爷爷不泡茶招聘店员
3000-5000元/月
茶饮师有提成免费培训6-10人月结全职
爷爷不泡茶招聘茶饮师一起来加入我们吧工作内容:1、负责门店收银,制作奶茶,物料准备及整理(入职后会有专业培训)2、维护门店内卫生整洁和陈列规整岗位要求:1、茶饮师18-30岁,男女不限;店长1名有责任心能独立处理店铺日常2、热爱茶饮行业,有服务行业工作经验优先3、适应高效,快速的工作环境,能配合轮班4、薪资3K-5K晋升途径为:见习茶饮师-茶饮师-店助-店长门店地址:洛阳偃师万达店
调饮师有提成
招兵买马!招兵买马!招兵买马!松原市大润发蜜雪冰城因扩张要求:年龄18~45岁,吃苦耐劳勤奋好学, 有团队意识,并且能够长期合作者优先录取工资:➕满勤➕提成➕节日福利➕奖金➕带薪休息➕团队晋升地址:松原市大润发飞宇街蜜雪冰城☎电话同步非诚勿扰
奶茶店全职店员店长
4000-6000元/月
调饮师有提成免费培训3-5人月结全职
1.门店日常运营2.与公司对接,并且执行到位3.合理的安排人员行业经验:一年以上同行业工作经验任职要求:年龄18以上,有健康证
茶饮师
茶饮师1、,有相关经验者,18周岁以上35周岁以下;2、需要长期,亲和力强,能吃苦耐劳;3、有责任心,能够服从安排;。霸王茶姬大学城店全职招聘()
调饮师有提成月结
蜜雪冰城奶茶银泰城购物中心店,底薪3500+300满勤+200饭补+200房补+月销售额千分之一提成=4300+,实习期每天100,实习期一般在10-15天,每人每天营业额达到2000提50,每月营业额达到20万提100 奖励,电话
餐饮店长
餐饮连锁店长招聘(联系电话余先生,)店长任职资格教育水平:高中以上学历年龄要求:20-45岁个人素质要求:1、熟悉顾客消费心理及消费行为,具有良好的营销能力、管理能力与销售谈判技能;2、具有良好的沟通能力和语言表达能力;3、具有一定的决策能力、组织力和较强的执行力;具有较强的条理性;对周围事物的发生和变化有较强的洞察力和判断力;有较强的创新能力等。4、能熟练操作OFFICE等常用的办公软件。店长职责概要:全面负责所属门店运营、管理工作1、制定并分解门店销售计划,完成个人销售任务,同时带领团队完成销售任务;2、掌握当地市场的竞争环境和消费习惯,及时向总部反映掌握情况;3、进行门店运营分析,提出有助于完成销售目标的建设性意见;4、每月及时提供准确的商品盘点数据和商品销售统计分析;5、总结门店销售情况,及时提供门店盈利分析;6、主持门店的例会,传达总部相关政策及信息;7、制定培训计划,并对导购人员进行培训与辅导;8、监督导购员日常工作纪律,对违反有关规范的人员进行处理;9、对导购员进行业绩评估和考核;10、对新上市产品、滞销产品、促销产品进行合理调整陈列面或进行相应处理;11、监督管理商品陈列、店面卫生、人员形象、POP布置等方面的形象维护工作;12、负责门店固定资产和设备的日常维护与保养,保证设备的正常运行;13、做好门店的安全管理工作,预防及处理营业现场遇到的特殊情况;14、处理顾客的现场或电话投诉与抱怨,对需要厂家协调处理的投诉事件及时通知总部相关负责人;15、配合公司开展各种营销活动,提升品牌的知名度和美誉度;16、做好商品保质期检查,防止临期、过期商品在店内陈列17、商品的订、调、补、退管理;18、门店外部关系处理,例如:城管,邻居等;19、店内现金管理,包括营业款及备用金。店长的薪酬机制店长总薪资=管理底薪+绩效薪资+全店业绩奖励+个人业绩提成+股份分红+福利待遇(具体实施方案详聊)。注意事项:本店长薪资方案作为参考标准,具体制定金额需根据门店所
裱花师1-2人月结
裱花学徒做事认真负责,有责任心,20—38岁。蛋糕甜点制作薪资福利:月休息3天薪资面议招工人数:1名工作地址:利川五星公馆
闵行区急招调酒师
7500-8500元/月
调酒师月结
调酒师三年以上鸡尾酒工作经验。熟知各类洋酒、鸡尾酒知识;具有超强的服务意识、三年以上鸡尾酒工作经验、具有突出的职业道德与素养、善于表达与沟通、工作仔细且踏实认真!薪资福利:7000+全勤奖+日营业额奖+营业额奖+年终奖(保底薪资7500~8500)做六休一,17:30-02:00,每人每年两次年假,每月至少一次团建聚餐,包住(不包吃)工作地址:上海市闵行区虹桥站
诚聘饮品店员待遇丰厚
4000-6000元/月
调饮师包住包吃3-5人月结
1、前台叫卖点单,制作标准化饮品,负责店内日常运营和管理,保持店内操作环境整洁,保证食品卫生安全。包吃住!包吃住!包吃住!薪资:4000-6000工作地点北京延庆岗位轻松环境舒适欢迎各位咨询
餐饮主管
曹妃甸唐海印象饭店诚聘经理一位,要求有丰富的管理经验和成熟的跟顾客沟通的能力,工资底薪八千,无上限,
栏目概述
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