岗位职责: 1.只负责电话或者网络邀约客户，不参与谈单，通过网络渠道开展产品推广，提升品牌曝光与客户咨询量; 2.利用线上平台主动获取潜在客户资源，建立初步沟通并引导转化; 3.在主流社交及电商平台发布营销内容，进行引流与客户沉淀; 4.维护线上客户关系，推动销售进程并协助完成成交; 5.跟进市场反馈，优化网络推广策略以提升整体销售效果。 任职要求: 1.熟悉主流网络平台操作，具备良好的网感和信息捕捉能力; 2.具备较强的主动沟通意识，能够独立开展线上客户交流; 3.有基本的文案表达能力，能撰写吸引用户的推广内容 4.对销售工作有热情，目标感强，能承受一定的业绩压力; 5.有线上推广或客户开发经验者优先，接受优秀无经验者。

【工作内容】： 1.线上文字沟通，课程咨询与转化。不需要打电话。(客资公司提供） 2.做好日常关系维护。 【任职要求】： 1.有耐心，沟通表达顺畅。 2.做事踏实，有服务意识。 3.无经验老带新，年龄18-35岁。 【薪资待遇】： 1.无责4000加提成，综合7000-1.5w+ 2.上班时间12:00-21:00，周末双休。 3.不定期团建,下午茶，带薪年假。 晋升路径：组长-主管-经理

[工作内容] 公司直招 1、跟客户在平台上面进行沟通交流，回答并记录客户提出的各种疑难问题，讲解公司主营业务;公司提供手机和微信； 2、邀约到访，由销售总监谈单，提前安排好合理的签约时间； 3、工作轻松，无压力 ，不打电话，只做邀约客户 4、新人带薪培训，一对一导师带教 5、额外惊喜福利:五险、节日礼品、定期团建、年度体检，福利不重样。 6、[薪资待遇] 底薪4500+提成30%~55% +节日福利+奖励 综合薪资1W＋ 上班时间：9：30 下班时间：6点 上下班不打卡 周末固定双休 节假日正常放假 发薪日：15号

公司直招| 专注女性减肥市场 · 国药准字产品 医疗健康平台 | 客户资源精准稳定 | 复购率高 我们的优势 1.集团公司，专注女性减肥市场 2.销售多年国药准字产品（赛乐赛奥利司他胶囊） 3.拥有CID引流团队，客户均为已购买体验装的精准稳定资源 岗位职责 对接已购买小剂量（2粒/4粒）体验装的优质精准客户 做好售后维护，促进客户复购（产品复购率高，提成可观）。 任职要求 1.22-38岁，沟通能力强 2.有网销经验（线上客服/线上销售）优先 喜欢医疗行业，有责任心、耐心，有赚钱欲望 工作时间 9:10—18:30，午休12:00—14:00（2小时） 月休5天，节假日按国家规定放假。 薪资待遇 阶段 薪资结构 第1个月 无责保底4500元 第2个月 无责保底5000元 转正后 底薪 + 阶梯提成6%-16% + 活动奖（500-1000元） 行业内复购提成比例高达4%-16% 收入参考： 新手：5k-8k 熟悉后：1.5w-3w以上 能力越高，收入越高 我们提供： 上岗后组长一对一带教 精准客户资源稳定投放，无需自己拓客 冰箱，娱乐室（跳舞/旅游/乒乓球/羽毛球） 不定期公司聚餐、团队旅游、下午茶、节假日礼品

职位描述: 1、公司提供大量资源！！通过微信等在线聊天工具，回复客户的咨询，并引导其与公司达成合作 2、熟悉公司的主营业务。能准确有效的为客户解答问题 3、没有通时通量要求、没有kpi考核 职位要求: 1、有销售经验优先，无经验可培养，有专业培训有主管一对一带教 2、逻辑思维清晰、学习能力强、性格开朗 薪资待遇: 无责底薪3700+提成+奖金福利+年终奖+工龄奖+生日会 上班时间:9:00一18:30周末双休月休8天法定节假日正常休 福利待遇: 1、员工活动:公司每段时间组织丰富多彩的拓展活动，让同事间彼此增进联系，互帮互助。 2、各项福利:公司提供免费下午茶、节假日福利(礼品/礼金)、带薪十几天年假，婚假，部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面。

不电销！不电销！不电销！不电销！ 纯网销！全程提供精准意向客户！！ 有保底！每月固定薪资上涨600+ 综合薪资1.2万以上，新手8k+，可双休 不矫情，想赚钱的来！！ 岗位职责 1. 跟进公司分配的意向客户，通过企业微信、电话沟通客户需求，讲解社保规划、建筑技工就业服务等相关业务； 2. 维护已成交客户，做好后续服务对接，保障客户满意度，促进客户长期续费； 任职要求 1. 年龄20-38岁，学历不限，有销售、客服相关工作经验优先； 2. 普通话流利，沟通表达能力良好，有服务意识和耐心； 3. 无行业经验也可，公司提供完整的业务培训与带教。 薪资构成 1. 新人保护期： 带薪培训：首月保底4000元，次月保底5000元。当月提成+管道收益未达保底标准，公司全额补足；超出保底按实际发放，就高不就低。 2. 正式期（第3个月起）： 兜底工资+超高提成+持续管道收益+奖金 每月薪资上浮600+，客户积累越多，薪资越高！ 3. 入职满一年以上提供合伙人创业平台，入职满三年以上可以共同做项目。 工作时间&地址 - 工作时间（双班次可选）：不加班！！ - 早班：9:00-18:00（午休1.5小时） - 晚班：13:30-22:00（中间含休息时间） 我们客源稳定、规则透明，不画饼不套路， 想踏踏实实赚钱的小伙伴，欢迎直接投递简历沟通！

薪资待遇： 首月保底4000+高提成+日奖+周奖+月奖+（工作轻松简单易上手（首月真实保底4000)每月综合薪资8000-1万以上（正儿八经真实综合薪资，无任何套路主打的一个真诚) 工作内容： 1、公司提供客源，所有客源都是公司提供哈（客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访) 2、通过公司提供的客户进行在线沟通解答疑问，跟进及反馈客户咨询，解决问题 3、工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可 岗位要求： 1、只要想挣钱，我们都欢迎你的加入! 2、没有打字速度要求，但是要会电脑打字，打字速度不要像蜗牛那种速度就好 3、给每--位年轻人平等的机会、不要求工作经验，公司有新人带薪培训。也有师傅手把手的教 4、工作轻松氛围轻松但是不欢迎偷懒的人。轻松愉快不等于偷奸耍滑 员工活动：下午茶、聚餐、露营、团建等等；公司组织丰富多彩的扩展活动，互帮互助，轻松工作。 各项福利：!!节假日福利（礼品、礼盒），每月团队聚餐活动，部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面 工作时间：早上10:00-下午19：00，不加班不加班不加班!!! 邻近地铁口和公交站，上下班交通超级方便！！！

首月无责保底5000元 （没有业绩考核纯无责）主要以销售性质为主 （不是电销！不是电销！不是电销！） 办公室办公，不需要自己找客户，工作形式比较简单，发展空间大 上班时间： 试岗期10：00-18:00，上岗后10:00-19:00，下班只会提前不会延后 不加班！！！ 工作内容： 1、公司提供客户资源，帮助客户提供各类法律咨询与业务分析 2、介绍服务流程，，以成功案例展示，促成合作 3、企业微信沟通达成委托关系之后整理客户资料发给后端同事，做好交接工作，跟进案件发展 4、主要以销售性质为主，不太涉及法律相关的专业知识 福利待遇： 1、节假日福利、不定时聚餐、生日会、下午茶、联谊活动等 2、办公环境舒适，氛围好，业绩优异者休假自己作主，公司有微波炉，可带饭 3、入职签订劳动合同，带薪培训，全勤奖，生日福利等... 无打字速度要求，工作轻松，公司都是同龄人，氛围超好哦! 公司因为扩张团队，目前这个岗位只需要招聘10人，招满就停止招聘了。

旅游新锐公司招人啦！不内卷・轻松开单赚高薪 我们是活力满满的旅游行业新锐，主打云南、三亚等热门线路！团队氛围轻松平等，告别传统职场条条框框，在这里你不是螺丝钉，是一起打拼的伙伴！ 为什么选择我们？ 1. 创新模式，开单更顺畅 采用创新第三方销售模式，告别传统地推、陌拜，市场竞争力强、客户接受度高，全年业务稳定、无明显淡季，开展更轻松。 2. 小白友好，完善培训体系 无论新人还是转行，都能快速上手： 系统化培训：成熟销售流程打法，快速掌握 一对一师徒制：资深员工全程带教，精聊技巧、成交流程手把手辅导 3. 薪资优厚，激励丰厚 底薪 + 提成 + 奖金，多劳多得 试用期：4000 + 提成 + 奖金，月综合 8-12k 转正后：5000 + 提成 + 奖金，月综合 8K-2w+提成上不封顶 即时激励：开单当天发提成！入职期开单奖励 200 元 / 单，一周两单奖励 888 元 月度挑战：每月开单前五名享现金奖励 工作生活平衡 上班时间：13:00-22:00（含 1 小时休息）上班8小时，避开早晚高峰，通勤更轻松 人性化假期：大小周休息，法定节假日正常放假，极少加班，过年可提前放假 纯办公室办公：空调房内线上引流成交，无需外出跑业务 超多福利 日常快乐：每周下午茶，每月户外烧烤、火锅等团建 工作氛围：公司00后居多，工作氛围轻松愉快，好相处 长期保障：入职满一年享免费包吃住福利，年终奖正常发放 未来可期：公司发展中，福利持续升级 我们希望你 有赚钱欲望，愿意挑战高薪 沟通良好，服从安排，接受销售类工作 有网销、线上精聊、三方销售经验优先 期待敢想敢拼的你，一起共创佳绩！

想找几位业余时间想做事、肯踏实落地的伙伴，一起搞点稳当的收入。 你适合，如果： 平时有碎片时间，不想闲着； 能沉下心做事情，不贪快、不浮躁； 愿意从小做起，稳步积累。 我们一起做： 主要是偏稳健的线下/轻资产项目，上手不难，有现成路子带，主要图个长期稳赚、时间灵活。 真心找伴： 别画大饼，不谈虚的。如果你真想找件事长期做，私信聊聊，咱们实打实对接。

成都市双流区招工地力工、工地清洁/开荒、钢筋工

天府五街吉泰路10号今天来一个兼职。全灯条无人菜鸟驿站，只入库，450票左右，有空调。130天，9点半至下午5点半左右，入完就走。如果快上午9点半至11点半入完，下午3点至5点可以入完。入完你可以走，下午3点再过来。入完库走人。客人问你可以不管，你说你帮忙的，让他打电话找老板。也可以帮指点一下，看你心情。。

有在成都的双梁电工，机械工各1位，工期10天右，维保。电话

【锦江顺江路49号】日结

成都兴隆湖旁边工地找1司机2指挥，7000/5000，联系电话

我们是一个农村自建房的平台网站（没有接触过农村自建房行业的，可以搜乡住网、盖房网，我们这两个网站熟悉这个行业情况）上面有很多申请入驻的施工队和材料商。我们把需要建房的客户按区域分配给当地的施工队和建材商，。 工作内容 1、通过电话与申请入驻的施工队和建材建立联系，加上微信，跟他介绍项目合作流程。 2、销售给商家入驻平台，，项目成交后他也会给我们。 3、（10单以下10%，10单以上15%）给销售做提成，，所以签单就有100%绩效，当月就有回款。 4、因为合同额小，加上商家资源无数个，正常销售平均一个月签单数量在10单左右，出单速度快，每月薪资应该在1万上下。 任职要求： 1、上班时间早9点晚6点单休，晚上没有加班，其他放假按国家法定节假日一样。 2、以前做过电话销售，每天拨打的电话量没有固定要求，但是销售为了签单打电话的数量是必备的，大概每天接近一百个电话左右。 3、以前做过招商类的电话销售更好，前期我们有专业培训，一周就能上手。 4、每月签单数量低于3单（写的是非常低的要求）会被淘汰，写入合同，避免后续仲裁纠纷。 5、因为客户资源是设计师和施工队，所以客户资源无限，公司提供大部分，限制数量的是每天微信添加好友数量。 6、试用期用公司的微信和电话卡，过了试用期用自己实名认证的。 9、社保入职就正常上，底薪是无责底薪，不增加任何附带条件。 10、试用期三个月，工资跟转正工资一样，唯一区别是试用期被淘汰没有赔偿，转正后被淘汰有赔偿。 11、无责底薪四千元（没有任何限制），提成10%-15%的阶梯式。全勤和各种KPI暂时都没有设置。 12、公司不提供食宿，10号发工资。 13、后续有升职主管、经理和分公司总经理的可能性。

本公司开展新的销售模式，需招收大量线上销售精英，有上进心。 要求。熟悉电脑操作和手机操作、有上进心、学习能力强，每日工作。给你客户资源找新客户维护客户。 上班时间下午13:00点到18:00晚上18.30至21:30。 餐补。 各种奖励机制。销冠奖励

岗位职责： 1.通过抖音、闲鱼、小红书微信等线上渠道主动开发客户，推广公司产品或服务 2.熟练运用CRM系统记录客户信息、跟进进度及成交情况，确保销售过程可追溯、可复盘 3.深入分析客户需求，提供个性化解决方案，持续提升转化率与客户复购率 4. 协同参与线上营销活动策划与执行，配合团队达成月度/季度销售目标 5. 定期汇总销售数据与市场反馈，提出优化建议，助力销售策略迭代升级 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、销售流程及标准化话术 3.有网络销售、在线客服等相关经验者优先 4. 熟练使用电脑及常用办公软件，具备基础CRM系统操作能力 5.责任心强、目标感明确，适应快节奏、结果导向的工作环境

周末双休，朝九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！也不是贷款！！不外出，不地推，公司坐班，公司的小伙伴很友好，氛围很好，面试结果当天就通知！没有kpi！!放心咨询！接受新手小白，有问题可以随时问哦. 工作内容 1．通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户. 2．及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作. 工作时间：9:10-18:00 午休11:30-13:00，每周五下午15:30下班，周末双休，法定节假日全部都正常休假! 不需要外出，不地推，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成点位一样，氛围好. 薪资待遇： 熟手无责底薪（5000—6000）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20k，缴纳社保，节日福利. 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的员工按照阶梯底薪从5000到6000不等，和老员工一样的提成点位. 没有业绩考核，底薪一直都是无责的！试用期薪资也不会打折. 任职要求： 1.学历不限，男女不限，有从业经验和优秀者年龄可放宽 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员﹣组长﹣经理﹣总监 3-6个月提供晋升机会

岗位职责: 1. 负责制定并执行网络推广计划 2. 公司提供精准资源，分配意向客户，进行及时跟进 3. 分析推广效果，优化推广策略 4.通过微信进行沟通 薪资待遇： 1.上班时间：下午13：00-23：00双休 2.薪资待遇：5000（每月15日发放）公司提供房补 人均工资1w+ 3.生日福利、下午茶、节假日礼包、每年两次国内外旅游 4.公司都是年轻人，管理年轻化，工作氛围很轻松 5.完善的晋升机制，没有时间经验要求能者居上 销售-主管-大主管-经理 任职要求: 1.年龄18-25岁应届毕业生 2.具备良好的沟通能力，有亲和力，有挣钱和发展的欲望 3.公司带薪培训，有无经验均可，可接受应届毕业生 4.能够独立完成推广任务，具有较强的执行力 5.具有创新思维，能够不断改进推广方法

岗位职责 1.负责区域 / 行业市场开拓，挖掘客户需求，公司产品（电子芯片 / 模块）整体销售； 2.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 3.向客户讲解产品 / 方案技术特点、优势、应用场景； 4.处理客户售前、售中、售后问题，专业技术上可以与公司技术工程师配合完成； 5.定期拜访、维护客户关系，提升满意度与复购。 6.收集反馈，协助产品优化与新场景拓展。 任职要求 1.专科以上学历，通信工程、电子信息、物联网、自动化、计算机等理工类优先；非理工专业需有物联网 / 通信 / 电子行业销售经验。 2.有电子行业研发或市场相关经验优先； 3.良好的沟通能力，客户导向能力强； 4.正直诚信，能承受工作压力，具有高度热情和良好的团队合作意识； 5.具有较好的市场营销知识，较强的市场开拓能力，掌握市场策划、谈判技巧、销售等业务运作流程并能熟练应用； 6.组织建立客户档案，定时拜访客户，与客户保持联系，维系客户关系；能适应四川省内 / 国内出差。 7.英语良好，可对接海外客户（公司有进出口业务）； 薪资与福利 底薪 + 提成 + 绩效 + 年终，面议。 五险一金、节日福利、弹性工作、成长空间大。 联系 地址：成都市金牛区兴盛西路66号12栋4单元3层303-7号 电话：028- 官网：www.silent-smart.com

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成月度及年度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成营销活动执行、数据整理及日常报表提交 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与资料管理 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与服务理念

一、基本条件 年龄：25–40 岁，资源强、业绩优可放宽。 学历：大专及以上（学信网可查），能力特别强者可适度放宽。 形象与素养：形象气质佳、商务感强、有亲和力；无失信、限高、被执行记录，无重大诉讼与仲裁纠纷。 价值观：认同天九 “共享、赋能、共赢” 理念，事业心强、敢挑战高薪、抗压性强、执行力强。 二、经验与资源要求（核心） 销售经验：3 年及以上 B 端 / 大客户 / 企业家销售经验；有会销、电销、面销、招商、股权投资、企业服务经验优先。 客户资源（硬指标）： 具备企业家 / 企业主 / 董事长 / 总经理等高净值资源； 有商会、协会、工商联、产业园、总裁班、银行私行、豪车 / 游艇 / 高尔夫圈层资源优先。 业绩要求：过往业绩稳定、有大单成交案例，能独立开发并维护高净值客户。 三、能力要求 商务沟通：极强的高端商务谈判、需求挖掘、方案呈现能力，能与企业家平等对话。 活动营销：熟练操作邀约、会务、路演、发布会全流程，能独立组织并转化高端商务活动。 学习能力：快速掌握独角兽项目、股权联营、企业赋能、大健康 / 大商旅等集团产品与商业模式。 目标感与抗压：结果导向、能承受高强度业绩压力，适应高频出差与全国性商务活动。 客户经营：具备长期大客户关系维护、转介绍裂变、二次商机挖掘能力。 四、岗位职责（配套，可一起发） 依托集团650 万企业家大数据，开发、筛选并对接企业决策层客户。 邀约客户参加集团独角兽发布会、企业家闭门峰会、项目对接会，促成联营 / 股权 / 服务合作。 深度诊断企业需求，提供定制化转型 / 投资 / 资源整合方案，完成商务谈判与签约。 全流程跟进项目落地，做好售后服务、关系维护、转介绍裂变。 完成个人 / 团队业绩指标，月度 / 季度 / 年度达标。 五、薪酬与发展（吸引点） 薪资：底薪 6500–12000 + 高提成（5%–20%）+ 奖金；年薪 30–50 万占 50%，100 万以上占 20%。 福利：五险一金、带薪培训、孝心奖、贤内助奖、节日福利、年度体检、出国游等。 晋升：专员→主管→经理→总监→总经理→总裁，三个月达标可晋升。

销售人员。包吃包住。形象气质佳，具有较好的沟通能力18-35岁

岗位职责: 1.通过企业微信与学员沟通，了解需求并提供课程咨询; 2.根据公司提供的准意向名单，跟进客户并促成课程报名; 3.协助组织课程相关活动，提升客户满意度与参与度。 公司福利: 1、无责底薪3500+提成++公司不定时下午茶，晋升空间充足。 2、入职专人带，无经验快速上手。 3、工作时间:周一至周六13:00-22:00，周天固定休息 任职要求: 1.善于沟通，具备良好的客户服务意识和表达能力; 2.有较强的责任心和目标感，能积极完成工作任务; 3.具备团队协作精神，能快速适应工作节奏与环境

岗位职责: 1、客户跟进:根据公司分配的准客户资源电话回访客户确认具体需求; 2、匹配阿姨:按照客户需求从公司阿姨资料库中选择符合要求的阿姨向客户进行推荐; 3、邀约面试:在匹配好客户需求的阿姨后，邀约客户以及阿姨进行面谈，促成签约; 4、售后服务:跟进阿姨在客户家里服务情况。 任职要求: 1、具有一定的沟通能力及服务意识，有销售、客服岗位工作经验将会成为你的被动技能，轻松带飞; 2、无相关工作经验，公司可带薪培训并安排专人(师傅、主管多对一辅导学习)带教，手把手教学直到独立开展工作; 3、有家政行业任职经验者优先，接受无经验。 薪资详情: 薪资范围:6000-12000元/月 社保类型:五险 底薪:3200 提成方式:6%-25% 摸鱼干一个月5000，正常干一个月8000，努力干一个月 12000+ 福利待遇: 1、上班时间:9:00-18:00; 2、中午12:00-14:00为午休，吃饭时间; 3、月休四天(自己调休不排班);4、公司配发工作卡，工作电脑，自带杯子等个人用品;5、公司所在地交通便利，周边设施完善。配备微波炉、饮水机、冰箱，让你午餐无忧; 6、带薪年假、免费体检、生日节日福利一应俱全，只有你 想不到，没有我们做不到; 7、完善的晋升机制:顾问-组长-主管-总监-合伙人

工作内容] 对接线上法律咨询客户，提供方案推荐，促成意向合作，业务简单易上手 【上班时间】9.00-19.00 自由调休 [薪资结构] 底薪无责5000+行业高额提成+日奖50-500(当天发)+周奖+月奖，月综合薪资1万W+没问题。真实无套路 任职要求：性格开朗，自信大方，沟通表达能力强，接受小白；有相关工作经验的优先!!! 该岗位急招 合适的话直接投简历

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