步推进;
3. 技术、质量控制:主持各阶段技术方案与质量成果的评审及交付,对评审结论承担主要责任;
4. 生产支持:统筹现场技术支持工作,闭环管理设计变更与现场问题,组织设计交底与竣工验收,全面协调技术部与品控部的日常运作;
5. 成本与创效:管控项目全生命周期技术投入,落实限额设计原则,牵头开展设计优化与创效项目申报,达成公司设定的技术创效目标;
6. 文件与知识管理:监督技术文档归档流程,组织经验总结并形成案例库、专利或论文素材;协助公司完成宣传推广、奖项申报及新技术落地应用。
【任职资格】
1. 土木工程、结构力学等相关专业重点高校本科及以上学历,具备中级工程师或以上职称,10年以上建筑设计领域工作经验,精通住宅、商业或办公类项目方案设计,可独立主导3个及以上大型项目的设计推进;
2. 具备出色的项目管控、生产组织与汇报能力,能有效统筹技术与质量管理全流程;
3. 拥有良好的组织协调与沟通技巧,能与甲方及合作单位保持高效对接,推动项目有序实施,并及时响应各方反馈意见;
4. 熟练使用CAD、SU、lumion、PS、AI、ID等主流设计软件;
5. 年龄30-45岁,责任心强,抗压能力突出,富有创新意识,乐于投身装配式建筑等新兴技术方向;
6. 英语水平达六级以上,能够熟练运用英语作为工作交流语言;
7. 本岗位实行年薪制,综合年收入40-50万元。
工作地点:广东省深圳市深汕特别合作区中建绿色产业园(汕尾海丰)
房建技术总工
1.2-1.6万元/月
总工程师5-10年本科
招聘岗位:房建技术总工(项目总工程师)
薪资要求: 12-16K
岗位定位:项目技术核心,品质与安全的奠基人
作为项目技术管理的第一责任人,您将在项目经理的领导下,全面统筹技术、质量、安全方案与工程资料,深度参与从蓝图到交付的全周期建造,是确保项目精益建造、完美履約的核心灵魂。
一、 核心定位与价值
角色定义:项目的技术最高负责人,对技术路径、质量标准、方案安全性与工程资料的完备性负总责。
汇报与协同:直接向项目经理汇报,并作为技术中枢,高效对接设计院、监理、建设单位及政府质监部门。
核心价值:通过精准的技术管控防范风险,通过严格的工艺标准保障质量,通过创新的解决方案提升效率、优化成本,并攻克现场各类复杂技术难题。
二、 核心职责全景
1. 谋篇布局|前期技术策划(开工前)
主导图纸会审与设计交底,凝练审查意见,提出优化建议。
主持编制及审核施工组织设计、各类专项施工方案(精通桩基础等深基坑支护与土方开挖方案,并主持专家论证)。
制定项目质量计划、创优策划与样板引路方案,确立技术标准。
2. 精工锻造|过程技术管控(施工中)
方案与交底:审批重大分部/分项方案;主持一级技术交底与安全技术交底,确保施工按图、按方案执行。
质量守护:旁站关键工序,精通并主导桩基础等关键隐蔽工程的验收流程与资料签认;诊断并处理质量通病与事故,制定技术处理方案。
技术攻坚:拥有丰富的桩基础等复杂地基处理现场施工经验,能解决相关技术难题;推动“四新技术”应用。
商务支撑:审核设计变更与工程洽商,为签证索赔提供扎实的技术依据与资料。
数据与资料:熟练掌握并统筹桩基础施工从成孔、钢筋笼、混凝土灌注到检测的全过程资料编制与管控;统筹竣工资料的编制、组卷与移交。
3. 完美收官|竣工与总结(交付后)
组织竣工验收,审核竣工图与全套档案,确保资料顺利备案与移交。
编制项目施工技术总结,提炼可复制的工法与经验,完成知识沉淀。
总工程师(管道设计方向)
1.5-2万元/月
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位侧重前端设计能力!!仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人!!!
一、任职要求
1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业;
2、8年以上相关工作经验,其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历,须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作;
3、机电专业基础扎实,能对相关专业提供有效技术支持,并实施质量监督与控制;
4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统(包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、施工组织及调试流程,熟悉GMP规范及相关施工标准;
5、熟知国家及行业现行标准与规范,具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力;
6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力;
7、具备较强的图纸审查能力,熟悉各类专业施工工艺及设备选型,可独立提出专项技术方案建议;
8、抗压能力强,能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排;
9、持有高级职称或一级建造师资格者优先(最低需具备中级职称);
10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力,能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。
二、岗位职责
1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调各阶段施工技术事务,及时解决现场出现的技术难题;
2、牵头分阶段施工图会审工作,与业主及设计单位沟通协调,确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求,严格执行各项施工规范和技术标准,按图施工并推进技术确认流程;
3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案,并向施工团队进行技术交底;
4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改落实情况;
5、对接客户与设计方,协商处理工程技术问题,负责技术文件的确认与签批;
6、监督施工全过程,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,确保流程合规并指导后续工序有序开展;
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效反馈至公司技术管理部门;
8、审核竣工资料及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项,督导整改措施落地执行;
9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训;
10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作;
11、根据上级安排,参与其他部门的相关工作,如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项;
12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术支持与解决方案输出。
三、福利待遇:
五险一金(公积金缴纳比例9%)、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等
总工程师学历不限
岗位职责:
1.负责市政道路、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调
2.编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,确保符合规范与设计要求3.监督施工质量、安全与进度,及时处理现场技术问题并形成闭环记录
4.配合完成工程测量、隐蔽验收、竣工资料整理及移交工作
5.协同设计、监理、业主单位开展图纸会审、变更洽商及验收对接
6.参与重大工程项目的投标工作,负责投标文件的编制与审核。
任职要求:
1.年龄50岁以内,学历中专及以上,土木工程、市政工程、给排水等相关专业优先
2.具备市政类项目现场工作经验,熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准
3.熟练使用 CAD 、 Office 、广联达等办公软件,具备基本识图与绘图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
品牌连锁店建店项目总工(驻海外办公)(驻
1.5-2万元/月
总工程师3-5年大专
1、全面负责海外品牌连锁门店的基础装修及展示道具安装的运营统筹与管理工作。
2、整合内外部资源(如供应链、本地合作方),优化安装全流程(包括前期对接、施工实施、验收交付),提高执行效率与客户满意度。
3、全过程管控项目成本与预算执行,建立并完善成本控制机制。
4、主导团队组建、人才梯队培养及组织文化建设工作。
任职要求:
1、具有3年以上海外店面装修建店及展示道具安装相关领域的运营管理经验,具备行业资源者优先。
2、熟练掌握海外店铺装修施工全流程、工艺标准,了解各类装修材料性能及市场定价体系。
3、熟悉当地劳动用工法规、建筑装饰行业规范及相关合规性要求。
4、具备优秀的跨文化沟通协调能力、团队管理能力以及现场问题处理能力。
5、英语可作为工作语言进行日常交流与沟通。
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
珠海斗门区招工地小工/杂工半天活,下班给钱附近现在能过来有空的联系
小工1-4天1-2人日结
珠海市斗门区招工地小工/杂工半天活,下班给钱附近现在能过来有空的联系
小厂可带耳机小姐姐多月收7k
6000-8000元/月
普工包吃交通补助包住20人以上月结
珠海最好厂包吃住+(组装包装检测)
小时工:18~22元/时,保底260个工时;
正式工:底薪2295-2650元,5天8小时,
月收入(6000~7800元)以上;
(入职发放饭卡,免费刷饭卡吃饭、不用扣)
一、招聘有哪些要求
1、身份证真实有效有磁性,年龄16-45岁
2、身体健康,没有明显纹身和严重的伤疤能吃苦耐劳,品行端正,百分之90坐班;
4、试用期辞职提前3天申请,,生手也可。
二、工资待遇如何?
工作时间:五天八小时工作制,八个小时以外加班按劳动法。
2、基本工资2295-2650月综合6000~6900;
平时加班:1.5倍=22.44元/小时
双休加班:2倍=29.92元/小时
假日加班:3倍=44.88元/小时
底薪+加班费+奖金+各项津贴=月入7000以上
四、包吃住吗?
2.免费住宿,宿舍配有空调热水器洗衣机等,独立卫生间
五、有没有晋升空间?
普升机会:每个月有升职考核的机会
(1)、普工线外副线长线长领班主管课长;
(2)、普工技术员助理工程师工程师
(3)、以下职位皆自员工内部提拔:组长、班长、品保、技术员、仓管员;
六、公司有什么福利?
1、;费用由公司按规定缴纳,
2、娱乐设施:公司生活区配有各种娱乐设置:例如网吧、活动室、超市、商城等。另外为符合补助条件员工提供以下福利金:结婚喜庆礼金、生育礼金、丧葬礼金等等;
泥浆工程师
打扰一下,还缺几个泥浆人员。安徽陆海石油诚聘:一、主岗泥浆工程师4名。要求:1.全日制石油院校大专以上泥浆或相近专业毕业。从事现场泥浆5年、现场工程师3年以上且身体健康者(通过面试后体检)。2.持有塔里木或川庆等井控证者优先、优先、优先。3.有油基泥浆服务经验者优先。4.工作地点:辽河,新疆,庆阳,山西,内蒙等。5.待遇:私聊。二、夜班工程师、泥浆工4名。要求:1.高中以上文化程度从事现场泥浆1年以上且身体健康者(通过面试后体检)者。2.适应野外现场艰苦工作环境,能吃苦耐劳。3.工作地点:辽河,新疆,庆阳,山西,内蒙等。4.待遇:私聊。三、联系人:安徽陆海石油徐老师电话。号。邮箱。非诚勿扰!安徽
昌吉吉木萨尔县火烧山找司钻,付司钻,泥浆小班,机房小班各2名,工资侍遇电话沟通,
泥浆工程师司钻
吉木萨尔县火烧山 找司钻,付司钻,泥浆小班,机房小班各2名,工资侍遇电话沟通,
延安富县富县油水平找泥浆大班德诚公司平泉队长没活的抓紧时间联系于队房子无线手机信号不好
泥浆工程师
富县油水平找泥浆大班 德诚公司 平泉队长 没活的抓紧时间联系于队 房子无线 手机信号不好
高级技术支援工程师
1-1.8万元/月
技术工程师3-5年本科通信设备自动化设备储能
岗位职责:
1、协助销售团队达成业绩目标;
2、针对工商业光储售一体化、并(离)网型微电网、光储充电站、光储直柔系统等应用场景,完成整体方案设计,涵盖工程设计标准、系统结构、容量规划、能量管理策略、工程配置清单及收益分析等内容,编制完整、详实、规范的项目可行性研究报告、解决方案文档、技术交流PPT、项目配置与造价清单、投标文件、技术协议等资料;
3、开发技术支持类AI/自动化工具及标准化模板,如系统容量与收益测算工具、现场勘查表单、解决方案文档、系统报价模板等;
4、主导储能项目的招投标支持工作,包括投标文件编制、技术问题响应、现场述标答辩等环节;
5、跟踪研究国内新能源及电力市场相关政策动态,并据此持续优化储能系统解决方案;
6、配合市场推广活动,撰写适用于社交媒体传播的技术类推广内容;
7、维护和更新销售所需支持材料,如产品宣传册、技术参数说明书、解决方案模板、合同及技术协议文本等。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、能源与动力工程、电子信息、电力电子、新能源科学与工程等相关理工科专业背景;
2、具备5年以上工商业储能、光伏电站设计与实施、解决方案编制、技术文档输出、客户技术沟通等相关工作经验;
3、精通储能与光伏系统架构,掌握BMS/PCS/DCDC/EMS/光伏组串/逆变器/MPPT的原理与应用,熟悉电气设计、电池特性、热管理及消防设计方案;
4、熟练掌握工商业用户侧供配电系统设计、储能与光伏工程设计方法,了解源网荷储协同控制设计,知晓电力交易机制;
5、熟悉GB/T及相关地方储能技术标准与安全规范,了解国家及地方新能源政策与电力市场规则;
6、熟练操作AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等工程与办公软件;
7、具备系统化思维、问题分析与解决能力、项目推进及跨部门协作能力,擅长技术文档撰写与方案汇报,具备良好的英文读写水平,工作细致认真,责任心强,抗压能力强,可接受项目出差安排。
助理结构设计师
6000-7000元/月
结构工程师1年以下本科电气设备装配设备注塑工艺
工作职责
1. 协助结构工程师开展产品的结构设计及图纸绘制,输出满足生产规范的技术文件。
2. 参与产品结构的力学仿真与分析验证,优化结构方案以增强产品的强度与可靠性。
3. 与生产团队协同处理结构相关的工艺难题,保障设计具备良好的可生产性。
4. 汇总结构设计资料与测试结果,支持技术方案的持续优化与升级。
5. 负责样机的装配与调试工作
6. 收集并整理客户技术需求,及时反馈至结构工程师
任职要求
1. 机械工程、材料工程或相近专业本科及以上学历,专业基础牢固。
2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具,能够独立完成二维及三维图纸绘制。
3. 熟悉金属材料性能及加工方法,掌握结构设计相关理论知识。
4. 具备良好的表达能力和团队合作意识,能高效协同工程师推进项目。
5. 工作认真细致,具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。
技术支持工程师(应届生)
6000-8000元/月
技术工程师经验不限本科工程造价技术支持
1、售后技术支持:为公司软件产品提供全面的售后技术保障,通过电话、邮件等形式及时响应客户咨询,高效解决使用过程中遇到的问题,提升客户体验与满意度。
2、产品培训:依据客户实际需求,开展软件产品的操作指导与培训工作,帮助客户掌握产品功能,实现高效应用。
3、客户端验收测试:主导产品在客户环境中的验收测试流程,确保系统稳定运行,保障交付质量与用户体验。
4、问题与需求收集:系统整理客户反馈的产品使用问题及优化建议,定期形成详实的问题汇总与需求分析报告,提交至研发部门作为改进依据。
职业发展方向
担任技术支持工程师期间,将深入掌握公司软件产品的技术架构与客户应用场景。在积累扎实的产品经验与市场理解的基础上,未来可向产品经理岗位发展,参与产品的规划、设计与全周期管理,实现个人职业能力的持续提升与转型。
任职要求
1、工程造价、土木工程、道路与桥梁、工程管理等相关专业本科及以上学历;
2、形象良好,普通话流利,具备准确理解客户意图并清晰表达解决方案的沟通能力;
3、具有较强的应变能力,能快速应对现场突发状况并妥善处理;
4、热爱软件行业,学习能力强,富有团队协作意识,能够接受出差安排。
安全技术专员
8000-13000元/月
安全工程师1-3年本科注册安全工程师
岗位职责:
从事公司安全、环保及消防相关管理工作,具体如下:
1、参与或牵头制定公司消防安全管理制度、操作规范以及灭火与疏散应急预案;
2、组织或参与开展消防安全宣传教育培训,并做好相应记录;组织并参与应急演练工作;
3、实施日常消防安全巡查,及时发现火灾隐患,跟进整改进度并如实登记;
4、负责消防设备及其他应急物资的巡检、检测与测试,审核并归档相关报告与台账资料;
5、负责义务消防队伍的日常管理,组织并参与其常规训练活动;
6、参与动火等高风险作业的安全监管,及时制止违规指挥和违章操作行为;
7、落实承包商作业过程中的安全管理,严格审核准入资质,组织实施入场教育及作业交底。
任职要求:
1、性别不限;
2、本科及以上学历,专业为化工、安全工程、环境或设备类相关方向;
3、具有2年以上化工行业或危险化学品生产企业的实际工作经验;
4、品行端正、诚信务实,性格积极乐观,具备较强抗压能力及良好的沟通协调技巧;
5、持有注册安全工程师资格证书者优先;
6、综合素质优秀的2024届或2025届毕业生亦可酌情考虑。
福利待遇:
1、依法缴纳五险一金;
2、公司提供单人宿舍,配备空调、热水器等齐全生活设施;
3、享受年度健康体检服务;
4、法定节假日发放节日慰问金或慰问品(含春节、端午、中秋);
5、享有公司规定的其他员工福利。
上班时间:
每周工作5天,每日8小时制,特殊情况及节假日期间需安排值班。
工作地点:
珠海(珠海市金湾区南水镇石化九路177号1楼)。
薪资水平:
8K-13K,特别优秀者薪酬可面议。
安全工程师
1-1.5万元/月
安全工程师1-3年大专安全管理注册安全工程师
岗位职责:
从事公司安全、环保及消防相关管理工作,具体如下:
1、参与或主导制定公司消防安全管理制度、操作规范以及灭火与疏散应急预案;
2、组织或参与消防宣传教育与培训工作,做好培训记录;组织开展消防应急演练;
3、定期开展消防安全巡查,及时发现并消除火灾隐患,跟进整改进度并如实登记;
4、统筹消防设施及其他应急设备的巡检、检测与测试,审核并归档相关报告和台账;
5、负责义务消防队伍的日常管理,组织并参与其常规训练活动;
6、参与动火等高风险作业的安全监管,及时制止违规指挥和违章操作行为;
7、落实承包商作业过程中的安全管理,严格审核其安全资质,组织实施入场教育与作业交底。
任职要求:
1、性别不限;
2、本科及以上学历,专业为化工、安全工程、环境或设备类相关方向;
3、具有2年以上化工行业或危险化学品生产企业的从业经验;
4、品行端正、诚信务实,性格积极乐观,具备较强抗压能力及良好的沟通协调能力;
5、持有中级职称者优先。
福利待遇:
1、依法缴纳五险一金;
2、提供单人宿舍,配备齐全生活设施(含空调、热水器等);
3、享受年度健康体检服务;
4、发放法定节日慰问金或礼品(涵盖春节、端午、中秋);
5、享有公司规定的其他员工福利。
上班时间:
每周工作5天,每日8小时制,特殊情况及节假日期间按需安排值班。
工作地点:
珠海(珠海市金湾区南水镇石化九路177号1楼)。
薪资水平:
10K-15K,特别优秀者可面议。
土建基础装修工程师
7000-8000元/月
装修工程师5-10年大专内装外装一级建造师二级建造师注册造价师中级工程师职称可以长期出差或外派5年以上工作经验
薪资待遇7-8k
年龄要求30-40岁之间
有土建基础经验优先
工长工程师月结
工程部DFM工程师,1工作地址:珠海市金湾区南水镇三虎大道402号邑升顺电子1号门-南门薪资面议(待遇从优)
音响结构设计工程师
1.2-1.6万元/月
结构工程师3-5年大专五金、塑胶
职位描述:
1、参与新产品结构设计的评估,负责结构类新材料的试样、确认及工程变更等相关工作;
2、负责产品量产阶段结构件模具修改的相关资料整理、变更申请及样品核验;
3、针对生产过程中出现的结构类异常问题,提供技术支持与优化方案,并协同生产、工程、品质及客户进行技术对接与协调;
4、完成领导安排的其他相关任务。
任职要求:
1、学历/专业: 大专及以上学历,机械制造、模具设计、数控等相关专业;
2、专长/能力要求:
具备独立开展结构设计评审的能力,掌握结构公差分析与配合计算;
可独立完成辅助工装夹具的3D建模并推动治具制作落地;
能够识别并解决装配现场的结构匹配问题;
3、经验/培训要求:
具备三年以上音响行业结构工程师工作经验;
熟悉塑胶件、五金件的生产工艺流程及相关制程特点。
高级建筑工程师
1-1.5万元/月
主创建筑师1-3年大专建筑设计建筑施工管理建筑监理
岗位内容:
1. 负责建筑工程项目的整体策划与进度统筹,保障各项任务按时保质推进;
2. 组织协调各专业团队工作,及时解决施工过程中的各类问题;
3. 监督施工现场的质量与安全执行情况,落实现场管理及人员培训;
4. 管控项目全过程预算,按要求准确提交相关报表资料;
5. 参与项目前期的招标组织、方案评审及商务洽谈等相关工作。
任职要求:
1. 具备2年以上建筑工程项目管理实际工作经验;
2. 掌握工程质量管理与安全管理的理论知识及实操流程;
3. 了解基本财务管理和商务运作相关知识;
4. 具备良好的独立判断及问题分析处理能力;
5. 具备较强的组织协调能力和团队领导力。
栏目概述
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