公司福利： 1、依法缴纳五险一金，享有公司提供的各类员工福利； 2、月度绩效奖金、加班补贴（加班遵循员工个人意愿，工作日加班按1.5倍薪资计算，法定节假日加班按3倍薪资发放）； 3、年终奖：依据全年绩效考核结果综合评定，约为1~2个月工资； 4、每年可享5～15天带薪年休假（按国家规定执行），同时享有国家规定的婚假、产假及陪产假等假期待遇； 5、每半年一次晋升调薪机会（根据半年度绩效评估结果确定）； 6、丰富的员工活动，包括年度集体旅游、年度健康体检、生日关怀、节日礼品等； 7、高端舒适的办公场所：甲级写字楼办公环境，营造温馨和谐的员工氛围。

岗位职责： 1、负责所辖区域内渠道网点的开发与维护，跟进潜在客户，承担售前、售中及售后全流程服务工作。 2、制定区域销售方案，结合当地实际（如示范田、观摩会、农户会议）开展产品推广活动。 3、落实公司各项管理制度，收集并反馈区域市场相关信息。 4、管理辖区内的回款与发货事宜，统筹驻点业务经理及管培生的日常管理工作。 任职要求： 1、热爱农业行业 2、能适应阶段性出差，认同公司发展理念 3、具备2年以上农药销售经历，拥有团队管理经验，市场开拓能力突出，业务素质过硬 薪资福利待遇： 4500-5500+120差补+1500车补+（3%-7%提成） 区域： 河南、湖北、湖南、两广、山东、陕西、山西、新疆、云南、江西

招售后客服

岗位职责： 1. 解答客户咨询，处理售后相关事宜，提供专业支持，保障客户体验满意度。 2. 客观记录客户意见，跟进问题处理进展，确保事项闭环并妥善完结。 3. 汇总分析客户反馈信息，提出优化建议，配合推动售后服务流程持续改进。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善应对客户疑问与投诉。 2. 了解售后服务操作流程，有客服从业背景者优先，能适应高效工作节奏。 3. 熟练操作常用办公工具，具备快速打字能力，可高效完成在线沟通任务。 4. 工作认真负责，细心沉稳，能在压力环境中保持良好的工作状态。

岗位职责： 1、熟悉公司各类项目分类、课程体系、资料类型及配套服务流程； 2、办理学员课程开通、学习资料寄送等相关事务； 3、开展客服回访并引导评价，提升店铺整体服务稳定性； 4、管理售后工作台，及时响应并处理全店售后问题，准确上报退款事项； 5、妥善处理学员投诉，确保客户对处理结果满意； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上线上店铺客服相关工作经验； 3、具有良好的客户服务意识与专业服务素养； 4、具备较强的沟通协调能力。 薪资福利待遇： 1、设立优秀员工奖励机制； 2、全体员工福利：每年组织全员旅游，我们已走过昆明、丽江、桂林、内蒙等风景胜地，未来的旅程期待你的加入！ 3、重要节假日享受丰富福利； 4、实行单双轮休制，缴纳五险； 5、工作地址：郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦B座六楼 职位福利：五险一金、节日福利、加班补助、全勤奖、餐补、定期团建、绩效奖金

岗位内容： 1. 协助客户解决家装、软装相关疑问，提供专业指导与建议。 2. 熟悉产品特性，结合客户需求推荐合适产品及配套购买方案。 3. 登记客户资料与售后情况，及时响应并跟进客户反馈问题。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识与高效执行能力，重视团队配合。 2. 能够耐心倾听客户诉求，主动处理问题，具备较强的沟通表达能力。 3. 有销售或客服类工作经验者优先，了解家居装饰及软装配饰相关内容。

【岗位职责】: 1、及时在线回应客户提出的售后服务需求并给予专业解答； 2、妥善处理客户投诉，协调解决交易中的争议问题，维护店铺良好声誉； 3、跟进订单售后事宜，包括退换货、退款及物流相关问题的处理； 4、积极提升店铺评分，快速响应中差评反馈，降低店铺投诉率； 5、每日对接待或致电的售后客户情况进行记录归档，并将重要问题及时上报主管。 任职要求: 1. 具备一年以上电商行业工作经验，熟悉多个平台售后流程； 2. 拥有良好的沟通理解能力、抗压性与应急处理能力； 3. 熟悉客户投诉处理逻辑，具备清晰的问题解决思路与技巧； 4. 能够高效规划工作任务，具备团队协作精神，遵守公司工作安排。 福利： 休 假：全白班单休，法定节假日按当月规定增加相应休假天数； 薪 资：底薪3300+200全勤奖+1500绩效奖金+提成

一、客服岗位职责（前期提供工作流程及话术模板） - 负责一对一客户建群及日常群内信息维护与互动； - 协助发送基础资料（包括学术指导、设计宣传类素材的对接）； - 对沉睡客户进行定期激活互动，提升客户粘性及复购升单机会； - 日常更新新客户信息登记表； - 完成上级交办的其他基础事务及专业知识学习任务。 二、任职要求 - 年龄20-32岁，大专及以上学历，专业不限，具备营销或客服经验者优先考虑； - 具备良好的沟通表达能力，耐心细致，富有同理心，能清晰且温和地回应客户需求； - 熟练使用常用办公软件（Word、Excel）及线上沟通工具，打字速度较快； - 工作态度认真负责，积极主动，具有较强的责任意识和团队协作精神； - 性格积极乐观，细心踏实，具备良好的服务意识。

办公室文员，中央空调售后对接信息

不接受居家办公需办公室坐班无销售类工作内容不需轮班制实行朝九晚六行政班 岗位职责: 1、负责为公司合作商户办理电商平台资料注册及相关售后事务，保持与客户的良好互动关系； 2、负责记录并整理客户反馈信息，通过线上或电话渠道确保售后问题及时有效解决； 3、汇总常见售后问题，分析产生原因，助力提升客户整体满意度； 4、识别系统操作及业务流程中的优化空间，主动提出改进建议。 岗位要求: 1、具备良好的服务意识，耐心细致、责任心强，工作积极主动，拥有出色的语言表达与沟通技巧； 2、应变能力和学习能力强，能独立应对和处理突发情况； 3、具有团队协作精神，能适应一定的工作强度与压力； 4、有客服或售后相关工作经验者优先录用。

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【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3、工作地涉及苏州城市 4，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

地面一个110。5个50。 20一个

晟辉门厂招设计师1.面漆工

招钻机手一名，在郑州，要求技术好，能开4米2车，有意联系

综合薪资4000+ 单双休 不加班到点就走 超级轻松的后台岗不加班，不内卷，无销售性质 早九晚六！！！！无销售 ！！！！！有宿舍！！！ 稳定4000+交五险一金带薪休息下午茶超开心

乐山市区招聘内勤人员：要求：有团队意识、责任心，有上进心 待遇：双休，节假日休息，综合工资：7000+ 工作内容：维护老顾客和管理工作 工作时间：上午9点~中午12点 年龄: 30至50岁 工作地点：乐山市市中区 录取情况：线下面试告知 联系电话：

双休人事售后专员岗位介绍 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：人事售后专员 2. 工作时间：朝九晚四（每日工作 7 小时，午休 2 小时，无加班），周末双休+法定节假日全额休息，严格遵循国家休假制度，不占用私人时间 3. 招聘人数：[10]人 二、岗位职责 本岗位兼顾人事基础事务与售后客户服务工作，工作内容轻松易上手，无高压业绩指标，适合追求稳定工作节奏的人群。 （一）人事基础工作 1. 负责员工入职、离职、转正、调岗等手续办理，整理员工档案，做好人事资料的录入、归档与保管，确保档案信息完整准确； 2. 协助完成员工考勤统计，核对日常打卡、请假、休假数据，制作考勤报表； 3. 配合上级完成简单的招聘辅助事宜，如简历初步筛选、面试邀约、面试接待、入职引导等； 4. 协助组织员工日常团建、节日福利发放等行政人事相关事务，维护公司日常人事秩序。 （二）售后专员工作 1. 负责客户售后咨询、投诉的对接与处理，通过电话、微信、线上平台等方式，耐心解答客户关于产品/服务的疑问，记录客户诉求并及时跟进解决； 2. 整理售后问题台账，分类汇总客户反馈的问题，同步至相关部门，跟踪问题处理进度，及时回访客户，确保客户满意度； 3. 协助维护客户关系，做好老客户的日常关怀，提升客户粘性，处理简单的售后跟踪、回访等相关事宜； 4. 完成售后数据的简单统计与上报，无需承担销售业绩压力，专注于客户服务与问题解决。 三、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽学历要求； 2. 经验要求：有无经验均可，转行人士友好，公司提供带薪岗前培训，有客服售后相关工作经验者优先录用； 3. 其他要求：工作态度积极，做事踏实稳重，能严格遵守公司规章制度，适应朝九晚四的固定工作时间，无频繁缺勤情况。 四、薪资福利 1. 薪资构成：基础薪资+全勤奖+绩效奖金+提成+节日福利+年终奖，综合薪资[5000]-[12000]元/月，薪资按时发放，从不拖欠； 2. 核心福利：周末双休+法定节假日全额休息，不加班、不倒班，享受完整的私人休息时间； 3. 日常福利：带薪年假、婚假、产假等法定假期齐全；节日发放礼品/礼金、生日福利、定期下午茶、员工团建活动； 4. 其他福利：带薪岗前培训，一对一带教，无经验也能快速上手；工作环境舒适，办公室办公，无需外出跑业务，同事氛围融洽，无职场内耗。 五、岗位亮点 1. 工作时间超友好：朝九晚四的黄金工作时段，下班时间早，可兼顾家庭、生活与个人提升，避开晚高峰通勤，彻底实现工作生活平衡； 2. 极致休息制度：真正意义上的周末双休+法定节假日全休，告别单休、调休、加班，拥有充足的时间陪伴家人、休闲放松； 3. 工作压力小：无业绩考核、无销售任务，工作内容简单琐碎但轻松，节奏平缓，适合追求稳定、不想承受高压工作的人群； 4. 发展空间清晰：可往人事专员、人事主管、售后主管方向纵向发展，也可兼顾行政、客服等岗位横向提升，公司支持员工内部晋升与技能培养； 5. 工作环境舒适：纯办公室文职工作，无需外出、无需倒班，办公环境干净整洁，团队氛围轻松，管理人性化。 六、应聘方式 1. 应聘流程：简历投递→简历筛选→面试沟通→offer发放→入职培训→正式上岗

【岗位职责】 1.担任保险理赔及售后服务人员。 2.协助跟进客户保单状态，提供专业服务支持。 【职位要求】 1.年龄在25 - 50周岁。 2.具有大专以上学历（学信网可查）。 【工作时间】 08:30 - 11:00（具体班次面议） 【薪资福利】 1.综合薪资为5000 - 10000元/月。 2.周末双休。 3.工作轻松，不耽误接送孩子，时间自由。 4.对应届毕业生或没有工作经验者，有完善的新人培训体系。

乐山市区招聘内勤人员：要求：有团队意识、责任心，有上进心 待遇：双休，节假日休息，综合工资：7000+ 工作内容：维护老顾客和管理工作 工作时间：上午9点~中午12点 年龄: 30至50岁 工作地点：乐山市市中区 录取情况：线下面试告知 联系电话：

【公司优势】 郑州本地连锁医疗品牌，地处地铁口附近，出行便捷。 精准客流保障+高客户复购率，转化高效，新人入职首月平均收入8K以上。 健全晋升通道（销售专员→组长→主管→经理），提供带薪培训及一对一导师指导。 【薪资福利】 薪酬组成：无责任底薪3400元+全勤奖励+提成（30%-50%）+日度奖金+绩效奖励，资深员工月均综合收入1W-2W。 工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每周单休，享受法定节假日，无需加班，提供工作午餐。 员工待遇： 免费工作餐及下午茶点，节日礼品与生日关怀； 入职即办理五险，享有带薪年假，定期组织团队建设活动； 开展医学专业知识培训，助力提升职业竞争力。 【工作内容】 通过电话或微信对接潜在患者，收集需求信息并建立良好互动关系； 引导客户完成线上咨询，配合医生解答疑问，推动服务成交； 定期进行客户回访，维护长期合作关系，提高满意度与复购率。 【任职要求】 年龄21-45岁（具备丰富销售经验者条件可适当放宽）； 熟练操作微信、Excel等常用办公工具，打字速度不低于30字/分钟； 目标意识强，抗压能力好，语言表达清晰，执行力强； 有医疗行业或客服相关经验者优先录用，无经验者可参与带薪培训。 【工作地址】 郑州市金水区花园路与东风路交叉口西300米（辅世国医馆），地铁2号线东风路站步行2分钟即达，交通便利。

公司直招～ 室内办公，无需外勤！客服岗位，<欢迎应届生加入> 工资按时发放，工作满一个月即享全额薪酬（无需担心短期结算），接受零经验求职者～ 不接受：短期工、暑假工、兼职人员 薪资待遇：试用期5500-7800元，转正后8K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手七八千元较为常见。 工作时间：上午九点上班，无夜班安排 福利说明： 1、入职提供带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、配备公寓式住宿环境，空调、热水器、洗衣机等家电齐全，可直接入住 4、年度内有多次调薪机会，春节发放开年红包 岗位要求：不限性别，普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可慢，但需能独立完成文字输入）

岗位职责： 接听客户电话，提供业务咨询与办理服务，及时处理故障申报、客户投诉等相关问题，工作内容不涉及销售任务。 任职资格： 1、年龄要求在18至35周岁之间； 2、具备大专或以上学历（能力突出者学历可适当放宽）； 3、普通话表达清晰标准； 4、掌握基础计算机操作及常用办公软件使用； 5、具备较强的学习能力，服务意识良好，富有团队协作精神； 工作时间： 每天工作7-8小时 福利待遇： 1、五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；享受婚假、产假、哺乳假等法定假期； 2、提供每日20元餐补，免费临时休息场所； 3、每月发放200元租房补贴； 4、每月享有200元通信补贴； 5、季度福利金（每季度200-500元）； 6、其他福利包括：生日礼券、省工会福利、节日礼品、定期健康体检、团建活动等； 7、设有月度奖励与年终奖金（人均5000-8000元，最高可达10000元）； 8、提供带薪培训机会，支持内部转岗及职位晋升； 9、享受带薪年休假，5-15天/年； 10、完善的晋升发展路径： （1）技能发展通道：初级→中级→高级→专家→资深； （2）专业岗位通道：新员工→投诉处理专家/宽带专家/采编专家/质培师/AI训练师/千兆智家专家； （3）管理发展通道：新员工→组长→班长→区域班长。 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险一金、带薪年假、弹性工作、餐费补贴

岗位职责 1、负责拼多多平台线上接单工作，主营不干胶及各类印刷品，通过及时解答客户咨询，引导促成订单。 2、打字速度不低于每分钟 45 字，高效响应客户需求。 3、定期回访维护老客户，维系良好合作关系，助力业绩提升。 任职要求 1、年龄 20-32 周岁，有电商客服相关工作经验者优先。 2、具备良好的沟通能力与理解能力，性格开朗外向。 3、头脑灵活、反应敏捷，临场应变能力强者优先录用。 4、具备吃苦耐劳的精神，愿意在工作中投入时间和精力;拥有较强的抗压能力。 福利待遇 1、入职有资深主管一对一带教，上手快。 2、公司稳定，发展空间大，团队氛围年轻轻松，管理人性化。 3、薪资构成：底薪 + 绩效+高提成 + 全勤奖 。 4、综合月薪 4000-10000 元，多劳多得，上不封顶。 工作时间 实行排班制，班次分为： 早班 9:00-18:30，每月休息 4 天。

不打电话，不销售，工作轻松，师傅一对一带，接受经验 薪资待遇： 试用期3850，转正4000，还有提成拿，单休，法定假日正常休 工作内容： 1、微信群维护客户 2、督促客户观看直播 3、物流查询，退换货等售后问题解决 工作时间： 8：50-11：00，12：30-5：50

岗位职责： 1、根据银行提供的信用卡用户资料，通过电话为客户提供账单分期等相关业务办理服务； 2、以银行客服身份（银行提供正式工号）使用官方热线与客户进行沟通，不涉及客户关系维护； 3、工作时间早9点至晚6点，单双轮休制，无夜班安排，法定节假日正常休假； 4、提成按实际业务成交单量核算，多劳多得； 任职资格： 1、不限性别，年龄18-32岁，具备大专或以上学历；综合表现优异者学历可适当放宽； 2、性格沉稳，思维灵活，具备良好的情绪调控能力； 3、普通话清晰流利，表达顺畅，具备较强沟通意识及积极的就业创收意愿； 工作时间： 1、实行单双休制度，周末轮休，国家法定节假日带薪休假； 2、每日工作8小时，上班时段为上午8:45至下午6:00； 薪资待遇： 入职满一年后每月增加200元工龄工资，累计最高达1000元封顶； 奖金范围1000元—2000元以上，并配有实物奖励； 月综合收入区间为4500-7000元，业绩突出者月薪可突破万元； 入职即按规定缴纳社会保险； 职业发展路径： 客服专员——部门主管——区域经理——项目经理

岗位职责： 接听客户电话，提供业务咨询与办理服务，处理故障申报、客户投诉等事宜，非销售类岗位。 任职资格： 1、年龄要求在18-35周岁之间； 2、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求）； 3、普通话表达清晰标准； 4、掌握基础计算机操作及常用办公软件使用； 5、具备较强的学习能力，服务意识良好，具有团队协作精神； 工作时间： 每天工作7-8小时 福利待遇： 1、五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；享有婚假、产假、哺乳假； 2、提供20元/天的午餐补贴，免费开放临时休息区； 3、每月发放200元租房补贴； 4、每月享受200元通信补贴； 5、季度福利金（每季度发放200-500元）； 6、其他福利包含生日礼券、省工会福利、节日礼品、定期健康体检、团队建设活动； 7、设有月度奖金及年终奖（人均5000-8000元，最高可达10000元）； 8、提供带薪岗前培训及内部转岗、晋升机会； 9、享受带薪年休假，5-15天/年； 10、完善的晋升发展路径： （1）技能发展通道：初级→中级→高级→专家→资深； （2）专业岗位通道：新员工→投诉处理专家/宽带专家/采编专家/质培师/AI训练师/千兆智家专家； （3）管理发展通道：新员工→组长→班长→区域班长。 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险一金、带薪年假、弹性工作、餐费补贴

公司直招接受无经验小白氛围好不压榨 薪资待遇： 新人8000+转正10000+上不封顶薪资 构成：底薪4000+26%提成+奖金 工作时间：8:30-18：30午休2小时 工作内容： 实时跟进并处理客户 1.带薪培训有六险带薪年假节假日正常休 2.团建旅游下午茶节日礼品 3.可晋升管理层最快3-6个月。立即沟通

客户资源全部由公司提供，均为长期合作的老客户，工作内容轻松，无销售考核压力。我们拥有自有工厂和直营门店，企业实力雄厚，欢迎有意者来电咨询。 岗位职责： 1. 通过微信及电话方式维护现有老客户，负责接单、下单及产品介绍； 2. 处理售后事宜，提升客户满意度与忠诚度； 3. 进行电话回访，掌握客户库存情况，及时提醒补货，确保库存稳定； 4. 通过电话或微信跟进客户问题，及时解决并唤醒已流失客户。 岗位要求： 1. 年龄在23至42岁之间，具备一定销售工作经验； 2. 熟练使用电脑及常用办公软件； 3. 具备良好的沟通表达能力和学习能力； 4. 服务意识强，能高效处理客户反馈问题。

岗位描述： 1. 从事电商客服工作，接受零基础人员 2. 能熟练操作电脑，具备较快的打字速度 3. 熟悉计算机基本操作，热爱客服岗位，做事细心、有耐心 4. 年龄要求在20岁至30岁之间 薪资待遇： 试用期为两个月，期间收入为3300+200，转正后为3500+200+绩效300 上班时间： 分为早班和晚班，早班时间为8:00-17:30，晚班时间为14:00-23:00，每月休息4天（轮休制）