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岗位职责： 1. 日常数据报表输出 · 每日/每周/每月生成房源量、带看量、商机量、进线量、到访量、成交量、佣金、人均产能、门店业绩等核心报表 · 输出区域、门店、经纪人排名表，达成率及目标完成进度情况 · 维护固定日报、周报、月报模板，并按时自动推送 2. 业务数据监控与预警 · 监控房源上架率、实勘率、钥匙率及聚焦房源活跃度等关键指标 · 识别低效门店、低效经纪人、数据异常行为（如飞单、私单）并及时上报 · 发现指标波动迅速预警，同步信息至运营CA及区域负责人 3. 数据复盘与经营分析 · 按新房/二手房/租赁、商圈、门店、人员结构等维度拆解业绩表现 · 协助准备月度经营复盘会议PPT，输出人效、房效、店效分析，定位短板指标并跟进改善成效 4. 数据整理与台账维护 · 对原始数据进行清洗、去重、纠错和补录处理 · 建立并维护人员、门店、商圈、楼盘基础台账，统一数据口径 · 归档历史数据，确保可追溯、易查询 5. 业务支撑与需求对接 · 响应CA、店东及管理层临时取数、查数及对比分析请求 · 协助规则执行中的数据核查，如跨店合作、首看保护、违规成交验证 · 配合平台系统开展数据核对，反馈数据异常、bug或口径不一致问题 6. 指标体系维护 · 准确理解平台核心考核指标定义，并向门店与经纪人传达说明 · 固化指标计算逻辑，确保统计口径长期一致，避免重复调整 任职要求： 1. 基础条件 · 大专及以上学历，统计、数学、财会、市场营销、数据分析相关专业优先 · 年龄22-40岁，性格沉稳细致，能长时间专注处理重复性工作 · 有房产中介、门店后台或运营数据分析经验者优先 2. 专业技能 · 熟练掌握Excel，包括VLOOKUP、XLOOKUP、数据透视表等函数应用，擅长筛选、分类汇总及图表制作 · 理解房产业务术语，如房源、客源、带看、商机、成交、佣金等，能快速响应业务需求 · 能独立完成标准化报表、基础数据分析图表及复盘PPT制作 3. 核心能力素质 · 具备较强数据敏感度，能快速发现数据异常与逻辑矛盾 · 工作细心严谨，善于处理数据清洗与核对任务，确保准确无误 · 逻辑思维清晰，能够按多维度拆解数据关系，理顺指标链条 · 执行力强，严格遵守报表周期，保障定期工作准时落地 · 沟通理解能力强，准确捕捉运营与店东的数据需求，避免偏差 · 抗压能力好，可在月底、季度末高峰期配合加班，保持工作稳定性 工作时间： 朝九晚六，周末双休

打包工打包皮草（20~40岁）薪资福利:薪资面议工作地址:墨河五中附近

岗位名称：餐饮/酒店/旅游勤杂工（全职）;餐饮/酒店/旅游勤杂工（兼职）岗位要求：1.年龄在30至60周岁之间；2.身体健康，无不良嗜好；3.具备基础沟通能力，服从工作安排，具有团队协作精神。薪资待遇：月薪4000元起，具体面议。

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招聘打杂人员，日结工资，下班时发放。要求年龄在50岁以下。薪资为200元。有意者可报名。

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【岗位职责】 1. 负责 Android客户端（App / Web融合）的开发工作，保证代码质量与功能交付。 2. 参与产品需求分析，结合业务场景完成技术实现并优化用户体验。 3. 基于主流 Android技术进行开发，持续提升代码质量与开发效率。 4. 在项目中实践常见架构模式（如 MVVM），提升代码结构清晰度与可维护性。 5. 参与技术方案讨论，支持复杂功能的实现与问题解决。 6. 负责客户端性能优化，包括启动速度、内存、电量、网络及卡顿问题优化。 7. 负责线上问题排查与修复（Crash、ANR等），提升系统稳定性。 8. 负责 API对接及第三方 SDK集成，处理依赖及兼容性问题。 9. 使用 AI辅助开发工具（如 GitHub Copilot等）提升开发效率。 10. 参与基础 CI/CD流程及测试工作（单元测试、UI测试），提升交付质量。 11. 参与代码评审，遵循团队开发规范，提升代码质量。 12. 与产品、设计、后端及 Web团队协作，推进需求落地。 13. 参与机器人相关模块（人机交互及部分功能）的开发与维护（如涉及业务）。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历，3年以上相关经验。 2. 技术能力： 2.1 精通 Java / Kotlin，熟练使用 Android Studio。 2.2 熟悉 Android基础体系：数据结构、操作系统、网络协议等。 2.3 掌握主流 Android技术栈： Jetpack Compose、协程（Coroutines）、多模块项目结构。 2.4 熟悉常见架构模式（如 MVVM），具备良好的代码结构设计能力。 2.5 具备性能优化经验：内存 / 电量 / 网络优化、启动速度优化、Crash / ANR / 卡顿定位与处理。 2.6 熟悉 CI/CD流程及自动化测试体系。 2.7 优先有第三方 SDK集成经验，理解依赖管理与兼容性问题。 3. AI能力： 3.1 熟悉 AI辅助开发工具（如 GitHub Copilot、Claude、Codex或国内大模型）。 3.2 能将 AI工具应用到日常开发流程中，提高编码效率与代码质量。 3.3 具备将 AI能力结合实际业务场景的意识。 4. 综合能力： 4.1 具备良好的问题分析与解决能力，有技术问题处理经验。 4.2 具备基本产品意识，能从业务角度理解技术实现。 4.3 具备良好的沟通能力，能够清晰表达技术方案。 4.4 主动性强，有责任心，具备良好的团队协作能力。 4.5 学习能力强，能够持续跟进 Android及相关技术发展。 5. 加分项： 5.1 有大型项目或跨团队协作经验。 5.2 有机器人或智能硬件相关开发经验。 5.3 有性能优化或稳定性专项治理经验。 5.4 有架构设计或复杂项目经验。

具备行政人事相关经验，熟悉员工入职、离职手续办理及考勤管理工作，了解劳动法律法规，参与公司制度的优化与完善； 负责组织公司各类会议、团队建设活动及年度盛会，并完成会议记录整理； 擅长接待来访客户与嘉宾，熟练操作各类办公软件，反应灵敏，具备一定的财务基础知识。