你最关心的！！！ 【薪资及福利】 薪资模式：基础底薪+阶梯式高提成+各类专项奖金，月均6000-18000，上不封顶 1、上班时间：周一至周五早九晚六，午休一个半小时 2、提成优势：客户都是付费投流精准资源，成交难度小，提成点位优厚，开单收益可观。 3、多重奖励：每日开单奖、月度达标奖、季度高额激励奖金，额外增收。 4、社保：入职购买五险一金，保障稳定。 5、团队氛围：年轻化销售团队，老员工一对一带教，上手快。 6、定期团建+每年一次奖励国内外旅游晋升公开透明，业绩优秀可晋升管理岗位，只看实力不靠关系！ 【岗位职责】 1、负责公司广告引流过来的精准意向客户跟进，客户均为主动咨询客户，客源稳定优质。 2、依托微信、电话线上沟通，做好客户持续跟进，引导客户成交，完成个人月度销售指标。 3、复盘每日客户跟进情况，优化沟通话术，提升线上成交转化率。 4、维护成交客户，做好后期维系，挖掘二次成交机会。 【任职要求】 1、具备电销、网销、线上客户转化实操经验，做过流量客户成交优先录用。 2、懂得线上和客户聊天跟进，能自主把握成交节奏，有较强赚钱欲望。 3、心态稳定，抗压能力好，不排斥电话沟通，执行力强。 4、可快速上手业务，服从团队管理，愿意跟着团队长期发展。 【声明】 不是贷款！不是催收！不是卖房子！学历经验不限，只要有销售能力即可！

重要的事情说前面，说就说三遍！ 不是电销！不是电销！不是电销！ 不需要自己开发客户！不需要自己开发客户！不需要自己开发客户！ 【基本保障】 1.五险一金：入职购买社保！！ 【工作内容】 1．公司提供精准资源，了解需求，邀约至门店； （无需主动拓客，公司分配客源，有保障，客户爆量） 2．展厅接待客户，给出对应方案，完成成交；（完 善的培训流程，前期主管帮扶辅助） 3．协助设计师，完成后续接洽； 4．维护好客情关系，促成转介绍和二次合作。 【任职要求】 1．年龄35岁以内，男女不限，形象气质佳； 2．不限经验，热爱学习； 3．性格外向，有责任心，对生活质量有一定的追求，对综合收入有目标。 【加分项】 1. 从事过任何类型的销售工作，拿过销售结果。 2. 从事过装饰行业、装饰公司的销售工作。 3. 普通话标准。 【福利待遇】 无责3000-5000＋提成，同行业底薪面议，可稳定8000+。 公司有完善的引流渠道，团队成员年轻，工作氛围轻松。 试用期1个月，试用期间薪资待遇与正式相同。 团队处于起步阶段，横向与纵向的发展机会均多。 【应聘留意事项】 10:00-18:00为回复消息时间，如不在此时间内，有应聘意向请一键提交求职简历。

招聘｜网络销售 【任职要求】 18-45岁，学历不限，有无经验均可 熟悉线上沟通，会基础手机/电脑操作 性格开朗善于交流，有上进心，能抗压 踏实肯干，服从安排，目标感强 【工作内容】 线上开发客户、对接咨询、促成成交，维护客户资源，轻松居家/坐班均可 【薪资待遇】 保底底薪+高额提成+业绩奖励 多劳多得，收入上不封顶，定期培训带教 氛围轻松，晋升空间大 有意直接私信联系，诚招踏实做事伙伴！ 精简朋友圈版 急招网络销售 年龄不限，经验不限，新手有人带 线上谈单拓客，工作简单轻松 底薪+高提成，收入无上限 做事认真肯干即可，想赚钱快来聊～

岗位职责: 1.纯无责底薪5000+高提成 岗位内容: 1.公司提供客户资源，不用员工自己找客户 2.数据都是互联网推广，客户主动申请 工作时间: 早上九点半，下午六点，周末双休 我们希望您:耐心，细心有责任心！ 有意者可详聊

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3.具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在成长型平台长期发展

任职要求： 1.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.熟悉互联网工具及办公软件，有线上销售经验者优先 3. 学习意愿强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神 5.学历不限 薪资：无责五千+绩效+团队提成，综合8000左右

1、通过运营小红书、抖音、闲鱼账号锁定目标客户； 2、签订协议并完成日常收款维护： 3、全额提成+奖励； 4、时间自由灵活纯线上沟通作业；

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3.具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进

首月无责保底5000元 （没有业绩考核纯无责）主要以销售性质为主 （不是电销！不是电销！不是电销！） 办公室办公，不需要自己找客户，工作形式比较简单，发展空间大 上班时间： 试岗期10：00-18:00，上岗后10:00-19:00，下班只会提前不会延后 不加班！！！ 工作内容： 1、公司提供客户资源，帮助客户提供各类法律咨询与业务分析 2、介绍服务流程，，以成功案例展示，促成合作 3、企业微信沟通达成委托关系之后整理客户资料发给后端同事，做好交接工作，跟进案件发展 4、主要以销售性质为主，不太涉及法律相关的专业知识 福利待遇： 1、节假日福利、不定时聚餐、生日会、下午茶、联谊活动等 2、办公环境舒适，氛围好，业绩优异者休假自己作主，公司有微波炉，可带饭 3、入职签订劳动合同，带薪培训，全勤奖，生日福利等... 无打字速度要求，工作轻松，公司都是同龄人，氛围超好哦! 公司因为扩张团队，目前这个岗位只需要招聘10人，招满就停止招聘了。

7.30东风莫冲二保焊（熟手，不用证件）[红包]政策：打卡20天1000+V（卡点3天，出勤8小时及以上为一天）[红包]岗位职责：需要熟手，暂时不需要证件，汽车座椅零件焊接。岗位需求：23-48岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排。[福]薪资待遇：35/时（在职发35/小时，不在职发32/小时）[红包]发薪时间：20号发上月薪资食宿情况：提供住宿，福利食堂。[福]地址：龙泉洛带林家老房子面试时间：上午9.30联系杜老师

成都市温江区招工地小工/杂工

招聘仓库库管。薪资为4千-6千。岗位职责包括：负责半成品、成品的入库验收、清点、上架及出库拣配、发货工作，确保单据与实物一致；严格执行先进先出原则，维护库房物料摆放整齐有序，标识清晰；定期进行库存盘点（循环盘点及月度/年度盘点）。

今天下午到武侯区高升桥清洗空调，柜机2台100元一台，空调4个出风口30元一个，工具齐全的熟手师傅接单。

招聘通信施工人员1-2人，工作地点成都市，每天坐车从新都库房出发，上班时间早7.30点，至下午6点，每天都在地下室施工，包住不包吃，施工内容:地下室放线，安装设备。工资面议。联系电话:郝先生，

门窗对接

帮助公司线上渠道开发客户 维护关系 及时回复咨询 提高客户转化率 擅长与人聊天 表达流畅 多劳多得 待遇优厚

帮助公司线上渠道开发客户 维护关系 及时回复咨询 提高客户转化率 擅长与人聊天 表达流畅 多劳多得 待遇优厚

居家办公、不坐班、时间自由、收入可观、有奖金、成单就转账。

不电销！不电销！不电销！不电销！ 纯网销！全程提供精准意向客户！！ 有保底！每月固定薪资上涨600+ 综合薪资1.2万以上，新手8k+，可双休 不矫情，想赚钱的来！！ 岗位职责 1. 跟进公司分配的意向客户，通过企业微信、电话沟通客户需求，讲解社保规划、建筑技工就业服务等相关业务； 2. 维护已成交客户，做好后续服务对接，保障客户满意度，促进客户长期续费； 任职要求 1. 年龄20-38岁，学历不限，有销售、客服相关工作经验优先； 2. 普通话流利，沟通表达能力良好，有服务意识和耐心； 3. 无行业经验也可，公司提供完整的业务培训与带教。 薪资构成 1. 新人保护期： 带薪培训：首月保底4000元，次月保底5000元。当月提成+管道收益未达保底标准，公司全额补足；超出保底按实际发放，就高不就低。 2. 正式期（第3个月起）： 兜底工资+超高提成+持续管道收益+奖金 每月薪资上浮600+，客户积累越多，薪资越高！ 3. 入职满一年以上提供合伙人创业平台，入职满三年以上可以共同做项目。 工作时间&地址 - 工作时间（双班次可选）：不加班！！ - 早班：9:00-18:00（午休1.5小时） - 晚班：13:30-22:00（中间含休息时间） 我们客源稳定、规则透明，不画饼不套路， 想踏踏实实赚钱的小伙伴，欢迎直接投递简历沟通！

临时工，引流推广，地推拉新。 岗位职责： 1. 在指定商圈或门店开展线下引流推广活动，吸引潜在客户关注品牌及产品 2. 主动向目标人群介绍活动内容、优惠信息及产品卖点，完成拉新转化目标 3.维护活动现场秩序与形象，确保宣传物料整洁规范、展台布置符合标准 4. 实时记录推广数据（如扫码量、留资数、互动反馈等），每日提交工作简报 5. 配合团队完成临时性营销支持任务，服从现场主管工作安排 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰流畅 2.具备较强的服务意识和亲和力，能适应快节奏户外工作环境 3.有快消品、零售、电商或地推类兼职经验者优先 4.学历不限，责任心强，具备基础手机操作及数据填报能力 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

岗位职责: 1.只负责电话或者网络邀约客户，不参与谈单，通过电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并介绍公司产品或服务; 2.利用多种渠道开展客户邀约工作，提升客 户参与度 3.记录客户反馈信息，维护客户沟通记录; 4.协助完成销售流程中的前期对接工作; 5.完成团队分配的沟通与跟进任务。

成都教培地推 教培地推兼职（宝妈/大学生/上班族都可） 地点：中建天府公馆（新川片区） 薪资：15-20元/小时，多劳多得！ 时间：周中16:00-20:00 / 周末8小时（时间灵活） 工作简单：校区附近宣传课程，留个家长电话/就行 要求不高：性格开朗、沟通顺畅，有经验更好 结算靠谱：，不压工资 联系方式：（同号，备注地推）

工作职责 1. 负责对接淘宝闪购、高德等平台资源，面向餐饮、商超、景区等多类场景商家推广流量支持政策，推动达成合作签约。 2. 协助商家完成设备部署与系统联调，指导其参与政府消费券及补贴活动，确保政策优惠有效落地执行。 3. 策划并落实商家个性化促销方案，通过拉新促活、复购激励等方式提升门店客流与客户留存。 4. 持续维护商家合作关系，定期跟进运营情况，及时响应并处理合作过程中的各类问题，保障商家活跃与政策使用效率。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年以上线下推广、销售或地推工作经验者优先考虑。 2. 了解本地生活服务领域（如餐饮、商超、便利店等），能快速洞察商家实际需求并精准匹配平台资源。 3. 具备良好的沟通协调与谈判能力，能在压力下独立推进商户拓展及签约全流程。 4. 执行力突出，可高效组织活动策划、实施推进及后续效果追踪。 补充说明 1. 合作模式：无需缴纳押金，不设点数抽成，实行阶梯式佣金机制。 2. 推广场景：涵盖餐饮、便利店、商超、医院、校园、小区、景区、博物馆等多种线下场所。

招聘岗位：商务BD、媒介销售 任职要求： 1. 对新媒体有浓厚的兴趣 2. 有团队合作精神，能够接受团队成员的指导和建议； 岗位职责： 1:根据不同品牌的要求去匹配不同的达人进行合作 2:及时跟进达人，处理达人与品牌之间的问题 3:维护达人关系进行深度合作 岗位福利： 1.上班时间：9.：30-18:00，午休12:00-13:00. 双休，国假正常休息，薪资6K+ 2.不定时团建，下午茶等

【工作内容】 1、负责运营商及增值服务渠道的信息流广告投放，制定并落实每日投放计划与预算分配； 2、持续跟踪广告数据表现，通过优化创意内容、定向策略及出价机制提升点击率与转化效果； 3、深入拆解投放数据报表，输出周期性复盘总结，为产品优化与营销方向调整提供决策依据； 4、联动设计、运营和研发团队，协同推进素材产出、落地页迭代及活动上线等跨职能协作； 5、主导项目全周期执行管理，保障广告账户平稳运行，完成月度与季度核心业绩目标。 【任职要求】 1、学历不限，需具备3年以上信息流广告实操经验；有运营商类数字产品运营背景者优先，与易尊、众联、欣网等流量渠道保持良好合作关系者优先； 2、了解主流广告变现模式（CPA/IAA/CPS），至少精通其中一类；熟练操作巨量引擎、快手联盟等主流平台后台，掌握数据分析工具及Excel高阶功能； 3、对运营业务及增值产品具有敏锐理解力，具备良好的文案策划能力与素材审美判断； 4、目标导向意识强，抗压能力强，能适应高强度工作节奏及关键节点的快速交付需求； 5、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神，对数据敏感，责任心强且具备高度自驱性。

工作地点： Base地可选（重庆 or 成都），需高频出差（川渝下辖区县），不需要坐班，以开发渠道考核业绩。 关于我们： 我们聚焦县域小城市的同城社区网络平台。 使命： 让生活更美好 愿景： 成为 AI 时代县域数字生活的核心基础设施 价值观： 开放、分享、真实、向善 品牌slogan：本地新鲜事，同城朋友圈 我们正在快速扩张中，期待有冲劲、接地气的你加入，一起拿下千县市场。 一、岗位职责 核心职责：负责目标区县的站长招募，完成站长和平台的签约，并且帮助站长完成从0到1的冷启动，确保所属区县的站点顺利上线运营。 职责拆解： 1、站长招募：通过自有渠道资源、网络资源、互联网流量资源等途径，找到潜在的站长人选，并对其资质进行考核，筛选出符合我们要求的站长人选（一城一站，每个区县只选择1名站长），完成站长的正式签约； 2、培训赋能：对新签约站长进行基础培训，确保站长正确掌握我们产品的使命、愿景、价值观，熟悉我们的产品功能，以及从全局视角掌握基本的工作方法理论； 3、45天陪跑，培训结束后，立即启动45天陪跑，安排站长每天的工作清单，确保站长顺利度过冷启动阶段，帮助站长顺利走上正轨； 4、长期跟进：站长独立运营阶段，需要定期和站长联动，检查站点的运营数据，帮助站长解决客观存在的问题，确保所属区县站点的业务持续增长； 二、任职要求 必备条件 1、2年以上线下拓展/渠道招商经验，有社区团购（美团优选/多多买菜/淘菜菜）、城市代理拓展、招商加盟、城市经理招募等经验优先； 2、熟悉县域下沉市场，能接受高频出差（每周3-4天在县城/乡镇）； 3、结果导向，具备较强的抗压能力和自我驱动力； 4、有清晰的逻辑思维，擅长面对面沟通，能快速和对方建立信任； 加分项 1、自带县域本地资源（政府、商会、媒体关系） 2、有从0到1开拓陌生城市的完整案例 3、曾独立管理过5人以上渠道拓展团队 三、我们提供 1、底薪 + 高额招募提成（上不封顶） 2、明确的晋升通道：区域负责人 → 大区总监 → 全国拓展负责人 3、参与县域互联网浪潮的机会，积累稀缺的下沉市场实战经验

1.1-3年以上零售行业，售货机运营公司等类型企业的渠道销售经验； 2.良好的沟通表达能力、客户谈判能力及行动力； 3.有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳； 4.有售货机行业经验，拥有快消品牌商智能柜模块市场工作经验者优先。 5.长期合作，可兼职，异业合作。身边有场地资源或者人脉资源，勇于去开拓，我出运营方案，按流水分配收益，增加一份长期稳定管道收入。 6.小白也可，公司会提供专业培训。 每天固定人流量≥30人或日均客流≥200人的场地（公司、写字楼、园区、学校、医院、工厂、工地、消防队、派出所、运动场馆、商场、物业、健身房、舞蹈工作室、酒店、驾校、充电站台球棋牌室、网咖、密室剧本杀店等都可投放。

1.20-38周岁，对销售工作有热情。 2.1年及以上财税服务相关销售经验，熟悉行业者优先 3．线上沟通能力强，具备良好的客户服务意识与销售技巧。 4．熟悉财税基础知识，了解代理记账、工商注册等基础流程。 岗位福利 ．薪资：底薪3K-8K综合1w-1.5w，上不封顶。 ．保障：享带薪年假／病假／婚假等。 ·福利：生日礼包＋节日礼品＋年会惊喜；季度团建 ＋年度旅游＋主题沙龙。 ·时间：朝9晚5:30，周末双休，法定节假日全休，超长年假。 工作职责： 1．收集客户资源或根据公司提供的资源，发掘客户需求，提供工商注册、代理记账等服务。 2．定期维护新老客户资源，建立良好的长期合作关 。 3．工作态度端正，积极负责，团结事。能认真学习相关专业知识。 4．完成上级交办的其他事。

岗位职责： 1、负责线上渠道客户咨询接待、产品介绍与订单成交。 2、维护客户关系，跟进意向客户，协同团队达成销售目标。 3、客户信息登记、数据整理，成交客户订单跟进。 任职要求： 1、电商、微商、电销、全屋定制、智能家居、建材销售经验优先。 2、18-35岁，高中及以上学历，熟悉电脑办公软件。 3、良好的沟通及协作能力，有责任心，热情、积极。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与产品推广 2. 负责潜在客户跟进、需求挖掘及销售转化，完成月度销售目标 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.整理客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 5. 配合团队完成营销活动执行与市场反馈收集 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力 4.熟练使用办公软件及主流社交工具 5.有网络销售、电销或客服经验者优先