
家居布艺样衣制作
3000-6000元/月
样衣工1-2人月结
需要熟练操作各种缝纫设备,制作过程中出现问题会变通,有耐心,会不停改版,会psai优先
招服装样衣工/整件工
1.2-1.9万元/月
样衣工社保6-10人月结
招样衣工/能做整件的
服装公司自产自销,全年有活,工人月薪资在12000-19000,可交社保,前面5天可以按40元/小时保底工资计算(中午和晚上吃饭时间合计1.5小时不算),如果你计件情况下比这个钱多,那就按多的计算,5天保底后按计件工资计算
工作地点:富闲路15号银湖科技园23-1幢,办公园区,环境舒适,空调开放。地铁6号线直达,
染整打样技术员
7000-12000元/月
打样包吃保险高温补贴社保6-10人月结
1. 染整打样技术员
(1)岗位职责
样品开发与打样:准确解读客户色卡、布样或工艺要求,独立进行实验室配色、打小样,并能模拟大生产条件进行中样试验。
配方制定与调整:计算并拟定初步染色/印花配方,根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整,直至符合标准。
工艺试验与优化:协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究,优化现有工艺,降低成本或提升品质。
数据记录与管理:详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果,建立完整的打样档案,保证数据的可追溯性。
沟通协调:与业务部、生产部、品管部密切沟通,明确打样要求,反馈打样进度与问题,为生产大货提供技术支持。
设备维护:负责实验室打样设备(如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等)的日常维护与校准。
(2)任职要求
学历专业:大专及以上学历,纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。
专业知识:熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理(如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程)。
核心技能: ,具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备,如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件,有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。
工作经验: 1、初级岗:1-2年以上染整打样相关经验,优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗:3-5年以上经验,能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗:5年以上经验,精通复杂品种(如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物)或特殊工艺(如涂白、荧光色、高日晒牢度要求)的打样。
个人素质:工作严谨细致,有耐心,对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术,善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神,能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境,按时完成紧急打样任务。
(3)通常优先考虑的条件
熟悉国际标准(如AATCC, ISO)或客户特定测试标准者优先。
有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。
有调色经验者优先。
(4)薪资与福利构成
薪资:月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。(具体面议,常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩)
福利:、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。
打样月结
工资面议!
按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸,比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候,找师父协助。改版完成,把样版完整做好,做成能直接做样衣的样板,再交师傅检查一遍,主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后,在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作
女装制版师
1-1.4万元/月
打样制版师1-2人月结
工作内容
1.年龄30至48岁 。负责服装制版工作,包括设计、打样和制作等;
2.根据客户需求进行服装制版,确保产品质量和风格符合要求;
3.及时解决生产过程中的问题,提出改进意见。
任职要求
1. 细心 具备良好的身体素质
2.工作踏实,具备较强的责任心和执行力;
3.具备良好的沟通能力,能够与团队成员有效合作。
样衣工
20-30元/时
样衣工包吃社保3-5人月结
岗位职责:
1.根据设计师图纸及工艺单,独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫
3. 准确记录样衣制作过程中的工艺难点、尺寸偏差及改进建议
4. 管理样衣制作相关物料、辅料及工具,保持工作区域整洁有序
5.按时交付高质量样衣
任职要求:
1.有样衣制作经验者优先,熟悉各类服装结构与缝制工艺
2. 熟练操作平车、拷边、绷缝、钉扣等常用缝纫设备
3. 具备良好的尺寸把控能力与细节意识,能准确理解工艺单与纸样
4.工作认真负责,具备较强沟通协作能力与抗压能力
5. 学历不限,热爱服装行业,有学习意愿和稳定性
样衣工
9000-14000元/月
样衣工1-2人
1:看图出样
2:制版
3:配合小订单
4:根据图片微调出样
5:服从管理
6:主要做羽绒制品。羽绒睡袋,羽绒服,羽绒裤,帐篷等
7:需要做过羽绒服,羽绒制品经验的人士
不压工资,工资现结
样衣工
5000-6000元/月
样衣工包住包吃高温补贴餐补3-5人月结
岗位职责:
1.根据设计图纸和工艺要求,独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作
2.配合设计师调整版型细节,提出可操作性改进建议并落实修改
3.规范管理样衣制作流程,确保样衣进度、质量及资料归档准确完整
4.协同面辅料部门确认物料适配性,保障样衣效果与大货一致性
5.参与产前样评审,提供工艺可行性分析与工时预估支持
6.要求会普通话手工盘扣有一定手工基础
任职要求:
1.熟悉各类服装结构、缝制工艺及常用面料特性
2.具备良好的立体裁剪与平面打版基础,能读懂技术制图
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的质量意识与沟通能力
4.有服装企业样衣房工作经验者优先
5. 学历不限,热爱服装制作,愿意长期稳定发展
样衣工
工作内容:
1、负责服装拆线、剪线、手工活等,视力没问题。
2、熟悉梭织、雪纺、真丝、双面呢面料优先考虑。
3、完成主管临时安排的工作。
任职资格:
1、从事品牌样衣制作3年以上工作经验;
2、有时装制作经验优先;
3、性格随和,和同事和睦相处。
面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS
,月休4天。
羽绒服设计师
1.5-2.4万元/月
羽绒服设计师5-10年大专有原创,审美佳,懂爆款,能改款。现场办公五险带薪假期年终奖周末单休AIPS设计初稿服装外套
工作5年以上,在设计工作室待过为佳,有原创力,能改款,懂市场爆款比较好。
主力设计师
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装主力设计师女装
岗位职责:
1、依据公司品牌调性,制定季度产品品类方案及开发时间安排;
2、主导新产品设计与研发工作,跟进样衣进度,确保开发流程顺利完成;
3、从成本管控角度出发,开发兼具创新性的产品方案;
4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准;
5、负责团队人员的管理与培养,营造积极协作的工作环境;
6、完成上级交办的其他任务,并配合部门内部各项工作推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。
2. 具备5年以上品牌女装系列化开发经验(线上或线下渠道均可)。
3. 对时尚潮流具有敏锐感知力和前瞻性判断,能准确捕捉流行趋势。
4. 熟悉样品开发全流程,包括打样、试穿及修改环节的跟进与落实。
买手设计师
8000-11000元/月
服装设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等)
2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先
3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑
4.沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境
5.学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
服装设计主管
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公包吃服装女装五险
岗位职责:
1.统领服装设计团队,确保设计方向与品牌调性保持一致;
2.深度参与设计团队日常运营,涵盖创意构思、方案研讨至产品定稿全过程;
3.把握时尚潮流动态,结合市场反应持续优化并创新设计内容;
4.策划并参与产品发布及展示活动,增强品牌影响力与市场竞争优势。
任职要求:
1.需具备丰富的工厂资源!!
1.拥有扎实的服装设计背景,能独立主导设计项目执行;
2.对流行趋势具备敏锐感知力,可融合客户实际需求实现创意设计;
3.具备出色的团队管理与沟通协调能力,能够有效激发团队积极性;
4.具备较强的组织统筹与项目推进能力,保障设计工作高效落地。
服装设计
1-1.5万元/月
服装设计师大专
岗位职责:
1、负责系列女装设计工作,结合流行趋势和市场需求,独立开发设计款式。
2、分析以往销售数据与现阶段销售数据,提高款式开发精准度,协助主理人调研开发方向。
3、能抓住市场流行趋势,擅于开发市场爆款。
任职要求:
1、审美能力强,具有良好的设计素养,对流行趋势市场卖点有良好的洞察力。
2、具有丰富的女装开发经验,熟知各类服装工艺和面辅料特性。
3、有意法工作经验优先。
高级服装设计专家
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专品牌女装,四季订货会AutoCADAI面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研现场办公买手服装设计初稿女装大小周打板与样衣制作五险
核心职责概述
一、市场与趋势研究
1、持续跟踪市场变化、消费需求及竞争对手动态,输出专业调研分析报告。
2、关注全球时尚秀场与潮流资讯,提炼流行趋势(如色彩、材质、版型)并应用于设计实践。
3、产品设计与开发
二、依据品牌调性制定季度产品规划,独立完成款式设计图、面辅料搭配及工艺文件编制。
1、联动技术团队确保设计方案可执行,把控样衣版型与制作细节。
2、生产与供应链协作
3、监督打样流程,提升成本效益与批量生产适配性。
4、配合订货会准备,阐述设计理念与产品优势,汇总客户意见。
5、延展性职责
三、专业能力要求
技术基础:掌握服装构造、制作工艺与面料性能,熟练操作设计工具(如Photoshop、CorelDRAW)。
女装设计师(档口方向)
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限女装
自产自销女装企业,档口位于杭州四季青,生产基地设于海宁许村,集设计、打版、生产、销售于一体,供应链稳定,订单量持续。目前公司已明确风格定位、版型标准及档口主推款策略;核心目标为稳定出款、高效配合档口销售节奏。
对于能沉心做事、适应市场动态的设计师,公司提供长期发展空间与稳步调薪机制。
岗位职责:
1. 结合杭州四季青档口市场需求与爆款规律,进行女装款式开发、优化及翻单设计
2. 根据档口销售反馈,迅速调整版型、花色与细节,完成快速反应款式更新
3. 协同打版师、样衣工及工厂,推进样衣制作、修改确认及大货产前核对工作
4. 按照档口运营节奏,按时完成每月新款输出任务,确保款式畅销、具备走量潜力
5. 与档口负责人紧密协作,理解并落实档口各项需求,保持沟通高效、执行到位
任职要求:
1. 具备杭州四季青档口女装设计、出款或跟单经验者优先考虑
2. 熟悉档口快反运作模式,了解市场热销逻辑与实卖版型特点
3. 掌握基础绘款能力,熟练使用PPT/款式图整理工具,能清晰对接版房团队
4. 工作踏实认真,责任心强,可接受在海宁许村工厂办公
5. 追求稳定发展,无频繁跳槽倾向,心态沉稳不浮躁
工作地点:
海宁许村【艾米拉服饰产业园2栋】
(日常主要在工厂进行设计与盯版工作,无需每日往返杭州档口,必要时统一安排公司车辆前往)
毛衫设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年大专带薪假期包住现场办公包吃服装女装大小周五险
品牌:MOFAN,线下实体店
1、主导MOFAN摩凡品牌毛衫款式的设计与开发工作;
2、负责新品系列的创意研发,涵盖纱线选配、色彩规划及辅料搭配等全流程设计;
3、完成设计稿绘制,核定面料辅料、产品尺寸、制作工艺等技术细节;
4、调研市场动态,追踪毛衫领域前沿设计趋势与工艺技术。
任职资格:
1、具备3年以上知名女装品牌毛衫设计岗位工作经验;
2、掌握各类毛织工艺及纱线材质特性,了解毛衫生产流程;
3、熟知服装设计开发全周期,可独立承担每季毛织品类的设计策划与款式创作。
参考品牌:艾诺,红袖,芭蒂娜,摩凡
合作图案设计师 薪资12k-30k
1.2-3万元/月
服装设计师经验不限学历不限
地点:居家办公/灵活地点
经验:不限
学历:不限
我们是谁?
我们是专注于创意设计变现的共享平台,链接设计师灵感与市场需求,让每一份创意都能转化为实际收益。现在,我们面向全网招募合伙设计师,无需坐班,只要你对AI设计感兴趣,就能加入我们一起!
你需要做什么?
创意设计产出:只要你有设计能力,设计经验,甚至能借用AI来设计,来完成客户提出的需求满意并下单
你能获得什么?
1.设计分成 2.销售分成 3.个人店铺 4.平台提供的免费AI工具 5.对定制产品感兴趣的用户(潮流/亲子/情侣/亲宠)等.
别让你的创意闲置!现在加入,让AI为你的灵感赋能,把爱好变成收入!期待和你一起,用设计搞钱,用创意致富!
服装设计主管
1.2-2万元/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公周末单休服装五险
岗位职责:
1、依据公司产品调性与目标客户群,提供完整的产品设计方案(涵盖款式、面料、色彩等要素);
2、准确理解并贯彻执行所负责系列的产品风格定位,确保设计方向一致性;
3、独立承担各类产品的款型设计工作,制定开发计划,并跟进全过程的实施与把控;
4、按公司规范开展市场调研,收集整理面辅料信息及相关行业动态,形成分析报告;
5、具备对国内外流行趋势的敏锐感知,能将前沿元素有效转化并融入产品设计中;
6、负责所辖系列产品从创意构思到设计落地的全流程,并完成技术资料与材料交接;
7、具备一定的团队管理意识,拥有企划统筹及团队协作出款的实际经验;
8、高效完成上级交办的各项任务,确保工作进度与质量达标;
任职条件:
1.能吃苦耐劳,形象良好,穿搭有品位,可依据图稿进行修改,能根据参考图精准还原设计,具备配方面辅料完成成衣的能力;
2.大专或本科及以上学历;
3.熟悉市场动向,能够精准捕捉消费者需求变化;
4.具备良好的沟通表达能力,责任心强,富有团队协作精神
栏目概述
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