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土建质检员月结
建筑工地招聘土建质检员、要求年龄30岁—40岁之间,4年以上工作经验,能吃苦耐劳,有责任心,月薪6k-7k,供吃供住,项目地点长春市福祉大路联系人:张工
长春
6月15日 07:40拨打电话
质量员
招工|全屋定制工地质检岗位职责:上门验收全屋定制安装效果,检查缝隙、平整度、收口、五金开合核对图纸,记录安装瑕疵,同步安排师傅整改复查整理验收单据,把控工地交付质量要求:懂全屋定制,能看懂图纸,细心有责任心,有工地验收经验优先薪资面议,待遇稳定电话:
长春
6月20日 12:19拨打电话
吉林长春项目招聘质检员,联系邱经理:
检测员
长春项目招聘质检员,联系邱经理:
长春
6月16日 08:47拨打电话
土建质检员月结
建筑工地招聘土建质检员、要求年龄30岁—40岁之间,4年以上工作经验,能吃苦耐劳,有责任心,月薪6k-7k,供吃供住,项目地点长春市福祉大路联系人:张工
长春
6月15日 20:28拨打电话
吉林长春招聘:某单位招聘一名有经验的桩基检测人员,在市内工作,薪资面议。有意向者,请来电。
质量员月结
吉林长春招聘:长春市某单位招聘一名有经验的桩基检测人员,在市内工作,薪资面议。有意向者,请来电。
长春
6月21日 13:25拨打电话
吉林长春项目招聘质检员,联系邱经理:
检测员
长春项目招聘质检员,联系邱经理:
长春
6月15日 19:10拨打电话
食品检验员
6000-7000元/月
食品化验员1-3年本科微生物检验理化检验包材检验方便食品
岗位内容: 1. 负责样品的检测实施、数据整理与分析,并准确记录关键实验流程及结果。 2. 协同质量管理部门制定并持续优化实验室标准操作规范。 3. 承担实验仪器与设备的日常巡检及维护工作,保障其正常运行和稳定性。 4. 按时向上级反馈实验进展与结论,协同相关部门推进项目顺利完成。 任职要求: 1. 拥有化学、生物或相关专业本科及以上学历。 2. 具备一年以上化验或检验相关工作经验,掌握常规实验技术与方法。 3. 能够独立开展工作,同时具备良好的团队协作意识。 4. 具备较强的计划与组织能力,严格执行SOP规定,确保实验过程规范与结果可靠。
中间体质检员
5000-6000元/月
化学分析员1-3年大专化验室管理产品质量控制化验技术支持理化检测色谱检测
岗位职责: 1. 负责对产品生产全流程的质量监督(包括来料抽检、制程巡检及成品抽检)管理; 2. 协调处理来自内部与外部的质量异常反馈,保障生产各环节质量管控有效执行; 3. 跟进并验证内外部质量问题的改善措施落实情况; 4. 组织开展生产团队的质量控制相关培训工作。 任职要求: 1. 具备1-3年质检相关工作经验; 2. 大专及以上学历,相关专业背景; 3. 能够适应倒班工作安排;
化验员
4000-5000元/月
化学分析员1-3年大专
【工作内容】 - 承担各类样品的检测与分析任务,确保检测结果准确、可追溯。 - 依据标准操作规程(SOP)规范开展实验,保障实验过程的安全与合规。 - 如实记录实验数据,完成数据整理与分析,并编制相应的实验报告。 - 负责实验仪器的日常保养与校验,维持设备良好运行状态。 - 参与实验室质量管理体系运行,如质量控制措施落实、内部审查等工作。 - 配合上级完成其他相关事务性工作。 【任职要求】 - 具有化学、生物化学或相关专业专科及以上学历背景。 - 掌握常见化验设备的操作与维护技能,具备实验室实际工作经验者优先考虑。 - 具备较强的实验数据处理能力及规范的实验记录意识。 - 工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力与团队精神。
化验员
2000-3000元/月
化学分析员经验不限大专
1、根据公司原材料及产品质量检验标准,执行产品理化指标的检测任务,确保原材料与生产过程中的理化检验结果满足公司规定的质量要求。 2、按照公司质量检测数据管理规范,及时出具检验数据,完成数据处理、填写检验报告单,将数据准确录入QIS系统,同步完成SAP过账操作,并对数据真实性与完整性负责,为原材料和生产过程的质量控制提供有效支持。 3、遵循公司质量异常处理流程,负责合格原材料的放行判定,及时上报不合格原材料及产品的质量问题,跟进处理进展,如实记录异常信息,密切关注生产计划调整、工艺变化及原辅料、产品质量波动情况,确保质量问题得到快速响应与改进。 4、依据公司化验员考核管理规定,主动学习并掌握本岗位所需的专业基础知识,定期复核并熟练应用相关检验标准与方法,确保对原材料和产品的质量符合性判断准确无误。 5、根据公司化验员考核要求,协同创新研发中心及质量管理部开展新产品试产、首产阶段的理化检测工作,妥善保存原始检测记录,按时送检样品并留存备份样品,保障产品包装质量处于受控状态。 6、严格执行公司现场6S管理标准,保持工作区域整洁有序,持续维护实验室环境,确保6S执行情况达到公司规定要求。
吉林长春日常保洁2个小时到手70、8点半到,退租保洁,干活好的接!、不接受新手。
保洁开荒保洁
日常保洁2个小时到手70、8点半到,退租保洁,干活好的接!、不接受新手。
长春
6月21日 14:54拨打电话
吉林长春招聘烧烤师傅一名工资7000元.满勤奖200.一天休息不休息给补,电话
7000元/月
烧烤1-2人月结
招聘烧烤师傅一名工资7000元.满勤奖200.一天休息不休息给补,电话
长春
6月21日 14:54拨打电话
吉林长春需要一个不锈钢工人,现在用
不锈钢安装1-2人
需要一个不锈钢工人,现在用
长春
6月21日 14:53拨打电话
长春宽城区招拆除/运渣
运渣拆除3-5人完工结算
长春市宽城区招拆除/运渣
长春 宽城区 上海路
6月21日 14:53拨打电话
水工电焊给排水工1-2人
长春长春朝阳招给排水,水工,电焊330到350每天,焊工要有应急厅的证,水工得会看图,供吃住,10个半小时
长春 朝阳区
6月21日 14:51拨打电话
质量员
海南新丽鑫混凝土有限公司现招聘岗位如下1,品控1名,能吃苦耐劳,听从领导安排各项工作,薪资待遇,底薪5000元+提成+购买社保+包吃住。(具体根据工作能力和出勤情况定薪)2,外检1名,能吃苦耐劳,听从领导安排各项工作,薪资待遇,底薪4200+提成+购买社保+包吃住工作地点:海南省澄迈县福山镇。联系电话:吴
澄迈
6月21日 13:25拨打电话
检测员
检师有一定检测工作经验,能独立开展路基、桥梁常规试验检测工作,有工地试验室工作经验优先,要求有桥隧、道路专业检测证书,持双证优先,有责任心薪资福利:合同签订后,缴纳五社保,同岗同酬面试通过后即上岗工作地址:安徽芜湖
芜湖
6月21日 10:36拨打电话
化验员月结
维大石墨矿招化验员两名。要求身体健康,无不良嗜好,有无经验均可,可以交,工作12小时,基本工资4500饭补200有意者电话联系,联系电话
鹤岗
6月21日 10:20拨打电话
保定雄县质检员,负责现场质检
6000-7000元/月
检测员月结
质检员,负责现场质检
检测员月结全职
青海门源改扩建项目招聘 助理试验检测师 工资到手6500 月休4天 连休可累计两个月8天休假 要求持证 会常规室内外试验 及内业资料,能力强的 不要求证件 联系电话 张主任
现烤产品开发师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年中专/中技现烤面包配方研发技术研发
工作职责: 1、结合市场动向、用户需求及企业战略,开展现烤类食品的研发、优化与创新,打造差异化产品线。 2、深入研究现烤食品的烘焙工艺,保障出品稳定性,解决产线技术难题,探索新型设备或工艺的应用可能。 3、核算原料投入成本,在维持品质的基础上实现降本增效,建立标准化作业流程,支持大规模生产落地。 4、跟踪竞品表现与行业趋势,洞察消费偏好变化,参与产品定位决策,配合营销团队挖掘核心卖点。 5、确保产品满足食品安全规范,监控生产环节的品质统一性,制定并执行质量检测标准。 6、协同生产与运营团队推进新品试产及批量投产,协助采购评估原材料供应商资质与原料品质,组织一线员工进行新产品制作培训。 7、编写研发过程文档与技术资料,对关键配方或工艺申请专利保护。 应聘要求: 1、年龄25-40岁,中专及以上学历,具备5年以上烘焙领域研发管理经验。 2、掌握烘焙原理、食品化学知识及常用原料特性。 3、具有较强的产品创新意识,市场嗅觉敏锐,能融合流行元素设计符合消费需求的产品。 4、熟练操作各类现烤设备(如烤箱、发酵箱等)。 5、具备基础数据分析能力,能依据实验结果优化配方或调整工艺参数。 6、具备良好的合规观念,熟悉国家及国际食品相关法规(如GB标准、FDA等)。 有竞争力的薪酬待遇、依法缴纳五险一金、完善的福利体系,提供内外部培训考察机会,拥有多元化的职业发展通道
生产技术研发人员
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年中专/中技食品发酵/酿造成本控制烘培类配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品
工作职责: 主要工作职责:主要承担生产部产品工业化批量生产的研发任务。 职责一:产品研发与创新 1、主导新产品(面包、糕点、中式面点、西点、菜馅等)的配方开发、工艺设计及样品试制。 2、持续推进现有产品的改良与迭代,优化口感、品质、成本及生产工艺效率。 3、积极调研并应用新型原料、先进工艺与前沿技术,增强产品市场竞争力。 职责二:生产技术支持与标准化 1、推动研发成果向量产转化,编制和完善标准作业流程(SOP)、工艺参数及关键质量控制节点。 2、深入生产车间,及时排查和解决生产过程中的技术问题与工艺异常,保障生产稳定与产品一致性。 3、对一线员工开展技术指导与培训,确保各项操作规范有效落地执行。 职责三:质量与合规体系保障 1、严格执行国家食品安全相关法规与标准,重点遵循GB2760(食品添加剂)、GB/T 20981/20977(面包糕点通则)及GB7718(食品标签)等要求。 2、负责配方合规性评估,以及相关技术文档的编写、审核与归档管理。 3、参与生产全过程质量监控及成品出厂检验,提供必要的技术支持以保障产品质量。 职责四:团队协作与项目管理 1、协同生产、质量、采购、市场等部门,推进新品上市、降本增效及品质提升等跨部门项目实施。 2、根据需要,承担技术团队的组织协调或指导职能,整合资源确保项目顺利推进。 职责五:行业洞察与自我提升 1、持续关注烘焙行业发展趋势、消费者需求变化及竞品动态,为产品规划提供决策参考。 2、主动学习最新食品法规、专业技术知识与实操技能,不断提升个人与团队专业水平。 任职资格: 任职要求: 1、熟悉烘焙、糕点、央厨等领域国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。 2、具备烘焙类食品生产技术经验,有独立带队或自主完成产品开发经历者优先考虑。 3、动手能力强,学习意愿高,热爱烘焙行业,乐于接受新事物与探索新方法。 4、适应快节奏工作环境,具备在烘焙领域长期发展的意愿与成长潜力。 5、具有知名食品企业工作经验者优先录用。
食品检验员1-3年本科鸡肉产品加工HACCPGMP现场品控
【招聘岗位】屠宰现场品管员、熟食现场品管员 【职责要求】 1、本科及以上学历,食品质量与安全、食品科学与工程等相关专业,具备食品安全现场管理经验者优先考虑; 2、能适应食品生产车间全天候在岗工作,吃苦耐劳,有意愿在食品行业长期发展; 3、熟悉产品生产流程,能在关键环节实施抽查,发现异常情况及时纠正处理; 4、负责原材料 incoming 检验、半成品抽样检测及成品最终检验,确保不合格品得到有效管控; 5、清楚各质量控制点的检验标准,掌握核心质控要素与方法,指导一线操作人员规范作业,保障质量标准落实。 【福利待遇】6-10k可面议、缴纳五险一金、免费食宿、节假日福利、带薪年假、名校学历津贴 【工作时间】 1、屠宰现场品管员:约早7晚7(长白班),依据生产安排每月轮休3-5天 2、熟食现场品管员:早7晚6或晚6早7(两班倒,每半月轮换一次),根据生产计划每月休息3-5天 【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
检验员
5000-8000元/月
化学分析员5-10年学历不限电泳
一、核心职责:槽液化验与工艺监控 槽液取样与检测 按时对前处理各槽液(预脱脂、脱脂、表调、磷化、水洗)进行取样操作。 对电泳主槽、UF 液(超滤液)、后冲洗等电泳相关槽液实施取样。 检测项目包括:pH 值、电导率、温度、固体份、游离酸 / 总酸、碱度、MEQ 值、溶剂含量等关键指标。 参数调整与控制 依据检测数据,按照工艺规范补充添加药剂(如脱脂剂、磷化剂、电泳漆、中和剂等),确保各项参数处于合格区间。 当参数趋近控制下限时,提前发出预警并组织补料,避免影响正常生产运行。 数据记录与上报 及时、准确填写原始记录、化验报表及加料台账,并将数据录入系统归档。 绘制参数变化趋势图,定期提交给技术员、班组长及品质管理部门。 发现数据异常或波动超出标准时,立即反馈并配合查找问题根源。 二、辅助职责:质量检测与实验室管理 漆膜性能检测 对电泳涂层的膜厚、附着力、硬度、光泽、耐冲击性、耐盐雾性能等进行测试评估。 参与首件确认、过程巡检及成品抽样检验,判断涂装质量是否符合标准要求。 试剂与仪器管理 负责标准溶液及化学试剂的配制、标定、储存及有效期管控。 做好化验设备(如酸度计、电导率仪、分光光度计、膜厚仪等)的日常清洁、保养、校准及使用登记。 按周期安排计量器具外送检定,保障测量精度。 实验室与安全 落实化验室6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)。 严格执行化学品操作安全规程,规范处理废液、废弃物,预防安全事故发生。 原材料与污水检测 对新到厂的化工原料(涂料、处理药剂等)开展进厂检验工作。 按规定频率检测生产废水中的 COD、pH、重金属等指标,确保排放符合环保要求。
食品质量检验员
4000-5000元/月
食品检验员经验不限学历不限冷冻食品农产品原材检验成品检验
1.原材料,低值易耗品和其他物料出库凭证的核查存档。 2.参与产品成本数据统计。 3.规范监督工厂材料领使用情况。 4.复核监督仓库期末盘点。 5.复核监督工厂工时费用的发生与统计。 6.数据异常原因分析。 7.职责范围内资料的整理保管。 8.做好数据收集分析管理工作。 1.对本职工作完成情况及工作质量负责。 2.对所出具的加工产品数据的准确性负责。 3.对所出具成本表的及时性负责。 4.对部门领导交代的工作完成情况负责。 5.对分析表的合理性负责。 6.对工厂财务资料保密负责。
调色师
4000-5000元/月
涂料研发经验不限中专/中技水性涂料
岗位职责: 1、按照上级要求完成相关培训与学习任务; 2、依据生产订单,严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作; 3、对所生产产品进行自检,确保质量达标,提升生产效率; 4、落实日常7S管理相关工作。 岗位要求: 1、工作态度端正,具备较强责任心及服务意识; 2、年满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母; 3、能够接受外派驻厂安排(工作地点为长春,支持视频面试)。
食品/饮料研发1-3年本科肉制品调味品技术研发配方研发
【职责要求】 1、本科及以上学历,食品相关专业,优秀毕业生亦可,具备良好的沟通能力和理解能力; 2、参与出口样品的研发与制作,负责接待客户来访及相关事务安排; 3、组织新产品的产前培训,跟进生产现场并提供技术指导; 4、完成报价成本核算,编制样品工艺及产品工艺文件,整理各类技术资料和总结性文档; 5、开展车间工艺执行情况检查,协助完成样品所需物料的准备工作; 6、负责实验室日常清洁维护及其他临时交办的工作任务。 【工作地点】 吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂 【福利待遇】 5-10k、缴纳五险一金、带薪年假、研发奖金、名校学历津贴、节假日福利、免费食宿
现烤产品开发师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年中专/中技制定SOP烘培类成本控制食品相关专业配方开发原材料评估采购稳定性评估食品加工及制品
工作职责: 1、结合市场动向、用户需求及企业战略,开展现烤类食品的研发、优化与创新,打造差异化产品。 2、深入研究现烤工艺技术,保障出品稳定性,解决生产过程中的技术难题,探索新型设备与工艺的应用可能性。 3、评估原料成本,在确保品质的基础上推进降本增效,建立标准化作业流程,支持大规模复制生产。 4、跟踪竞品表现及行业趋势,洞察消费偏好变化,参与产品定位决策,配合营销团队挖掘核心卖点。 5、严格执行食品安全规范,监控生产环节的品质控制,制定并完善产品质量检测标准。 6、协同生产与运营团队,推动新品试制及批量投产落地,协助采购评估供应商资质与原材料品质,指导一线人员掌握新产品制作要点。 7、编写研发过程记录、技术资料,对关键配方或工艺申请专利保护。 应聘要求: 1、年龄25-40岁,中专及以上学历,具备5年以上烘焙领域研发管理经验。 2、掌握烘焙原理、食品化学知识及常用原料特性。 3、具备较强的产品创新力,市场嗅觉敏锐,能融合流行元素设计符合消费需求的产品。 4、熟练操作各类现烤设备(如烤箱、发酵箱等)。 5、具备基础数据分析能力,能够依据实验结果优化配方或调整工艺参数。 6、具有良好的合规意识,熟悉国家及国际食品相关法规(如GB标准、FDA等)。 有竞争力的薪酬待遇、依法足额缴纳五险一金、优厚的福利体系,提供内外部培训考察机会,多元化的职业发展通道
化工工程师大专
岗位职责: 1.负责油漆喷涂过程的工艺优化与技术改进,确保达到工艺要求。 2.对生产现场进行技术支持与指导,及时反馈、协调处理异常情况 3.遵守安全生产规范,配合完成环保、职业健康等相关要求 任职要求: 1.理工类相关专业,学历大专以上。 2.具备化工行业专业者优先,经验不限。 3.应届毕业生也可以见习学习,带薪实习。实习期过可签劳动合同入职 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强 5.能适应生产现场工作环境,服从工作安排
食品工程经理
7000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专食品加工及制品
工作内容: 1.协助研发经理推进公司新产品开发、新技术引入及新成果落地等技术创新相关工作; 2.负责食品配方的设计,开展产品试验与优化,确保符合市场需求; 3.负责食品加工工艺的研究与设计,并提供相应的技术指导; 4.负责食品包装材料的研发与选型工作; 5.负责食品储存与运输技术的研究及实际应用指导; 6.开展市场趋势调研,掌握消费者需求、竞品动态及行业发展方向,为产品研发提供决策支持; 7.参与新产品的试制与测试,跟踪试产及生产过程中的质量状况,及时整理相关数据与资料; 8.在日常工作中识别技术问题,组织相关人员开展技术攻关并推动解决; 9.负责研发成果产业化过程中的技术指导、工艺流程的制定与更新; 10.为客户现场提供生产工艺讲解与操作培训服务; 11.组织生产人员开展技术交流,统一作业标准,提升整体技术水平; 12.熟悉GB2760中常用食品添加剂的功能特性,具备添加剂使用量的计算能力; 13.指导新产品开发过程中食品添加剂的应用,确保符合国家标准规定的使用限量; 14.在保障产品质量的基础上,通过配方与工艺优化实现生产成本的降低; 15.协同其他部门完成客户对接、信息共享与技术协作等相关工作; 16.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.专科及以上学历,食品科学、营养学或相关专业背景; 2.有2年以上中央厨房或食品研发工作经验者优先考虑; 3.掌握系统的食品科学理论知识,熟悉食品加工技术、食品安全及营养学相关内容; 4.具备创新意识和敏锐的市场感知能力; 5.能熟练使用各类质量管理工具与方法; 6.具备较强的沟通协调能力,能够高效联动各部门开展工作; 7.学习能力强,善于团队协作,责任心强,工作积极主动; 8.乐于学习新技术,具备良好的技术适应与吸收能力; 9.具备良好的团队合作精神和沟通表达能力,能适应一定强度的工作压力,细致认真,责任感强。
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