【接受小白！一对一培训！】 【工作内容】 1.负责银行相关业务对接，及时提醒借贷逾期客户完成还款 2.接听客户来电咨询，准确告知还款金额、方式及时间等相关信息 3.按要求记录并更新客户资料，确保信息完整准确 【薪资】无责底薪+提成+奖金+福利+五险，综合薪资5K-10K 【工作时间】8：50-12：00；13：30-18：00 固定周日休息，法定节假日正常休。 【晋升空间】专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 【福利】五险，年假，婚假，产假等，生日福利，节假日福利

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 收藏 4、维护客户关系，并开发新客户 工作时间：下午大多自己安排 分享 工资福利：3000以上 岗位正在招聘中，欢迎直接投递、

【岗位职责】 1.对花呗借呗逾期客户进行电话联系，提醒、督促并引导其按时归还欠款； 2.回复蚂蚁金服来电客户，告知还款金额、还款方式及还款时间等相关信息； 3.向客户说明未能及时还款可能带来的影响与后果； 4.对客户信息缺失的情况及时补充更新，确保后续沟通顺畅； 【任职要求】: 1.*******，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2.性格外向、乐观，思维灵活，具备良好的心理承受能力； 3.具备出色的沟通表达能力和应变协调能力，责任心强，工作主动积极； 4.有电话催收、电话销售、客服等相关工作经验者优先考虑； 5.个人征信良好，当前无任何逾期记录； 【薪资待遇】： 1、薪资结构：底薪（3440-7900）+提成，月综合收入6000-9000，业绩突出者可达10000-20000，上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰完善的晋升通道，每年享有4次晋升调薪机会； 4、提供生日福利（礼品）、不定期团建活动、传统节日福利、年会奖励等； 5、依照国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等假期权益； 6、配备新人培训、一对一导师带教、专业培训团队支持（无经验亦可快速上手）； 7、公司配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，每周休息5-7天。 【晋升通道】 1.横向发展：法务专员----法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司持续扩张，管理岗位发展空间广阔！） 2.纵向发展：客服-（培训师、行政、招聘、人事）-后台主管

(1)岗位职责： 1.负责对“蚂蚁金服”旗下“蚂蚁花呗”、“蚂蚁借呗”、“网商贷”等产品的逾期客户进行电话联络，提醒、协助并引导其按时完成还款； 2.对蚂蚁金服来电客户进行回访，准确传达还款金额、还款方式及还款时间等相关信息； 3.向客户说明未能按时还款可能带来的影响与后果； 4.对客户现有信息不全或缺失的情况及时核实与更新，确保后续沟通顺畅。 (2)任职要求： 1.大专及以上学历（条件优异者可放宽至高中），年龄21至***，具备客服、销售、银行、保险等行业工作经验者优先考虑； 2.身体健康，普通话表达清晰；个人征信记录良好； 3.工作认真踏实，具备较强的沟通技巧和服务意识； 4.熟练掌握电脑操作，熟悉常用办公软件使用。 (3)薪资待遇： 薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利，综合月收入5000-80000元，缴纳五险一金！ (4)上班时间： 08:30-18:00，每月第二周周六为正常工作日，其余时间为调休，月休7天，享有带薪年假、法定节假日及节日福利； 生日及传统节日期间将发放相应福利，公司定期组织各类员工活动，丰富业余生活；提供完善的培训体系与职业晋升机会，办公区域配备休息室、微波炉、冰柜等便利设施。 晋升通道： 横向发展：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理（公司业务稳步扩展，管理岗位发展空间广阔！） 纵向发展：客服—（培训师、行政、合规、人力）—后台主管

岗位职责: 1.自动接听来电，协助客户获取相关权益 2.公司提供客户资源，沟通话术简洁明了，快速掌握 3.及时回应客户疑问，保障通话服务的专业与质量 工作时间： 早上9:00~12:00，下午13:30~18:30，午间休息一个半小时，轻松办公不加班！月休六天，单双轮休制，法定节假日按规定休假。 薪资待遇： 无责任底薪2800元+奖金+绩效（缴纳社保），综合收入3500~5000元/月。 任职要求: 1.具备良好的表达能力和应变处理能力 2.适应团队协作模式，主动配合完成团队目标 3.工作积极主动，有进取心，能承受一定压力，有电话客服或销售经验者优先考虑！

岗位职责： 1.在线解答客户咨询，提供优质的客户服务体验； 2.处理订单相关问题，确保交易流程顺畅； 3.收集并反馈客户意见，协助优化产品和服务； 4.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 5.协作团队，共同提高工作效率和服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 2.熟悉电商平台操作，有电商客服经验者优先； 3.能够适应轮班工作制，保证工作时段的高效运作； 4.具有团队合作精神，能够与同事紧密配合，共同达成目标； 5.对数据敏感，能够准确记录并处理客户反馈信息。

岗位要求25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化：我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合追求服务类工作又希望保持生活平衡的人群（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 人性化作息+周末双休无加班！ 福利待遇： 工资构成： 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪8-25k。 2、缴纳社保：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 工作时间： 上午：08:30-10:30，下午：17:00-18:00 其余时间自由安排，不强制在岗，不安排加班。 周末双休，带薪年假，年底双薪，法定节假日正常休假，享受带薪158天产假。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的建立联系与售后支持服务。 2、维护网格区域内客户关系，开展客服运营相关工作。 发展空间： 若你有自我提升、突破发展的意愿，平台至关重要。作为上市公司五百强企业，晋升机制健全，管理岗需求量大，为具备晋升意向的员工提供直通职位的成长扶持！全程公开透明，唯才是举，凭实力说话。 ●培训支持： 无需担心经验不足 1、新员工入职将接受公司介绍、产品认知等基础培训，内容简单易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支持。 2、培训结束后，配备师傅、组长及团队主管全程指导，手把手带教。 工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气。 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断等你参与）。 3、每年享有5-15天带薪年假（幸福感满满）。 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要时刻）。 5、办公室提供丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松）。 6、不定期开展团建聚餐、企业文化活动等。 员工关怀： 1、设立多渠道反馈机制，支持员工就工作或生活中问题提出诉求，通过圆桌座谈、线上答疑等方式及时协助解决。 2、对家庭困难员工给予特别帮扶，领导亲切，同事温暖。 员工福利： 补充医疗保险 定期健康体检 年终奖金 带薪年休假 员工旅游活动 节日慰问福利

职位类型：电话客服 工资待遇： 1、永久无责任底薪+提成，综合收入8000-20000元 2、福利包含五险、带薪年假、法定节假日 3、工作时间朝九晚六，享受国家法定假日及带薪年休假 4、清晰晋升路径：组长—主管—项目主管—经理 工作时间：8:50—12:001:30—18:00 任职资格： 1、专业不限，条件优异者学历可适当放宽； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧 3、性格乐观积极、反应灵敏、具备良好职业操守 4、具备成年人应有的沟通理解能力

任职资格： 1：专业不限，条件优异者可适度放宽学历要求； 2：具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格乐观、积极进取、反应灵活，具有优良的职业操守； 工作待遇： 1、依法落实劳动法相关规定，规范缴纳五险； 2、享受带薪假期：含病假、年假、产假、丧假； 3、晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队建设：生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训等丰富活动； 5、薪资结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖；无责任底薪加提成，试用期综合收入5000+，转正后综合收入7000-12000； 【工作时间】上午8:50至晚上6:00；每月休息4-6天。 【福利待遇】五险、团建活动、季度晋升机会、业绩激励机制、优秀员工享奖励旅游； 【培训提升】系统化入职带薪培训、专人指导、专业培训团队支持、定期行业经验分享； 【工作氛围】扁平化管理，无办公室政治，定期组织团队活动及兴趣俱乐部；

中国人寿信阳浉河支公司---诚聘客服专员，负责学生保险理赔及相关后续服务工作。 薪资待遇： 服务津贴底薪3000以上+医疗保障+养老金+双休+管理津贴+专业培训+季度奖+年终奖+绩优津贴+免费旅游！

招聘熟练服务员两名，打荷一名，小炒菜一名，地址信阳新华西路，电话：

有清洗返新地板胶的不。

招聘：商业招商主管 薪资：5000-7000元 岗位职责： 1、协助招商经理进行业态规划布局的制定。 2、根据部门工作计划，全面执行招商工作，完成月度招商目标。 3、负责收集各业态业种的商户信息，对收集到的商户信息根据项目定位进行整理、汇总筛选。 4、根据项目商业定位，筛选优质商户，针对目标商户及意向客户进行洽谈签约，并跟进品牌商家入驻。 5、接洽来电来访客户，全面解答项目情况，根据业态布局做好位置推荐。 6、根据招商政策做好商户对接及合同签订。 任职要求： 1、可接受公司在河南省信阳新县项目的长期驻扎、外派，如不能接受此条件者请勿投递。 2、品行端正，责任心强，吃苦耐劳。 3、有2年以上商业方面工作经验，有大型购物中心、百货商场、专业市场工作经验者优先。 4、熟练操作OFFICE办公软件、CAD。 5、25~35岁以内，大专及以上学历。 6、同时也欢迎广大应届毕业生和无相关工作经验但是想进军商业领域的小伙伴投递应聘，公司将着重培养。 薪资、待遇模式： 底薪+提成，上不封顶。面试之后根据个人综合水平定底薪，相比同行业待遇优厚。 包食宿，住宿环境相对较好，生活设施一应俱全。 机会多，职位晋升快。如有意向请联系田女士。 工作地点：河南省信阳地区。

因新增设备，需招以下人员 1⃣招喷水挡车工1名(对班45岁以下) 2⃣熟练机修工1名(懂津田驹) 3⃣提花挡车工2名(学徒也可30岁以下) 4⃣提花机修工1名 5⃣统计1名(做过纺织优先) 6⃣对头1名 地址:固始中原纺织 电话:

工区路灶王功夫菜新店即将启航，高薪诚聘以下岗位：服务员、经理、领班，收银员、凉菜大姐、炒地锅大姐、打荷、洗碗等，工资面议 联系电话：

负责家电售后信息跟进，处理用户需求，

1. 负责线上客户咨询对接，解答关于服务项目、价格、预约流程等问题，引导客户完成下单转化。 2. 及时处理客户售后反馈，跟进订单预约进度，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 3. 整理客户常见问题及需求，反馈给团队优化服务流程，助力提升推广转化效果。

招聘京东、抖音、淘宝在线客服多名【不要兼职、、不要居家、三方勿扰】 公司简介： 公司我们公司在京东、淘宝、拼多多均设有电商店铺，主要销售电钢琴、进口二手钢琴及办公设备：包括电脑、投影机等相关产品。公司店铺在同行内销售业绩表现出色，现因业务扩展需要扩招。 公司位于北京市海淀区八里庄路62号1号楼商务楼17层。紧邻四环路定慧桥，附近多条公交线路，有地铁16号线及10号线，交通便利。 岗位职责： •在线客服：负责及时、准确地处理客户在京东、淘宝、拼多多平台上的咨询、投诉及售后等问题。 •提供优质的客户服务，维护良好的客户关系，提高客户满意度。 任职要求： •大专以上学历。 •有三年以上电商客服从业经验。有自主销售能力，会为客户推荐选择量身定制适合客户的商品。 •熟悉电脑操作，了解电脑硬件和外设，具备一定的电脑问题解决能力。 •会弹钢琴，了解钢琴硬件，了解乐理知识者优先。 工作时间： •六天工作时间，休息一天调休制。 上班时间：早班：早9点至晚6点； 晚班：晚6点至12点，晚班居家办公。 早晚班轮班制，根据公司安排上班，自行不得选择。 补充说明： •请仔细阅读招聘简历后联系在线招聘人员。 公司福利： •公司缴纳社保（五险一金） •良好的企业文化和团队氛围。 •提供丰富的职业发展机会和晋升通道。 •定期组织员工培训，提升个人能力。 薪资待遇： •底薪加绩效提成模式，工资：5000-8000。 （签署劳动合同，试用期一个月 如果您对这个岗位感兴趣，欢迎投递简历并联系我们。期待您的加入！

〔岗位职责〕 -服务和维护老客户 -处理资料变更、理赔跟进 -收集客户反馈，及时向上级汇报并提出改进建议 -通知客户公司的相关活动 -公司会定期提供系统培训 上班时间：周一到周五 8:30----11:30 14:00-----16:00

工作内容： 1、通过在线客服系统，为客户提供服务，负责解答客户遇到的疑问，帮助客户解决遇到的问题； 2、能够识别遇到的批量性问题并及时反馈与处理，及时、有效、妥善处理突发事件，在不违反公司规则的条件下保障客户满意度； 3、传递用户声音，反馈用户需求，推动产品、研发、运营等部门解决相应问题。 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，能熟练使用办公软件； 2、一年以上售前售后客服经验者优先，应届毕业生也可培养； 3、服务意识良好，具有强烈的工作责任心、耐心、细致，亲和力； 4、良好的沟通能力和情绪控制能力，沟通表达有说服力，能够妥善处理用户问题。 薪资待遇： 1、底薪4k每日出勤补贴60元/天晚班补贴45元/每个班次绩效2000-2500额外年终奖，综合月薪7000-8000/月 2、福利待遇：免费早餐+六险一金+节假日福利+晚班津贴+超5A甲级写字楼 3、排班制休息，每月保障7-8天休息，法定节假日排班三倍薪资； 4、早班9：00-18：00，晚班13：30-22：30，每天工作8小时，晚班额外45元津贴，日常中晚餐各30元补贴 5、公司购买上海五险一金

光明高钙牛奶全国区域代理商招商工作 1.按照公司标准，对接全国范围内有意向的代理商，推进区县层级代理合作落地 岗位职责: 2.及时响应并处理客户咨询与需求，保障服务过程符合公司规范要求 3.协同团队成员，合力达成部门制定的服务业绩目标 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效应对并解决客户各类问题 2.能在规定时限内高质量完成上级交办的工作任务 3.富有团队协作意识，可快速融入团队工作氛围

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.上班时间：周一至周六，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30 2.薪资日结：半日40元，全日80元（可选择半日或全日，时间灵活安排） 3.工作内容：通过面试后接受简短培训，使用公司提供的手机和通话清单，以电话方式联系客户进行邀约，并完成意向客户的记录与登记（无需外出） 4.任职条件：具备电话销售经验者优先 欢迎宝妈、在校大学生报名，时间自主可控

(1)岗位职责： 1.负责与“蚂蚁金服”旗下“蚂蚁花呗”、“蚂蚁借呗”、“网商贷”逾期客户进行电话联系，提醒、督促并引导其按时履行还款义务； 2.对蚂蚁金服来电客户进行回访，准确告知应还金额、还款途径及时间节点等相关信息； 3.向客户说明逾期未还可能带来的影响与后果； 4.及时更新客户缺失的联系资料，确保后续沟通顺畅。 (2)任职要求： 1.大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中），年龄21至***，具备客服、销售、银行、保险等相关工作经验者优先考虑； 2.身体健康，普通话流利，个人征信记录良好； 3.工作态度认真，具备较强的沟通能力与服务意识； 4.熟练掌握电脑操作，熟悉常用办公软件使用。 (3)薪资待遇： 薪资结构：底薪+提成+奖金+节假日福利，综合月收入5000-80000元，缴纳五险一金！ (4)上班时间： 08:30-18:00，每月第二周周六正常上班，实行月休7天调休制度，享有带薪年假、法定节假日及节日福利； 生日及传统节日期间享受公司提供的福利礼品或补贴，公司将定期组织员工活动，丰富业余生活；同时为员工提供多元化培训机会和晋升路径，办公区域配备休息室、微波炉、冰柜等便利设施。 晋升通道： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司业务稳步扩张，管理岗位需求持续增加，发展空间广阔！） 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人力）→后台主管

职位描述： 1.通过电话沟通开展工作，提醒逾期客户按时履行还款义务 2.根据客户逾期实际情况进行分类管理，及时上报工作中发现的问题 来恒源昊你会得到： 【高薪资】无责任底薪+高额提成+绩效奖金； 【高保障】五险一金 【高福利】节日关怀福利+国内外团建旅游+户外拓展活动+员工生日会+部门聚餐+带薪培训+全年各类激励奖励 【高发展】职业晋升路径清晰：普通员工-组长-主管-经理，收入持续提升 试用期：综合收入4-5K 转正后：结合试用期表现重新核定职级与薪酬（综合收入6-1W+） 福利待遇： 1．工作时间：每月安排5-7天休息，上班时段为08:30-12:00，14:00-18:00 3．提供免费岗前带薪培训及在职期间技能提升培训 4．组织员工参加国内外旅游活动 5．缴纳五险一金 6．入职满一年可享5天带薪年休假

在信阳，想拿高薪资的看这里！工作轻松无压力！ 岗位职责： 1.接听来电，细致回应客户咨询，妥善处理客户需求与疑问； 2.精准记录客户意见，并快速响应，协同推进问题解决； 3.持续维护并提高客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及客户服务意识； 2.有责任心，能有效应对并处理客户反馈

1.负责公司产品的市场推广，包括但不限于银行收款码等，按推广件数获取提成，并享有长期持续提成权益 2.可独立开展工作，无需固定坐班，无需打卡，不涉及电话营销 3.公司初期提供免费专业培训，配备专人指导并分享实战经验，具备陌生拜访经验者优先考虑

岗位职责： 1、处理银行相关售后服务事宜； 2、核对并完善客户信息，及时获取及更新所需资料； 3、在信息修正过程中，分析客户情况与行为特征，制定有效的还款解决方案； 4、严格执行公司保密规定及信息安全管理制度。 任职要求： 1、不限专业背景，综合素质优异者可适当放宽学历要求； 2、具备良好的沟通技巧与语言表达能力，擅长与各类人群交流互动，协调能力强； 3、性格乐观积极，反应灵敏，具备良好的职业操守； 4、能够适应一定强度的工作压力，具备团队协作意识； 5、有销售或客户服务经验者优先考虑。 薪资：无责底薪+提成 福利：五险+生日奖励+员工旅游 注：有意应聘者可通过投递简历或致电咨询，我们将统一安排面试事宜

1.了解卖场商品种类及库存情况。 2.负责接待顾客并推动销售达成。 3.提供优质的售前与售后支持服务。 4.具备开朗性格，善于团队协作。

现招聘抖店售后客服专员2名年龄18-26岁熟练使用键盘，具备打字能力，试用期结束后签署正式劳动合同。 工作内容：负责抖音店铺售后工作台，处理店铺各类售后事务。 岗位要求：能熟练操作电脑键盘并打字，具备良好沟通能力，细致耐心，性格稳重。 试岗期7天，试用期1个月。 主要职责包括： 熟悉公司产品及服务体系， 1.为顾客提供售前售后咨询，妥善处理客户投诉，跟进并解决产品或服务相关问题 2.汇总客户反馈意见与建议，进行登记、整理并及时上报 工作时间安排： 早班8:00-16:00 晚班16:00-00:00 每10天轮班一次（两班制） 薪资结构：基本工资+岗位奖金+绩效奖金+提成 可灵活调休，也可与同事协商倒班休息 加班按15元/小时计算，综合月收入3000-5000元，10天休息1天 （若月度未休完，享有补贴工资及额外奖金） 每月工资按时发放 入职满6个月表现优异者可晋升为主管，享受专项奖金及补贴 工作满1年有机会申请调岗至店铺运营岗位 公司团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，无工作压力 日常任务简单，准时下班，无需加班 工作地点：河南省信阳市浉河区荣基广场南4栋111 不接受短期务工人员

任职资格： 1：专业不限，条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备较强的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格外向、乐观进取、反应灵活，具备良好的职业操守； 工作待遇： 1、依法执行劳动法相关规定，规范缴纳五险 2、享受带薪休假：含病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队建设：生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训等丰富活动 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖。综合底薪N+月度绩效奖金+银行奖金，试用期薪资3500及以上，转正综合薪资5000-8000； 【工作时间】上午8:50-下午6:00，午休1.5小时；每月休息5-6天。 【福利待遇】五险、团建活动、优秀员工奖励性旅游； 【培训提升】提供系统化入职带薪培训 【工作氛围】管理扁平化，无办公室政治