招聘厂区物业管理一名，要求有物业经理证书，懂日常物业管理常识 要求，年龄50岁以内工资5500-6000元 管中饭，休息现场待定！工作地点：三星镇纺都大道！ 联系电话： 郑

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物业公司直招: 1、招服务区卫生间男保洁两人55岁左右、卫生间女保洁一人55岁左右、工作轻松无压力工作时间8小时、薪资2700 2、服务区项目副经理一人40以内、薪资税前5000 工作地址:江宁区采文路江宁服务区 联系电话:

岗位职责： 统筹项目管理与执行，全面负责客户服务部管理，落实上级指令并定期召开工作会议，监督项服务指南及公司体系的执行。 团队管理与业务赋能，主导物业管家服务品质考核、业务培训（每周1次），制定年度工作计划并推动落地跟踪。 客户服务与客诉闭环，处理一般/重大投诉并回访，抽查业主报事报修全流程（录入→跟进→回访），提升服务响应效率。 社群运营与活动落地，策划年度社区活动计划，执行公司标准并推动社群粘性与满意度提升。 收费管理与满意度优化，催缴，分析欠费原因并制定解决方案，联动团队达成收费率与满意度考核指标。 档案与资产规范管理，监管业主档案、钥匙/门禁卡等资产台账，确保信息保密性与可追溯性。 任职要求 核心能力： 3年以上住宅项目管理经验，精通物业体系文件、服务标准及行业法规（如《物业管理条例》）； 具备强效催费策略（如分级催缴、诉讼预判）及复杂客诉处理能力（冲突调解、舆情规避）； 熟练使用物业管理系统，擅长数据分析（如收费率/投诉率复盘）及年度计划拆解落地。 个人素质： 物业管理/工程管理相关专业（专业不强制）大专以上学历； 抗压性强，沟通协调能力突出，能联动政府/业委会等多方资源； 加分项：持有物业管理师证书或标杆房企/物企同岗位经历。

某江阴大型零售企业 急招物业工程经理 岗位内容: 1.负责公司物业项目的工程管理，包括维修、保养和改造等方面的工作。 2.按照时间节点制定工作计划、预算和人员配置确保工程进度按时、按质完成 3.维护物业资产，具备风险管控意识，认真分析和处理项目问题，降低公司损失。 4.商场品质、消防、保洁等管理。 任职要求: 1.3年以上购物中心或零售工程部门工作经验，具有物业工程管理相关专业背景，能熟练使用CAD等相关软件; 2.具备高效的管理能力和工程控制能力，对项目质量安全有深入了解; 3.有很强的工作责任心和执行力，善于发现问题和解决问题，能够承受工作压力。 4.2年以上水电维修、空调及监控操作工作经验，2年以上部门独立管理经验。 5、年龄:45周岁以内 薪资与福利：约20万/年 五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、生日福利 联系：

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(1)45岁以下，大专以上学历，5年以上物业同等职位管理经验。(能力强者可放宽年龄限制) (2)具备较强的服务意识，有良好的敬业精神，有较强的沟通能力。协调能力，责任心强。 (3)具有较丰富的现场管理经验，能够独立处理及跟进管理日常管理事务，完成公司下达的各项经济、管理指标. (4)熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规等，熟悉消防、水电、保洁、保安、客服等工作规范。 根据物业服务合同约定的服务项目开展物业服务工作，具体包括项目部的客户服务工作、物业区域范围内的水电等各种设备设施的运行维护保养等工作以及项目内有安全保卫、清洁务等工作，达到公司规定的满意度标准，按时收回物业服务费及各项代付费用。

招聘物业公建类项目负责人： 45岁以下，超龄勿扰，三年以上公建类项目管理经验，形象较好，随时到岗优先考虑，薪资7-8K/月，单休，交五险，无住包三餐。 位置江宁区滨江开发区附近 电话

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急聘苏州吴中区杨湾路鲈乡北路口的物业部门主管和领班职位，招聘年龄65岁以下，工资待遇丰厚，不住宿可申请餐食福利，欢迎广大有志之士前来应聘。

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因为扩建了厂房、再添加了一批机台，诚招熟练喷气色织长期挡车工1-2名，开8台，捻头工2名，打卷验布工2名，打手织样师傅1名，全年无淡季，待遇优（长期），环境优美，交通方便，兴东飞机场对面，联系电话。

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招工 1⃣招纺丝工2名 2⃣高速卷绕工5~6名 3⃣高速卷绕机修工2名 4⃣加弹工20名 5⃣加弹机修工2名 6⃣牵伸工10人 工资面议 地址:海安晋宏化纤有限公司 电话

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  招聘！招聘！！ 队长/主管/经理各来5个 工作事宜:商业/物业/项目管理 工作区域:以公司安排为准（各省市县） 身高:170以上 年龄:26-45以内 薪酬:5000/8000＋ 注:具有相关证件，例如:物业经理证/消控室证/保安证/人力资源管理证/退伍证/学业证书等。相关工作经验/管理办法，工作履历经验不低于3年。 有意者私聊同号:（非诚勿扰） 长期招保安员，能者居上，能者多劳，晋升空间大，欢迎你的加入，一起安全守护

招聘：雨润广场|物业经理（雨润广场周末双休） 薪资：4000元以上/月 招聘物业经理1名（工作地点在阳新县新国镇城东片区）一、岗位职责1.全面管理职责：负责物业项目的全面管理，包括人事、财务、设备设施、安全环境等方面的管理工作；制定和实施计划：物业管理的工作目标和计划的制定，并监督实施，包括预算制定、成本控制、服务品质管理等；3.协调和沟通：负责与、业主委员会、外部机构等的沟通和协调工作维护良好的公共关系4.处理紧急和突发事件：妥善处理各种紧急和突发事件，如安全事故、设备故障等，并制定相应的预防措施5.设施设备管理：负责楼宇、设施、设备的验收及设施设备的维修，安排各项维修工程和专业的发标工作6.团队管理：负责物业团队的建设和管理，包括员工培训、绩效考核、团队文化建设等7.客户服务：负责处理业主投诉，保持小区环境卫生及维护治安秩序，提升业主满意度二、任职资格1.能吃苦耐劳，服从工作安排，抗压能力强，做事细心、有责任心、熟悉办公软件，有一定财务核算基础2.统招全日大专，物业管理专业，5年以上相关工作经验者优先考虑，25~40，姑娘三、福利：过节物质、免费午餐、法定假、工龄工资、团建四、有意向者，可以去大冶三和人力资源（嘉禾国际楼下）前台咨询

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岗位名称：物业经理 岗位要求：1.具备较强的组织协调能力；2.具备良好的沟通能力；3.具备较强的突发事件应对能力。 薪资待遇：月薪40005000元，公休四天，缴纳五险。山东滨州地区。工作时间：上午8：30—12：00，下午夏季1：305：30，冬季2：006：00。

江苏盐城招聘：消防维保人员（五险） 工资面议 消防维保人1名，须有中级消防操作员证，从业经验丰富，做事扎实，服从管理。公司经营：消防工程、消防检测维保、安全评估、办公家具定制等业务，欢迎来司洽谈，

岗位名称：工程维修；工程维修经理；维修工程师 岗位要求：1.年龄55岁以内，身体健康，能适应加班和应急工作；2.具备电工基础知识，持有高、低压电工证，有相关工作经验；3.具备良好的责任心和敬业精神，熟悉各类维修方法，能独立排查与修复常见故障。 薪资待遇：月薪4000元，绩效奖300元/月，缴纳社保，提供工作餐。

后勤公司招聘 1、后厨负责人（7-8K）2年以上大型食堂厨房管理经验。 2、物业工程维修工（4-6k）有3年以上物业维修经验，持有低压证，年龄50周岁以内。 福利待遇：三节福利、生日福利、定期体检、五险一金、年休假、工作餐 工作地点：江北新区星火北路附近 联系方式：（可）

招水电综合维修工一名：工资4000-4500元，8小时双休，需要持证上岗，要求身体健康、能吃苦耐劳。 工作地址：南京市江北新区园思路 咨询电话：

招聘信息 招聘低压工程综合维修2名 工作地址：苏州科技馆（金山路东路85号） 薪资待遇：5300/月（） 4800/月（交社保） 8：30-17：30上六休一（8小时） 联系电话：

招聘写字楼工程万能工。 要求： 1.具备 写字楼、商场物业工程维修相关经验，熟悉水电、木工、瓦工等基础技能，可独立处理常见维修问题 2.持有电工证（低压 / 高压）、电梯T4证等相关资质证书者优先 3.具备良好的沟通能力、服务意识和责任心，工作认真细致、执行力强 4.能识别简单的工程图纸，熟练使用各类维修工具 5.无不良从业记录，服从工作安排，有团队协作精神 税前工资6000元，五险一金，双休法定节假日休息 地址:建邺区梦都大街 电话:

国企直接招聘:高配值班电工两名，暖通工两名，综合维修工两名，薪资6500左右。 任职资格：身体健康，男年纪55周岁以下，女年纪48以下周岁。 工作地点：南京市雨花区紫荆花路68号 联系方式：张女士

招聘：综合维修工（五险+包住+工作餐） 薪资：5000~7000元/月 1、负责生产车间设备、设施的日常点检、维修与保养工作，并做好清晰记录。 2、及时排除机械设备的各类故障（机械、液压、气动等），确保设备正常运行。 3、建立并维护设备保养台账，定期按计划执行保养任务。 4、执行备品备件及工具仓库的管理制度，规范填写出入库记录。 5、落实部门安全生产要求，排查隐患、纠正违章，参与安全整改。 6、协助完成部门资产台账的维护与设备盘点工作。 7、持有电工证/焊工证，技术熟练。

常州市武进区招消防维修(消防设施操作员)有证无证都可，消防维保，

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