1. 全球贸易，平台运营与客户开拓 · 日常运营：负责店铺管理（包括产品发布、排名优化、页面设计），运用营销手段提升商品曝光量及询盘数量。 · 客户开拓：及时回复平台咨询，并借助社交媒体等数字化渠道主动挖掘潜在客户。 · 市场调研：搜集行业数据，分析目标市场需求与竞争格局，为产品优化与销售决策提供依据。 2. 销售沟通与客户关系管理 · 商务谈判：通过英语进行客户接洽，完成报价、议价及合同签署等工作。 · 客户维护：持续跟进新老客户，响应客户意见，提高服务满意度与重复采购率。 3. 海外市场信息收集，实时把握市场变化趋势。 4. 订单执行与全程跟单 · 流程管控：主导订单全流程操作，涵盖下单、生产进度跟踪、物流调度、报关及收款环节。 · 异常处理：协同工厂与第三方物流，解决订单执行过程中出现的各类问题。

岗位职责： 1.开展外贸业务，拓展海外市场，开发及维护国外客户； 2.负责联系客户、报价、寄样品，商务洽谈，签订合同等一些列外贸流程； 3.要求有较强的市场开拓能力，熟悉国际市场及销售渠道； 4.熟悉报关等流程、和货代沟通发货和物流问题，制作相关单证。 任职资格： 1.英语四级以上，书写熟练，口语流利，能与国外客户电话沟通及熟练面谈，听说读写熟练； 2.有2年以上外贸相关工作经验； 3.本科及以上学历，国贸贸易或商务英语等专业优先； 4.有阿里国际站平台（或其他国际电商平台）操作运维经验优先；有电梯类或制造业经验者优先；有新客户、渠道开拓能力。 5.善于沟通，有团队意识。

我们公司是浙江华企，总部位于浙江嘉兴，成立已有10年，目前拥有8家分公司，员工规模约500人。作为一家领先的SaaS企业，坚持直营运营模式，在江浙沪地区具备显著的行业影响力。 工作内容： 1. 无需外出，坐班办公，通过电话或微信向客户讲解系统功能，提供营销方案建议 2. 客户转介绍资源丰富，产品需求刚性，业绩增长稳定，收入持续提升 3. 采用顾问式销售模式，零经验也可加入（公司提供带薪岗前培训，配备一对一导师及组长亲自带教） 任职要求： 1. 年龄20~26周岁，大专及以上学历 2. 表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 3. 关键一点：具备强烈的赚钱意愿；业务技能可培养，成长潜力才是核心 4. 形象良好，气质出众 薪资待遇： 1. 综合月薪6-8K（根据个人表现，收入区间为1-5W不等） 2. 入职即办理五险一金 3. 享受超长带薪年休假 工作时间： 早8:30-晚6:00，午休两小时，大小周轮休，法定节假日正常休息 如有意向或想了解更多信息，欢迎随时联系咨询

岗位内容： 1. 结合公司发展战略，组织实施市场调研，拓展适合的销售渠道； 2. 熟悉销售策略与市场动态，积极推进产品在海外市场的推广与销售； 3. 负责客户关系维护，跟踪项目订单进展，并做好客户信息管理。 任职要求： 1. 具备扎实的西班牙语应用能力，熟练使用Office办公软件； 2. 具有基本的市场营销意识和市场洞察力，能及时应对市场变动； 3. 有1年以上销售或外贸领域工作经验者优先考虑； 4. 年龄不限，积极进取，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责俄罗斯联邦及其他俄语国家老客户的售后维护及维修服务。 2. 完成店内自营术后产品的培训推广与销售任务。 3. 负责公司自营体验中心的客户接待及相关操作工作。 任职资格： 具备良好的沟通能力，俄语口语表达流畅，性格积极热情，能够接受销售性质工作；情绪稳定，责任心强。 工作地点：沈阳

单休 出差 工资+五险+销售额提成 一、客户开发与维护 1. **市场拓展** - 通过电话、网络、展会、陌拜等方式主动寻找潜在客户，建立联系并挖掘需求。 - 分析目标市场，制定客户开发计划，重点突破高价值客户群体。 - 参与行业活动，拓展人脉资源，提升品牌曝光度。 2. **客户关系管理** - 定期回访老客户，了解使用反馈，解决售后问题，提升客户满意度。 - 建立客户档案，记录沟通历史、需求偏好及合作进度，为个性化服务提供依据。 - 通过节日问候、行业资讯分享等方式维护长期关系，促进复购或转介绍。 **二、销售目标达成** 1. **需求分析与方案制定** - 深入了解客户痛点，结合产品特点提供定制化解决方案（如配置、报价、服务流程）。 - 针对客户异议（如价格、交期、技术参数）提供专业解答，消除顾虑。 - 协调内部资源（如技术、生产、物流）确保方案可行性。 2. **谈判与签约** - 主导商务谈判，平衡客户利益与公司底线，推动合同签订。 - 明确合同条款（如付款方式、违约责任、售后服务），规避风险。 - 跟进签约流程（如盖章、付款、交付），确保合作顺利启动。 3. **回款管理** - 制定回款计划，定期提醒客户付款，处理逾期账款。 - 对高风险客户提前预警，协同财务部门采取措施。 **三、市场信息收集与反馈** 1. **竞品分析** - 监控竞争对手动态（如价格策略、新产品发布、促销活动），形成分析报告。 - 提炼自身产品优势，制定差异化竞争策略。 2. **客户需求反馈** - 收集客户对产品功能、服务流程的改进建议，反馈至研发或运营部门。 - 参与产品迭代会议，提供一线市场视角，推动产品优化。 3. **行业趋势洞察** - 关注政策变化、技术革新等宏观因素，预测市场走向。 - 结合数据（如销售增长率、客户流失率）调整销售策略。 **四、团队协作与支持** 1. **跨部门沟通** - 与技术、生产、客服等部门协作，确保客户需求被准确理解并落地。 - 参与客户案例分享会，提升团队对行业痛点的认知。 2. **培训与知识传递** - 向新入职业务员传授销售技巧、客户管理方法。 - 整理成功案例库，供团队学习借鉴。 五、自我管理与提升 1. **目标管理** - 分解年度/季度销售目标至月度、周度，制定可执行的行动计划。 - 使用CRM系统跟踪客户进度，确保关键节点不遗漏。 2. **技能提升** - 学习行业知识（如产品技术参数、行业标准）、销售技巧（如SPIN提问法、FABE法则）。 - 考取相关证书（如销售管理师、行业认证），增强专业背书。 3. **时间管理** - 优先处理高价值客户或紧急需求，避免低效事务占用时间。 - 合理分配拜访、电话、跟进等任务，提升工作效率。 六、特殊场景职责 - **B2B业务**：需参与招标项目，准备标书、演示方案，协调高层资源推动合作。 - **国际业务**：需熟悉外贸流程（如报关、信用证）、跨文化沟通技巧及汇率风险管理。 关键能力要求 - 沟通能力：清晰表达产品价值，倾听客户需求，建立信任。 - 抗压能力：面对拒绝或业绩波动时保持积极心态

看到岗位觉得比较喜欢 可以直接发简历 有想了解的也可以直接问我 都会如实回答！！！不怕你多问就怕你不问！ 人事小姐姐很有耐心 欢迎多找我沟通 下面开始正式啦 【首先介绍公司】（找工作嘛必须先了解公司 不能找个空壳不正规的骗子公司） 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年，是江浙沪知名的信息咨询及互联网在线服务平台。我们在杭州、宁波、嘉兴、台州、南通、合肥、南通、沈阳等8个重点城市设有公司和办事处，自主开发网络建站系统、自营运营团队，为企业提供多语言营销型网站建设，海外搜索引擎推广，海外社媒营销，企业视频营销等线上N+1渠道整合服务，帮助传统企业打通全球市场的数据匹配，让中小企业有更多订单！十年来，HWAQ 专注致力于一件事：让中小企业有更多订单！ 【工作职责】（看完公司啦 也要看工作内容自己能不能接受呀） 主要工作是对接企业 负责跟企业负责人老板沟通 介绍我们公司的互联网产品 产品有 给企业搭建官网 谷歌优化推广 社媒 Facebook 等目的是提升在互联网上的企业形象，提升知名度和曝光度，从而带来更多的外贸订单把企业的产品推广到全球 帮助接到高质量大订单。 我们只负责市场部前端 挖掘需求 介绍产品 预约上门时间 后续是公司技术岗上门跟单 达成合作就有提成给到你 就很简单！ 【工作内容优势】（看完内容了 可能也不太清晰那么给大家总结一下优势） 1.工作属于前端邀约 挖掘需求 不负责跟谈单 无销售性质 2.不需要跑外 地推 3.没有强制硬性要求 但是态度要端正 正常做就可以 4.无经验也没关系 有岗前培训 公司培训部提供系统化的入职培训（免费且带薪）；HWAQ EMX: www.hwaq.cc 【晋升路线】（年轻化团队 注重培养优秀人才） 公开透明的晋升机制，3-6个月一调薪＋双通道晋升纵向：销售一组长一主管一经理（三个月晋升次）横向：销售一市场/企划/培训/人事/运营等相关部门达到业绩要求就晋升，无司龄限制，绝对公正透明； 【管培生岗位优势】： 1、真机会，有明确对口的管理机会。管理岗对任何公司都是稀缺资源，并不是很多公司能给到管理岗机会。 2，快成长，定岗式培养，而非蜻蜓点水式的轮岗，因为专注所以快速，公司最快管培生2年晋升总监； 3，重培养，接受更多培训资源，高管一对一带，同时可以接受公司所有管理层培养项目的全方面的培训； 4，高薪资，薪资方面也是有一些竞争力的—--纯无责底薪 【上班时间和休息】 1. 法定节假日正常休息 2. 超长带薪年假 3. 早8:30-晚6:00 【薪资方面】 纯无责底薪试用期3000+提成10%入职缴纳五险一金 【福利多多】 【浙江华企上班有多爽？别人羡慕不来！】* 神仙办公配置 •现磨咖啡机+制冰机——冰美式自由，夏天续命神器！ • 超大休闲区——午休开黑、撸猫、发呆随你选 • 每周下午茶——奶茶/水果，老板请客不手软 团队画风： • 00后扎堆，沟通0代沟，拒绝职场“老油条” • 颜值能打单身率高？你懂的） • 玩梗一级选手，表情包大战日常上演 但正经福利也很硬核 → 底薪5K-8K+提成（无上限，爆单就暴富） → 每月团建——密室/烧烤/自驾游，公司买单 →年度旅游——去年三亚，今年你说了算！

工作内容 1、开展外贸业务开发，积极开拓海外市场 2、维护已有客户资源，保障业务合作顺畅推进 任职要求： 1、具备良好的英语（俄语、西班牙语等）沟通能力，能胜任国际业务交流 2、熟悉外贸操作流程，可独立完成相关业务处理 3、工作主动性强，具备一定的市场洞察力和客户服务意识 辽宁施惟德机械科技有限公司 前身为一家制造型企业（沃瑞得涡轮增压器制造有限公司），专注涡轮增压器的研发与生产，同时制造各类铸铁汽车、船舶配件。目前在沈阳设立办公中心，采用工贸结合运营模式。 公司产品以出口为主，深耕独联体国家市场，经验丰富，现正积极拓展其他海外区域业务。 公司致力于为人才提供发展平台，欢迎有实力、求发展的求职者加入面试

岗位职责： 1. 负责阿里巴巴国际站平台的客户开发、询盘响应、订单沟通与成交转化，同时借助沙龙、行业会议、培训及线上拓客工具等多元渠道拓展新客户资源。 2. 持续维护现有客户关系，深度挖掘客户的复购与增购潜力，增强客户忠诚度。 3. 全程跟进报价、合同签署、物流发货及售后服务环节，保障订单高效执行与交付。 4. 协同运营团队优化产品展示内容，提升平台流量与询盘转化效果。 5. 达成公司下达的销售任务目标，并定期反馈工作进展与成果。 任职要求： 1. 大专及以上学历，英语、国际贸易、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 熟悉阿里巴巴国际站操作或具备外贸、销售、跨境电商从业经历者优先录用。 3. 具备优秀的沟通表达能力，擅长客户跟进与商务谈判。 4. 工作积极主动，目标导向明确，渴望通过业绩实现高收入回报。 岗位亮点： 1、依托阿里国际站官方平台开展业务，拥有稳定询盘来源，减少无效开拓 2、多元激励机制：新人开单奖励、奖金池激励、销售冠军奖、团队荣誉奖、牌级战神奖等多项奖励 3、健全培训体系：包含杭州总部集训、区域内部培训及师徒带教模式，助力新人快速成长 4、平台稳定，发展可持续，享有阿里生态体系内的晋升通道与薪酬架构 5、全面福利保障：五险一金、无责任底薪、高额提成、生日会、陈年福利、日常绩效激励 6、丰富团队活动：户外拓展、节日庆典、生日会、陈年仪式、不定期组织国内外团队出行 7、市场赋能支持：每周活动策划、月度主题沙龙、区域培训、行业大咖经验分享 8、优质人脉积累：服务对象涵盖企业决策人、外贸主管、行业资深人士 晋升通道： 销售路线：P0-P10 管理路线：M0-M10

岗位职责： 1. 负责俄罗斯联邦及其他俄语国家老客户的日常维护与售后维修服务。 2. 完成店内自营术后产品的培训推广及销售任务。 3. 负责公司自营体验中心的客户接待与相关操作服务。 任职资格 1. 本科及以上学历，俄语相关专业优先。 2. 具备良好的沟通能力，俄语口语流利，工作积极热情，能接受销售性质工作；情绪稳定，责任心强。 工作地点：沈阳

沈阳浑南区。招电梯司机。55周岁以下。月薪4400。加班15。条件好，非诚勿扰。

招工简章-工厂直聘 企业简介：沈阳乾丰遮阳科技有限公司，位于沈阳市于洪区沙岭镇，是一家集科研技术与服务一体的生产企业。主要生产室内挡风帘、办公室遮阳卷帘、室外阳光房、现因业务发展需要面向沙岭附近邻居诚聘以下岗位： 1、、 技术大工：3名；（工资8000-9000元） 2、 工厂普工：若干名。（工资5000-6000元） *岗位要求：18-50周岁以内，男女不限，有流水线工作经验。 *岗位待遇：工作时间：早7：40-晚17：30，午餐免费，月休四天，技术与普工加班有补助，加班晚餐免费。 *有意者请联系： 珊珊

招聘串店厨师一名工资6500-7500看手法能吃苦耐劳能学到东西耍滑的就别打电话了展板一名工资4700300干过大姐也行小吃一名工资4700+300要求有厨房工作经验副烤一名5700300以上人员供吃供住，每个月两天休息，到号开资就开不差工资电话

全屋定制工厂招聘1封边接板2六面钻3试组4擦板打包以上岗位要求3年以上工作经验年龄50岁以下，保底加绩效工资。地址：胡台月休两天电话：

白班保姆：和平中海和平之门工作时间：早8.00-晚5.00三顿饭，三人，大人不吃午饭给小孩做点辅食（2岁半）就可以饭菜比较简单清淡为主主要是卫生要求比较高想找个干过高端家庭的流程各方面有经验的。卫生130平。年龄55岁以里。月薪4000-4500周末双休法定假日正常，有健康体检报告（带幽门），随时上岗。。

急聘外贸业务员（工程机械/汽配方向）｜ 深耕行业，高薪共赢 岗位职责 - 开发工程机械/汽配海外市场，通过B2B平台、展会等渠道挖掘客户，达成销售目标； - 对接海外客户，负责报价、合同洽谈、订单跟进及发货、结汇全流程； - 维护现有客户，处理售后、补货事宜，提升客户粘性； - 熟悉产品参数，解答客户咨询，配合技术部门提供支持； - 关注海外市场动态，收集竞品信息，优化销售策略。 任职要求 - 大专及以上学历，英语四级+，听说读写流利，可独立与海外客户沟通； - 有工程机械/汽配外贸经验、熟悉相关产品者优先，无经验可带薪培训； - 目标感强、抗压性好，细心严谨，具备良好沟通谈判能力； - 热爱外贸，愿意学习，有开拓精神，能应对市场开发挑战； - 熟悉国贸流程、报关物流，能熟练使用办公软件及B2B平台者优先。 薪资福利 - 薪资：底薪（4000-6000元）+ 高额提成（上不封顶）+ 绩效+接单奖励，成熟业务员月薪过万； - 保障：社保+公积金、带薪年假、法定节假日、节日福利、高温补贴、年终奖； - 成长：定期产品/外贸技能培训，提供海外展会参展机会； - 其他：包午餐，月度团建，办公舒适，晋升清晰。 工作地点： 联系电话/微信：

会各种外贸平台业务销售

岗位职责：天线专业优先优先优先 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 天线专业优先优先优先 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 6. 天线专业优先优先优先

岗位职责 1. 负责国际市场高意向客户对接与维护，依托公司提供的充足线索，完成客户跟进、来访邀约、产品介绍全流程 2. 对接客户需求，传递公司蜂窝板产品技术与生产优势，完成报价、谈判、合同签订等全流程业务跟进 3. 跟进订单执行，对接生产部门确保按时按质交付，处理物流、报关、结汇等后续环节 4. 关注国际建材市场动态及竞争对手情况，收集市场信息并反馈，为公司策略调整提供参考 5. 维护客户关系，提升客户满意度与复购率 6. 完成公司制定的外贸销售业绩目标 任职要求 1. 学历：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先 2. 经验：2 年以上外贸经验可面谈，拒绝纯小白 3. 能力：有强烈赚钱冲劲，能适配海外客户时差，不怠慢客户，具备优秀客户对接与服务能力 4. 英语听说读写良好，能看懂英文产品资料和合同文件 5. 熟悉外贸全流程，了解国际贸易法规和惯例 6. 具备较强的沟通谈判能力和客户服务意识，有责任心和抗压能力，能独立完成销售目标 薪资待遇： 按经验面谈无责底薪6000-8000+提成：1-3% 综合薪资10K起 福利保障 1. 包吃包住，提供小区三房两厅宿舍 2. 大小周休息

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2. 负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4. 分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2. 具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3. 熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4. 具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

招聘一名录单专员，工作轻松无压力，需具备同行业1年及以上相关经验； 工作内容： 1.了解市场产品，精准对接匹配的融资方案； 2.跟进客户贷款落地进度，配合业务部门完成客户资料整理； 3.陪同客户外出办理签约、系统录单等事宜；无需操作征信查询； 工作时间： 早9晚6，不加班，每周单休（周六、周日轮休）；中午12:00-13:30为午休时间；法定节假日享受带薪休假； 薪资结构：纯无责任底薪4000元+500元全勤奖+五险一金+提成+奖金【提成及奖金面议】 团队年轻化，工作氛围积极活跃，每月组织团建活动，享有生日福利，欢迎有创意、有想法的伙伴加入。

工作内容: 给顾客试吃品尝公司网红零食产品，测试产品的顾客接受度，顾客如果喜欢吃直接就买了 薪资待遇: 试用期4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正后4500+200满勤+300交通补贴+提成 福利待遇: 单休周日，法定节假日正常休息， 提供住宿，距离公司近，走路10分钟就可以到。 工作时间: 9:30-5:30（午休12:00-13:30） 任职要求: 1、有较强的学习能力以及具有市场分析判断能力; 2、有责任心、团队协作精神，热爱挑战; 3、逻辑思维清晰，务实踏实。 4、乐于与人沟通，具备良好的抗压能力，入职公司有老人带。 郑重承诺:入职不收任何费用，无需经验，有老人带，一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会，公平公正公开。

公司是做电商行业的，专注为品牌提供客服端售前售后一体化服务、投流短视频制作、店铺体验分维护等解决方案，是淘宝天猫、拼多多、抖音快手、小红书等平台的官方推荐服务商。 工作内容： 岗位主要负责招商对接，和淘宝抖音等店铺店主沟通，洽谈店铺合作，促成店主与公司的合作，公司提供客户资源，不跑外。 工作时间： 9：30-6：30（7.5小时工作制），中午休息（12:30-2:00）1.5个小时，周休法定假休，带薪休息 【薪资待遇】 底薪+提成+奖金，综合收入在8K-15K之间，能力突出者收入更高。 入职后提供专业带教培训，帮助快速上手工作。 岗位晋升通道清晰，表现优异者可快速晋升主管或更高职级。 公司氛围轻松，团队年轻化，注重员工成长与职业发展。零食下午茶，生日礼物，节假日福利，整体待遇优厚，期待你的加入！

我们是源头纸箱生产厂家，非中间商赚差价！客户在拼多多平台下单后，由你通过微信对接并持续维护，推动后续复购转化。客户需求清晰，你的核心职责不是从零拓客，而是专注服务与客户关系运营，高效成单！ 客户主动咨询：无需电话地推、无需陌生开发，平台自带初始流量，工作节奏轻松，转化更顺畅！新人阶段也能平稳适应，收入有保障。 · 无责底薪4000＋高提成：开单门槛低，提成不设上限。稳定出单月综合收入可达7000以上，业绩突出者月薪过万很常见。 · 工作生活平衡：早9:10上班，晚6:10下班，午休1小时，错峰出行避开拥堵。每月固定休息4天，周末轮休，便于安排个人事务 · 明确晋升路径：销售专员 → 销售组长 → 销售主管 → 团队经理，凭实力晋升，发展空间透明！ · 系统带教培训：涵盖产品知识、沟通技巧、客户管理等内容，全程有经验同事指导，新手也能迅速入门。 · 充足客户支持：公司长期投入平台运营，持续为你输送精准意向客户，资源稳定有保障。 【我们期待这样的你】 · 年龄18-33岁，学历不限，经验不限（应届生、无经验者优先培养！） · 性格积极，有耐心，善于与人交流 · 有担当，有上进心，渴望增加收入，愿意主动学习成长 · （具备微信营销、客户服务、售后支持经验者优先考虑！）

1、按公司招商流程及工作要求进行日常招商工作； 2、掌握市场动态，积极有效地开发新的客户，拓宽招商渠道，建立客户档案； 3、对已有的经销商进行维护、回访、宣传等工作； 4、认真讲解招商政策，做好客户问题的咨询及回答工作； 5、新入职员工有组长负责带教，前期公司提供客户。 任职要求： 1、男女不限，有经验均可； 2、具有较强的语言表达及沟通能力； 3、做事认真，责任心强 底薪3000，奖金5000+，提成上不封顶。 联系：（同步）

1、年龄40周岁以下，具备1年以上快消品、食品、保险、理财或信用卡销售相关经验； 2、工作地点覆盖辽宁省各地级市，就近安排分配； 3、需自备普通家用汽车及车载冰箱； 4、通过地推方式，负责对接当地终端餐饮客户（主要为大型火锅、烤肉连锁门店）； 平台优质、资深团队引领、晋升通道广阔、产品市场竞争力突出 底薪5000元+高额提成4000元/吨，月均收入约3-6万元 咨询联系：张经理 一三零 一九三四 七八八八

岗位：电话销售岗 国字头企业，成立8周年，行业排名首位，团队规模超300人 岗位职责： 1、管理岗负责带领销售团队达成整体业绩目标； 2、销售岗对接高端优质客户资源，客户独立分配，无重复共享； 深入挖掘客户需求，分析客户状况，制定专属服务方案（无需主动迎合客户）； 主导客户邀约工作； 3、实地协助前端销售人员上门确认合作细节，协同完成贷前、贷中及贷后全流程服务支持； 4、谈判岗位配合前线销售与客户沟通合作条款，推动签约落地。 在此平台可充分使用优质客户资源，系统学习金融专业知识，全面掌握业务操作流程；实现个人收入突破！ 薪资待遇： 1、销售顾问底薪5500元+工龄工资+话费补贴，基础保障完善，管理岗薪酬面议； 2、月综合收入9000-30000元（根据个人能力）+全额提成+辅助成单奖励+不定期福利+定期国内外高端旅游奖励，新人平均月薪1-2万，团队人均3.5万，前十名月入5万以上，前三名可达10万以上；（收入由努力决定） 3、无需试岗，直接上岗，入职即配资深导师一对一辅导； 4、双休制度，享受法定节假日、带薪年假、产假、丧假等各项休假权益； 5、公司每日提供零食、饮品、下午茶，定期开展团建活动（自愿参与）； 晋升路径： 1、新员工可自愿参与免费带薪岗前培训，涵盖专业课程、营销技巧等，助力持续成长； 2、公司为高潜力员工提供广阔发展通道，所有管理层100%内部提拔，收入无上限，晋升凭实力不靠关系，平台大、前景广； 3、业绩突出者享有快速晋升机会，每季度组织晋升考核，以能力定岗位，绝不外招； 4、晋升方向：客户经理→储备主管→正式主管→分店副总→分店总经理→门店合伙人总经理； 5、对于表现卓越者，公司将提供跨区域拓展机会，可担任新开门店负责人，携手企业共赴辉煌未来； 任职要求： 1、不设学历门槛，注重实际能力，有销售从业经历者优先考虑； 2、普通话流利，执行力强，具备拼搏意识，敢于挑战高业绩目标； 3、不限学历背景，无需经验，但需具备良好沟通表达能力、抗压能力、稳定性及快速学习能力； 4、年龄******，有销售经验或能力突出者，学历与年龄可适当放宽； 5、公司统一配备电脑、手机等办公设备，无需个人承担任何物料费用

一、薪资构成 薪资范围：50000-80000 薪资结构：基本月薪+绩效奖金（约40-60万）+年终分红/高额奖金+社保 综合年薪：50-120万 二、岗位职责 1、根据公司战略规划，制定分公司每届展会（每年四至五届）的招商策略、目标及执行计划，并推动落地实施，为运营管理提供战略支撑，保障年度及各届展会招商任务达成； 2、定期对招商（销售）环境、目标、计划及分公司业务运行情况进行审查分析，及时优化招商（销售）策略与方案，制定预防与改进措施，独立按时完成工作复盘与规划； 3、统筹分公司招商工作及日常培训，负责招商团队（销售）的组建、补充与持续发展； 4、搭建高效协作机制，推动分公司招商（销售）部门与总部各职能板块协同运作； 5、开展市场调研与趋势分析，跟踪同行及行业动态，定期输出市场预测与情报报告，为管理层决策提供支持； 6、主导目标客户资源的开拓与关系维护，深入挖掘客户需求，提升招商转化率； 7、制定分公司整体公关策略及危机应对预案，增强企业品牌影响力与公众认知度； 8、负责分公司团队绩效考核与日常管理，协同人力资源开展业务培训、业绩评估、人员配置等工作，强化各项业务流程监管； 三、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、旅游管理等相关专业优先； 2、具备6年以上建材、家居、电器、会展或大型家居建材卖场等行业工作经验； 3、具备出色的领导力、组织协调能力、沟通能力、团队协作意识及职业操守； 4、积极进取，能适应较高强度的工作节奏与压力；具有良好的职业素养与敬业态度； 5、所有岗位均需配合展会项目安排出差，具体出差周期与时长依据项目实际需求确定； 四、福利待遇 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天），春节除法定假期外，额外提前3-7天带薪休假（视公司经营状况而定）； 2、每年提供5次旅游培训或团建活动机会（含1次境外），根据岗位层级及公司发展情况安排； 3、公司提供带薪内部培训，每年至少1次付费外部培训机会（依岗位级别及公司实际情况而定）； 4、晋升通道广阔，在公司快速发展阶段，有能力者可快速成长为区域总、副总等核心管理岗位； 5、享有节日福利、员工生日会等关怀机制； 6、每半年进行一次薪资评估，表现优异者可获得调薪机会。

岗位核心价值： 我们并非在招募普通销售人员，而是在寻找未来的事业合伙人。加入欧菲姿，你将享有： 1. 完整的创业孵化支持与人才成长培养机制 2. 拥有2200+SKU产品库的专属销售权限 3. 对接4068家线上线下渠道的客户资源支持 4. 获得公司创业基金的专项扶持 岗位职责： 1. 配合经理前往各OFFICE专柜，推动销售增长，驻店期间达成个人月度/季度业绩指标。 2. 参与新店开业及促销活动落地执行，调研竞品动向，完善本地市场运营策略。 3. 负责VIP客户关系维护，提升客户复购频率。 4. 精通全系产品知识与使用方法，为顾客提供专业的彩妆建议与体验服务。 我们期待您具备： 1. 3年以上化妆品销售背景，热爱美妆领域，有志于长期发展。 2. 能承受压力、勇于突破，愿意扎根一线工作，可接受全国范围出差。 3. 具备管理意识或创业意愿，追求高速自我成长。 4. 拥有强烈的销售目标感，希望通过奋斗实现收入跃升 职业发展路径 1. 创业合伙人方向： 销售精英-推广师-黑金教练-合伙人（年收入50-100万） 2. 管理专家方向： 销售精英-推广师-黑金教练-区域经理-区域总监

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干，目标感强