
杭州上城区羽绒服充绒缺30人,月薪8000-16000上不封顶,速速报名,新手可以学
240-250元/天
服装纺织人员包住包吃20人以上月结
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杭州上城区招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
6-7千/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
电脑绣花工
200-400元/天
电脑绣花工1-2人日结绣花
1、会操作信胜绣花设备,会用大豪软件,熟悉打样流程
2、设备的清洁保养,保持机台的干净整洁
服装纺织人员保险餐补社保包住包吃6-10人月结
招:
1、熟练绣花工10名,平均工资10000—13000;包吃包住;
2、机修领班2名;
3、绣花学徒工多名;
4、制版师1名;
5、业务跟单员2名
地址党山群益村旁,联系电话
缝纫工6-10人月结兼职全职
箱包厂长期招聘工人,男女不限,年龄不限,全计件,需要有相关工作经验,或者做过缝纫机类似工作都可以,长期工作,背包挎包胸包手提包书包,小作坊时间自由,不管吃住单价高,
缝纫工、整件车位、直播网店货。呢料、夹克、
1-1.1万/月
车位工缝纫工包吃包住6-10人月结兼职全职
本厂招整件车位6名。直播网店货。呢料、夹克、卫衣、都是一直反单款.做不习惯现金结算、刘
★急招★保底9000+入职奖金3800+包吃住+长白班
9千-1万/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!入职全程免费!
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金
+工价持续上涨!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,
入职7天预支
小时工:30/小时,,月薪保底
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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服装纺织人员6-10人
招狐狸坎毛小刀工数名,量大工价还可以,要熟练工,最好能做长期做的的,地址:浙江省桐乡市崇福灵通实业有限公司(皮毛市场对面320国道旁)徐总
电脑绣花工
9千-1.2万/月
电脑绣花工社保包住包吃1-2人月结
有电脑绣花工作经验,能接受两班倒。
包吃包住(不在公司吃饭补500元)
公司地址:广东肇庆金利金淘工业园中安智谷西区B1栋
联系电话:(优先加微信沟通)
上午9-11点下午14-17点可以过来面试
服装小烫工包吃住7000+
6-8千/月
服装纺织人员包住包吃1-2人月结
工作时间:8-21上六休一
待遇:24元/小时,包吃住,月综合6000-8000
工作内容及要求:小烫,年龄不超过50,无违法犯罪记录
产品研发负责人/主管
1.5-3万/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公买手周末双休服装袜品开发设计初稿制定工艺文件家居服内衣/泳衣
岗位职责:
1、爆款打造:独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程,对爆款产品的最终成果负责。
2、供应链管理:整合已有供应链资源,高效推进产品落地,统筹成本、交付周期及品质的协商与把控。
3、产品迭代:结合销售表现与用户反馈,持续进行产品优化,提升产品市场竞争力与生命周期。
任职要求:
1、具备3年以上内衣、内裤、家居服或保暖品类相关从业经验,精通其中一个类目,需附过往成功案例作品集。
2、手握可直接对接的成熟供应链资源(涵盖成衣及面料生产工厂)。
3、深刻理解产品成本构成,具备出色谈判能力,保障项目盈利空间。
4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏,能接受高频次出差安排。
毛衫设计助理
4-5千/月
毛衫设计师设计助理1-3年大专毛衫五险一金餐补房补大小周CorelDRAWPS设计初稿服装女装
岗位职责:
1.协助毛衫设计师进行毛衫品类的开发;
2.进行打样、织片、制单、样衣等进度的及时跟进,以及与供应商的沟通;
3.按照公司计划要求时间,进行BOM单的准确、及时提交;
4.进行确定款核价资料移交等工作;
5.具备良好思维能力、学习能力及解决问题能力;
6.协助设计师进行穿版;
岗位要求:
1、年龄在22-26岁之间,服装设计相关专业毕业,形象气质佳,能穿版,具1-2年以上品牌女装同等岗位经验。
2、了解基本的制版知识,毛衫工艺制作知识;
3、具精通针织毛衫设计、熟悉各种纱线性能,熟练掌握板型、工艺、制作;
4、能把握市场流行趋势,有敏锐的色彩感觉有较强的市场意识,对流行趋势和时尚元素有很强的敏锐度;
5、有团队协作精神,能吃苦耐劳。
5年以上从事设计开发,有意法市场经验
1.6-2万/月
服装设计师3-5年学历不限现场办公五险周末单休AIAutoCAD3ds MAX潮流趋势调研买手服装女装
有良好的沟通能力,有对服装款式的市场前景有把握,有爆款的市场潜力
半精品偏上质量整件车位,整件组长带工人优先
20-60元/件
车位工包吃包住11-20人月结全职
诚招半精品—精品质量,流水车位10名工资6000-9000元,,中途不放假,半精品偏上质量整件车位20名,整件组长带人也可,每月20号准时发工资,包吃,房补400/月,地址:乔司街道五星村3组福来登3楼瀚昇服饰,市场货跑量勿扰
版师
1.5-2.5万/月
打样社保3-5人月结五险一金
岗位职责:
1. 负责梭织类服装的打样与制版工作,精准实现设计图稿的结构转化
2. 根据面辅料特性及工艺要求优化纸样,确保成衣版型合体、穿着舒适
3. 配合样衣制作与试穿调整,高效完成样衣修改及量产版确认
4. 参与面料缩率测试、工艺单编制及产前技术交底
5. 协同设计、生产部门推进新品开发进度,保障打样时效与质量
任职要求:
1. 熟悉梭织品类版型特点及流行趋势,具备独立打样能力
2. 精通ET制版软件,手工打版功底扎实
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 工作细致负责,抗压能力强,能适应快反节奏
有知名中高端品牌工作经验者优先
鞋类设计师大专
【岗位职责】
1. 协助设计师完成鞋款设计开发,包括鞋型线稿绘制、配色方案填充、材质搭配建议及细节效果图制作。
2. 收集并整理欧美市场鞋类流行趋势、色彩预测、新材料资讯及竞品爆款信息,形成可视化报告供设计参考。
3. 根据设计师要求,输出完整的产品设计稿、工艺标注及开发资料包,确保数据准确无误。
4. 协助跟进样品开发过程,记录打样、修改意见及进度,传达设计师要求与工厂沟通解决基础技术问题。
5. 整理市场反馈、销售数据及用户评价,协助设计师进行产品优化升级的方案制定。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历,鞋类设计、工业设计、产品设计、服装设计等相关专业优先。
2. 工作经验:1年以上鞋类/服装类设计助理经验;优秀应届毕业生可考虑(需提供个人作品集)。
3. 专业技能:
3.1 熟练使用 Illustrator、Photoshop 等设计软件;
3.2 熟悉鞋类基本结构、常见材料特性及色彩搭配逻辑;
3.3 能够独立完成线稿绘制和效果图制作。
4. 能力素质:
4.1 具备良好的审美能力和细节洞察力;
4.2 具备基本的数据整理和分析意识,能将市场反馈转化为设计输入;
4.3 沟通顺畅,能与供应链协作,准确传达设计意图;
4.4 责任心强,能适应多任务并行的工作节奏,有一定抗压能力。
女装设计专员
1.2-2.4万/月
服装/纺织设计5-10年学历不限女装市场档口
岗位职责:
1. 依据品牌风格定位,提出所负责系列的设计策划方案,涵盖款式、面料、色彩搭配及流行元素等内容。
2. 准确把握并落实所负责系列产品整体风格,制定设计开发规划,并推动执行落地。
3. 按照上级安排开展市场调研,收集分析流行趋势、面辅料信息及相关行业动态,定期向上级提交分析报告。
4. 完成市场与趋势研究、设计企划工作,输出设计图稿、工艺单并跟进样品制作,协同版师、工艺师优化版型,解决生产环节中的设计相关问题。
5. 科学选用面料与工艺技术,有效控制成本,确保设计方案在预算范围内实现。
任职要求:
1. 服装设计相关专业大专及以上学历,具备较强抗压能力,能适应高强度工作节奏。
2. 具备5年以上服装设计工作经验,熟悉市场热销款型,有意大利或法国风格女装设计经验者优先考虑。
3. 熟知杭州各大服装批发市场及面辅料市场情况,对面料特性有深入了解;
4. 精通服装设计流程与逻辑,熟练掌握设计软件及手绘表达,可独立完成从设计到落地的全流程工作,了解面料应用、工艺细节及生产成本管理。
5. 年龄不超过40岁,需具备敏锐的市场感知力、创新思维、审美素养及团队合作意识,拥有良好的学习能力和沟通协调能力。
搭配师 (MJ000014)
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专搭配
岗位职责:
1、结合服装流行趋势与品牌调性(区分不同品牌风格),依据拍摄主题及场景需求,策划并执行服装搭配方案(负责每期拍摄的全套服饰与配饰造型设计及现场跟拍);
2、协同摄影师完成静态产品拍摄及模特造型拍摄中的服装搭配工作;
3、全程跟进模特拍摄进程,保障拍摄有序进行(包括配饰、道具选品,并根据实际拍摄画面与整体效果,现场优化搭配方案以确保成片质量);
4、基于搭配成果数据及时复盘并调整优化后续方案。
5、负责搭配物料/道具的采买、整理及系统录入工作。
6、负责拍摄前完成商品预搭配PPT的汇总与规范整理。
7、负责童装商品的搭配设计,并转化为可用于营销推广的视觉素材。
任职资格:
1. 年龄******,具备2-3年服装形象相关领域工作经验;
2. 具备良好审美能力,了解服装面料特性,熟悉当下流行趋势,拥有敏锐的时尚感知力;
3. 具备良好的语言表达与文字撰写能力,责任心强,积极进取,工作细致认真,具备优秀的团队协作意识;
4. 抗压能力强,具备出色的沟通协调能力与问题处理能力。
5、掌握服装搭配技巧,对人物整体造型有独到理解,熟悉当季流行款式与元素,对时尚潮流及女装风格有准确判断力,具备较强的审美水平,熟悉多种风格搭配逻辑,对童装的面料、工艺、版型及色彩组合等专业知识有一定掌握;
6、具备一定服装类内容编辑经验,具有基础文案撰写能力;
7、思维灵活,沟通顺畅,工作踏实专注,乐于接受新挑战,具备强烈的责任意识;
8、有童装品牌搭配陈列师、陈列企划或商品培训相关经验者优先考虑;
9、能接受加班及市内短期外拍工作安排。
女童中童趣味韩系主力设计/主设(AI设计)
1.1-1.6万/月
服装/纺织设计5-10年大专现场办公PS周末单休服装AI女装外套T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研五险童装
【岗位职责】
1. 负责女童中童服装的韩系风格设计开发,把握流行趋势并进行创意表达。
2. 独立完成款式设计、面料搭配及系列化产品规划,突出趣味混搭特色。
3. 配合团队推进设计落地,确保设计概念与品牌调性一致。
【岗位要求】
1. 具备较强的时尚敏感度和创新意识,熟悉韩系审美特点。
2. 擅长色彩与图案运用,能灵活结合趣味元素进行混搭设计。
3. 有良好的沟通协作能力,能够高效配合团队完成开发任务。
服装买手设计师(王嬛嬛)
1.2-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理现场办公买手服装女装大小周五险
贴合品牌女装定位,具备高审美、市场洞察力,精准捕捉爆款元素,统筹设计、选货、系列延展与货品搭配,兼顾品牌调性与销售转化。
【岗位职责】
一、设计板块
1. 市场调研分析,输出季度企划(色彩、面料、花型、工艺、货品搭配)
2. 全品类款式设计,跟进样衣打样全流程
3. 对接版房、生产、商品、销售跨部门协同
4. 全程参与样衣初审、终审评审
二、买手板块
1. 根据销售目标制定采购预算、选款及季度买货计划
2. 开发维护匹配品牌风格的供应商,下单并跟进大货进度
3. 季末出具销售分析报告,拆解货品优劣,总结爆款规律
4. 结合数据完善产品系列,优化货品组合搭配
【岗位要求】1. 服装设计本科,3年以上女装相关经验;集合店买手、同类女装品牌从业者优先
2. 熟悉女装市场,拥有长三角/珠三角工厂、订货渠道资源,具备组盘采买经验
3. 了解直播女装选款逻辑,有线上女装从业经验
4. 时尚审美敏锐,擅长挖掘爆款;具备数据复盘、沟通协调能力
5. 熟练使用Excel办公软件
栏目概述
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