任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的逻辑思维与事务统筹能力 3. 具备基础计算机操作能力，能快速适应企业信息化办公环境 4. 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或实践经历者优先

负责3D扫描，文件制作，开单收发货

岗位内容： 以未来人身份加入万声集团管理储备计划，通过1-3年系统化培养，逐步成长为公司核心管理人才。 招聘要求： 2026届本科及以上学历，专业不限，需具备大学英语四级水平。 培养方式： ① 倡导“开放学习，共同成长”的理念； ② 实施导师一对一定制化指导； ③ 通过轮岗实践明确发展方向与专长定位； ④ 参与管理层专项培训课程，近距离对话业务大咖； 晋升渠道：基层管理 → 业务主管 → 业务经理 → 职场负责人 工作时间：轮岗期间及定岗后根据实际工作需要安排作息 薪酬待遇：按个人能力与考核结果确定岗位及薪资，实习期月收入4K—6K 福利待遇：缴纳五险一金，节假日发放实物福利，提供住宿支持，享受餐补等配套福利 面试要求：支持远程云面试或现场面试等多种形式

--新业务发展前景广阔，本月首次开班 组长、质检、培训师岗位均有空缺，具备相关经验且工作满一定期限即可晋升！ --拥有较长时间汽车相关工作经验者可直面管理岗，薪资优厚——有职业规划、追求自我提升、意向管理岗位的请重点关注！ 【工作内容】： 对充换电设备及电池状态进行实时监控，根据异常数据开展分析，完成故障应急处理、调度指挥等工作 【工作时间】： 8小时工作制，月休6天 【薪资待遇】： 上线前两个月3600-4000+，转正后4000-6000+，收入上不封顶，享每日餐补及五险一金 【福利待遇】： 1、缴纳五险一金，办公环境舒适，提供培训补贴； 2、可提供住宿，配备空调、洗衣机等齐全生活设施； 3、员工宿舍配套完善，生活便捷

财务内勤工作内容： 1、依据内勤统计相关数据，核对准确后开具销售发票 2、负责日常费用报销的资料整理、审核及凭证编制 3、审核各类付款审批单据 4、按月根据实际工作需求跟进业务发票的回收 5、处理银行票据相关事务 6、完成上级交办的临时工作任务 职位要求： 1、熟练操作常用办公软件（如excel、word）等 2、具备大专或以上学历 3、工作态度认真，细致严谨，责任心强

工作内容：负责电商直播及短视频内容审核，依据平台规范对用户直播片段视频进行合规性审查 工作时间：长白班，双休 福利待遇： 1、底薪＋绩效，综合收入3000-5000元 2、培训结束后，公司统一投保85万元雇主责任险，毕业生享受公司缴纳五项社会保险。（实习生先签订就业协议，取得毕业证后转缴五险一金） 3、培训期间提供高品质员工公寓，房型为三室一厅一卫或四室一厅两卫，配备无线网络、饮水机、全身镜、24小时热水，专人保洁，同时建有员工餐厅、餐饮配套、超市、咖啡厅、合作酒店、篮球场、乒羽健身区、电子阅览室等完善的生活与休闲设施。 4、入职满3-6个月可参与内部岗位竞聘：涵盖行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等方向； 备注：本人为公司人事经理，因事务繁杂，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试

工作内容轻松简单，办公室氛围超级棒，无销售内容~无经验要求，主管一对一帮扶，有年货，年终奖，团建旅游 岗位职责： 1.售后服务客户保单，整理客户保单，理赔，续收这种 2.整理资料，配合主管工作 工作时间: 早8：00-11：30，下午2：00-5：30，周六下午和周天一天休息~七小时工作制!法定节假日正常休息~工作轻松时间较为自由~到点就走，宝妈需要接孩子可以申请提前下班~世界500强上市公司，写字楼办公环境。 任职要求: 1.中专及以上学历，经验不限 2.具有一定的学习能力 3.较好的沟通能力 快来成为我们的办公搭子吧~～

主要就是用软件打出入库单，实习2500，转正3000，，一个月自由支配休2天，下雨下雪没活的情况下可以休息，一天工作8小时，忙就是早上7点-11点，下午1点，不忙就是8点到11点，也是下午1点

公司直招，非中介性质，上市企业，员工规模超1000人，薪资准时发放无拖欠 【工作内容】： 非销售类岗位，主要负责电脑后台操作与业务处理，通过系统查询订单信息，办公室固定工位办公，工作压力小，无需业绩考核，欢迎零基础新人加入 【工作时间】： 9:00-18:00 长白班，每周双休 【薪资范围】： 1、综合实发工资4000-6000元，薪资构成为底薪+全勤奖+绩效奖金 2、依法缴纳五险一金 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、普通话流利，思维灵活，具备良好沟通能力，语言理解与表达能力强； 3、综合素质佳，心理承受力强，身体健康，无不良习惯； 4、具备较强的服务意识和团队协作精神 【公司福利】： 1、法定节假日享受三倍薪资 2、节日及生日享有专属礼品，职业发展通道完善 3、新办公环境，晋升机会多且快 4、可推荐好友一同入职

招聘文员

山东金力新材料科技股份有限公司因订单（订单持续稳定）诚聘： 1、包装工（数人） 简单流水线打包装盒，工作内容简单，长白班，薪资5-6.5K 2、质检员（3人） 产品尺寸、外观方面检验，需会使用简单测量工具，能接受倒班，有质检经验优先考虑，薪资5-7K 3、设备维修工（2人） 负责车间生产设备日常巡检、故障维修、定期保养，保障设备正常运行与生产连续，长白班，有维修工作经验，薪资6-7K 4、仓储保管员（2人） 负责小件的提料、入库，有相关工作经验，有叉车证优先考虑，长白班，薪资6-7K 发薪日：每月20日准时发放，19年来从不拖欠！  福利：社保+免费食宿+爱心基金+周年福利+双节福利+夏季高温福利+年度体检+白班班车等 公司地址：山东省潍坊市滨海海港物流园辽河西二街00051号 招聘热线：

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宝马、奔驰、小米、吉利、奇瑞、比亚迪、特斯拉、理想、小鹏、华为、一汽、北汽、上汽、广汽、长城、日产等 机器人工程师 电气工程师 8年成熟老项目，值得信赖 工作岗位：工艺、设计、仿真、视觉、编程、调试、维修、保全等 要求：专科和本科学历，20到28周岁，，理工科专业，电气自动化、机电类优先 学习周期:3到6个月 培训地点：山东潍坊 待遇：工作一年以上平均收入6000元/月以上，能力优秀者10000元以上 晋升为高级工程师：年收入30万以上，上不封顶 根据学历不同，就业区域不同，个人综合素质不同，收入每半年到一年上涨幅度不同 就业区域：全国分配 人工智能的发展趋势越来越火，机器换人的步伐越来越快，从事机器人相关工作不仅前景好，工作稳定，收入高，而且从业时间越长越吃香！！！ 小班教学，老师手把手授课！

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4. 能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、?任职要求: ?????1.?年龄16岁-30岁 ?????2.?工作认真负责，善于学习； ?????3.?无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容: ?????1.?负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护； ????2.?负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

驾校地址:呼和浩特市金川开发区驰誉科技园区院内军腾驾校 交通方式:导航“军腾驾驶员培训学校”或乘坐公交64路到“万枫美利山”站下车 欢迎甩单 茶水丰厚 招聘垃圾分类员，，年龄大也可以干，2800工资，管饭。招聘前台文员，地址金川驰誉大院 招聘电话

岗位职责： 1. 负责回款数据的统计与发送，及时更新昨日项目总回款大屏中的人力投入、回款总额、人均产出及跟案通话时长与次数等关键指标，确保各项数据真实准确； 2. 下载并导出案件明细表，完成数据匹配，补充完善明细字段，核查分案调整情况，统计跟案进展与退案记录，并于每月初提交至分公司；接收甲方提供的稽核录音、客户投诉、协分意向及重点账户等资料，进行处理与反馈； 3. 对问题录音进行调取听取，及时响应客户投诉，反馈处理结果，并持续跟进后续办理进度； 4. 执行新案件分配、旧案件轮转及留案管理，做好在办案件的数据统计，保障案件分配科学合理，数据精准无误； 5. 提交系统及相关邮箱信息的更新申请，办理系统账号、坐席的开通、绑定与注销操作，申请系统信息查看权限，复核工号开通时间及人事档案信息； 6. 向财务部门提供员工回款相关数据，用于薪资核算。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上，统计学类相关专业优先考虑； 2. 经验要求：具备1-3年数据统计或分析类岗位工作经验者优先； 3. 年龄范围：26至35岁之间优先。 薪酬福利： 1. 岗位综合薪资为5000-6500元/月； 2. 依法缴纳五险； 3. 享有节假日福利、生日礼品、团队建设及聚餐活动等待遇

岗位职责： 1、负责浏览各类招标平台发布的采购招标公告，及时整理并上报相关信息给公司负责人。 2、负责标书的申购、装订，以及日常报表、销售数据的收集与汇总工作。 3、负责产品市场询价、商务报价及最终产品确认等相关事宜。 4、负责采购与销售合同管理，跟踪产品订单执行过程，配合销售完成发货、开票、挂账、验收、对账及货款催收，并建立相应台账。 5、负责进出口货物的报关申报、查验手续及各类单据的审核与制作，办理放行手续；协调海关、商检与公司内部清关工作的对接。 6、负责销售相关数据的归集与统计工作。 7、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、熟练操作OFFICE办公软件，具备良好的文字表达能力； 3、工作态度积极，细致耐心，具备较强的沟通与协调能力； 4、了解报关作业流程及相关海关政策规定； 5、英语具备良好的读写能力，持有C2或以上驾驶证。

岗位职责： 1、负责公司资产管理制度与流程的建立及优化，推动资产管理工作实现规范化与标准化； 2、全面管理公司资产的生命周期，涵盖采购、验收登记、调配使用、信息变更、定期盘点及报废处理等环节，确保账目与实物一致； 3、跟踪资产运行与使用情况，结合实际提出资源配置优化建议，提升资产利用效率； 4、搭建并完善资质管理体系，密切关注行业资质政策动态，适时调整管理方案； 5、定期开展资质风险评估，识别管理薄弱环节，及时整改并持续改进； 6、持续优化现有管理机制与操作流程，提升工作效率，降低运营成本，防范企业运营风险。 任职要求： 1、年龄不超过28岁，本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有大型企业同类型岗位经历者优先； 3、熟悉资产与资质管理相关的法规政策及业务流程，掌握资产管理工具的应用，具备一定资质实操经验； 4、熟练使用Office办公软件，拥有良好的数据处理与分析能力； 5、执行力强，具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 6、工作细致认真，责任心强，能适应一定程度的工作压力。

山东潍坊招聘快递公司跟车员及李家埠开发区家纺裁布工若干名。

【岗位职责】 1、依据公司战略发展目标，统筹人力资源规划，完善制度流程体系，搭建运营保障与支持服务体系； 2、主导全面预算管理工作，围绕公司战略组织编制年度预算、利润指标及生产计划并推动执行； 3、制定并落实人才培育方案，动态跟踪人才成长进程，确保培养成效与质量达标； 4、统筹公司对内对外信息发布及宣传材料的策划与审核工作； 5、负责综合管理部各项行政事务的组织实施与过程质量监督。 【任职要求】 1、本科及以上学历，能适应出差安排； 2、熟悉人力资源领域，具备人力与行政管理相关工作经验； 3、有物业或园区运营管理背景者优先考虑； 4、深刻理解物业行业发展趋势，认同企业核心价值观； 5、家庭情况简单，可接受频繁出差，愿意全国范围内流动工作。

岗位职责： 一、行政规范制度推动/建立 1. 统筹并推进集团各项行政运营标准与流程规范在区域内的落地执行与赋能支持 2. 以业务伙伴角色深入区域，洞察业务需求，对内协同COE\SCC团队，对外对接客户实际诉求 二、职场战略与规划 1. 参与区域职场策略制定，协助支持业务扩展与优化（如选址分析、搬迁安排、空间设计等） 2. 评估职场行政成本及能源消耗，提出整合优化建议，推动办公环境创新与体验提升 三、职场日常运营与管理 1. 统一管理：负责区域内各职场日常行政运作，保障环境整洁、安全有序，设施设备（空调、照明、网络基础等）正常运行 2. 资源统筹：掌握区域职场资源配置，优化空间布局与使用效率（含工位、会议室及公共区域管理），提升员工满意度 3. 响应区域各类行政服务需求，结合实际情况提供可操作、定制化的解决方案 四、业务连续性管理 1. 协调处理区域职场设施故障报修及突发事件（如停电、渗水等），制定并完善应急响应预案 2. 确保各职场符合所在地健康、安全、环保相关法规要求 五、客户关系管理 1. 建立区域客户满意度SLA机制，关注服务时效、问题闭环率及满意度表现 2. 收集并分析员工/客户对办公环境的反馈意见，持续优化服务质量与职场体验 3. 协助开展区域职场活动及相关项目执行 六、跨区域协作与沟通 1. 对各区域行政人员或接口人进行指导、支持与能力赋能 2. 与相关部门及业务团队高效协同，确保行政服务精准匹配多方需求 3. 与总部及上级保持顺畅沟通，建立清晰高效的汇报与信息传递机制 任职要求： 1. ****及以下优先，本科及以上学历优先，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先； 2. 英语CET4及以上 3. 2年以上综合行政工作经验（涵盖职场管理、资产或采购管理等领域）；具备多地点或跨区域职场管理经验者优先 4. 熟练掌握办公软件，具备基础数据分析能力 5. 能适应高强度工作节奏，拥有良好的沟通协调与问题解决能力 6. 具备高度责任心、应变力与抗压性，注重细节并具备较强的服务意识

招聘装卸工，司机，电脑员各一名，联系电话

要求会使用办公软件，统计表

山东锦翔物流 诚聘 本公司正规运营，资质齐全，现因业务发展，招聘以下岗位： 一、货车司机（多名） 要求： 年龄 30~50岁，持有 B2驾驶证、货运从业资格证，驾龄3年以上，无重大事故，无酒驾，开车稳重，服从安排。 工作内容： 恒温拉猪专用车，种猪、猪**运输。 薪资待遇： ✅ 月薪 6000 元 ✅ 公司正规，统一缴纳社保 ✅ 公司有宿舍、有食堂，出车包餐 ✅ 工资按时发放，工作稳定有保障 二、内勤管理人员 1名 要求： 年龄 25~45岁，男女不限，工作认真细心，会简单电脑操作，持有C1驾驶证。 工作内容： 负责仓库管理、出车对账单、车辆计划安排等内勤工作。 待遇： ✅ 工资面议 ✅ 公司正规，统一缴纳社保 ✅ 包吃住 ✅ 工作稳定，环境良好 工作地点：山东高密 联系电话： 山东锦翔物流有限公司 非诚勿扰！

岗位职责：核验订单，判定并标注是否存在违规情况 9-6长白班，双休轮岗安排 培训周期：业务内容简单易学，集中培训2天，其中企业文化学习1天、业务实操培训1天； 薪资待遇：综合收入3000-3700元 要求：******，大专学历应届毕业生优先 缴纳五险一金，提供餐食补贴，入职满3个月可参与内部竞聘，享有实物类员工福利

采购跟单员 大专及以上学历，性格沉稳踏实，熟练使用计算机办公软件，能适应外勤工作，有采购外勤、跟单、织造相关工作经验者优先，有经验者年龄可适当放宽；品行端正，工作认真负责、耐心细致，具备良好的沟通能力与团队协作意识；熟练掌握计算机基础操作及办公软件使用；符合岗位年龄及学历要求，有相关工作经验者优先录用。 薪资福利:公司为员工缴纳社保；享受节日福利；薪资待遇优厚，具体面议；工资发放及时；工作环境舒适。 招工人数:1名 有意者请携带个人简历、学历证明等相关资料，联系我们预约面试，我们将尽快与您取得联系！ 工作地址:山东省诸城市经济开发区舜都路321号

招聘行政助理2人，财务1人有房地产行业工作经验，房产销售人员2人。