电商小件打包发货

薄膜分拣、胶水分装、产品打包封箱。需手脚麻利。。40岁以下。工作时间：周六。工作时长5-6小时。30元/小时。

·招聘职位:仓库拣货员(电阻/电容产品) ·人数:5名 ·地点:深圳市宝安区沙井德普电子城 ·薪资:综合收入4000-8000元/月+年终分红 任职要求 1.硬性条件 ·年龄18-35岁，初中及以上学历; ·会操作WMS系统，Excel打印标签(无经验者提供带薪培训)。 2.核心素质 ·细致耐心:能识别电阻色环编码，电容极性标识，分拣准确率≥99% ·体力达标:适应站立作业(日均步数2万+)，可搬运10kg货箱。 薪资福利: ·试用期:底薪3500元+住宿补贴500元+全勤奖100元公司提供午餐 ·转正:底薪4000元+住宿补贴500元+全勤奖100元+年终分红公司提供午餐 ·工作时间：8:30-12:30;14:00-18:00 8小时/天(调休制，月休2天) ·享受法定节假日 ·基础保障:五险+节日红包/礼品(中秋); ·补贴升级:未调休加班费145元/天，平时加班费20元/小时 ·职业赋能: ·技能培训:电子料型号识别、防静电操作规范、智能仓储系统实操; ·晋升通道:拣货员一仓库管理员一仓库主管(3年晋升率60%)。

仓库备货员招聘 -招聘岗位：仓库备货员（多名） -年龄要求：18-40周岁 -任职要求： 1. 身体健康，需持有健康证； 2. 心态积极，工作态度端正，具备较强责任心； 3. 有亲和力，能适应吃苦耐劳的工作节奏。 -薪资待遇：月薪4000-6000元 -工作时间：早上8点上班，下午6点-8点下班； -休息制度：每月休息1天； -其他福利：设有年终奖，表现优异者可额外获得绩效奖。

1、负责进出航班的行李、邮件、货物的搬运与装卸工作； 2、及时对异常货物进行汇报，配合落实应急事件的处理； 3、在深圳机场地坪控制区露天作业，保障飞机航班正常起飞； 4、团队协作，分班组共同作业，国内航班基本稳定，行业没有淡季，只有旺季。

【仓库打包员】 【工作内容】： 1、检查货品（主要为3C电子产品）外观，是否有划痕，破损等 2. 根据业务员订单进行配货，货物检查完毕后放进纸箱打包好，配合快递公司提货。 3.其他品类按具体要求打包、贴标、装箱； 【任职要求】： 1、中专及以上学历，有跨境电商仓库封箱打包相关经验优先； 2、学习能力强，有团队合作精神，责任心强，细心，吃苦耐劳，有良好的沟通和协调能力。 【任职要求】： 1、中专及以上学历，有仓库封箱打包相关经验优先； 2、学习能力强，有团队合作精神，责任心强，细心，吃苦耐劳，有良好的沟通和协调能力。 【福利待遇】： 1、工作时间：上午9:30-12:30，下午 2:00-6:30 2、丰厚福利：节日礼品等； 薪资详情： 薪资范围：5000元/月 社保类型：五险

·招聘职位:仓库拣货员(电阻/电容产品) ·人数:5名 ·地点:深圳市宝安区沙井德普电子城 ·薪资:综合收入4000-8000元/月+年终分红 任职要求 1.硬性条件 ·年龄18-35岁，初中及以上学历; ·会操作WMS系统，Excel打印标签(无经验者提供带薪培训)。 2.核心素质 ·细致耐心:能识别电阻色环编码，电容极性标识，分拣准确率≥99% ·体力达标:适应站立作业(日均步数2万+)，可搬运10kg货箱。 薪资福利: ·试用期:底薪3500元+住宿补贴500元+全勤奖100元公司提供午餐 ·转正:底薪4000元+住宿补贴500元+全勤奖100元+年终分红公司提供午餐 ·工作时间：8:30-12:30;14:00-18:00 8小时/天(调休制，月休2天) ·享受法定节假日 ·基础保障:五险+节日红包/礼品(中秋); ·补贴升级:未调休加班费145元/天，平时加班费20元/小时 ·职业赋能: ·技能培训:电子料型号识别、防静电操作规范、智能仓储系统实操; ·晋升通道:拣货员一仓库管理员一仓库主管(3年晋升率60%)。

日常网络定单打包配货招聘工人

岗位详情：包吃包住，时长6-8小时，网点进出港总票数33000左右 福利待遇：综合薪资5000+，包吃包住，空闲时间可在公司兼职送货或取件，工资无上限，购买人身意外险，节假日礼品，年底三倍工资 装卸岗位：早中晚三班，早班中班卸车，晚班装车，装车两人轮流，一人一天，平均一天8小时左右，自动化流水线操作，无需搬运，直接丢包到线上 分拣岗位：早班中班分拣，晚班扫描或骑三轮收货，扫描晚班两人轮流，收货固定客户客户打包好拉回公司即可，三轮车公司提供，固定客户，不用来回跑，兼职吗，临时工，包吃

装卸岗位：早中晚三班，早班中班卸车，晚班装车，装车两人轮流，一人一天，平均一天8小时左右，自动化流水线操作，无需搬运，直接丢包到线上 分拣岗位：早班中班分拣，晚班扫描或骑三轮收货，扫描晚班两人轮流，收货固定客户客户打包好拉回公司即可，三轮车公司提供，固定客户，不用来回跑 福利待遇：综合薪资5500+，包吃包住，空闲时间可在公司兼职送货或取件，工资无上限，购买人身意外险，节假日礼品，年底三倍工资

宝安区招聘贴墙砖师傅，还需数名。有意者请联系。

[红包]日结23 (明天下午)，白班 顺丰小件区 (快递分拣装车) 现代物流园 1 号门 下午1点到7点 日结[红包]23元/小时 工时:6小时 ….………… 保险 4 元/天(可查保单) [爱心]工资:下班 3 小时内到帐 ……………………………………………… 18-52岁 [抱拳]提前1个小时到 小卖部门口集合 不能穿拖鞋短裤凉鞋，严谨酒后上岗，有案底安排不了

深圳市宝安区松岗天虹找安装一套无障碍自动门

5700+五金配件加工 长白班 普工不限经验简单易上手 包吃包住 可预支 短期一月

电工大工 能看懂图纸，能独立作业，熟练使用各种工具

日结需求 50 人 21:00-9:00，如果加班人听从现场安排 工价 21/小时， 20 点前到仓库门口 记得带好身份证（有图片也可以安排），不要穿拖鞋，凉鞋，洞洞鞋，短裤，裙子，裤袜，皮鞋，靴子过来。 提前下载好钉钉

岗位职责： 1. 负责快件分拣、扫描、集包、供件等标准化操作流程 2. 按照作业规范完成货物配货、理货及出库发货工作 3. 准确识别面单信息，确保包裹流向准确无误 4. 协同团队完成日度作业目标，保障物流时效性 5. 保持作业区域整洁有序，配合日常安全与质量检查 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无重大疾病史 2. 小学及以上学历，能识字算数，适应流水线作业节奏 3. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本责任心和团队意识 4. 无违法犯罪记录，征信状况良好 5. 能适应轮班制，每月休息2-4天，日均工作10-11小时

招聘：举人坝快递日结打包/分拣/装卸薪资：4.5千-5千包吃日结天天结举人坝物流园临空电商日结工资第二天下午结，可连续做#长白班#快递小件商品#17-58岁——招募要求——男女不限17岁-58岁——招聘岗位——打包卫生巾17元小时装车21元小时分件18元小时——工作时间——打包岗位:8点—22点30装车分件岗位2个班次:8点—16点，下午16点—当天凌晨1点，可直接从8点做到凌晨1点，以上岗位（下班时间根据现场安排）——注意事项——商保3元/天工资中扣除手机里拍好身份证图片正反面，今天做完明天晚20点之前发工资自己带工作马甲（没有的现场购买5元一件）需要本人实名，不是实名的就发银行卡。?上班定位：通宝路35号菜鸟网络1号库(临空电商智能仓配托管中心)

夜班装卸8000-10000薪资：8000-10000元/月地址：上海市松江区松蒸公路1289号上海普洛斯松江物流园工作性质：长期工作内容：装卸、分拣搬运类型：快递搬运、大件搬运

夜班日结260元下班就结 白班日结253元下班就结 工资待遇： 年龄要求：16-58岁 （案底黑都可） 夜班260元，白班253，（） 自己带水杯接水喝。 管饭 ，管饭 ，管饭 香+打火机+手机可带 上班时间： 21号白班：早上8点～晚上8点 21号晚班：晚上8点～早上8点 男女：16～58岁 内容：分拣，扫描，打包，装卸，随机分配。 备注：上班不能穿拖鞋，短裤，裙子，提前50分钟到场地

29-29号招小时工，临时工多名，勤快

大量招聘物流装卸分拣员工男女不限

岗位职责 1. 负责教授青少年无人机系列课程，涵盖无人机理论基础、模拟飞行，实操飞行(航模、童学机、穿越机等)无人机编程与应用，组装与维护，无人机足球及赛事规则等模块，确保教学内容准确、生动，符合青少年认知水平。 2. 依据课程体系制定详细教学计划，设计课堂互动环节与实践任务，激发学员对无人机领域的兴趣，提升学员动手操作与逻辑思维能力。 3. 组织无人机飞行实操训练，全程监督学员操作安全，及时纠正不规范操作，保障教学过程中的人员与设备安全。 4. 跟踪学员学习进度，定期评估学习效果，针对不同学员的学习情况提供个性化辅导，帮助学员攻克学习难点。 5. 维护教学所用无人机、航模、编程设备等教具，确保设备正常运行；课后整理教学场地，保持教学环境整洁有序。 6. 与学员家长保持沟通，反馈学员学习情况，解答家长关于课程内容与学习效果的疑问，建立良好家校合作关系。 7. 关注无人机教育领域的最新动态与技术发展，定期更新教学内容与方法，提升自身专业素养与教学水平。

深圳宝安区松岗圆通快递直招 任职要求： 1，具备同类工作经验优先，无经验也可 2，18-45周岁之间，户籍不限，学历不限。吃苦耐劳、表达顺畅。 机动收派员1名｜限定名额 （4000+）=保底底薪+派件派费+收件收入+考核补贴+免承包费！承包区底价出货。派件费0.9元-1元/票，每天派件量500-1000票以上。 快递员多名 收入8000‑15000上不封顶 派费0.9‑1元/票，驿站/丰巢可直接结算（直付到个人账户可提现） 多劳多得，时间自由，新熟手不限。 合适即可上岗！

要求： 1、具备6个月以上国际物流行业工作经验，优先考虑有同行客户销售背景者。 2、若无国际物流销售经验，需具备2-3年B2B电话销售或面销相关经历。 薪资待遇： 底薪4k-7k（阶梯式底薪）+利润20%-40%+各类奖金（新客户开发奖、外出拜访奖、销售目标达成奖等）。试用期3个月，薪资结构不区分试用与转正阶段，入职即缴纳五险一金，医保二档，社保按2360基数缴纳，公积金比例5%。 工作时间： 8:30-18:00（含午休2小时），单休制 地址：深圳市宝安区福永街道福海大道智美ParkA栋303 公司总部设于深圳市罗湖区，另在深圳宝安、东莞、武汉、青岛市北区设有分公司，并在越南、马来西亚、美国设立海外分支机构。企业成长迅速，晋升周期短，平台资源丰富，月营业额超千万。团队以90后为主，充满活力与发展潜力。公司定期组织专业培训，助力员工掌握行业动态，拓宽认知视野。诚邀远方的你，携手共进！ 岗位职责： 1、主营国际物流及海外仓配套一体化服务业务。 2、通过网络、电话、客户拜访、参展等多种形式开展业务拓展。 3、负责市场开拓，结合客户需求推荐适宜的运输方案，维护客户关系，持续服务老客户，建立长期稳定合作。 4、主要推广FBA跨境电商物流（北美方向）及传统国际物流（全球整柜、订舱、门到门服务），以海运、空运为核心运输方式。 主要客户群体：亚马逊卖家、外贸公司、进出口工厂、同行货代等。 任职资格： 1、热爱销售工作，具备强烈收入目标感，能自主调节情绪，抗压能力强，心态积极。 2、性格亲和，擅长沟通交流，能够营造良好的互动氛围。 3、学习能力强，责任心强，愿意接受挑战，追求快速成长。 薪资结构：底薪+高比例提成+双倍提成激励+开户奖励+每日达成奖+全勤奖+房补话补+其他福利（下午茶、生日会、聚餐、团建、旅游等） 公司优势： 1、所处赛道发展前景广阔，核心渠道竞争力强，客户基础庞大。 2、全年持续投入线上线下广告推广，品牌影响力强，宣传优势明显。 3、客户可长期深耕，持续产生价值，无需重复投入全部精力开发新客。 4、尤为突出的是——提成机制优厚，奖励政策极具吸引力！ 5、拥有系统化培训体系与清晰晋升通道，达标后可向管理方向发展，组建团队，提供广阔职业上升空间。

岗位职责： 1、负责装卸货物、入库整理、扫描、打包等工作， 2、给货物装袋打包，重量10公斤左右。 任职资格： 1、无不良嗜好，无犯罪记录； 2、身体健康，吃苦耐劳，服从管理， 薪酬福利： 1、综合薪资7K-10K/月，多劳多得，上不封顶； 2、包住、夜班补贴、配备手机、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利，加班费另计。

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3.妥善处理客户咨询、投诉及售后问题，提升服务满意度 4.按规范进行快件分拣、装车、卸货及网点日常整理 5. 遵守交通安全法规及公司操作流程，保障作业安全 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识 3. 能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有电动车骑行经验，熟悉本地路况者优先 5. 吃苦耐劳，责任心强，能适应户外作业及弹性工作时间

首先为您承诺的 站点骑手急招，无任何三方费用。也不需要其他三方给我们招人，请认准直招 我们能提供给您的 1. 稳定的收入：综合薪资7000-15000,只要你肯干，收入丰厚； 2. 商家派单制，无需抢单。日均40-60单，300-500元/天，另外有距离补贴、时间补贴、天气补贴、新人补贴、大额单补贴等各种补贴； 3. 新人奖金、冲单奖金、工龄奖金等； 4. 专送岗位，无需长距离送单； 5. 深圳全部区域多个站点就近分配，如有需要可提供住宿； 6. 完整的晋升路径：骑手-队长-运营-站长-城市经理。 工作描述 手机APP接取派到的订单-系统精准导航-商家取餐-餐品送达客户手中-APP点击完成订单。（不熟悉路线还有老骑手带跑哦！） 工作时间 10:00-14:30，17：00-20:00 任职要求 1. 年龄18-55周岁，性别不限； 2. 会骑电动车，会使用智能手机导航； 3. 没有案底。 【关于电动车及住宿】 1、有车可自带车辆 2、无车公司可提供，无任何押金，谨防不法中介 3、 可提供宿舍住宿，有空调及热水器，独立洗浴 预支:没有生活费可以申请预支工资 薪资详情薪资范围：7000-15000元/月 提成方式：按单提成； 每单提成：8元-12元/单； 每天40单-60单； 奖金补贴：高温补贴，夜间配送补贴，工龄奖，全勤奖，节假日加班费等等 （平台提醒：平均月薪=每天单数*每单提成*月工作天数+其他提成/补贴，请仔细确认）

岗位职责： 1. 按时接收并完成外卖平台派送订单，确保餐品安全、准时送达 2. 熟悉负责区域地理环境，规划高效配送路线，提升送达效率 3. 与商家、顾客保持良好沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4. 维护配送装备（如电动车、保温箱等）的日常清洁与基础保养 5. 遵守交通法规及平台服务规范，保障自身与他人安全 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的慢性疾病 2. 持有有效身份证件，能提供真实有效的个人信息 3. 具备基本导航软件使用能力，能熟练操作智能手机 4. 无违法犯罪记录，信用状况良好，责任心强、服务意识佳 5. 能适应灵活排班及户外作业，具备一定抗压能力

岗位职责： 1、梳理过往货损及丢件数据（如破损频发的包装类别、易丢件的运输路径），制定流程改进方案； 2、针对常见问题设计防范措施（如亚马逊FBA标签易脱落，采用双标签加透明保护膜方式）； 3、按日/周整理质检结果，分类归集异常情况（如包装不合规比例、单证出错率），形成可视化图表与分析报告； 4、协同客服与销售团队提供质检资料、现场影像等凭证，协助判断责任归属（如海外仓、国内仓或客户原因）； 5、对争议情形（如外包装无损但内物损坏）进行专业评估，出具分析结论，明确是否属于运输责任，并拟定理赔定损方案并参与协商； 6、搭建货物全流程追溯档案（含质检记录、运输环节照片、签收凭证及其他证明材料），支持后续责任认定。 任职要求： 1、专业背景：本科及以上学历，掌握跨境物流知识，了解国际贸易条款及运输包装规范； 2、工作经验：具备2年以上跨境电商或物流领域客户服务或投诉处理经验，熟悉跨境物流各环节操作流程； 3、数据分析：能通过数据挖掘问题根本原因，针对高频问题提出预防性优化策略； 4、沟通协作：具备良好沟通协调能力，可高效联动内部部门（销售、客服、财务）及外部合作方（客户、承运商）。