两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

【招聘前厅经理】岗位职责：全面管理前厅员工、现场服务、台面安排、处理客诉，对接后厨，维护门店口碑。任职要求：有中餐饭店管理经验，会带队，处事灵活，责任心强。待遇：薪资6000—8000+提成，包吃住。有意者电话联系！蔡店长

招聘餐饮总监。薪资为2.5万-3.5万。岗位职责包括：负责餐饮部行政管理工作，制定并实施餐饮经营的所有计划；负责实现部门的营业收入指标和利润指标；与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品；熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学；协调与其他部门的工作关系，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务；制定餐厅推销策略，督促员工做好食品饮料的推销工作，提高餐饮销售收入；建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。岗位要求包括：大专以上文化程度，2年以上同岗位工作经验；精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧；熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展；具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识，掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗；具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力，善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与安全规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储与厨房等部门，确保食材品质、出品效率与食品安全合规 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉食品安全法规、消防及劳动相关法律法规 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识突出，有餐饮从业热情

顺心楼餐饮招聘店长1名、经理2名。工作地点位于省南京市鼓楼区幕府西路顺心楼。薪资待遇面议。主要负责门店日常运营管理、员工带教与协调、客户关系维护及营销活动策划，确保餐厅运营高效有序。要求责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力，能与顾客建立良好关系。有相关餐饮管理经验者优先考虑。有意者请联系刘总。

招聘副理-大堂酒廊（大堂吧）。薪资为6千-7千。岗位职责包括：按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务；正确处理客人的投诉；根据酒吧存货量领取酒吧物品；为调酒员提供基本的饮料知识和饮料服务的培训；召开每日例会和参加计划好的餐饮部会议；为销售、饮品创新和利润制定部门的规范和程序。岗位要求包括：掌握有关于食品、酒水、运营各个方面的知识以及工作能力；5年以上国际联号酒店大堂吧相关工作经验；优秀的行政管理技能；较强的领导能力，懂得激励团队队员以及跟团队的沟通；良好的英文书写能力和口语能力；良好的仪容仪表；保持良好的个人卫生并持有有效期内的健康证。

招聘餐饮主管，要求具备同岗位工作经验。负责员工考勤、业绩考核及工作监督。薪资为4500-8000元/月，提供五险、节日福利、工作餐、免费培训、晋升空间及定期体检。工作地址位于天生桥大道南方新城荣悦楼饭店。

招聘岗位：餐饮主管招聘人数：1名、具备餐饮管理相关岗位工作经验，星级酒店餐饮工作经验者优先录用福利：五险、节假日福利、薪资面议联系电话：

团餐公司招聘1.项目经理，要求本科学历，有三年以上团餐项目经理经验2.前厅服务经理，要求本科学历，有三年以上餐饮前厅管理经验：

武进人民医院本部食堂（常州飞龙欧尚旁边）诚招现场经理1名待遇：5.5K—K（另有五险一金）要求：必须要有大型食堂工作经验；能带团队，懂基本五常标准，有离职率考核！年龄30-45岁联系：常州

南京市雨花台区招工地小工/杂工，需要一位小工跟师傅后面打下手。240管吃，铁心桥附近的来。

南京市浦口区招挖机/钩机司机

昆山专业幕墙大工2人（会立龙骨，加焊，打板，有证焊工）。工资来电资讯。一个工。小工两人，280元/天。联系方式：李

明天下午找两个小工一个大工

扬州市宝应县招二保焊/气焊、电焊

昆玉市某单位食堂招聘食堂经理一名：岗位职责：1、负责食堂的整体运营与日常管理工作；2、监督食品采购、储存、加工及出品流程；3、确保餐饮服务安全、卫生、高效、满足用餐人员需求4、统筹食堂人员安排与成本控制任职要求：1、具备较强的组织协调能力和运营管理能力，有酒店餐饮经理或厨师长经验优先；2、熟悉食品安全收货台账、留样台账等相关内容管理存储填写；3、工作认真负责能吃苦、具有较强的执行力；薪资待遇：月薪7000-8000元，包食宿，月休4天上班地址：新疆维吾尔自治区昆玉市联系电话（）

招聘餐饮主管。岗位缴纳五险，享受国家法定节假日。工作地址位于梁山汽车站东临。

招聘餐饮部经理。要求40周岁以内，本科及以上学历，普通话标准，英语流利。具备3年以上五星级酒店餐饮服务、大堂吧服务及管理工作经验者优先。有2年以上涉外游轮餐厅和酒吧管理经验者可适当放宽条件。薪资福利：月均9-11k，包含六险二金、节假日福利、免费工作餐、员工生日福利、员工健康体检、人才培养及文体活动。工作地址为我司省际游轮之上。

团餐营运公司直招：江场路共和新路招聘项目经理一名，(35～48岁）做五休二，薪资1100-12000，有意向的抓紧时间联系:

招聘：副总：一名薪资面议一、经理两名:薪资面议管家多名：底薪6000元起提成单加主管多名：底薪6500～7000元，提成单加福利待遇好，发展空间大二、任职要求:1、年龄:20-35周岁:2、性格：开朗活泼3、形象、气质佳，身高160以上4、品行端正，为人正直;普通话流利，具有亲和力5、有服务意识，懂得基本餐饮知识和餐桌礼仪:6、两年以上相关工作经验联系电话：赵女士:

招聘地址：建邺金陵天地园区食堂招领班，双休+法定节假日全休！薪资4000-4500，薪资可谈，福利齐全，晋升空间足上班时段：07:30-13:30、16:30-19:30要求诚实肯干，有餐饮管理、销售经验优先，包吃包住，年龄28-40岁。

招聘案场领班1名，年龄在55岁以下，有领班经验者优先，做六休一，7:30-下午16:30。薪资待遇面议或电聊。工作地点:吴中区郭巷街道东进路8号，山湖颂营销中心。联系电话:（张）

招聘储备店长。要求年龄30-35岁，高中以上学历，能接受轮班，热爱餐饮，愿意学习管理，服从门店调动。工作内容包括学习产品制作、订货排班、员工带训、门店管理。薪资福利面谈。无需店长经验，提供全套免费培训，定向培养门店管理人才，可晋升正式店长。福利包括包吃住、员工餐。另在南丰县城招聘管理人员，详情面谈。工作地址位于南丰高速服务区。

邂春山寿司店招聘寿司主理人。工作地点位于苏州市吴江区盛泽镇天虹商场。薪资待遇4000至6000元，具体面议。优先考虑能够参与公司统一培训的候选人。岗位职责包括寿司出品把控、食材管理、后厨协调等相关工作，需具备一定的寿司制作经验与创新能力。工作氛围轻松有爱，期待踏实肯干的人员加入。

招聘前厅领班1名。工作内容包括兼顾一线服务与班组管理，日常参与迎宾、点餐、上菜、客诉处理等前厅服务工作，统筹当班服务员分工，监督服务流程、仪容卫生，带教新人，协调前厅运转，保障店内服务秩序。招聘条件要求有餐饮前厅相关经验，熟悉全套服务流程，沟通协调能力强，能兼顾干活与人员管理，责任心强，应变能力强，服从门店安排。薪资待遇为4800-5000元，底薪加绩效提成。福利待遇包括每月带薪休假4个半天、节日福利、工作餐、店内晋升通道清晰、工作氛围融洽。工作时间按门店正常营业班次轮班制，作息稳定，具体到店详谈。

苏州吴中尹山湖，饭店（新店）需要前厅经理一名，工资8000-12000（可谈，看能力），有意向电话祥谈江

招聘大食堂厨师长1名：要求有责任心要求有3年以上厨师长经验服从管理有单间宿舍要求手脚利索大店做过的优先爱打酱油勿扰地址苏州姑苏区：工资面议9k—1w电话：崔厨

常州西后街262号招聘领班职位，工作时间为早晚班次结合制，具体薪资面议。

句容新开酒店招聘炉灶主管，要求精通各类菜品烹饪，对菜品创新、精致摆盘有独到见解，把控出品品相与口味，懂厨房成本管控，有宴席后厨管理经验优先。工资10000-12000.联系

负责饭店日常管理以及推荐菜品招揽客户，有一定的经验，能说会道，性格活泼开朗，要会喝点小酒，五官端正