院长助理，能练掌握电脑，办工软件

岗位职责：1、负责公司前台来访客户的接待、基本咨询和引见；2、负责面试人员的接待、公司参观、引见3、负责电话的接听与转接；4、负责公司的传真收发，以及复印文档，收发信件、报刊、文件等工作；5、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；6、负责公司员工活动的日常管理；7、负责公司接待室及总裁办公室的卫生清洁及桌椅摆放整齐，并时刻保持整洁干净；8、负责检查、监督办公室卫生环境，以及花草的管理；9、负责订水，信件、包裹的安排及与快递公司的联系；10、负责各级主管交办出差机票或者其他票务的订票事宜；11、完成上级交办的其它临时性工作。 任职资格：1、大专以上学历；2、五官端正，仪表端庄，性格开朗大方；3、熟悉商务礼仪，掌握商务沟通交流技巧和接待礼仪；4、熟练使用各种办公自动化设备；5、熟练使用Word、PowerPoint、Excel等office相关办公软件；6、具有良好的职业素养和道德品行，工作热情积极、细致耐心、待人热诚

一、岗位职责及工作内容： 1. 负责办公区域的日常管理与协调； 2. 负责产品出入库操作，按类别规范码放，定期进行库存盘点； 3. 做好仓库日常维护与管理工作，保障环境整洁、安全，确保账实相符； 4. 与各部门对接设备使用及调配情况； 5. 建立并维护物资进出库及库存记录台账，保证信息更新及时、准确； 6. 按时完成上级安排的各项工作任务，保持积极的工作状态和情绪管理； 二、职位要求： 1. 具备一定仓储管理经验，了解仓库作业流程； 2. 对仓库相关工作有热情，做事细致、条理清晰，具备较强的责任感和职业操守，能适应重复性工作； 3. 熟悉电脑操作及常用表格软件使用； 岗位福利： 带薪法定假＋五险＋节假日福利 工作时间： 早上8:30至下午5:30，午休时间为11:30至13:00，每周日休息

岗位职责： 1、负责门店、总监办及运维中心各团队间的协调对接与事务管理 2、承担宽带、固话业务的申办、衔接及日常运营管理 3、监督并推进办公室日常运作的规范执行 4、落实办公事务处理、费用管控、仓储物资管理等相关工作 5、对接总部资产调配，实施资产调度与全周期管理 6、策划并组织运维人员互动活动，增强团队凝聚力与员工归属感 7、统筹部门台账建设、任务系统跟踪管理、制度流程梳理及文件归档工作 8、对行政内勤队伍进行统一管理与执行过程监督 9、推动部门荣誉机制、绩效考核、培训体系及MOK相关人事工作的落地、跟进与持续优化 10、完成跨部门协作事项及上级交办的其他临时性任务 岗位要求： 1、具备较高的情商素养，恪守职业规范，拥有良好的人际交往能力 2、语言表达清晰，沟通协调能力强，具备一定的对外联络与应急处理能力 3、具备基础组织策划能力，工作积极主动，敢于担当，富有协作精神与知识共享意识 4、坚持原则，思维缜密，执行高效，具备较强的全局意识和条理性 5、熟练操作常用办公软件及新型通讯协作工具，掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 福利待遇： 1.入职缴纳五险 2.双休、法定节假日正常休假 3.公司提供免费午餐，享受带薪年假

本科以上学历 英语熟练 熟练使用办公软件

对接业务处理售后

职位描述 岗位职责 1. 负责业务数据的录入及表格处理工作； 2. 完成文件起草、资料归档及签报流程提交； 3. 协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1. 形象良好，性格积极乐观，具备较强的口头表达与沟通协调能力； 2. 了解商务服务流程及相关礼仪规范，并能灵活运用； 3. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 4. 学习能力强，工作态度端正，细致认真，富有责任感。 薪酬待遇： 1. 月度综合收入包含底薪与绩效，合计2700元； 2. 缴纳五险一金； 3. 提供免费早、午餐（餐补标准约500元/月）； 4. 实行周末双休制度。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日慰问 注：本岗位劳动关系由汇合沈阳分公司负责签订，员工将派驻至招商银行沈阳分行开展服务支持工作。本次招聘全程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收相关费用。

1. 综合事务管理：统筹公司行政综合事务，优化行政管理制度，落实日常行政工作，协调监督各环节，保障工作合规、有序、高效推进。 2. 文件与信息管理：负责公司各类文件与信息的传递与归档，收集整理数据，撰写文书，规范公文流程，指导文件收发及档案管理工作。 3. 办公服务：保障办公服务体系正常运转，满足日常行政需求，涵盖办公用品采购、设备维护、绿植租摆等相关事务。 4. 固定资产管理：负责固定资产及行政物资的采购管理、费用控制，组织定期盘点，确保资产账实相符。 5. 快递与办公设备：负责快递的收发管理，办公室饮用水安排，以及文件打印、扫描等基础办公支持工作。 6. 接待与会议安排：承担重要访客接待任务，统筹会议场地的预订、布置及相关会务支持。 7. 环境维护：营造整洁、健康、舒适的办公环境，促进积极向上的团队氛围建设。 8. 应急处理：及时应对突发情况，采取有效措施保障公司运营稳定。 9. 内部沟通与协调：推动企业内部沟通协作，协调跨部门事务，确保信息畅通、问题高效解决。 10. 档案管理：规范公司各类档案的归档、存储与安全管理，确保资料完整可查。 11. 数据分析：具备表格类数据整理与分析能力。 12. 完成上级交办的临时性工作任务

主要负责日常行政、沟通协调、活动执行、辅助开展新媒体运营。综合薪资3000-5000，能力优秀可谈，。工作时间8:30-17:30，午休一小时，周末单休，法定节假日正常休息。工作地点在于洪新城地铁三号线千岛湖站附近，小公司团队氛围融洽，绝对没有勾心斗角，要求认真负责稳定，可接受无经验应届生。

工作内容： 1. 负责公司各类设施及设备的日常维护与管理工作； 2. 组织并统筹公司内部及外部会议、活动的协调安排； 3. 承担办公用品的采购计划制定及发放管理； 4. 负责公司车辆的调度使用及相关事务维护； 5. 保障办公环境的清洁卫生与安全秩序； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2. 具备1-3年相关领域工作经验； 3. 熟练操作Office系列办公软件； 4. 具有良好的沟通表达及组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真、富有责任感。

月薪6000-7000，早八晚五，一周休息一天。

科技公司招聘门卫保安一名，月薪3500元，每月15日开支。有免费早餐+午餐，周休一天（周日），上班时间早7点，晚6点。坐岗，工作轻松，长期稳定。要求：年龄50岁以下，身体健康，能开具无犯罪证明。工作地址：浑南新区，浑南中路（祝科检车线附近）联系电话：

明天皇姑区招小工时间：早6点—晚6点，休息1小时薪资：180元/天，日结要求：年龄30～60岁，身体健康，服从安排工作：干杂活电话

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招工启事禧酉记大块牛肉饭招聘后厨工人要求：60周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳-时间：早7:30-晚7:30-薪资：月薪4500元-地点：十四号路禧酉记大块牛肉饭-电话：有意者欢迎来电或到店面谈

一. 综合行政与会议支持： 1. 负责所辖部门各类会议的统筹安排，包括会议议程制定、材料准备、会议记录及纪要撰写，并跟进会议决策事项与行动任务的执行进度。 2. 流程优化与效率提升：协助总监及业务团队梳理现行工作流程与系统操作规范，主动发现流程堵点，提出切实可行的改进建议以提升整体运作效率。 二. 业务数据管理与分析： 销售方向：汇总并整理销售相关数据，持续跟踪销售额、毛利、客户成交率、回款进度等关键指标，协助编制销售报表、客户汇报材料，及时识别数据波动情况。 三. 专项运营支持： 销售方向：配合销售团队开展日常运营工作，如客户信息更新维护、销售工具资料准备、培训支持以及部分后勤协调事务。 四. 综合事务处理： 完成领导交办的其他工作内容，并在业务需求紧急时，灵活支援处理临时性或突发性任务。 具备公众号运营经验及视频剪辑能力者优先，中共党员优先考虑。 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息一小时，周末双休，国家法定节假日正常休假。

岗位职责： 1、负责日常行政事务的组织与协调，保障办公环境高效有序； 2、管理文件档案、会议安排及会议记录，确保信息传递准确及时； 3、协助各部门完成行政支持工作，优化内部协作流程； 4、负责办公用品采购与固定资产管理，控制行政运营成本； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，工作细致有条理，责任心强，具体团队精神； 2、熟练使用各类办公软件，具备较强的文档处理能力，具备公文写作能力； 3、从事行政工作3年以上，能独立完成标书编制工作； 4、具备人事工作经验，操作过单位社保公积金账户； 5.公司资质的维护以及应付协会日常检查 福利待遇 1.实行双休制度，安照国家法定节假日休息 2.入职即签劳动合同，实习期1个月可转正，缴纳职工社保 3.公司置备免费小零食，有微波炉可使用

1、负责来访人员的接待工作，包括客户、应聘者等相关访客； 2、办公环境及设备维护：协助保持办公区域整洁有序，定期检查打印机A4纸余量、饮水机桶装水存量等基础物资情况； 3、文书与档案处理：协助完成文件的打印、复印、扫描及归档，配合整理合同文本及相关行政资料； 4、办公用品管理：统筹办公耗材的申购、入库登记、领用发放及定期盘点，确保台账清晰准确； 5、快递与文件流转：承担公司内外部快递的收发工作，做好文件接收、登记与分送管理； 6、会议支持服务：协助进行会议室预订，准备会前所需物品如投影设备、茶水、签到表等，并负责会后整理清洁； 7、临时交办任务：配合完成上级安排的其他行政事务或后勤保障类工作。

岗位职责 负责团队成员的招聘、入职、转正、离职等相关手续办理。 维护员工档案信息，完成考勤统计及薪酬数据辅助整理工作。 策划并组织员工培训与团队建设活动，促进团队文化发展。 协助推动人事制度执行，处理日常员工关系基础事务。 任职要求 大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先。 具备1年以上人事工作经验，有物流或国际贸易行业背景者优先考虑。 熟悉招聘流程及常用招聘渠道，具备良好的沟通与协调能力。 工作认真细致，责任心强，能够独立完成基础性人事工作。 工作时间：朝九晚六，单休 2026年6月办公地点将搬迁至国展北地铁站附近，中港广场A座

岗位职责： 1. 组织与策划各类员工活动：制定年度福利及团建方案，按月提前规划并执行，确保活动方案切实可行且富有创意； 2. 管理公司文件、通知及制度类信息，完成办公室文档的打印、纸质与电子档案的更新与归档工作； 3. 负责办公用品的采购、发放、登记及盘点，汇总行政日常开支及相关部门费用报销，维护办公环境，保障办公设备（如复印机、空调、打卡机等）正常运行； 4. 接待来访人员，并及时通知对接人，负责快递收发及文件传递等事务； 5. 承担企业宣传工作，包括企业公众号及企业微信朋友圈的内容运营； 6. 组织新员工培训与考核，安排培训计划并通知相关人员，收集反馈以评估培训成效； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专学历，欢迎应届生投递，有半年以上相关工作经验者优先，文秘、行政管理等相关专业更佳； 2. 形象端正，气质良好； 3. 具备较强的服务意识，熟练操作常用办公软件； 4. 沟通协调能力强，责任心强，性格乐观积极，富有亲和力； 5. 掌握基本的商务礼仪与接待规范。

岗位职责： 1. 落实国家有关档案管理的法律法规及公司相关制度要求； 2. 依据档案管理规范，负责各类档案的接收、分类、编目、编制及检索工具的系统化管理，保障档案资料完整齐全； 3. 规范开展档案借阅管理工作，确保使用高效有序； 4. 定期对历史档案进行核查，维护档案材料的安全性与完整性； 5. 推动档案知识普及，提升各部门员工对档案工作的重视程度； 6. 强化保密意识，严格落实文件、资料及档案的保密与保管措施； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，档案管理或相关专业优先； 2. 具备5年以上档案管理岗位工作经验； 3. 熟悉档案管理操作流程，持有相关职业资格证书者优先； 职位福利：五险一金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、可提供食宿、定期体检

早八晚五。周休一天

想要及喜欢会计工作者优先！！！ 工作内容及晋升： 1、负责营业执照、税务登记、银行开户等基础事务办理 2、处理社保公积金缴纳及各类资质相关疑难问题 3、整理会计凭证，协助会计完成账务处理与纳税申报，学习智能财税操作系统 4、逐步独立承担企业全盘账务及报税工作 5、带领会计团队，跟进老客户维护与续费管理 6、参与税务筹划相关工作 任职要求： 1、专科及以上学历，接受无经验者，有学习意愿即可 2、具备良好的职业态度，工作细心严谨，具备沟通能力与责任意识 薪资待遇： 1、工作时间：9：00-17：30 两周末双休，两周末单休，法定节假日正常休息；年底结账报税结束后带薪休假1个月 2、薪资构成：基本工资+提成+奖金+各项补贴，收入上不封顶，多劳多得

前台卖货，灵活

招商专员

会电脑打字听从指挥有午餐早8点30上班晚4点30下班跟项目走单休计件工资多劳多得工作地点:回龙岗墓园项目看好地点能接受的可以沟通单休法定正常休计件扫描0.085

具备服装行业从业经历，熟悉单店独立核算模式，承担日常财务管理工作。 岗位职责： 1、审核财务收支情况，查阅财务专项报告及会计报表，参与重大财务支出、经济合同的联合签署； 2、组织预算编制并监督执行，参与制定资金筹措与使用方案，保障资金高效运转； 3、核查公司对外披露的会计信息资料； 4、负责审定公司本部及下属单位提交的会计报表，汇总编制集团会计报表，出具财务综合分析与专题分析报告，为管理层决策提供有力支持； 5、制定公司内部财务管理制度、会计流程及相关工作规范，经审批后推动实施并监督检查； 6、牵头编制并落实公司的财务收支、信贷安排及成本费用控制计划。 任职资格： 1、财会类专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上财务工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先； 3、工作严谨细致，责任心强，具备吃苦精神和良好的职业道德； 4、反应灵活，学习能力强，能够独立分析问题，善于归纳总结实践经验； 5、熟练操作财务软件及Office办公工具，熟悉金蝶、用友系统并有实操经验者优先； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证，同时拥有初级会计职称者更受青睐。

工作职责: 业务范围（建筑企业施工类资质、资质新办、升级、建企资源交易、增项、延期等） 岗位职责： 1、负责公司建筑资质申报、交易及后续维护； 2、熟悉建委办事流程，精通最新申报系统的使用，可以独立申报资质业务； 3、能独立完成各类注册人员系统，转注册，延期等手续；； 4、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找合作机会并完成业绩； 5、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户,维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职资格: 任职条件： 1、熟悉建筑企业资质办理者优先； 2、具备良好的逻辑思维能力，反应敏锐，沟通能力强，心态积极向上； 3、自信、稳重、有激情，具有亲和力，性格开朗，工作勤快、认真、细致； 4、具备良好的心理素质和较强的目标意识； 5、愿意挑战高薪，不甘于平庸的人生； 6、大专以上学历（优秀者可放宽），有一年以上销售经验，资质经验半年以上： 上班时间：早上9:00-12:00，下午13:30-17:30 薪资：双休+五险一金+底薪+绩效+丰厚提成+津贴+奖励+晋升空间+法定节假日放假+法定假前一天提前半天休息 职位亮点：双休+五险一金+底薪+绩效+丰厚提成

一、学历与资质 财务、会计、审计等相关专业，本科及以上学历。 具备中级会计师或以上职称，持有CPA、税务师资格者优先考虑。 5年以上制造业或包装印刷行业财务工作经历，其中2年以上担任财务经理或主管岗位。 二、专业能力 1. 精通生产成本核算，熟练掌握原材料及产成品库存管理、工单成本归集方法。 2. 熟悉增值税、企业所得税、出口退税等税种的处理与筹划，具备较强的财税风险管控能力。 3. 能独立负责全盘账务处理，编制财务报表，开展经营分析，实施预算管理和成本控制。 4. 熟知应收账款与应付账款管理、资金计划安排、融资对接及银行授信流程。 5. 熟练操作ERP系统以及金蝶、用友等主流财务软件，精通Excel高级功能应用。 6. 具备工厂内部管控经验，熟悉财务流程建设、费用审核及降本增效落地实践。 三、核心胜任力 工作严谨细致，数据敏感度高，责任心强，能适应高强度工作压力。 具备优秀的团队管理能力，善于跨部门协作与业务沟通协调。 坚持原则，严格遵守财务纪律与公司保密要求。 能够深入生产一线与业务环节，为经营决策、成本优化和风险防范提供有力支持。

任职资格： 1、主持财务部门的日常运营工作，统筹管理团队成员，协调并推动部门全员高效完成财务体系各项职责任务； 2、落实财务岗位责任机制与工作规范，强化跨部门沟通协作，提升与公司各业务单元的协同效率； 3、组织实施《会计法》及地方相关财经法规的执行，持续跟踪国家财政、税务、审计等政策动态； 4、牵头制定、修订和完善公司财务管理制度、会计核算流程、成本管控体系及相关专项财务管理规定，并监督落地执行； 5、主导企业成本管理全流程，开展成本预测、控制、核算与分析工作，优化资源使用，压缩运营成本，提升整体盈利能力； 6、组织编制公司年度财务预算，监控预算执行进度，确保资金合理配置与使用； 7、监督月度税务申报工作，定期向管理层提交财务报表及深度财务分析报告； 8、优化财务报表架构，增强数据准确性与时效性，满足内部管理与外部监管的多样化信息需求； 9、保持与税务、统计、审计等外部机构的良好沟通，维护稳定合规的政企关系； 10、统筹安排年度审计及其它涉及外部审计事项的相关组织协调工作； 11、负责财务档案的系统化管理，保障各类资料的完整性与可追溯性； 12、统筹公司技术类信息工作的规划与实施管理； 13、根据公司管理层要求，依法依规优化财务报表编制，完成上级交办的其他财务相关工作。 任职要求： 1.财务、会计类专业，全日制本科及以上学历； 2.具备三年以上财务岗位工作经验； 3.可独立完成账务处理，编制会计报表，并办理纳税申报等相关事务； 4.能独立对接工商、银行、财政等政府职能部门并办理相关业务； 5.拥有企业内控实践经验，能独立编制业务与财务预算，实施部门级预算管控； 6.熟练使用用友等财务软件，精通各类办公软件操作。