任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通表达能力 3. 能适应快节奏工作环境，服从排班安排 4.无不良从业记录，身体健康，形象端正 5.有行业经验者优先，接受应届生

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岗位职责： 1. 根据安排完成石油大学周边区域的日常兼职任务，内容可能涉及服务支持、活动协助或基础运营工作 2. 严格遵守工作时间与岗位规范，确保任务高效、安全完成 3. 主动沟通协调，配合团队完成阶段性目标 4. 妥善保管提供住宿场所的公共设施，保持居住环境整洁有序 5. 遵守企业及校方相关管理规定，维护良好合作形象 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良记录 2. 能适应灵活排班，具备基本沟通与执行能力 3. 学历不限，在校学生或社会人员均可报名 4. 服从管理，责任心强，注重团队协作 5. 优先考虑居住或就读于石油大学周边者

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

薪资福利 - 薪资范围：4K-7K - 发薪日：每月15日准时发放 - 福利补贴：五险一金、高额提成奖金、大小周休（新人第一周统一双休）、带薪培训、节日福利、员工旅游、年终奖、绩效奖金、超长年假20天起等 职位描述 20-35岁 1. 负责学历提升（高起专、专升本、自考/成教/国开等）项目的宣传推广与咨询报名 2. 线上对接意向学员，解答报名条件、学习流程、毕业拿证等相关疑问。 3. 精准挖掘学员的学历提升需求，结合学员情况推荐适配的学历方案，优化个人转化流程与宣传话术。 工作时间&薪资亮点 - 工作时间：早9:30-晚18:30，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息。 - 薪资待遇：2600无责底薪 +400全勤+，10%-20%高额提成 + 月度/季度丰厚奖金（新人1000-3000），综合薪资4k-1.2w，上不封顶；转正后享工龄奖、工龄假、带薪年假等。 - 团队氛围：完善的新人培训体系，同事互帮互助，无勾心斗角，轻松实现职业成长与收入提升。 - 晋升通道：员工 → 组长 → 实习主管→正式主管

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岗位职责 1. 负责辅助新媒体运营负责人平台日常内容编辑与发布 ； 2. 上传电商平台图片，处理商品信息与订单 ； 3. 配合美工完成相关基础工作 ； 任职要求 1. 大专以上学历，新媒体/电商等相关专业优先； 2. 具备良好沟通能力与团队协作精神 ； 3. 有新媒体运营或电商工作经验者优先 ； 4、好学、好学、好学，是重点！ 工作时间 9:00-18:00

工作时间： 9：00-12:00 14:00-18:00 周末双休，国家法定节假日提前半天休，春节一般休10几天 其他：带薪年假、病假、国家规定的婚、产、丧假等全面福利； 岗位要求： 1）年龄：22-30 2）经验： 应届生及有销售经验者优先考虑 3）性别：不限 4）学历：大专及以上 5）其他要求：无 岗位内容： 1、通过多种拓业方式开发客户，以优质服务等方式维护客户关系并持续追踪，完成销售目标； 2、在经理的带领下，建立律师律所营销渠道； 3、经营朋友圈，打造合适人设，提升客户咨询率 4、负责保函出函咨询等，搜集客户提供的各项资料按照公司交付流程进行交付及售后， 5、执行公司培训计划，完成岗前专业基础知识培训，不断提升行业专业素养及销售技能。

环保行业销售专员（危废/环评/环保整改业务）招聘 岗位职责 负责工业企业、汽修门店、加工厂、建筑类客户开发，推广环评备案、环保验收、危废处置、环保整改、排污许可等全套环保技术服务； 自主挖掘客户需求，电话沟通、上门拜访洽谈业务，独立完成报价、方案讲解、商务谈判、合同签订全流程； 维护老客户客情，做好售后对接，跟进项目落地进度，协调技术、内勤团队完成资料编制、备案、验收工作； 收集行业招投标、企业环保整改通知、园区招商等市场信息，整理客户台账，完成月度、季度销售业绩目标； 熟悉环保政策，能清晰解读环评、危废管理、大气废水治理相关法规，精准匹配客户环保需求。 任职要求 大专及以上学历，市场营销、环境工程、化工、商务类专业优先，有无环保行业经验均可，愿意学习环保业务知识； 具备商务谈判、客户开发能力，沟通表达流畅，执行力强，能接受短途外勤拜访客户； 目标感清晰，抗压能力强，有企业服务、工程销售、渠道销售经验者优先； 了解基础工商、环评流程者加分，无经验可带薪系统培训。 薪资福利 薪资待遇：5000-15000 福利：，节日福利、年度团建、定期专业业务培训、晋升通道清晰（销售→销售主管→项目负责人）； 工作时间：早9:00–晚18:00，午休1.5小时，大小休/法定节假日正常休假，不强制加班。 工作地点 成都（全城分配，就近安排）

福利待遇： 1. 上班时间：朝9晚6，午休2h，周末双休，享受法定假日。 2. 带薪病假：每月一天（带薪不扣全勤）。 3. 带薪培训：公司为新人提供专业老人一对一带的培训服务。 4. 父母孝顺金：300/月，一年3600。 5.工龄工资：满一年即可拥有。 6. 带薪年假：每年三天，过年期间放十多天（带薪）。 7. 年终奖：年终分红。 岗位职责： 1. 电网结合的模式，为企业提供人才证书服务，确保业务的直接线上成交。 2. 负责客户的日常维护工作，包括但不限于客户关系建立、维护及拓展。 3. 需要定期与老客户进行沟通，确保服务质量满足客户需求。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，能够有效地与客户进行沟通。 2. 性格外向，具有较强的学习能力和业务拓展能力。 3. 工作态度积极，能够快速适应团队工作环境。 4.年龄21-36岁。

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与持续深化 3. 定期拜访客户，收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品与服务策略 4. 协同内部团队（销售、产品、运营等）高效推进跨部门协作事项 5.完成日常客户档案管理、数据录入及业绩目标分解与达成汇报 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压性好 2. 有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，结果导向，能独立开展客户管理工作 5.学历不限，欢迎踏实进取、乐于成长的优秀人才

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