岗位职责： 1负责招商加盟相关工作 2推广公司独家房源资源 3收集整理可收购房源及零首付客户资源 4开展二手房交易业务，承接垫资服务 任职要求： 热爱本职工作，具备吃苦耐劳精神，责任心强，有担当意识和进取心，拥有较强的抗压能力，对实现收入增长有强烈意愿

职责描述： 1、主导并统筹招商工作的组织实施，拟定及优化招商管理相关制度与流程。 2、制定招商商务政策、业态组合方案及空间布局规划，掌握行业招商政策，开展市场调研与分析，及时捕捉并反馈市场变化信息。 3、深入理解企业经营思路与服务宗旨，以此指导自身工作实践，持续拓展招商专业视野，通过市场研究、专题培训等方式不断提升业务能力。 4、全面负责招商团队的工作规划与执行部署，参与重要招商项目的谈判及合同签署工作。 5、独立策划业务推进计划，研判市场趋势，识别问题并提出有效解决方案。 6、组织并实施招商团队的业务培训，辅导成员达成工作目标，提升整体专业素养。 7、统筹安排招商人员参与各类品牌招商会、产品推介会等相关活动。 8、指导部门员工开展招商合同的归档、管理与查询工作，协同财务部门完成客户合同签订及回款事宜。 任职要求： 1、具备5年以上大型商业中心（shoppingmall）或高端百货企业招商管理岗位工作经验； 2、拥有成功主导项目整体招商的经历，具备优质的市场资源与品牌合作网络； 3、精通百货零售、商业地产、餐饮、休闲娱乐等多业态招商运作模式，熟悉品牌定位与动线布局； 4、具备出色的业务战略规划与市场开拓能力，能精准判断市场发展趋势； 5、具备卓越的团队领导力、跨部门协作能力，以及良好的英语读写沟通能力； 6、年龄不超过40岁，本科及以上学历。

岗位职责: 1 招商加盟 2 推广公司独家房源资源 3 收集房源信息及零首付客户资源 4 开展二手房买卖业务，承接垫资服务 任职要求： 热爱本职工作，具备吃苦耐劳精神，责任心强，勇于担当，积极进取，拥有较强的抗压能力，对收入有较高追求

岗位职责： 1、负责写字楼租赁的渠道开发及客户接待等前期相关工作。 2、协助企业办理入驻相关的注册、地址变更等手续。 3、协同运营团队完成租金、物业费、水电费等款项的收缴工作。 任职要求： 大专及以上学历，年龄25-38岁，熟悉常用办公软件，具备2年以上孵化器、众创空间、产业园区或写字楼招商运营工作经验。 岗位福利： 早九晚五，周末双休，底薪8k+提成（综合薪资10-15k），缴纳五险。

招聘职位名称：办公楼招商经理1名。 岗位职责： 1.负责公司旗下办公楼的招商租赁工作，完成招商指标。 2.开发潜在客户，维护客户关系，进行商务谈判和合同签订。 3.收集市场信息，分析竞争动态，为公司决策提供支持。 4.为客户提供专业的咨询服务，提升客户满意度和品牌口碑。 任职要求： 1.性格开朗热情，有良好的表达、沟通和协调能力。 2.亲和力强，具备出色的客户服务意识和谈判技巧。 3.对销售工作有浓厚兴趣，有强烈的成功欲望和抗压能力。 4.有房地产、写字楼招商或高端销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者也可培养。 我们为您提供： 1.极具竞争力的薪酬体系：高额无责任底薪+高比例不封顶提成，您的收入由您的业绩决定。 2.完善的福利保障：按照国家规定缴纳社会保险。 3.广阔的晋升空间：清晰的职业发展通道，提供专业培训和晋升机会。 4.优质的资源平台：公司提供优质的楼宇资源和客户线索，助您快速开单。 5.和谐的团队氛围：简单、高效、充满活力的团队文化。 如果您对挑战高薪充满信心，渴望在一个优质的平台上实现自我价值，我们诚挚地邀请您的加入！ 公司地址：常州市武进高新区常武南路。

在新街口做写字楼租赁五年以上形象好气质佳的

工作内容 1、开展招商相关工作，挖掘潜在合作资源并建立有效联系 2、维护已有的客户关系，保障各项业务合作有序推进 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力及商务洽谈技巧 2、具备独立作业能力，市场敏感度高 3、工作积极主动，富有热情，具备优秀的团队协作意识

职位描述 1 负责部门日常管理与团队建设，推动部门工作目标落地，对成员进行指导、监督、考核及能力培养 2 组织开展同行业对标项目的调研与分析，并完成相关分析报告的编制 3 结合市场经营动态进行数据整理与分析，撰写经营运行情况分析报告 4 基于行业发展态势与市场经营数据，制定年度招商及续租工作的计划与目标 5 根据市场研判与客户需求，推进项目商业业态规划、招租（调整）方案的拟定与执行 6 负责商业体整体营销策划与推广活动的组织实施

招商主管1名 岗位职责： 1、搜集整理招商相关资讯及潜在客户资源； 2、依据获取的客户资料，开展对意向客户的实地拜访与接洽； 3、结合沟通反馈情况，对客户进行分级管理，实施差异化招商策略； 4、主导一般性招商项目的商务洽谈工作； 5、推进有合作意向客户完成租售协议签署，并同步归档客户信息资料； 6、具备较强的谈判技巧，能依照公司商务标准促成合作。负责客户洽谈、合同签订、费用收缴及后续运营对接入驻事宜。 7、了解行业趋势，拓展多元招商路径，持续完善商户数据库，建立详尽档案体系，动态维护优质潜在客户名单。 8、推动新商户与新兴品牌引入，优化品牌结构，精选经营品类，稳步提升整体商户水平。 9、配合业主办理入驻手续，协助完成装修流程及相关押金收取与退还，提供高效优质服务支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 2、工作积极主动，对销售岗位充满热情并全情投入； 3、大专及以上学历，具有百货业态招商经验者优先； 4、应届生需具备学生会或校内外联络经历，拥有良好的沟通协调、谈判及组织能力； 5、具备一定独立谈判实力，责任心强，富有敬业态度和团队协作精神，乐于迎接高薪挑战； 薪资：面议 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、房补、全勤奖、高温补贴、租赁奖金

【工作内容】 -负责地产项目的招商工作，拓展商户资源并促成合作； -与开发商、商户进行沟通协调，推动项目招商进度； -参与招商方案的制定与执行，提升项目整体招商率； -协助完成招商数据的整理与分析，提供市场反馈。 【任职要求】 -无经验亦可，接受应届毕业生或转行人员； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -工作积极主动，有较强的学习能力和抗压能力； -有责任心，愿意接受挑战，能适应一定强度的工作节奏。 【薪资待遇】 -6500底薪+提成带薪培训到点下班定时下午茶缴纳社保

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南通开发区长白班 订单稳定、面试简单 岗位：焊工 要求:年龄25-45岁，有焊工证，氩弧焊为主；气保焊 也会！ 岗位：折弯工 要求：年龄25-45岁，能够独立看图纸完整折弯加工作业！ 工作内容：钣金焊接 真空设备 经验优先 ；摇把焊 ；薄板 1.5-2.0 不锈钢 焊接经验，能独立操作 ，要会看图纸 ，有证，焊接设备框架； 薪资:3⃣5⃣-4⃣5⃣元/小时 ❗备注：暂无住宿，住宿补贴150/月！无，正常办理离职手续，，，每月20日发薪！ ：2元长期 名单报备：刘

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南通启东寰宇干箱、冷箱、特箱、储能柜大量招聘 目前通知每天均可正常面试，名单需要提前报备！ 面试现场必须要无犯罪记录证明，请提前让员工开具好 大量要焊工、普工、油漆工；及少量机修、电工、保安、安全员、QC等岗位。 1⃣入职就购买五险/员工福利好 2⃣免费住宿和三餐/外宿有补贴 3⃣，三月报销 ，身体健康十指健全。月综合8000-13000；每月15号发工资，遇节假日提前发放（必须有本人中国银行卡） 住宿水电费平摊，上下班有班车免费接送。 特别提醒：面试培训3～7天不提供住宿，附近民宿15～25元/天。上线后正式住宿（不住宿舍补贴300元/月） 利润：入职满月500元/一次性 名单报备：刘兵

招聘零食店收银员18一35岁，半天班6一7小时，要求工作责任心强，有工作经验者优先，电话

1、客户开发与维护： 通过线上线下多种渠道开发工业地产的潜在客户，如利用网络平台，或进行线下陌拜等。同时，负责客户关系的维护，与客户建立良好的业务协作关系，及时了解客户需求，为客户提供优质的服务，以促进客户的重复购买和口碑传播。 2、项目推广与销售： 负责工业地产项目的介绍、产品推荐等工作，向客户详细讲解项目的优势、特点、配套设施等信息。带领客户实地考察项目，解答客户的疑问，促成客户的购买或租赁决策，并负责合同签订等相关手续。 3、市场调研与分析： 定期进行市场调研，了解工业地产市场的动态、竞争对手的情况以及客户需求的变化等信息。将收集到的市场信息及时反馈给公司，为公司的项目规划、营销策略制定等提供参考依据。 4、销售后续工作： 负责催收成交客户的后期房款，协助客户办理银行按揭等相关手续，确保交易的顺利完成。同时，负责客户资料的收集、整理和归档，建立客户档案，以便后续的客户跟踪和服务。 二、任职要求 1、学历与专业：一般要求中专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先。 2、工作经验：通常需要 1 年以上招商、销售类工作经验，有工业地产销售经验或丰富招商渠道者优先。 3、能力与素质：需要具备出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力，能够与不同类型的客户进行有效的沟通和谈判。同时，要具备良好的团队合作意识和承压能力，能够在压力下完成销售任务。 薪资结构：底薪+提成，底薪6K-8K，提成看销售渠道及客户质量。

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

商业招商经理看过来 ~~~ ￥￥￥二七广场大同路市中心热门商业、无责底薪、高提成、单双休、朝九晚六、五险一金￥￥￥ 一、任职要求： 1、大专以上学历，年龄35岁以下。 2、1年以上购物中心、社区商业、商业街等零售商业招商经验，具有郑州标杆商业项目招商工作经验优先； 3、具有运用新媒体工具招商的能力更优。例如短视频、小红书、直播等； 4、具有服装、百货、体验、餐饮等非标商业项目相关业态招商资源者优先录用； 5、具有良好的谈判技巧及商务洽谈能力，能够承受一定的工作压力； 二、岗位职责： 1、根据公司招商工作计划，执行招商目标的分解，达成业绩目标； 2、负责储备对符合商场经营要求、有商铺需求的优质商户和品牌，完成品牌招商任务； 3、负责意向品牌的开发，搜集目标品牌信息，整理汇总各业态商户信息，建立客户资料库，并定期更新； 4、定期组织进行市场调研并监督实施，形成市场调研报告，分析汇总调查数据，并针对市场的变化和竞争提出应对策略； 5、协同部门成员定期定量开发、收集有效客户资源，做好客户资源储备； 6、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议。

岗位职责： 1、招商核心任务 负责近1万平社区商业项目的整体招商，制定招商政策，分阶段落实招商计划，灵活调整招商策略，确保出租率≥85%； 拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户，灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率； 维护本地商户、品牌代理、商会等资源，建立长期合作渠道。 2、运营管理 协调物业、租户日常事务，处理合同续签、退租纠纷等； 监控经营数据（租金收缴率、客流等），提出调改建议； 策划低成本营销活动（如商户联动促销、社区推广），提升项目曝光。 3、团队协作 兼管1-2名助理（或外包团队）； 对接政府、消防等部门，确保项目合规运营。 任职要求： 1、3年以上商业招商经验（社区商业、街区商铺、专业市场等），有本地商户资源者优先； 2、独立完成过1000㎡以上项目招商，熟悉合同谈判、租金测算； 3、大专及以上学历，专业不限（能力＞学历）。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

1.负责客户电话邀约，

职位描述： 我们正在寻找一位有经验的运营，专注于IP产品的店铺管理。理想的候选人应具备以下能力和经验： 1. 负责蜡笔小新/阿狸/迪士尼等等的产品规划、市场分析和销售策略制定。 2. 管理和优化电商平台上的店铺运营，包括但不限于产品上架、页面设计、促销活动策划等。 3. 监控销售数据，分析市场趋势，调整运营策略以提高销售业绩。 4. 与供应链、设计团队紧密合作，确保产品线的丰富性和市场竞争力。 5.懂得平台运营逻辑，有推广投放的经验。 职位要求： 1. 至少1年电商运营经验，有成功起店案例者优先。 2. 对蜡笔小新/阿狸/迪士尼 IP有深入了解，熟悉其产品线和市场定位。 3. 具备良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略。 4. 优秀的沟通协调能力，能够有效管理跨部门合作。 我们提供： - 具有竞争力的薪资和绩效奖金。 - 广阔的职业发展空间和培训机会。 - 充满年轻化活力的团队氛围和创新的工作环境。

岗位职责: 1.负责电商平台的商品上架与优化，确保产品信息的准确性和吸引力； 2.分析市场趋势，调整运营策略以提升店铺流量和销售业绩； 3.管理和优化在线广告，确保广告投放的高效性和精准性。 任职要求： 1.对电商运营有浓厚的兴趣，能够熟练操作电商平台； 2.具备良好的数据分析能力，能够根据市场数据做出有效的运营决策； 3.熟悉主流电商平台的运营规则和特点，能够快速适应并优化运营策略。

1.超高提成+额外奖金 2.工作时间：上午10点至下午5点 3.每月休息6~8天，支持调休、连休，也可固定双休 4.无经验者安排专人带教，师傅全程跟进，手把手指导不掉队 工作内容： 1、新员工入职后快速掌握所在商圈情况及房产专业知识——由资深带教师傅一对一辅导。 2、公司统一提供房源与客户资源！你只需专注带看和促成成交！ 3、根据客户具体需求，精准匹配并带领客户实地看房——全面熟悉在售项目及周边配套信息 4、完成房产租赁及经纪类交易——实战中提升商务沟通与谈判能力 5、为每一位客户提供高品质、专业化的服务体验 薪资待遇： 成交额4500元以内按20%提成，超出部分全部归个人所有，收入上不封顶，努力就有回报！ 常规表现：月薪8000-10000元 积极投入：月薪10000-20000元 全力以赴：月薪30000元以上 平均每月收入过万轻松实现！ 晋升为储备店长可享“0”门槛全额提成 晋升为正式店长，额外获得团队60%的业绩分红！

【福利待遇】 薪资待遇：底薪2000+高提成＋晋升+培训 提成算法：试用期提成5%，转正8-12%提成。 入职培训：试用期三个月，转正后待遇5000-20000+ 【工作内容】 欧盟电商B2C店铺产品上新，每笔成交单有高提成。 店铺数据日常维护 负责线上产品交付、物流跟踪，售后服务对接 欧盟区工作时间，北京时间17:00-01:30，休息时间半小时，每周日休息，法定休息。 工作地点： 【任职要求】 大专及以上学历，有店铺运营或者产品跟单经验优先考虑； 工作时间能够保证； 熟练使用电脑，有翻译软件，对接英国和欧盟区。

岗位职责： 1、平台店铺管理：负责（如：阿里国际站，独立站）店铺的日常运营与维护，保障店铺平稳高效运行。 2、执行产品发布、Listing优化（标题、关键词、图片、详情页），提高商品曝光与点击表现。跟踪产品数据，评估销售成效，制定并落实推广策略。统筹库存管理，协同供应链部门，预防断货或滞销情况发生。 3、策划并推进平台内营销活动（如平台大促、优惠券、折扣等）。熟练使用平台广告系统（如直通车、P4P、CPC广告）实施精准投放，提升广告投入产出比。联动社交媒体渠道（如Facebook、Instagram、TikTok等）开展站外引流工作。 4、每日跟踪店铺关键指标（流量、转化率、客单价、销售额等），定期整理并提交运营分析报告。 结合数据分析结果，识别运营短板并提出有效改进措施，推动业绩持续增长。 5、响应客户售前询问及售后问题，提升服务体验。积极维护店铺评分与星级，处理用户反馈，增强店铺口碑。 6、关注平台规则更新、行业动向及竞品变化，为运营决策提供支持依据。 任职要求： 1、具备3年以上跨境电商运营经验，熟悉阿里国际站并有成功实操案例。 2、熟练掌握平台后台操作流程，了解平台规则及推广工具，具有较强的数据分析能力，能运用Excel等软件完成数据整理与分析任务。 3、目标导向，善于从数据中发现问题，责任心强，具备良好的团队协作意识。拥有较强的学习能力、沟通技巧及问题解决能力。

招聘：房屋租赁专员 薪资：5000-6000元/月 主要做房屋出租，获客带看，然后成交

任职要求： 1.长期稳定编辑作品，发布作品 2.要求做事认真仔细，对待工作有责任心 3.接受无经验，平时喜欢玩小红书

拼多多淘宝抖音京东等电子商务平台

一、岗位职责： 1、开拓新客户及业主资源，挖掘潜在合作机会； 2、为客户提供专业咨询与接待服务，提供个性化顾问式解决方案； 3、负责住宅、公寓、别墅、写字楼等物业的买卖与租赁全流程服务，涵盖需求分析、带看房、意向收集、谈判协商、合同签署及老客户维护，推动交易顺利完成。 二、岗位要求： 1、全日制统招大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历要求），专业不限； 2、具备良好沟通能力，积极进取，抗压能力强； 3、踏实肯干，心怀目标，愿意通过自身努力实现职业成长与个人价值； 4、具备团队协作精神，有销售经验、客户服务经历或学生干部背景者优先。 三、薪酬福利 1、高比例提成55%-75%，人均月收入8000+； 2、享受带薪年假与法定节假日，节日关怀福利，员工专属租房购房优惠； 3、定期组织团建、旅游、健康体检，精英成员享海外游奖励，优秀员工可携父母在人民大会堂用餐，并报销往返交通费用。 四、专属培训机制 1、岗前培训：由商学院讲师团队系统讲授房产经纪专业知识，助力新人快速掌握行业知识； 2、持续培训：为新人提供长期公开课与区域专项培训支持； 3、实战带教：资深销售骨干带领参与真实业务场景演练； 4、经验交流：业绩标杆分享实战心得，助你汲取成功经验； 5、工作氛围：这里如同校园般充满活力，汇聚一群热爱学习、团结奋进、富有激情与梦想的伙伴！ 五、晋升发展 1、横向发展（业务晋升）：销售职级设10个等级，级别提升同步提高提成比例，范围达25%–75%； 2、纵向晋升（管理通道）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理（表现优异者最快1年内晋升商圈经理）。 伴随互联网时代的加速演进，我们已全面升级传统作业模式，实现线上线下融合、智能办公全覆盖，精准获客、VR看房等科技工具广泛应用，配备完善业务支持体系，提供全流程服务，助力你高效成长！贝壳找房，成就更出色的你！期待你的加入！ 职位招聘10-20人 公司介绍 贝壳找房由链家于2018年初创立，定位为技术驱动的品质居住服务平台。平台致力于整合并赋能全行业优质服务者，构建开放协同的生态体系，为用户提供涵盖二手房、新房、租赁及家装等一站式居住解决方案。 贝壳找房延续并升级链家网在产品技术、品质管控与数据应用等方面的核心优势，持续优化大数据系统“楼盘字典”，推进VR看房等前沿技术落地，全面提升用户服务体验。通过线上流程透明化、线下闭环服务保障及平台服务承诺，切实保障消费者权益。 截至2020年6月底，贝壳平台已进入全国103个直营城市，覆盖332个城市，连接265+新经纪品牌、4.2万家门店与45.6万名经纪人。 贝壳于2020年8月13日在纽交所正式上市。