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会计主管
5000-7000元/月
会计主管学历不限
岗位职责: 1.负责公司财务核算管理工作,组织日常账务处理,确保会计信息真实、准确、完整; 2.主导月度、季度及年度结账工作,按时完成财务报表编制与上报; 3.组织开展内部财务监督与控制,规范财务流程,提升财务管理效率; 4.协调税务申报、审计检查及外部机构沟通,确保财务合规性; 5.指导和监督会计团队工作,推动财务工作标准化与规范化。 任职要求: 1.具备扎实的财务专业知识,熟悉国家会计准则及相关财税法规; 2.具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能高效推进财务工作; 3.工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识; 4.能够独立处理复杂财务事务,具备较强的分析判断与问题解决能力; 5.善于沟通,具备良好的跨部门协作能力,能承受一定工作压力。
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理总账核算税务管理风险控制中级会计师制造业房地产/建筑金融物流国内院校优先财务信息化经验
招聘财务主管 一、任职要求: 1、专科及以上学历,须有中级会计专业资格证或同类别证书; 2、有5年及以上财务工作经验,具备扎实的专业知识; 3、有较强的责任心和事业心,具备优质的岗位职业作风; 二、薪资待遇: 薪资构成(约6000-7000元),缴纳五险,公司有单人宿舍,提供工作餐,贾汪区内有班车接送,每周单休,有节假日等福利; 三、工作地点: 贾汪区江庄镇鸿誉环境科技有限公司 欢迎自荐或推荐!
房地产财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责房地产项目的全面财务管理工作,包括但不限于预算编制、成本控制及资金运作; 2、主导项目财务审计,确保财务流程合规性,优化财务管理流程,提升财务效率; 3、参与公司战略决策,提供财务分析和建议,支持项目风险评估与管控; 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业; 2、持有中级会计师资格证书,具备注册会计师资格者优先; 3、5年以上房地产行业财务管理经验,熟悉房地产开发流程及财务运作; 4、具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队完成财务目标。
预算分析主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
1、税务管理事务:负责平台税金审核工作,办理税款调整申请,实时跟进奖补数据更新及返税执行情况; 2、绩效管理支持:按月及临时性向人力资源部门提供集团高管业绩数据、业务人员指标达成情况、绩效数据调整与评估等相关资料; 3、预算管理职责:编制集团年度资金预测方案,组织月度资金预算编制,开展上月预算执行复盘,并落实OA系统中预算费用的管控工作; 4、资金分析工作:按月完成资金分析报告,监督部门红黄牌预警及目标完成进度,按部门板块分类整理并分析集团现金流状况; 5、融资协作支持:配合提供尽职调查所需财务资料及相关数据支持; 6、结算中心与子公司管理:统筹结算中心及下属子公司月度预算编制、用款申请审批及日常财务问题解答等工作。 任职要求: 1、会计学或财务管理专业本科及以上学历,具备中级会计职称或同等资质(如中级分析师、CMA等); 2、具有5年以上预算分析、账务处理等财务相关工作经验; 3、精通复杂Excel函数及常用数据处理工具,具备高效处理大规模数据的能力; 4、责任心强,工作细致踏实,具备良好的沟通协调能力以及计划与执行能力; 5、能够长期稳定在岗工作
双休财务负责人
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上中级会计师财务综合管理
1、接受事业部分公司总经理的行政指导,全面负责财务部日常运营工作; 2、服从运营部派驻分公司主管的组织管理,落实财务团队人员的思想建设责任; 3、统筹规划并组织实施本部门各项工作的推进与执行; 4、负责分公司财务服务客户数量及人均效能的管理工作; 5、主导部门内部团队的人才发展与能力提升体系建设; 6、落实分公司管理层关于企业文化建设的各项战略部署; 7、完成上级交办的其他工作任务。
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理成本管理税务管理固定资产管理风险控制
财务部经理 至少10年财务经验,其中包括至少4年酒店财务经验(其中至少2年品牌酒店经验),擅长成本控制以及损益分析,能很好的辅助总经理规避财务风险,控制成本 45周岁以内
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上生活服务中级会计师餐饮/酒店财务综合管理
岗位职责: 1、统筹财务部门的核算管理及税务相关工作,确保财务流程规范高效。 2、主导公司全面预算的编制、执行分析与动态调整;组织落实年度财务决算工作。 3、开展财务数据深度分析,为公司战略规划与经营管理提供有力支持。 4、按要求向上级汇报财务状况、经营成果及资金收支情况,配合接受监督检查。 5、组织财务团队开展专业理论与业务技能学习;提出人员选拔、调配及考核建议。 6、对下属子公司财务管理部门实施指导与监督,提升整体财务管控水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备5年以上财务领域工作经验,其中至少2年财务团队管理经验; 2、全日制本科及以上学历,持有中级会计师或更高级职称,条件优异者可适度放宽; 3、熟练掌握财务软件操作,熟悉国家财税法律法规及相关政策; 4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能适应高强度工作节奏; 5、具有优秀的财务分析、逻辑推理及决策判断能力。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上成本管理财务管理中级会计师财务经理
徐州万达回转支承有限公司财务经理
项目财务管理
6000-7000元/月
财务经理5-10年本科及以上
有建筑项目施工单位工作经历,要长驻现场
会计主管
5000-6000元/月
会计主管财务经理1-3年本科及以上
岗位职责 负责公司全盘账务处理、凭证审核、成本核算及财务报表编制; 统筹税务申报、发票管理、税务筹划及工商、税务相关对接工作; 审核费用报销、付款申请,严格把控财务风险与成本支出; 负责资金管理、往来账款核对、库存及资产盘点监督; 完善财务制度与流程,规范财务单据、档案及数据管理; 配合内外部审计、检查,提供相关财务资料及数据支持。 任职要求 财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有会计相关证书; 2 年以上财务主管 / 总账会计工作经验,熟悉制造业或生产型企业财务优先; 熟悉国家财税法规、会计准则,熟练使用财务软件及 Excel 办公软件; 工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力、原则性及保密意识。 福利待遇 薪资面议,五险、带薪年假、节日福利、晋升空间。
门窗制作社保包住包吃月结
工厂直招正式工,南京社保。长白班,双休 纱窗操作工,男女都要 20-45岁都行 08:00-17:00包吃住 月休8天,一个月上班22天, 2660底薪➕全勤➕岗位补贴 超过8小时加班费按23一个小时 地址:陶吴桃红工业园 胡笑笑
南京
3月21日 02:59拨打电话
保安月结
预招广陵区附近长期路面维护秩序人员数名,,无犯罪记录,工资100/天(全是白班)工作时间8-10小时以内,需要长期做,工资月结,做的私聊
扬州 广陵区
3月21日 02:59拨打电话
气保焊电焊工厂焊工餐补
电焊工35元/时,长白班 岗位:气保焊,工20-45岁,技术熟练,了解火焰切割, 体检:中医院或者浙健体检,入职满2个月 食宿:宿舍暂无床位,钻床,车床等技术员工可以申请宿舍,就餐在2号厂区食堂,员工个人承担0.7元/餐的餐费,每月基本不超过40块, 注意:做满一周可以预支生活费,,所有工价减2元/时,焊工商保费,普工岗位商保,车床岗位, 面试时间:早9点,下午1点, 面试地点:南郊新农路 报名电话
苏州
3月21日 02:58拨打电话
叉车工餐补月结
高位叉车德资机械配件仓库月薪7000~8000。20~38岁电高位叉车熟,常年无淡季企业,每个月工时300小时以上26元一小时,两班倒 德资厂仓库电叉车工(高位叉车熟练) 工作餐免费 不是光开叉车,配合盘点理货,会用扫码枪 , 工价22元一小时。 商险50元/月 综合工资中 电
苏州
3月21日 02:58拨打电话
点焊餐补月结
上午10点,下午1点面试 ✅吴江兴东路,长期工 工资月结,当月30号发1-25号工资,发工资最快的厂! 上班时间: 8点-20点(10.5H) 长白班,管吃2餐 年龄20-40岁 模式1,工人,打包,点焊,看外观,活简单易学台,200一天! 模式2,工人,冲压,长白班,员工220/天,有噪音,小产品,活不累! ⚠: ,至少做30天,! 打卡10天返200元。
苏州 吴江区
3月21日 02:58拨打电话
财务经理,
1000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务综合管理
兼职财务主管,经验丰富,操作过科小申报
路桥工程财务经理
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上成本管理预算管理财务分析税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑国内院校优先财务信息化经验
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目,确认项目收入,正确计算增值税,销项税额等,定期完成量化工作,独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算,审核,监督工作和职责,划清费用开支范围营收,计算财务成果和各种税金,按期缴纳各种税款,正确核定项目利润,及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查,督促和协助应收款,按月做好财务状况分析,及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时,准确,明细账要按天登记,总账定期登记,不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度,发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账,对已审核原始凭证填制记账,准备,分析,核对税务效果问题,审计合同,制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
部门业务职责的总责任人,部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作,对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作,标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理,确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理,如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求 专业 会计、财务管理等财务类专业 性别 不限 职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历 全日制统招本科及以上学历,985/211院校或重点财经类院校毕业者优先 年龄 30岁以下 特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验,有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度
财务主管
7000-9000元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析中级会计师
工作内容: 财务总监是一个负责公司财务战略规划和执行的高管。该职位的主要职责包括: - 制定公司的财务预算,监控公司的财务状况,及时发现并解决财务问题。 - 管理和指导公司内部的财务团队,确保财务团队有效地开展各项财务工作。 - 负责公司的财务报表制作和提交,包括月度、季度和年度财务报表。 - 管理公司固定资产,负责资产的采购、登记、报表和盘点工作。 - 制定公司的财务制度,监督公司的财务合规行为,确保公司的财务稳健。 - 负责公司的税务筹划和遵守,确保公司税务风险合法合规。 - 参与公司的重大财务决策,提供专业的财务意见和建议。 职位要求: -大专以上学历,财务、会计等相关专业背景。 - 至少5年以上财务管理工作经验,有丰富的财务管理经验。 - 熟悉财务数据分析工具,如Excel、SAP等。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与公司内部和外部进行沟通。 - 具备较强的风险意识,能够识别并处理公司的财务风险。 -接受项目调动
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限会表格服从安排
做台账 运掌柜调车 直营司机费用核算 回单整理 预约客户,客服回复 上班时间早八晚五,单休
财务主管
6000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上
1、有扬州本地房地产行业财务主管工作经验3年以上 2、个人品质:具备良好的职业道德,良好的执行力、人际沟通和协调能力,良好的表达能力和团队合作精神,能踏实肯干、认真谨慎、吃苦耐劳; 3、专业学历:会计大专科以上; 4、年龄在30周岁-50周岁之间;
高级成本核算专员
5000-9000元/月
成本会计5-10年大专及以上成本制造业资金管理初级会计师
主要工作职责: 成本核算与结转: 建立并优化契合生产流程的成本核算机制,确保体系运行高效、规范。 准确开展原材料、半成品及产成品的成本归集、分配与结转操作。 熟练应用分步法、分批法或品种法等方法进行产品成本计算,保障成本信息的精确性与时效性。 存货与物料监管: 定期牵头并参与仓库及生产车间的存货盘点,对盘点结果差异进行追踪分析,并完成相应账务调整。 跟踪监控原材料及低值易耗品的领用和消耗情况,确保实际使用与BOM(物料清单)数据保持一致。 成本分析与控制: 按期编制成本分析报告,对比实际成本与标准或预算成本,深入挖掘差异成因。 聚焦生产环节中的效率损失与物料损耗问题,提出切实可行的成本优化建议。 财务对接与报告: 与生产、采购、仓储等部门密切配合,核对关键业务数据,确保信息一致性。 独立完成与成本相关的会计凭证编制,保证总账与成本明细账数据相符。 协助财务负责人推进月度、季度及年度结账流程,并提供所需的成本支持数据。 二、 任职资格要求 必备条件: 学历与专业: 财务会计、财务管理等相关专业大专及以上学历。 工作经验: 具备5年以上制造业成本会计实操经验,熟悉工业企业生产运作模式及成本结转逻辑。 专业知识: 掌握扎实的成本会计理论,可独立完成全流程成本核算与账务处理。 了解工业制造企业会计全盘流程,熟练操作ERP系统(如用友、金蝶、SAP等)中成本管理模块。 精通Excel,能灵活运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析与处理。 核心素质: 细致严谨: 对数据敏感,条理清晰,责任心强,具备较强的抗压能力。 贴近业务: 具备良好的业务洞察力,愿意深入现场了解生产工艺,实现业财融合。 沟通协作: 具备跨部门协同能力,能与生产、仓储等一线团队顺畅沟通合作。 优先考虑条件: 有机械装备、金属加工、装配制造等离散型制造行业背景者优先。 熟悉BOM维护、工时统计、费用分摊等具体业务流程者优先。 持有初级及以上会计职称。
文员
面议
文员
会简单的办公软件,CAD,善于沟通。
出纳专员
4000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 资金管理:负责现金及银行收付款业务,做到日清月结,确保资金流转准确及时; 2. 账务处理:登记现金日记账和银行存款日记账,定期核对账目与实际余额一致; 3. 票据管控:妥善保管财务专用章、支票、发票等重要凭证,规范领用流程并建立管理台账; 4. 合规操作:审核各类报销单据的合规性,协助完成税务申报及相关审计配合工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业; - 持有会计从业资格证书; - 具备1-3年出纳工作经验,熟练操作用友、金蝶等主流财务软件; 2. 核心能力: - 熟练运用Excel常用函数,熟悉银行结算方式(如转账、电汇等); - 工作细致严谨,具备高度责任心,确保数据精准无误,严守资金安全底线; - 毕业2-3年且有出纳工作经历者优先考虑
财务主管
6000-7000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1、全面负责公司会计核算及税务申报事务,规范开具各类票据; 2、承担日常账务处理与财务核算工作,确保数据准确及时; 3、按时完成纳税申报及相关财务报表的编制与报送; 4、做好会计凭证的整理、装订及档案管理工作; 5、对接银行、税务、工商等外部单位并办理相关业务; 6、完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1、大专及以上学历,会计类专业,具备中级职称,3年以上财务主管工作经验,其中至少1年物流行业背景,有外汇业务操作经验; 2、性别不限,年龄在30至40岁之间; 3、熟悉企业全盘账务管理,擅长预算编制与财务分析; 岗位福利: 6-7K+五险一金+氛围好+朝九晚六双休+各种茶饮+各种团建
全盘账务会计
7000-10000元/月
总账会计5-10年本科及以上中级会计师代理记账公司集团公司制造业房地产/建筑电商线下零售生活服务SAP管理经验会计体系搭建经验
基本要求(须同时满足) 1.大学本科以上学历(会计或财务管理相关专业)加中级会计师以上职称 2.制造业企业5年以上成本管理经验 3.熟练掌握ERP或SAP等企业管理操作系统 岗位要求(满足三条以上即可) 1.取得注册会计师、税务师或内审师等财务专业资格中的一项或者两项 2.取得资产评估师或工程专业资格中的一项或者两项 3.熟练掌握EXCEL、BI可视化工具进行数据分析及表达的技能 4.环保或新能源行业的财务主管、成本主管三年以上工作经历 5.较强的文字表达能力及公文写作能力 6.三年以上高新技术企业研发费用核算经历 薪酬待遇择优录取 试用期基础薪酬5000元/月左右,综合考虑个人资质及试用期表现,试用期结束后薪酬每月7000元-10000元。 五险一金。
统计员1-3年本科及以上
岗位内容: 1. 负责采集、清洗、归整及分析多类数据,涵盖客户消费行为、市场动态与销售表现等信息。 2. 协同相关部门推进数据质量管控,保障数据统一性与准确性。 3. 输出数据分析报告、可视化图表及相关洞察,为管理决策提供支持。 任职要求: 1. 具备高效处理大规模数据的能力,精通Excel或同类数据处理工具。 2. 掌握SQL或其它数据查询语言。 3. 拥有数据可视化设计及报告编制的实际经验。 4. 具备出色的分析思维与问题解决能力,能迅速制定科学的数据分析策略与应对方案。
前台
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台
负责前台登记,管理前台卫生
行政专业/助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
1.协助领导行政及人事相关工作,如会议组织、人事招聘、公文撰写、台账登记、设备维护、后勤日常管理等。 2.完成相关台账、日报、周报等工作汇报及领导安排的其他工作任务,包括但不限于临时任务或工作 3.性别不限,专科以上文化,18至55周岁以下,身体健康。 4.熟练掌握WORD,EXCEL、PPT等办公软件。 5.服从领导安排,有团队意识
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