岗位职责： 1.为客户提供专业服务，及时解答客户疑问，妥善处理客户投诉； 2.接听来电，准确记录客户诉求，并迅速转达至对应部门； 3.协助团队完成通话后续工作，如信息录入与客户回访； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.上班时间：9:00-12:00，14:00-18:30。 任职要求： 1.接受全职或兼职工作安排； 2.具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 3.工作认真负责，能适应一定的工作强度； 4.综合薪资3500元，具体待遇可面谈。

上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00。 任职要求： 1. 具备较强的交流能力与服务观念。 2. 熟悉计算机及常用办公工具的操作。 3. 工作踏实，有较强的责任感。 4. 乐于参与业务培训，持续提升自身专业水平。 底薪3000+提成+奖金+团队奖 技能培训 团建旅游 带薪年假 节日福利

岗位职责： 1. 为客户提供专业服务，及时回应客户咨询，妥善处理客户投诉； 2. 接听来电，清晰记录客户需求，并迅速转达至对应部门； 3. 配合团队完成通话后续工作，如信息录入及客户回访等； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:30。 任职要求： 1. 可接受全职或兼职人员； 2. 具备良好的表达能力与服务意识； 3. 工作认真负责，能适应一定的工作节奏； 4. 综合薪资3500元，具体待遇可面谈。

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，没有逾期或＜1W并已结清； 4、未担任过企业或私营法人/有过并已注销； 5、擅于沟通，普通话标准，挑战自己挑战高薪； 6、接受小白，一对一老带新，服从安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：无上限 租赁提成：每月房租的35%（例：房租8k每月，则8k为业绩，个人可提2800） 买卖提成：房屋售价的3%为业绩，个人抽15%-46%递增算法 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、可安排员工宿舍/住房补贴； 3、入职签合同，带薪培训，完成基础有额外奖励； 4、不定时团建下午茶零食，生日/节假日福利，KTV夜宵团体活动； 5、团队年轻好相处/工作环境干净/氛围轻松； 6、年会抽奖手机平板等/分红/带薪年假。 【工作内容】 1、多渠道发布信息引流，如小红书，抖音，闲鱼等； 2、做好网络的维护，实时更新房源信息； 3、根据客户需求匹配资源，促成交易达成； 【工作时间】 1、朝九晚六午休1.25小时 2、新人期后有所变动，以客户为主 3、弹性工作灵活自由办公室坐班办公 【公司晋升及成长】 1、可系统学习专业知识，良好的公司平台，完善的培训体系； 2、每三月一次晋升机会，晋升空间大（店长-区域总监-区域经理等）； 3、晋升透明灵活，快速，公平，按能力说话。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业 2、中国房地产经纪行业全国十强 3、蝉联全部18届房产经纪“金桥奖” 4、党员示范岗

工作内容:岗位为宝平台售后客服，通过电脑打字/打电话的方式为客户提供标准化服务，负责客户申请的退货/退款/换货工单。一、职位要求（要正式工，短期勿扰）： 1.普通话标准，没有地方口音； 2.电脑打字速度30字/分钟； 3.理解、沟通能力强、有责任心和耐心、服务意识，表达清晰有逻辑； 4.年龄：18-35周岁； 5.高中/中专及以上学历（需提供毕业证或学信网可查）； 6.。 二、薪资及福利：试用期两个月，综合薪资保底2900以上， 1.入职缴纳五险一金； 2.按规定享受各种法定假期和福利假，如有法定节日值班发放三倍工资； 3.不定期下午茶、各类团建活动； 4.优秀人才推荐奖金。 工作时间： 轮班制，月休4-6天 早班：9:00-18:00 中班：11:00-20:00 晚班：13:00-22:00（补贴30元/天）

工作内容:岗位为某宝平台售后客服，通过电脑打字/打电话的方式为客户提供标准化服务，负责客户申请的退货/退款/换货工单。一、职位要求（要正式工，短期勿扰）： 1.普通话标准，没有地方口音； 2.电脑打字速度30字/分钟； 3.理解、沟通能力强、有责任心和耐心、服务意识，表达清晰有逻辑； 4.年龄：18-35周岁； 5.高中/中专及以上学历（需提供毕业证或学信网可查）； 6.。 二、薪资及福利：试用期两个月，综合薪资保底2900以上， 1.入职缴纳五险一金； 2.按规定享受各种法定假期和福利假，如有法定节日值班发放三倍工资； 3.不定期下午茶、各类团建活动； 4.优秀人才推荐奖金。 工作时间： 轮班制，月休4-6天 早班：9:00-18:00 中班：11:00-20:00 晚班：13:00-22:00（补贴30元/天）

诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或欠款＜1W且已结清； 4、未担任过企业或个体工商户法人代表/曾任职但已完成注销； 5、善于沟通表达，普通话标准，敢于突破自我追求高收入； 6、接受零经验入职，提供一对一导师带教，服从工作安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%计入业绩，个人分成按15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、社保五险/工伤险； 2、可申请员工宿舍或领取住房补贴； 3、入职即签正式合同，享带薪培训，完成基础任务另有奖励； 4、定期组织团建活动、下午茶点心供应，享受生日/节日礼品，KTV聚餐等集体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽/办公环境整洁/整体氛围轻松愉悦； 6、年度年会设有抽奖环节（手机平板等）、年终分红、带薪年假等权益。 【工作内容】 1、通过多平台发布房源信息进行客户引流，如小红书、抖音、闲鱼等渠道； 2、维护线上资源，及时更新和优化房源动态； 3、根据客户需求精准匹配房源，协助完成租赁或买卖交易； 【工作时间】 1、朝九晚六，午休1.25小时； 2、新人期结束后视情况调整，以服务客户为核心； 3、工作时间弹性灵活，日常坐班办公； 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房地产专业知识，依托成熟企业平台，配备完善培训机制； 2、每三个月开放一次晋升通道，发展空间广阔（店长-区域总监-区域经理等方向）； 3、晋升机制公开透明，流程高效，坚持能力导向原则； 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业； 2、中国房地产经纪行业全国十强； 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”； 4、设立党员示范岗

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-15 岗位职责: 1.提供专业客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理客户投诉； 2.接听来电，清晰记录客户诉求，并快速转达至对应部门； 3.配合团队完成通话后续工作，如信息录入与客户回访； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.工作认真负责，能适应灵活的工作节奏； 3.熟悉常用办公软件，可高效完成数据整理与客户信息管理； 4.具有良好的协作能力，易于与团队成员协同配合； 5.能够独立应对突发问题，具备较强的客户问题处理能力。

岗位职责： 1. 提供专业客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理客户反馈问题； 2. 接听来电，清晰记录客户诉求，并迅速转达至对应部门； 3. 配合团队完成通话后续工作，如信息录入与客户持续沟通； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00。 任职要求： 1. 可接受全职或兼职人员； 2. 具备优秀的表达能力及服务意识； 3. 工作认真负责，能适应一定强度的工作节奏； 4. 日薪100元，具体待遇可面谈。

岗位职责： 1. 为客户提供专业服务，及时回应客户咨询，妥善处理客户反馈问题； 2. 接听来电，清晰记录客户诉求，并快速转达至对应部门； 3. 配合团队完成通话后续工作，如信息录入及客户回访等； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 任职要求： 1. 可接受全职或兼职人员； 2. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 3. 工作认真负责，能适应一定的工作节奏； 4. 综合薪资3500元，具体待遇可面谈。

陇南市文县招护坡/边坡

招聘： 招聘文员/库管(陇南-徽县) 薪资：面议 招聘启事 柳林镇宝徽厂内保定市先特科技有限公司现招聘： 招聘 五金库管（1名） 来货盘点及财务软件出入库，有相关工作经验者优先，有初级会计证优先，实习工资3000，转正后3500元/月，长白班周末单休，包食宿。 车间统计（1名） 能熟练使用WPS Office ，逻辑思维敏捷，有相关相关工作经验者优先，有初级会计证优先，实习工资3000，转正后3500元/月，长白班周末单休，包食宿。 试用期：3 个月 工作地址：徽县柳林镇宝徽冶炼厂内 邮箱： 欢迎有意向者发送简历至邮箱，期待您的加入！

项目专职人员 1.具备良好沟通与文案能力，能熟练使用办公软件。2.可接受下乡、外地培训。 薪资福利:薪资面议，享法定节假日及培训机会。 招工人数:2名 工作地址:成县万德金街

项目专职人员 1.具备良好沟通与文案能力，能熟练使用办公软件。2.可接受下乡、外地培训。 薪资福利:薪资面议，享法定节假日及培训机会。 招工人数:2名 工作地址:成县万德金街

陇南市文县招护坡/边坡

岗位职责 1.接受专业培训，按要求通过考核，熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务，响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像，分析客户数据和需求，为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金，综合薪资15k-25k 2.公司组织培训，入职有老师帮带；只要你肯努力，每年都可以晋升 3.上班时间：9:00-16:00，午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明、易建联代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队，位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的更有保障；我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目求职！ 任职资格 1、大专及以上学历，军人、党员优先，条件优秀者可放宽学历，年龄25～45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度高

江苏连云港招兵买马，志同道合！ 招聘：售后客服 一、底薪+提成+津贴+补助，提成根据个人条件不同调整，上不封顶。 二、工作内容是，通知客户来我司补充个人相关信息及说明服务，结束后领拜访回馈礼品，简单易学易上手，岗前培训3天半。 三、学历和年龄大专及以上学历为优，高中学历以上均可。年龄在25-45岁之间。 四、工作时间 8:00-9:30(一般是上午十点左右就可以走了） 五、工作特色及人群: 通常一天工作时间加起来3个小时多一点。不是坐班制的工作，适合年轻能吃苦有闯劲的人，及宝妈照顾孩子等。 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 六、工作前景有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。晋升渠道:业务员-业务主任-组经理（主管）-高级组经理-处经理-部经理 联系电话:王经理

主营苹果手机内配配件（淘宝、阿里巴巴、抖音，京东，小红书） 岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效协调跨部门售后事项 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在升级服务机会 5.对接售后供应商，及时处理售后 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的情绪管理与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及文字录入能力 4. 工作认真负责，抗压能力强 5.上班时间弹性制，根据公司工作要求

我司招聘的客服岗位主要负责接听电话受理及处理客户投诉，快件跟单售后留言等，要求为人积极乐观，工作责任心强，会使用电脑基本办公软件，上班时间有两个班次，8点到18点，9点到19点，薪资是4000起，包吃包住，月休4天

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

二、岗位职责 1. 负责通过电话、在线聊天等渠道，及时响应客户咨询，耐心解答产品使用、订单查询、售后问题等相关疑问。 2. 准确记录客户反馈的问题与需求，跟进问题处理进度，确保客户诉求得到妥善解决，提升客户满意度。 3. 协助整理客户反馈数据，定期总结常见问题，为优化产品或服务流程提供参考。 4. 严格遵守公司客服规范与沟通话术，维护公司品牌形象，积极传递公司正面信息。 三、任职要求 1. 学历与经验：不限；但是愿意学习客服知识与技能。 2. 核心能力：具备优秀的沟通表达与倾听能力，能清晰理解用户需求并准确反馈；拥有较强的问题解决能力，可快速应对用户咨询、投诉等问题，有效化解矛盾。 3. 职业素养：工作态度积极主动，有耐心、责任心，能承受一定的工作压力；具备良好的服务意识，始终保持热情、友好的态度与用户沟通。

工作内容轻松，主要通过电话、微信等方式与客户沟通对接，促成合作。 不限学历，享受定期下午茶、团队建设活动，节假日正常休假，享有带薪年假！ 上班时间：早8:50-12:00，下午13:50-18:00

金融行业，银行线下签约中心，公司经营各类银行金融产品，合作兰州38家银行 ［工作内容］ 1. 利用公司提供的精准客户资源，对接客户，核实客户基本信息 2. 筛选符合条件的客户，邀请有意向者到公司面谈，收集并整理客户资料 3. 根据客户需求，推荐匹配的银行金融产品 公司提供优质客户资源，新人经过一个月带教基本均可成单 无责底薪4500+高额提成+丰厚奖金 欢迎无经验者加入 专人指导！！！

岗位职责:以电话的形式邀约意向客户到店任职要求:长期干，18-35岁岗位补贴:上班时间:9:00-12:00 13:00-18:00 岗位福利:周末双休，法定节假日休息行业经验:不限教育背景:不限 综合薪资:2700-20000 岗位描述:办公室坐班，无需外出，不加班，有空调，还有免费的冷饮免费喝~~

职位描述中国人寿副部级央企，招聘客服专员5名:公司提供资源，通过电话输出服务客户，上六休一，每天固定出勤早（8.30-10.30）两小时，无责底薪，招聘年龄25-45周岁，男女不限，公司提供社保，待遇丰厚，想赚钱的看过来，薪资多劳多得，2200-20000不等，上不封顶，傻瓜式学习，入司提供专业培训，手把手教，轻松无压力，不影响照顾老人小孩，有意愿者联系，章静静

【兰州新区东航中心企业招募岗位】 电话客服岗:5名学历不限有销售岗工作经验者即可。 销售业务岗：5名学历不限有1年以上畜牧销售行业经验者优先，需适应长期出差 公司福利：月休6天法定节假日休息交通补助话费补贴 月度团建免费培训年度员工体检节日福利 有意联系：（电话同微） 薪资：底薪高提成（上不封顶） (备注：应聘+姓名+岗位)

职位详情 办公室坐班，固定工时制 无需外勤！无地推任务！不涉及销售推广！ 薪资待遇： 底薪4000元 + 20%~40%提成 + 500元绩效奖金，试用期综合收入6~8k 转正后月入1~2W+ 工作时间：9:00-18:00（中午12:00-13:30午休），节假日按国家规定放假 每周固定周六休息，春节享带薪长假，不提供食宿。 福利政策： 节日津贴、生日补贴、晋升激励等多项补贴与奖励 岗位职责： 在办公场所内审核系统中客户提交的信息资料，判断申请人是否满足平台准入条件； 完成审核后将数据录入公司系统，并通过电话通知客户审核结果，指导其线下递交相关材料； 全程无需外出，非销售岗，入职初期由资深员工一对一指导，工作内容简单易上手。 任职要求： 1. 年龄18-36岁 2. 性别不限 3. 无经验要求，具备基础电脑操作能力，积极主动，乐于学习 性格开朗，沟通自然大方 【企业优势】 1. 客户资源由公司统一引流分配，均为高意向客户，无需自行寻找或拨打陌生号码，避免无效沟通 2. 岗位门槛低，零基础可入职，提供带薪岗前培训，团队协作氛围融洽，晋升路径清晰公开 3. 多重奖励机制：开单奖励 + 团队绩效奖 + 月度奖金 + 日常表现奖 + 季度奖金 + 年终奖 4. 享受带薪年休假，定期组织团建活动 5. 按规定缴纳五险一金 行业发展潜力大，成长空间广阔，拥有优质客户资源与强大平台支持，办公环境为标准写字楼，白领化办公场景，为您提供稳定发展、持续学习与职业晋升的多元机会！ 薪酬结构说明： 1. 底薪 + 绩效工资 + 提成 + 各类奖金 + 福利补贴 2. 公司依法为员工办理社会保险 3. 每周提供下午茶，品牌多样，品类丰富，免费享用 4. 享有法定带薪假期，公司定期组织集体户外拓展活动 5. 提供系统性技能培训及职业发展晋升通道 6. 5A级办公空间，营造温馨舒适的工作氛围，团队成员以90后、00后为主 7. 完善的晋升体系：客户经理 → 团队主管 → 门店经理 → 城市总监 8. 特别说明：本岗位系公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，请安心投递

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的咨询解答与服务支持； 2. 接听全球通用户的来电，协助其查询及办理相关业务； 3. 整理并归档客户的各类需求与意见反馈； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉基础的电脑使用操作； 3. 具有良好的团队协作能力，能与团队成员协同完成工作目标； 4. 工作踏实负责，能够耐心处理客户提出的问题； 岗位福利：非销售岗，上三休一，每月休息8天，缴纳五险，享受节假日福利

岗位职责: 1. 为客户提供线上支持，及时回应并解答各类咨询 2. 收集并处理客户意见，保障服务流程的顺畅与质量 3. 配合相关部门解决客户疑问，持续优化客户体验 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力及主动服务客户的意识 2. 能够快速响应并有效跟进客户问题，确保高效闭环 3. 具备良好的团队协作态度，能与同事协同推进工作执行

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-05 岗位职责: 1.为客户提供支持服务，保障客户体验满意度 2.回应客户疑问，协调处理客户意见与相关问题 3.持续维护客户关系，提升客户长期合作意愿 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2.能够快速响应客户需求，确保服务流程高效顺畅 3.拥有团队协作态度，能与成员共同推进任务完成