负责组织以及带领下属做好楼面工作

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与专业能力 3.监督服务质量与卫生标准，及时处理客户投诉并优化服务细节 4. 协同厨房、采购等部门，保障运营协调高效，控制成本与损耗 5.定期分析经营数据，提出改进建议并落实提升措施 任职要求： 1.具备餐饮行业楼面管理相关工作经验，经验要求:三年以上 45岁以下 3.学历要求不限，具备良好沟通协调能力与抗压能力 4.熟悉服务标准与顾客心理，有较强的现场应变与问题解决能力 5.具备基础财务与数据分析意识，能协助完成营收与成本管控 6.责任心强，注重细节，认同服务导向型企业文化

熟悉楼面管理工作，能有效管理人效，培训服务流程，排班等等

工作职责: 1、负责楼面区域的日常运营与现场管理； 2、掌握订餐情况，布置、并根据安排完成对客服务工作。； 3、负责所辖区域的卫生清洁、安全检查与餐具物品的摆放维护； 4、妥善处理工作时发生的问题； 5、定期检查、清点、保管餐厅的设备、餐具等物品。 任职资格: 1.具备良好的沟通能力、亲和力和应变能力，能妥善处理客户需求； 2.工作积极主动，细致认真，有强烈的责任意识和团队协作能力； 3.具备良好的服务意识与扎实的实操技能，执行力强； 4.有大型酒楼工作经验优先。 上班时间：9:30-19:30

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续达标 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设，打造高效稳定的服务团队 4. 监督食品安全、卫生标准及设备运行，确保合规经营与运营安全 5. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮运营模式者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多线程事务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，可熟练使用常用办公软件 4. 热爱餐饮服务行业，责任心强，具备服务意识与结果导向思维 5. 无学历限制，有相关经验者优先

楼面：主任，部长，服务员，洗碗联系方式

业态：小碗菜自选快餐，仅午晚市，无夜宵 岗位职责 1. 全权负责前厅管理：排班、员工带教、岗位分配，独立带领前厅团队 2. 现场运营：高峰期菜品补货、菜品陈列、前厅卫生管控 3. 客诉处理：接待顾客咨询、处理各类客诉，守住门店口碑 4. 物资管控：收银对账、前厅耗材盘点，严控前厅损耗 5. 协同后厨配合出餐节奏，每日营业情况汇总上报 任职要求 1. 有自选快餐/小碗菜/食堂前厅管理经验，能够独立管前厅 2. 擅长沟通，情商高，可妥善应对挑剔顾客，抗压能力强 3. 会带新人，做事主动，不推诿扯皮，注重细节

广州市黄埔区招弱电/安防

广州市海珠区招工地力工、拆除/运渣

天河黄村奥体中心招聘白班撤展人员。 工作内容为演唱会撤展，包括搬搬抬抬，要求配合现场秩序管理和现场指挥，身体健康，无疾病，服从指挥。需有舞台搭建工作经验，能吃苦耐劳，干活利索。年龄要求20-50岁。 工作时间9:00-18:00，8:10集合。待遇为包餐水，薪资160元，工作九个小时，超过九个小时算加班，加班费20元一个小时，当天日结。 必须接受加班，不能加班者请勿报名。不听从指挥者将被直接辞退。请勿穿短裤拖鞋。 工作地址位于天河区黄村奥林匹克体育中心。有意者可报名。

天河区黄村奥体中心招聘晚班撤展人员。 工作内容为演唱会撤展，需配合现场秩序管理和现场指挥，搬搬抬抬，能吃苦耐劳。要求年龄20-50岁，身体健康，无疾病，干过舞台搭建者优先。干活磨磨唧唧者勿扰，不听从指挥者直接走人。大神、少爷勿扰，不要穿短裤拖鞋。 工作时间暂定23:00-8:00，22:10集合。待遇为包餐水，薪资160元，工作九个小时，超过九个小时算加班，加班费20元一小时，当天日结。必须接受加班，不能加班者不要报名。 地址：天河区黄村奥林匹克体育中心。

广州南沙龙穴岛广船国际造船厂招聘起重工，要求持有Q1操作证，年龄在18至48岁之间。薪资为每小时30至35元，每周有餐补。

楼面经理18-35周岁，大专及以上学历，能适应倒班，乐于学习，不断进步。薪资福利:综合薪资5000元起，带薪年假，月休6-8天。节日福利，法定假日三薪，带薪培训，晋升机会，员工活动，丰厚介绍人奖励计划。招工人数:1名工作地址:安吉县天子湖高禹商贸城1栋101，102

企业招聘:厨师长一名经理一名楼层经理一名联系电话:有资源推荐

晚班负责楼面开展工作，及收市收尾工作

1、酒楼品牌“米煮鲜*毋米粥”经营顺德菜、粥水火锅、粤菜海鲜，南山区侨城一号，东滨路永新汇均有分店 2、急招楼面主管2名，负责楼面对客服务及服务员管理、员工培训等，协助店长分配、引导服务员按标准流程进行日常工作 3、面试通过上岗后试工期7天，试工期满正式上岗满一个月后试工期按正常工资核算， 4、面试通过后办理好入职手续后即可安排入住宿舍 5、门店地址1：南山区东滨路永新汇广场1号楼3楼 门店地址2：南山区深云路2号侨城一号裙楼B1-58

鸡西市鸡冠区鸿福养老院招聘以下职位：做饭阿姨和楼层领班（要求高中以上学历），以及护工（上一天一宿休一天一宿，试用期过后可交养老保险），工作地点在黑龙江省鸡西市鸡冠区，月薪分别为2500元和约4000元。

岗位职责： 1.负责餐厅日常服务工作，包括迎宾、点餐、上菜、结账及顾客接待等环节 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3.协助厨房完成简单备餐、传菜及食品摆盘等工作 4. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 5.配合店长完成交接班、库存清点及基础运营支持任务 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，具备良好的沟通能力与服务意识 2.身体健康，能适应站立工作及早晚轮班制 3.具备基本食品安全常识，服从管理，责任心强 4. 学历不限，有相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，无不良从业记录

联系电话李生

岗位职责 1.保持用餐区域整洁有序，及时清理岗位、补充餐具与物料 2.主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 3.配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 4.遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验要求，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及兼职人员 3.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用扫码点餐等基础电子设备 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待， 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如库存盘点、物料申领与交接班记录 5. 遵守食品安全与服务规范，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，责任心强，具备团队协作精神 5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排

最新招聘要求 前厅服务员 广州/黄埔区·4000-6000元·经验不限 职位详情 招募岗位: 全职服务员2名:工资4000-6000兼职服务员2名:工资20-23/小时兼职洗碗阿姨1名:工资20-23/小时 上班时间： 早班：10：00～14：00 17：00～21：30 晚班：11：30～14：00 17：00～22：30 灵活排班，全职一天工作8小时，兼职一天4～8小时 员工福利: 包吃住，交通便利，上班环境温馨舒适，全员购买五险一金、月休4~5天、灵活排班，法定假期补休,节假日福利礼品~ 岗位职责: 1.清洁责任区域，保持卫生标准; 2.完成餐前准备工作,保证客人顺利,准时就餐; 3.礼貌迎客，热情招呼; 4.及时询问，为客人添加茶水、菜品; 5.保证客人就餐时桌面的随时清洁; 6.按前厅现场管理制度摆放工作用具及用品,保持标准。 7.遵守管理模式及听从管层的工作安排。

要求：年龄18-42，有广东省健康证及无犯罪记录证明，能适应轮班。 待遇：A：19元/小时，不包住；B：18元/小时，包住。 ，次月工资涨1元/小时（含奖励金）。 法定节假日25元/小时，包吃工作餐三餐。 工作时间：每天工作8小时（根据生意情况会有2-4小时加班），月休4天。

酒吧店员服务员 []薪资待遇 []5500-6000元/月 ，月休4-6天，第二个月可连休最高6天。 []包吃包住：公寓宿舍+阿姨煮饭或者发放餐补补贴。 []工作内容（超简单版） []引导客人入座活跃气氛。 []前期有老员工带，工作简单（社恐也能做） []提成收入 推销酒水，客户可打赏提成50%-80%） （）上下班专门领队接送，安全可靠。 零门槛要求 ️18-33岁（实习生） ️能熬夜但不用通宵 ️无经验OK（手把手教你） ️工作时间（摸鱼指南） 晚9点-凌晨3点 月休4-6天自由调休（第二个月，连休出去玩超爽） [爱心]为什么选我们？ 空闲时可刷剧打游戏 没有业绩压力！不用强行推 直招！不收取任何费用！！

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与执行能力 3.监督服务质量与卫生标准，及时处理客户投诉并优化服务细节 4.协同厨房、采购等部门，保障出品时效与现场运营协调性 5.定期分析经营数据（如翻台率、客诉率、员工出勤等），提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备餐饮行业楼面管理经验，熟悉中高端餐厅运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.有团队管理经验，擅长激励员工、营造积极工作氛围 4.服务意识强，注重细节，具备基础财务与数据分析意识 5.学历不限，持有餐饮服务相关证书者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 及时反馈顾客意见及现场问题，协助提升服务质量 任职要求： 1. 服务意识强，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能胜任轮班制 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 4. 形象端正，举止得体，遵守职业规范与门店规章制度 5.学历不限，身体健康，持有有效健康证

负责前台收银点餐出餐工作

楼面主管 一、岗位职责: 1.负责楼面的日常管理工作,确保各项服务流程的顺利进行; 2.协调各部门之间的沟通与协作,提高服务质量； 3.负责楼面员工的管理、培训及考核，提升团队整体素质; 4.负责处理客户投诉，提高客户满意度; 5.定期向上级汇报楼面工作情况，并提出改进建议。 二、任职要求: 1.酒店管理、市场营销等相关专业优先; 2.具备楼面管理工作经验; 3.具有较强的沟通协调能力、团队管理能力和执行力; 4.具备良好的服务意识，能应对突发事件; 5.熟悉行业法律法规，具备一定的抗压能力。 三、待遇: 1.工资5k—10k； 2.享有五险一金、带薪年假、节日福利等; 3.提供完善的培训体系和职业发展空间； 4.良好的工作氛围，丰富的员工活动。

##岗位职责： 1.**统筹前厅运营**：管理用餐动线、高峰时段人员调配，确保高效有序服务； 2.**打造极致体验**：监督服务质量，处理客诉，提升顾客满意度与复购率； 3.**团队管理与培训**：带领20+人前厅团队，制定培训计划，激发员工潜能； 4.**业绩目标达成**：协助店长制定运营策略，推动营业额及口碑双增长； 5.**标准化落地**：严格执行公司SOP，确保品牌服务品质统一性。 --- ###我们希望你： -年龄25-35岁，3年以上知名连锁餐饮前厅管理经验； -**擅长团队激励**，具备解决突发问题的应变能力； -对数据敏感，能通过运营分析优化服务流程； -**抗压能力强**，适应快节奏、高强度工作环境； -热爱餐饮行业，认同“顾客至上”的服务理念。 --- ###我们提供： -**行业竞争力薪资**：月薪**5K-12K+高额绩效奖金+季度分红**； -**广阔晋升通道**：资深部长→店长→区域经理→总部管理岗，职业路径清晰； -**完善福利**：五险一金+带薪年假+节日福利+免费员工餐+年度旅游； -**成长赋能**：专业餐饮管理培训+行业大咖带教+跨店学习机会； -**年轻化团队**：扁平化管理，拒绝官僚，工作氛围火热有活力！ **即刻加入，用热情点燃服务，用实力领跑团队！** **在这里，每一份付出都会被看见，每一次成长都有回报！** >️温馨提示：面试请携带个人简历及过往工作业绩证明。 >无经验者勿投，期待与餐饮精英相遇！