
销售经理(员工福利业务方向)
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年本科及以上对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验生日电话
岗位职责Responsibilities:
1、开拓并维护中大型企业客户,整合内部资源,达成个人季度与年度业绩目标;
2、及时掌握企业客户需求,提供涵盖员工福利管理的整体解决方案,包括百福得平台在内的定制化服务;
3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值,深化战略客户合作,提升客户长期合作贡献度;
4、与企业工会、HR及预算相关部门保持高效沟通,拓展行业人脉,推动大客户经营策略落地执行;
5、掌握行业动态及竞品信息,为公司市场布局和业务发展提供有效建议。
岗位要求Requirements:
1、本科及以上学历,市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备约3年销售工作经验;有企业员工福利、预付费卡、HRSaaS、招聘系统、测评工具、学习平台、EHR、办公耗材、商旅出行、餐补方案、费用报销、团体体检、团体保险等领域经验者优先;
3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧,能通过专业演讲与谈判获取商机,赢得客户信任并维系长期合作关系;
4、积极主动,学习能力突出,具备优秀的沟通协调能力和抗压能力;
5、自我驱动性强,追求卓越,愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。
薪资收入:
底薪(6000-8000元)+高提成(2-10%)+竞赛激励奖金(月度,季度,年度)
新人入职后平均收入情况
半年-1年:平均月薪1万-2万(年薪15-25万)
1-2年:平均月薪1.5万-2.5万(年薪20万-32万)
2年以上:2万-3万(25万-40万)
福利多多materialbenefits:
1、六险一金(含补充医疗保险);
2、班车直达往返接送;
3、季度团建基金;
4、生日会,节日福利,零食下午茶、福利体检,社团活动,带薪年假,年度旅游,“安居计划”,租房补贴等;
5、东福内买活动,超低折扣,超大优惠;
6、人脉:企业级客户资源,从业期间积累高质量行业人脉;
7、氛围:互联网企业,90后、95后为主力团队,开放轻松的工作环境,务实高效协作。
工作时间worktime:
每日:朝9晚6(9:00-12:00;13:00-18:00)
每周:周末双休
晋升成长Promotionandgrowth:
1、入职首周带薪集中培训(含考核);
2、扁平化管理机制,配备导师一对一指导;
3、每周开展专业技能进阶训练;
4、定期组织产品直播、客户案例分享直播:“大王直播”,“小王直播”等;
5、持续更新实战工作方法课程与技巧秘籍;
6、公司设立东福学院,打造线上线下融合的学习体系,提供丰富的企业客户营销、大客户运营、顾问式销售、提案式销售等专项课程;
7、晋升通道畅通,每年均有调薪与晋升机会,路径为销售经理—销售总监—城市/BU总经理;公司内部80%管理岗位由员工内部晋升,正处于预上市扩张阶段,发展空间广阔。
在东福,关注你全方位的成长与提升。
业务发展经理
5000-10000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限客户经理金融网销
谁在公司打金铲铲能凑够8个人?我们能!
谁想毕业后还能过寒假?我们能!
谁被天天打电话折磨得心累?我们来治愈!
助贷行业一股清流,兄弟之间不分你我!
试用期1个月,薪资5000元(新人额外享1000元补贴)
早九晚六,周六单休,法定节假日统统休息
福利待遇:
无责任底薪5k+现金奖励+高比例提成,业绩突出者收入上不封顶!
缴纳五险,定期组织团建、聚餐、下午茶,拒绝形式主义。
喜欢KTV、台球、剧本杀、金铲铲或王者荣耀的伙伴,这里等你!
面试要求:
1.欢迎有赚钱动力、有冲劲、有目标、有拼劲的求职者加入,混日子、只求底薪者勿扰!!!
2.学历不限,我们更看重实际能力与工作态度。
3.性格外向,也接受稍慢热但愿意沟通的类型。
4.应届毕业生欢迎,团队提供老员工带教。
5.只要带着想挣钱的决心来,我们一起努力,共同成长!
销售业务经理
200-300元/天
业务经理包吃3-5人经验不限学历不限招商加盟团购销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成居家办公面销/陌拜经验酒店销售经验
兼职销售,快餐类,任务为寻找企业客户,工作餐,团餐配送,快餐预订,食堂承包等相关业务,提成高,时间灵活
销售经理
5000-8000元/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金6-10人1-3年学历不限销售额提成
我们是谁?
深耕涂料行业多年,主营民用与工业涂料,产品覆盖钢结构、船舶、化工设备、家用装饰等多个场景,尤其在防火防腐领域有核心竞争力,客户稳定,业务持续增长,是你靠谱的事业平台。
我们要找这样的“冠军”:
1.有5-10年销售工作经验——不设行业门槛,不管你之前卖建材、设备还是快消,只要你拿过“销售冠军”头衔,用业绩证明过自己的出色销售能力,就符合我们的核心要求;
2.能接受出差,会开车——出差是为了对接优质客户,开车能提升业务效率,我们会全力支持你的客户拓展;
3.目标导向,渴望高薪——认可“用实力换高薪”,目标是实现20-30万的稳定年收入,敢闯敢拼,能扛住压力拿结果。
你能享受到的“硬核福利”:
-【无压力保障】入职即缴五险一金,基础权益不打折,工作更安心;
-【零成本生活】不管是日常办公还是出差,全程包吃包住,挣的每一分钱基本都能存下;
-【暖心关怀】每年一次免费体检,守护你的健康;法定节日福利、专属生日福利从不缺席,仪式感拉满;
-【团队氛围】不定期组织团建活动,工作时并肩作战,休息时轻松嗨玩,同事更像战友和朋友。
为什么选择我们?
——不看你“卖过什么”,只看你“能不能卖好”,销售冠军实力在这里直接变现;
——涂料是刚需行业,防火防腐需求稳定,客户资源优质,拿单更有底气;
——福利实实在在,收入清晰可见,不用为生活琐事分心,专注搞钱就行!
如果你是敢打敢拼的销售强者,想找一个能发挥实力、稳定拿高薪的平台,别犹豫,投简历来聊!
工作地点:南通,淮安,连云港,盐城,泰州,常州
销售经理(机器人传感技术)
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限企业(To B)
岗位职责:
1.负责公司机器人力传感器的市场推广与销售工作,制定客户合作策略,达成公司下达的业绩指标;
2.主动开发行业目标客户,建立并维护长期合作关系,挖掘潜在合作机会;
3.协调内部各部门资源,推进项目进度,确保各关键节点按时完成,全程主导项目执行;
4.跟进客户回款进度,协调生产排期与产品交付流程。
任职要求:
1.熟悉人形机器人、工业机器人、协作机器人市场格局及核心客户群体,掌握行业技术动态与发展走向;
2.本科及以上学历,机械、工业自动化、电气等相关工科专业背景;
3.具备良好的学习能力与执行力,工作积极主动,有毅力,能承受工作压力;
4.具备优秀的商务谈判技巧与客户管理能力,沟通表达顺畅,应急问题处理能力强;
5.有强烈的目标感和职业热情,勇于接受挑战,注重结果导向;
6.拥有2年以上工业设备、机器人或自动化领域销售经验,具备机器人集成、工业自动化行业资源或高校合作资源者优先;
7.熟练操作CRM系统及各类常用办公软件。
销售经理
支付宝推广人员,
主要是做支付宝新型支付碰一碰的推广
有人教有人带,每天2户很轻松,一户100-150轻松月入过万!
上班时间:早九晚五、周末双休
要求:有赚钱欲望,做事踏实肯干,有无销售经验都可
公司业务有收款码牌,收款音箱,扫码王,支付宝碰一下,收银机,AI扫描收银一体称,POS机,外卖打印机,扫码点餐系统等推广都可以带着做(有人带着教)
具体工作内容可投递简历点击左下角电话联系
客服、销售经理、店长
6000-11000元/月
销售经理社保保险生日福利年终奖高温补贴五险6-10人经验不限高中及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制
客服:5名(2500+)
销售经理5名(工资10000+)
店长2名
年龄要求20-48岁,男女不限
薪资待遇:
1、五险,工龄奖,底薪+高额提成;开单奖励。
2、定期团建,生日派对,按时发放过节福利;
3、上班时间9:00-17:00,午休、上六休一。
大吴店,大华店,潘安湖店,新城区市政府店,就近安排
储备销售主管 五险一金,底薪高+提成
8000-12000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专及以上
我们机构于去年一月份由上市公司出资设立,现拥有五家教学校区,分别为崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区及经开校区,发展势头良好,年内计划新增2—3家校区,工作地点可就近安排。
配备话单、手机及电脑等办公资源!
岗位职责:
1. 制定销售策略,带领团队实现业绩持续增长
2. 统筹管理销售队伍,确保各成员完成既定目标
3. 深耕客户关系维护,提高客户满意度与长期粘性
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力及团队管理经验
2. 能够高效应对问题,灵活适应市场动态变化
3. 拥有积极进取的工作心态,适应较高强度工作节奏
薪资待遇:
底薪6—8K加提成,缴纳五险一金,享受节日福利礼品
农牧业销售经理
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
工作职责:
1、市场战略与开拓:
(1)负责指定区域内饲料(全价料、预混料、教槽料等)、肉食品(生猪、禽类、牛羊肉等)的市场拓展及销售运营。
(2)重点开发规模化养殖场、养殖合作社、饲料经销商、屠宰加工企业以及大型食品企业等核心客户群体。
2、客户关系深度管理:
建立并持续优化与重点客户的长期合作机制,打造可信赖的专业服务形象。
深入掌握客户在养殖管理、营养配比、成本优化及供应链协同等方面的实际需求,输出定制化解决方案。
3、行业洞察与协同:
跟踪竞品动向、市场价格走势及政策调整,为公司产品布局与市场决策提供有效信息支持。
任职资格:
1、具备3年以上农牧行业销售背景,须有饲料或肉食品等相关产品的销售及团队管理经验。
2、了解饲料原料采购流程、饲料产品推广模式或畜禽养殖产业链运作,具备成功开拓市场的实操案例。
3、对饲料与肉食品价格变动、养殖存栏周期及行业发展方向具有较强的敏感度和分析能力。
4、拥有直接对接并服务大型养殖场(猪场、鸡场等)或主流饲料企业的客户开发经验者优先。
物流销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限干线运输专线运输整车运输道路运输铁路运输
1. 负责潜在商机线索的搜集、归集与数据分析;
2. 落实部门销售策略、营销方案及执行计划,实施销售流程管控、客户分级分类管理、客户变动应对等相关规范,完成个人业绩目标;
3. 开展零担快运、整车运输及物流配送等基础产品与服务的客户拓展、深度维护与日常运营;
4. 主导目标客户业务解决方案的设计、规划及落地执行,并建立相应标准操作流程(SOP);
5. 参与货物异常情况的协调处理工作;
6. 承担应收账款的跟进与催收职责;
7. 完成上级领导安排的其他相关工作。
常州溧阳市氩弧焊日结400一天,包吃包住要有焊工证,鱼鳞纹可以成型年龄50岁内
400元/天
氩弧焊工日结焊工证
溧阳氩弧焊日结400一天,包吃包住
要有焊工证,鱼鳞纹可以成型
年龄50岁内
物流叉车工保洁工厂叉车工
永辉物流生鲜加工厂招工
招聘岗位:长期招果蔬包装工(计件工、小时工);
另招聘保洁、T20叉车工各1名
详情可联系林先生:
新开小厂入职补贴8000!【320/天周结】可短期+包吃住
8000-9000元/月
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不
做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
高端销售经理特助
8000-20000元/月
销售经理社保交通补助生日福利1-2人3-5年大专及以上较多出差按单提成混合办公批发/零售其他行业
高端销售经理特助(翡翠/高净值客户服务)—— 懂心理、会来事、审美好,8-12K+提成
岗位职责:
模块 具体内容 占比
线上客情 微信维护核心客户,提供情绪价值,推荐新品 30%
线下接待 物料/场地/机票预订,现场货品安全,辅助成交 40%
视觉素材 抓拍老板人设动态,拍摄客户试戴照,修图发圈 10%
珠宝品控 审核珠宝照片,把关质感与色差 10%
上身模特 不露脸拍摄翡翠佩戴图(手/颈/耳) 10%
任职要求:
硬性门槛: 无珠宝上游背景(必须)。
经验优先: 高端销售(奢侈品/豪宅/会所)或心理学/艺术/教育/高端服务背景。
核心素质: 做事有条理、责任心极强、情商高、眼里有活、有利他精神。
技能加分: 驾驶熟练、会摄影/修图、形象气质佳(用于模特出镜)。
性格特质: 主动、细心、共情能力强、有共赢意识。
薪资待遇:
基础月薪:8000-12000元
综合收入: 表现优秀者 15000-20000元/月(上不封顶)
福利: 社保、带薪年假、员工内购、高端圈层活动参与机会。
销售经理营业员
【长沙联通有限公司临空新区分公司】招聘
1⃣销售经理 3名
2⃣营业员 2名
1、岗位职责
负责中国联通产品的销售推广及客户关系维系
2、岗位要求
①年龄20-45周岁,男女不限,中专以上学历;
②身体健康,具备一定的沟通表达能力和团队意识,服从公司管理;
③有通信行业工作经历和销售及团队管理经验者优先。
3、薪资待遇
①薪资构成:有责底薪+业务酬金+阶段奖金;
②收入水平:3000~10000+
4、岗位优势
①工作时间自主,收入上不封顶;
②市场资源广阔;就近安排工作;
③岗位培训免费,晋升渠道畅通。
公司地址:中部智谷1408
工作地址:长龙、泉塘街道区域
招聘热线:
【发.企业直招】
服务员销售经理炉台
招聘:
江宁岔路口纳尔达斯大酒店招服务员:5名底薪4500加提成,交社保,月休四天包吃住。
餐饮销售经理:2名底薪8000加提成,交社保,月休四天包吃住
炉子两名8000—10000交社保,月休四天包吃住
联系电话
销售经理
8000-10000元/月
销售经理20人以上1-3年高中及以上
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度销售计划,确保团队业绩目标达成
2. 负责销售团队的日常管理、业务指导与绩效考核,提升团队专业能力与凝聚力
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额与品牌影响力
5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户需求闭环管理
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的市场洞察力与商务谈判能力
4. 具备优秀的团队管理能力与跨部门协作意识,责任心强、结果导向
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善
江苏省区域经理
1-1.5万元/月
区域销售包住交通补助包吃五险餐补6-10人1-3年大专及以上代理商销售招商加盟面销/陌拜渠道销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1、负责苏西南区域内南京,扬州,镇江产品的销售及维护;
2、根据市场营销计划,完成部门目标;
3、维护现有客户,开拓市场开发新客户;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
注明:需要长期出差;
任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3-5年以上快消品行业销售工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、需要长期出差,有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
7、酒水饮料行业经验的优先考虑。
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人实现履约重启,拥有显著的市场竞争优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍及全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度支持体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑
4、客户服务系统:操作无忧,快速响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨的态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展稳定可持续
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,耐得住诱惑,受得起委屈,扛得住压力,坚定信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具上岗优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉证书+奖杯+奖金+奖品
定期组织专业培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
高薪无忧!五险一金+双休,拒绝加班!
2.1-3.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责公司咨询管理业务的实施与日常运营管理
2. 与客户保持顺畅沟通,保障服务交付质量
3. 主动参与团队协作,协同推进项目顺利执行
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识
2. 能够按时高质量完成上级安排的工作任务
3. 具备优化和提升工作流程的持续改进能力
销售管理-团队管理+高薪+无外出+个人业
2.5-3.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上
融智美教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市有多家校区,此岗位多校区同时在招聘,具体欢迎详聊
校区描述:张家港13年、17年分别成立2家校区,市场占有率⾼,团队整体年轻化、工作氛围好、团队编制组建完善;
【岗位职责】(可摘取作为复聊话术)
1、顾问式、专业型的前端销售,⼀半销售⼀半教育咨询师,需要背诵、学习⼤量的学习、学情、考情、孩子教育相关的专业知识(终身受用),如果你喜欢简单纯粹利他的教育行业、不抗拒学习大量知识、想给未来的自己有了父母角色后能更懂得如何教育孩子,欢迎你的加入!
2、我们的销售理念是:不是为了利益推广课程,而是真心的帮助家长和孩子。销售是过程是能力,帮助学生和家长是根本。需要长期的、耐心的帮助客户分析需求和推荐教育方案,如果你认可这样的销售理念不仅是挣快钱,欢迎你的加入!
3、销售模式:主动式电话咨询与约访、见面沟通与咨询分析、长期通过电话或微信形式进行回访跟进。周内以电话沟通为主,周末以面咨为主。公司提供足够的资源,不需要辛苦的做地推和陌拜。25年3月入职的某咨询师,3-8月主动对客户咨询和回访的业绩高达百万+,提成7万+,算上底薪半年累计收入达10万+。如果你喜欢这种更加主动型的销售,而不是被动等待式销售,欢迎你的加入!
4、公司设有专业的教务部门来服务签约的家长,前端销售可享有家长后续的续费提成以及家长转介绍的提成。学生续费率达90%(从小学到高三长达6年+,老客户续费稳定)。转介绍率达40%,新客户资源重要的渠道之一。公司还有新媒体部门,资源有保障。
5、公司重视打造专业的教学部门和教研院,客户满意度达90%,高中升学率达90%,每年都培养众多211/985甚至清华北大学子,重服务、重教学质量,客户口碑在苏州地区排名第一,作为前端销售,成就感价值感满满,更有底气和自信做销售!更愿意招更多的学生,既是为客户负责,也是为个人业绩与收入,也是为证明个人的能力。如果你需要强大的客户服务体系支持,且有超强的金钱欲望,欢迎你的加入。
【任职要求】
1、能接受以上销售模式。
2、有较强的沟通能力、学习能力、目标感、金钱欲望。
3、积极热情、自信大方、勤奋踏实、能坚持、有教育情怀、认同企业文化。
4、有销售经验优先,无经验可培养。无过往从业行业要求,无专业要求。大专及以上学历,优秀者可放宽学历。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:底薪++新签个人提成+团队提成+其他评比激励+全勤奖+工龄工资+年终奖;综合收入月度平均25000-35000,优秀者40000左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
主管-储备校长-校长-区域总经理。
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
运营专员
5000-8000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上用户运营网站运营不接受居家办公产品运营
1、店铺搭建:负责店铺的基础配置及商品上架工作(涵盖自营平台、百度生态、抖音生态)
2、日常运营:维护店铺的正常运行,确保客户账号稳定,并持续优化账户表现
3、数据汇报:定期向客户提交店铺运营数据,并根据客户需求调整账户策略
4、其他任务:完成上级交办的其他相关工作内容
5、大专及以上学历,年龄18-30岁,熟练使用电脑,打字速度每分钟不少于50字,具备运营经验者优先
销售经理
4000-5000元/月
销售经理社保五险一金经验不限大专及以上销售额提成
岗位职责:
1、独立开展售电业务,主要对象为有一定用电规模的工商企业;
2、政府资源及电网资源的日常维护;
3、电力服务产业链,如光伏、储能、电力运维、节能减排装置的推广;
4、负责管辖区域内售电业务,光伏储能新能源设备销售业务
任职要求:
1、年龄25-40,大专及以上学历,优秀者条件放宽;
2、对当地用电工商业分布了解,有一定企业或政府资源优先;
3、具备电力相关工作经验或者销售经验优先;
4、有车,公司提供油补。
薪资福利:
1、上班时间:9:00-18:00,双休,法休;
2、五险一金,差旅费,油补,接待费(薪资面谈)
欢迎优秀销售精英加入公司,入职后会有详细业务流程培训
智能货柜销售代表/销售主管/商务拓展经理
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜经验快消品销售经验
岗位职责
1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的市场推广与销售工作,拓展新客户并建立稳定的长期合作;
2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等应用场景开展业务开发,确保达成既定销售指标;
3.深入了解客户需求,提供涵盖硬件配置、软件系统及运营支持在内的个性化无人零售解决方案;
4.全程跟进项目进展,协同技术与运营团队,保障项目顺利实施与落地;
5.持续收集行业动态与竞争信息,及时反馈客户意见,助力优化销售方案与策略。
任职要求
1.学历经验:大专及以上学历,具备1年以上销售工作经验(具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等相关领域经验者优先);
2.技能要求:具备出色的市场开拓能力与商务沟通技巧;
熟悉无人货柜销售流程,可独立完成客户拜访、方案讲解及合同签订;
对物联网、人工智能技术或无人零售模式有一定认知;
3.个人素质:目标意识强,能承受工作压力,接受高频次出差或本地陌生客户拜访;
4.行业经验:拥有社区渠道、生产厂家、连锁品牌或运营商等客户资源者优先考虑。
教育项目销售主管
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限电话销售面销/陌拜企业服务课程/培训类产品
【岗位职责】
1、高效完成每日电话沟通及好友添加任务,积累客户资源并精准打标签,针对报名客户的公司管理现状进行专业分析与诊断,推荐合适的课程方案。
2、对已报名客户持续跟进,提供线上学习监督等全流程服务,维护良好客户关系,深度挖掘新老客户潜在需求,推动转介绍转化。
3、依托公司分配的优质精准客户资源,开展有效沟通与服务,促成成交达成。
4、积极参与公司及团队组织的各项培训、学习活动、团建项目以及成长类俱乐部,不断提升个人素养与销售沟通技巧,全力冲刺业绩目标,实现高收入回报。
【任职要求】
1、热爱教育培训行业,诚实守信,追求高品质生活;
2、思维敏捷、表达清晰,乐于学习,踏实肯干;
3、具备较强的抗压能力和一定的人际亲和力;
4、中专/大专及以上学历,服务或营销相关专业背景优先,有培训、房产、汽车、服务业等工作经验者优先考虑;
5、品行良好,责任心强,积极向上;
6、敢于设定高目标,勇于突破自我,迎接挑战;
7、性格乐观开朗,热爱生活,对餐饮感兴趣者更佳;
8、大专及以上学历,热爱互联网行业,具备销售工作经验,拥有互联网销售经验者优先。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:无责任底薪+绩效工资+交通通话补贴+高额提成+年终分红+优秀员工父母养老金,公司设有完善的薪酬体系与晋升机制。
2、销售提成不设上限,公司创始人注重分享,致力于对内成就员工、对外成就客户,全力以赴者3年购车、5年购房并非遥不可及,已有大量员工在1-2年内实现购车梦想。
3、福利待遇:
1)节日关怀:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有专属福利,月月有惊喜,季季有温暖。【团建活动定期开展】
2)年度福利:年度健康体检、温馨生日会、带薪年假、优秀员工父母养老金、团队PK激励奖励等多项福利齐备。
3)旅游福利:年度百名优秀员工双飞国内外旅游、团队短途出行、春夏秋季户外活动多次安排。
4)大型年会:全员参与公司年会,邀请员工父母共襄盛举,公司周年庆开放家属参观日,增强员工归属感与荣誉感。
5)子女教育支持:公司大楼设儿童娱乐区并配备专业幼师看护,在职满年限员工子女可免费参加价值4万元的训练营课程,公司协同周边学校为员工子女入学提供便利。
6)日常福利:健身房、瑜伽室、直播间、羽毛球、篮球、台球等文体设施免费开放,销售冠军有机会获创始人亲自邀约共进晚餐。
【培训学习】
1、内部培养体系:涵盖入职培训、每周复盘学习会、新人成长训练营、精英提升课程、储备管理干部专项课、读书分享会等,各级管理者精心设计每场培训内容,助力快速成长。新人入职即开通APP权限,可随时学习海量线上课程,涵盖管理、家庭、心灵、营销、职场等多个维度。
【职业发展】
晋升通道:销售顾问→储备经理→销售经理→代理总监→销售总监→业务副总
符合条件员工可申请入股,有机会成为大脑银行股东。众多成员初入职场时并无经验,加入大脑银行后通过系统化人才培养机制,半年左右晋升为储备管理干部,一年晋升为销售经理,2-3年成长为代理总监的案例屡见不鲜。只要愿意拼搏、渴望成长,这里将为你提供稳定、可持续的职业发展路径。我们始终秉持“对内成就员工,对外成就客户”的理念,让员工进步,助员工幸福,是全体管理层的核心使命。
区域销售经理(江苏)
1-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金3-5年大专及以上门店/柜台销售快消品其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)浙江区域销售快消品销售经验批发/零售
薪资:15000-20000元/月 (提成奖金根据回款金额结算,无上限)
地点:南京/苏州/无锡
学历:大专及以上(有资源、能力优秀者条件可放宽)
经验:3-5年快消品/食品相关行业销售经验
福利:五险一金、节日福利、绩效奖金、通讯补贴、交通补助、带薪年假、出差补贴、年度团建
岗位职责
1. 销售策略实施:制定江苏区域销售方案并推进执行,确保实现市场占有率与销售目标。
2. 客户拓展维护:开展区域内To B客户开发工作,健全客户信息档案,巩固长期合作关系。
3. 客户沟通管理:建立定期客户联络机制,组织实地拜访,收集客户需求与建议,提高服务满意度。
4. 渠道推广执行:落实公司销售政策,组织实施营销活动,拓宽销售渠道,发展优质经销网络。
5. 协同运营支持:联动客服、技术等团队,协调产品交付、分发安排及售后技术支持等环节。
6. 数据分析应用:整理客户特征与销售数据,为销售规划、采购安排及生产决策提供有效依据。
任职要求
1. 大专及以上学历(具备资源或能力突出者可适当放宽),具有3-5年快消品销售背景,拥有食品快消行业客户资源者优先考虑。
2. 能接受区域范围内出差,具备较强抗压能力。
业务主管
8000-13000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金经验不限学历不限电话销售其他产品/服务企业(To B)网络销售电话销
岗位职责:
1、负责公司产品的市场宣传、日常业务运营及销售统筹等相关工作;
2、分析和研判产品市场动态,达成既定的销售目标;
3、通过深入掌握产品特性,主动挖掘并拓展产品的应用领域;
4、完成领导安排的其他相关任务。
任职要求:
1、热爱销售岗位,具备积极的工作态度(化工、市场营销、国际经济与贸易等相关专业优先);
2、善于识别客户关系机会,能有效开发并维护有价值的客户资源,具备良好的客户沟通能力;
3、具备较强的市场分析、判断决策及语言表达能力;
4、拥有良好的协作意识和较强的工作抗压能力。
工作时间:大小周休息,周一至周五9:00-17:30,周六9:00-16:30(园区提供班车接送)
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、日常团建活动、定期团队旅游、定期体检、下午茶
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供售货机维修运营经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。