
技术总工
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位名称:技术总工(钢结构方向)
一、岗位职责
1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作,主导施工全流程技术把控,涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节,确保项目技术合规、质量达标、进度可控。
2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑:精准完成工程量计算与成本分析,编制合规且有竞争力的报价方案;主导钢结构拆图深化设计,确保图纸满足施工规范与生产要求;统筹竣工结算资料编制与审核,保障结算工作高效推进。
3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范,解决施工过程中出现的复杂技术难题,推动施工工艺革新与技术升级。
4. 搭建并管理技术团队,负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,提升团队整体技术能力与协作效率,营造积极向上的技术工作氛围。
5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门,协调技术对接与沟通工作,确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。
6. 参与项目投标技术方案编制,提供专业技术支持,提升投标竞争力;跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化,引入先进技术与管理理念,赋能项目与企业发展。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业,持有高级工程师及以上职称者优先。
2. 工作经验:具备5年以上钢结构工程技术管理经验,至少主导过3个及以上大型钢结构项目(如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等)的全流程技术管理工作,熟悉不同类型钢结构(重钢、轻钢、空间钢结构等)的施工特性与技术要点。
3. 核心能力:
- 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程,熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件,能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。
- 具备扎实的钢结构施工技术功底,熟悉国家及行业相关规范、标准(如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等),能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。
- 优秀的团队管理能力,具备5人以上技术团队领导经验,能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源,激发团队凝聚力与战斗力。
- 较强的问题解决能力与沟通协调能力,能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题,高效对接内外部相关方,保障项目顺利推进。
4. 职业素养:具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识,能承受项目高强度工作压力,坚守工程质量与安全底线,具备良好的职业道德与团队协作精神。
三、福利待遇
1. 薪酬待遇:特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金,额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。
2. 福利保障:提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。
3. 职业发展:提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训(含行业前沿技术、管理能力提升等)、职称评审支持及外部交流学习机会。
四、联系方式
1
2. 联系电话:【】
3. 公司地址:[山东·济宁]
4. 备注:投递简历时请注明“技术总工(钢结构方向)+姓名+联系电话”,合则约见,简历将严格保密。
技术员
招聘:
技术员5名:本科及以上学历(应届生也可以),电力、电气、机电、机械类专业,能接受外训,综合工资 5000_30000/月。联系电话:
集中式光伏项目技术员
5000-7000元/月
技术员项目技术员长期1-2人月结
项目技术员岗位职责
1、贯彻执行有关技术管理规定,协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。
2、熟悉有关设计文件,及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。
3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底,在施工过程中监督落实。
4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导,存在问题或隐患时,及时提出技术解决和防范措施。
5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。
6、参与审查施工作业票。
技术负责人危货司机
招聘:技术负责人
薪资:6.0K-15K
职位详情:
危废鉴别技术负责人,要求5年以上固废管理中心或研究工作经历,正高职称(高级以上不含高级),薪资面议,待遇可谈
缝纫工3-5人
诚聘
大货车位5名
本厂主做亚马逊大货订单,款式少,都是重复款,来回做,工资每月准时发放,欢迎加入!
电话:()
地址:丁集婚纱小镇
保安月结
徐州市南郊中茵城小区招秩序员:
白班7.30-18.30
工资白班3200元
年龄55岁左右
身体健康,无犯罪记录,有保安证优先。
联系电话:
苏州昆山市烧烤店招聘,学徒工,打包员,备串工,数名,工资面议,包吃住,住宿设备全,联系电话
餐饮学徒包住包吃月结
昆山烧烤店招聘,学徒工,打包员,备串工,数名,工资面议,包吃住,住宿设备全,联系电话
叉车工社保月结
柳工初六开招,大量招聘
初六、初七面试,新员工三重福利奖励,开门红包➕,共计1000元,
高工资,交社保,选柳工
装配工资27/小时,长白班,月7000以上
流转工资23/小时,长白班,月6000左右
叉车工资26/小时,长白班,月7000左右。
广东广州招聘:工程技术员薪资:5000-6000元岗位职责1:1、各园区工程安装及改造,如
5000-6000元/月
技术员月结
招聘:工程技术员
薪资:5000-6000元
岗位职责1:1、各园区工程安装及改造,如主要负责甲方运营场地小改造工程,如强、弱电线路安装,设备安装,照明系统,设备线路安装、隔离网改造等;2、负责在管物业高低压变配电、空调、电梯、水电设备的日常管理、巡查及保养维护工作;3、负责管辖区域内公共设备设施日常检查,及时处理各类故障和安全隐患;4、根据客户要求落实日常维修工作及临时性事务工作;5、负责项目建筑本体、装饰装潢以及公共区域的设施维修工作;6、熟悉大楼附属设施、土建、装潢的基本情况,熟知大厦附属设施的位置7、负责项目需定时开关的设备跟进8、领导安排其他事项;岗位职责2:1、负责公共区域维修及户内维修服务;2、负责小型工程整改维修;3、领导安排其他事项。任职要求:1、中专或以上学历,1年以上写字楼、熟悉供水、供电设备设施运行操作与维护,有一定公共设施维修经验;2、要求持证上岗,如有电工证人员更佳;3、听从组织安排,沟通能力良好。【备注】工程维修技术员、运行技术员两个岗位都可以选择
河北邯郸水文地质技术员,制图员3000以上诚招地质技术员,制图员,要求会CAD制图,有工作
技术员月结
水文地质技术员,制图员 3000以上
诚招地质技术员,制图员,要求会CAD制图,有工作经验者优先
土建施工员
9000-10000元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位内容:
樊哙站土建施工技术负责人(建高铁站)
1、要求熟悉全站仪,RTK。
2、熟悉CAD画图。
3、会做现场签证。
4、编制施工方案。
施工地点:四川省达州市宣汉县,目前项目刚进场,工期3年左右,工资面议。
PLC控制工程师
1.7-2万元/月
电气工程师5-10年大专及以上PLC工程师
招募要求:
工作经验:5-10年
学历要求:大专及以上,电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化技术等相关专业毕业。
岗位要求:
1、需具备独立完成PLC控制系统设计、编程、调试及故障排查的实际项目经历,熟悉自动化设备的安装、运行调试与维护流程。
2、掌握电气控制、自动化原理及系统控制理论,了解可编程逻辑控制器(PLC)的工作机制及其工程应用。
任职要求:
1、PLC编程能力:精通西门子PLC系列的编程语言与开发环境,能独立承担程序开发、现场调试及性能优化任务。
2、软件应用能力:熟练操作AutoCAD、EPLAN等电气绘图软件,完成电气原理图、布线图等图纸绘制,同时能运用Office办公软件编制技术方案与文档。
3、硬件选型与调试:熟悉常用电气元件的选型与配置方法,包括伺服驱动器、变频器、传感器等关键部件的应用与调试。
4、系统集成能力:具备PLC与人机界面、工控机等设备的联动集成经验,掌握主流通信协议和工业总线技术。
个人素质:
1、沟通能力:具备良好的表达与协作能力,能够与机械工程师、工艺人员及客户高效对接,准确理解并落实项目需求。
2、学习能力:具有较强的学习意识和自主提升意愿,能快速掌握新工艺、新技术及新型设备的操作与应用。
3、责任心与抗压能力:工作态度严谨,能在一定压力下保持高效执行,保障项目进度与交付质量。
技术员
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃住半导体设备通过率高,可快速入职缴纳五险一金自动化生产工作轻松
技术员
有职位晋升和职级提升空间!
自动化工程师助理,恒温车间
薪资稳定,工作轻松
缴纳五险一金
电气工机电工
岗位名称:机电工会电焊、气割;电气修理工程师;岗位员工。
岗位要求:1.具备电气修理知识;2.有学习精神,吃苦耐劳;3.能配合领导安排的日常工作。
薪资待遇:面议。
熟练西门子PLC控制,维修,故障处理
500-1000元/天
自动化工程师3-5年学历不限国内院校优先PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
招自动化工程师西门子PLC控制柜维修,编程,时间自由
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
1.解决方案及售前技术支持:负责项目踏勘、具体解决方案的制定及与客户的售前技术交流;
2.企业标准的制定:02负责公司技术标准的具体编写工作,包含企业标准、订货文件、各类技术要求等;
3.系统方案设计及生产bom和工艺编制:负责具体的电气设计、图纸绘制、协助系统方案设计、bom清单编制、工艺文件的编写;
4.售后技术支持:负责售后技术支持的具体工作,包括疑难或批次问题的处理,及故障手册编制。
5.团队能力建设:负责参与落实具体的技术管理活动,包括技术培训考核、技能比武、专利申请等;
6.新产品导入及技术改进:负责产品开发和改进过程中的具体设计工作、配套文件编写工作;
7.负责产品功能测试及测试方案和测试报告的编制
8.文件标准化及沉淀管理:负责相关产品技术文件标准化及归档工作
江苏苏州招聘:华为IT产品服务工程师薪资:5000-70001、负责华为IT相关产品的维护
5000-7000元/月
技术员月结
招聘:华为IT产品服务工程师
薪资:5000-7000
1、负责华为IT相关产品的维护及管理工作,虚拟化、桌面云、存储、服务器、数据中心、相关产品的工程项目交付及维护管理工作;
2、承担IT工程师职责,从事上述产品维护和故障分析,支撑IT产品的日常维护、故障定位、问题处理和性能优化;
任职要求:
1、具备有效沟通能力:与中基层客户有效沟通技术方案、项目计划和进度等,获得客户支持和认可;
2、具备需求分析与引导能力:正确理解、有效分析和管理客户需求;
3、具备项目管理能力:初步掌握项目管理基本方法和工具,并运用到工作中,具备项目技术管理成功实践;
4、技术要求:掌握服务器、存储、云计算、网络等基础知识,掌握Linux常用配置文件作用;
5、熟悉华为存储/云计算产品实施经验者优先考虑;
6、具有HCIP/HCIE证书优先。
栏目概述
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