负责平常接派单 回客户信息 维护客户 有小电驴最佳

以公司老客户维护为核心，不单纯陌生拓客，主要服务已有保单客户，处理保单后续全流程业务，同时挖掘客户家庭保障、理财需求，兼顾客户服务与轻量业务拓展，稳定客户资源、提升客户续保及二次开发。

岗位职责 1.负责接听客户来电，在线回复客户咨询，耐心解答各类疑问； 2.妥善处理客户售后、投诉及建议，安抚客户情绪，提升客户满意度； 3.认真登记客户信息、问题工单，及时跟进处理并做好记录归档； 4.对接相关部门，协调处理工单； 5.维护客户关系，做好客户回访，按时完成日常工作任务。 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力； 2. 有客服经验者优先，责任心强，情绪稳定，具备较强的抗压能力与服务意识； 3 熟练使用办公软件及常用客服系统； 5. 具备团队协作精神，愿意长期发展。

岗位亮点：纯文职岗位，无销售性质，缴纳五险一金，享受法定节日礼品，提供日常零食及下午茶 工作内容：负责中国联通10010订单相关接听工作，属于文职类岗位，工作内容清晰明确 工作时间：每日工作8小时，在8:00-22:00时段内排班 休息时间：每月安排休息6至7天（具体休息日不固定于周末） 薪资待遇：入职前3个月月收入3000-4000+，转正后月收入提升至4000-6000+ 地点：贵阳市南明区中华南路街道余静中华南路40号（联通大厦曹状元街）

职位详情 银行外呼团队，非催收、非贷款、不办信用卡，无需外出，在银行办公区现场作业，服务对象为已使用信用卡消费的客户，提供精准化业务支持 [工作内容] 通过国有银行官方系统，外呼持卡客户，协助办理账单分期、现金分期等相关业务；依托行内优质客户资源，配备成熟带教培训体系，工作流程清晰，易上手，收入稳定且具备成长空间，团队氛围积极融洽，期待您的加入！ [岗位发展] 晋升机制完善，项目处于快速发展阶段，管理类岗位优先从内部员工中选拔培养 [岗位要求] 1. 年龄18-35岁，沟通表达顺畅，普通话标准； 2. 品行端正，无违法犯罪记录，信用状况良好（入职需提交无犯罪记录证明及个人征信报告）； 3. 学习能力强，认同行业价值，职业发展目标明确，有相关从业经验者优先考虑 《薪资福利》 1：底薪+岗位工资+绩效奖金+福利补贴（月综合收入4-8k） 2：依法缴纳五险一金 3：工作时间9:00-12:00，13:30-17:30，午休时长一个半小时

上午10点上班，完成工作即可灵活离岗。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与服务意识，普通话清晰流畅； 2、责任心强，富有耐心，能妥善解决客户问题并维持良好心态； 3、熟悉常用办公软件，可高效完成客户信息的录入与管理； 4、有电话客服或相关领域从业经验者优先考虑！

【岗位职责】 接听中国移动10086客服热线，及时响应客户咨询，在线协助办理套餐及相关业务 【岗位要求】 1、年龄18至38周岁，具备高中或同等及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、普通话表达清晰流畅； 3、掌握基础电脑操作技能，打字速度不低于25字/分钟； 4、欢迎应届毕业生报名应聘。 【薪酬方案】 1、培训期保障：入职前1-2周为培训期，每日发放培训补贴35元+餐补10元（合计45元/天）； 2、转正后收入：底薪+绩效+补贴300/500元，综合月薪到手4000-7000元，每月按时发放工资，无拖欠记录，上月员工平均实发工资5800元。 【福利待遇】 1、享受带薪年假、员工生日会、传统节日礼品礼包等员工关怀项目； 2、晋升路径：一线坐席→督导（含质检、培训方向）→项目主管→项目经理。 【岗位优势】 官方项目支持：承接中国移动10086客户服务业务，运营稳定，无需担忧项目中断； 工作内容简单：以接听为主，辅以少量外呼（如套餐到期提醒），无需强行推销，无业绩考核压力。

【工作内容】 1，公司提供客户电话，客户都是买过我们酒的老客户，平时就是打电话、聊微信，促成回购，很简单 【公司优势】 1，公司提供手机，电话卡，微信号 2，不出差，不喝酒，不应酬，不出外勤 3，开单率极高，新人入职3天内开单率80%以上 4，新人成长快，接受小白，有培训，有专人带 【福利待遇】 1，薪资：底薪3500+提成，每一单可提50%的销售额，包中午一餐，中午休息1个半小时 【招聘要求】 1、18-45，不限经验 、不限学历 2、品行端正，踏实上进、性格活泼

固定地方，能正常打字交流，每个周一休息。周二发工资，年龄要求25到35 不加班，每天十二点到九点 岗位职责： 1. 通过在线平台或电话为客户提供及时、准确的咨询解答与问题处理 2. 记录并跟进客户反馈，确保服务闭环与满意度提升 3. 协助完成订单查询、信息核实及基础售后支持工作 4. 遵守服务规范，保持专业、友善的沟通态度 5. 按时参加团队例会与业务培训，持续提升服务技能 任职要求： 1. 年龄25-35周岁，具备良好的语言表达与文字沟通能力 2. 能熟练使用电脑进行打字交流，反应敏捷，责任心强 3. 学历不限，有客服相关经验者优先 4. 适应轮班制，可稳定在固定办公地点工作 5. 每周休周一，工作时间12:00-21:00，不加班，薪资按时发放

工作内容： 给各商城平台商家回复用户信息，处理用户售前售后问题，回访用户体使用产品体验感。 工作要求： 1.兼职每天根据自己时间自由安排工作时长 2.全职6小时，弹性在家 工作无需任何费用 3.只需要一部手机即可工作，年龄24-50

招聘，二厨一位，会做家常菜，一个月5000，万峰林纳录，庚好庚闹餐厅，联系方式

黔西南布依族苗族自治州册亨县招钻工

河南能源驻贵州黔西分公司直招，工作地点普安县，现招钻工保底1.3w+，待遇优厚，带薪培训，有意者联系，持证团队优先，wx同号

切大理石的师傅来一个，包吃包住，要会切红外线

黔西南布依族苗族自治州装修电焊

1. 学历不限，熟练电脑打字，掌握Excel基础表格制作； 2. 沟通有耐心，接打电话语气平和，遇事不急躁； 3. 揭阳本地常住优先，会潮汕话+普通话双语沟通； 4. 有无空调行业经验均可，专人一对一带教，一周即可独立上手； 5. 做事细心负责，工单登记不遗漏、不出错。

工作环境舒适，全程室内办公，不用外出跑业务，公司提供优质老客户资源，主要负责电话邀约客户到店，工作简单易上手。 薪资待遇：固定底薪1500-1800元，综合月薪可达5000元以上，没有封顶，多劳多得～ 作息安排：早8点至下午5点，每周双休，国家法定节假日正常休息！ 员工保障：！！！

工作内容： 因公司发展需要，招聘两名售后电话客服，负责通过电话的方式，处理售后的客服工单，纯售后工作，无任何销售性质。 上班时间： 班次：做五休二（4天9:00-18:00/1天9:00-21:00） 节假日排班，三倍薪资。 薪资待遇： 底薪3000+浮动绩效(300-1500)，综合薪资4000-5000左右，工作表现优异有机会得到高于1500的绩效，岗位津贴(150-300)或通过晋升转岗等途径提高底薪等薪资福利，节假日会有福利，不定期生日会，小礼品，试用期三个月（薪资不打折），，入职五险一金。 如果有需要住宿的伙伴，也可以提供宿舍。 应聘要求： 大专及以上学历，30周岁以下，必须有售后客服类型的工作经验，至少一年以上。 7月7日可以参加面试，7月8日直接入职，欢迎小伙伴随时留言咨询！ 工作地址： 青岛市黄岛区滨海大道华润国际海洋智区

具体要求： 主要负责线上处理顾客下单后的售后咨询，退换货等，纯打字，不需要接打电话，非销售，无业绩和绩效要求！ 时间要求： 每天2-3小时，4-5小时，6-8小时都可以自由选择，周六日，节假日亦可做！ 此工作为居家的线上客服，诚心招聘，非诚勿扰谢谢！

岗位职责 1. 负责保单资料整理、档案归档、资料扫描录入、系统资料更新，保证客户档案完整规范。 2. 处理保单基础售后业务，包括资料保全、信息更正、档案核对、资料补录。 3. 跟进客户保单资料异常、缺失问题，完成资料补齐、整理、归档留存。 4. 负责档案查询、调取、整理移交，做好台账登记与资料保密工作。 5. 配合公司售后、回访、稽核检查，提供保单档案资料。 6. 完成日常售后档案整理、数据统计及领导安排的辅助工作。

喜报喜报 招聘了 这是一条正经的招聘文案：老板随和，气氛融洽，待遇优厚。 不重文凭，重人品，不求学历，求能力，你未来必出类拔萃 但与众不同，欢迎加入我们 薪资待遇:6000-30000，上不封顶

招聘岗位：银行业务客服 工作时间：9:00-12:00、14:00-18:00 岗位职责： 1、联系客户告知政策，协助制定处理方案。 2、达成协商客户后期进行定期维护。 任职要求： 学历不限定 征信良好 无犯罪记录 面部无明显纹身 配合管理安排，有团队精神 岗位福利： 【试用期】3个月无责底薪2400元+绩效300元+提成1-3%(综合收入约3000-4000元)，快速上手业务 【转正后】业绩达标，无责底薪3200～3700元+提成+业绩奖励，收入翻倍，月均6000-10000+元 [额外福利]4月可申请回流(原团队优先接收)，成长通道明确，晋升无天花板 福利: (1)、岗前带薪培训及岗中技能培训、精英培训; （2）工龄工资，各种月度，季度奖励机制； (3)、公司团建(户外拓展活动、节假日联欢); (4)、五险;(养老、医疗、失业、工伤、生育) 岗位晋升通道: 风控员 ---助理主管--- 部门主管---区域经理 --区总监

岗位职责： 1.通过电话预约客户，高效对接安装需求，提升客户响应率与满意度 2.上门完成产品安装服务，确保操作规范、交付及时、客户签字确认 3.开发新客户资源，拓展销售渠道，积极完成个人销售目标 4. 维护现有客户关系，定期回访挖掘复购及转介绍机会 5.协同售前、售后及技术团队推进项目落地，保障服务质量和客户体验 任职要求： 1.对销售与服务工作充满热情，具备良好沟通表达与倾听能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、安装流程及客户需求 3. 责任心强、抗压能力好，能适应灵活外勤安排及阶段性短途出行 4. 无经验者欢迎，公司提供系统化带教培训与清晰成长路径 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取、目标感强的求职者优先

负责平台信息回复活跃APP无责保底4000提成 新手有人教 (综合工资4000-8000) 月休三包住单间

招聘岗位：电话客服 薪酬: 1、无责底薪2400元300元绩效津贴3%业绩提成 2、完成季度考核后，底薪3200元5%-15%业绩提成 综合月薪3000-8000元，上不封顶 工龄越长薪资越高，晋升空间广阔，1拖2模式可晋升主管，长期发展有保障 3.空调办公室作业，无外出，新人专人带教，自由调休（每个月最少4天）＋法定节假日休息＋，入职满一年额外享5天带薪年假，工龄奖每满一年100逐步增涨。 4.工作时间：9:00-12：00，14:00-18：00 5.晋升空间大，适合稳定长期发展，时间越长工资越高 6.要求:18-37岁，男女不限，会电脑基本操作，征信良好，无犯罪记录 7.工作内容：打电话/短信/微信提醒银行信用卡客户，按照银行减免，分期，免息政策通知客户，帮客户办理分期和减免业务，对银行分期客户的日常维护和跟进。 上班地点:兴仁市振兴大道华英大酒店3楼浩传企业

要求 1.会说普通话，会简单的电脑操作，会使用智能手机，沟通无障碍。 2.只要有想法，上进肯干，努力好学的人。 工作内容： 交接货主与司机之间的货物信息，并及时对订单进行跟进，维护老客户。根据公司提供资源开发新客户。随时了解客户对车辆要求的详细情况，然后为其找货车拉货。 福利待遇：节假日正常放假，不定期团建。 正常干：2000~5000。 加油干：5000~7000。 使劲干：7000~9000。 拼命干：工资无上限。

❶银行客服专员10-15名 ❷岗位要求：个人征信良好，无犯罪记录 工作内容：系统作业、打电话/短信/微信提醒银行信用卡客户，按照银行减免，分期，免息政策通知客户，帮客户办理分期和减免业务。 1、无责底薪2400元300元绩效津贴3%业绩提成 2、完成季度考核后，底薪3200元5%-15%业绩提成 综合月薪3000-8000元，上不封顶 工龄越长薪资越高，晋升空间广阔，1拖2模式可晋升主管，长期发展有保障 每月自由调休 4-5天（可按季度累计调休，调休补不完可折现）节假日带薪休假，带薪年假、产假、婚假。 新人有师傅带；适合长期稳定发展。 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 地址：华英大酒店三楼 浩传企业 ​工作轻松，氛围好，晋升通道明朗，福利多多，需要工作的抓紧联系！

【工作内容】 在线回复客户咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松简单。 【岗位要求】 年龄 18–40 岁，会使用手机 / 电脑，打字流畅； 有耐心、责任心强，沟通态度好。 【工作时间】 时间灵活，可自由选择时段； 居家办公或到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】 工资日结，当天结算，不压不拖； 多劳多得，收入上不封顶。 【工作地点】 可居家办公，足不出户即可上岗。 全程无押金、无收费，正规靠谱、长期稳定，欢迎报名咨询！

岗位职责： 1. 客户拓展，锁定重点行业客户，深挖客户需求与潜在合作机会，推进合作洽谈及落地。 2. 做好日常客户对接、业务交付及客户维护工作。 3. 业务招聘，支持业务需求，完成招聘流程闭环，确保招聘计划按时达成。 4. 招投标管理，负责公司业务相关项目的工作，包括标书准备、资料整理与投标全程跟进。 5. 新媒体运营：负责公司业务公众号及QQ群日常运营、内容维护与客户互动。 6. 配合上级落实部门各项考核指标，执行项目组工作计划。 任职要求： 1. 人力资源管理、市场营销、工商管理、法律、经济等相关专业。 2. 熟悉国家相关政策法规、人力资源业务规范及行业现状，了解招投标流程或新媒体运营基础工作。 3. 具备良好的沟通协调、问题解决能力。 4. 熟练使用 Office 办公软件，擅长公文撰写与新媒体文案创作。 5. 持有人力资源、市场营销、经济类相关职业资格证书者优先。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保工单信息完整、可追溯 3. 协同相关部门跟进投诉与售后问题，推动闭环解决，提升客户满意度 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验改进 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户隐私 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 工作经验不限，有客服、电销或用户运营经验者优先 3. 普通话标准，打字速度快，熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 5. 具备团队协作精神，愿意在成长型环境中持续学习与进步