
新媒体运营
3000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
新媒体运营岗位职责
通过各类新媒体平台(如微信、微博、抖音、小红书、B站、快手等)进行内容策划、用户互动、活动推广等,以提升品牌影响力、吸引目标用户、促进转化。
具体职责分为以下几类:
1. 内容策划与制作
◦ 根据品牌定位和用户需求,制定平台内容策略(如图文、短视频、直播、漫画等形式),规划内容选题和发布节奏。
◦ 独立或协同团队完成内容创作(文案撰写、视频拍摄剪辑、海报设计等),确保内容质量与品牌调性一致。
◦ 结合热点事件、节日节点等,策划创意内容,提升内容传播度。
2. 平台运营与维护
◦ 负责各新媒体平台的日常运营,包括内容发布、排版优化、评论回复、粉丝互动等。
◦ 监控平台数据(如阅读量、播放量、点赞量、粉丝增长等),分析运营效果,及时调整策略。
◦ 维护平台账号健康,遵守平台规则,规避违规风险。
3. 用户增长与维护
◦ 制定用户增长策略,通过内容引流、活动推广、社群运营等方式提升平台粉丝数量和活跃度。
◦ 搭建用户体系(如会员、社群),增强用户粘性,促进用户留存和转化(如引导购买、参与活动)。
◦ 收集用户反馈,了解用户需求,优化内容和服务。
4. 活动策划与执行
◦ 策划线上营销活动,配合主理人做好日常美学空间运营和维护工作。
新媒体运营-新人-入职缴五险一金
6000-11000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
【岗位职责】
1、具备强烈的好奇心与探索精神,拥有一定文字表达能力,热衷于提升企业品牌知名度与传播效果;
2、负责抖音、视频号、小红书等主流短视频平台账号的日常运营与内容维护。
【任职要求】
1、了解新媒体生态,日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频应用;
2、对新媒体运营有浓厚热情,无经验者或应届毕业生可接受系统培训并带教上岗;
员工福利:
1、缴纳五险一金;
2、设有员工福利食堂,免费提供午餐和晚餐;
3、提供员工宿舍,免费住宿;如无需住宿,3公里内给予800元/月住房补贴。
【工作时间】
8.30-17.30,单休可调休。
【办公地点】鼓楼区金川科技园
车店新媒体运营主管/专员
1-1.5万元/月
新媒体运营3-5年大专及以上专业拍摄团队管理经验策划热点事件汽车公众号/朋友圈运营短视频运营后期剪辑数码3C
岗位职责:
1.制定并落实新媒体运营策略
2.提高线上客户获取效率,配合数字化团队优化数据系统建设
3.统筹主播与运营团队管理,推动跨部门协作与资源高效整合
4.按日/周跟踪关键业务指标,识别问题并制定改进方案
5.落实区域市场下达的新媒体工作任务,确保执行到位并及时反馈成效
任职要求:
1.大专及以上学历,广告传播、市场营销、新媒体传播、汽车工程等相关专业优先
2.熟练掌握视频拍摄与后期剪辑技能,具备爆款内容创作经验者优先
3.3年以上新媒体运营工作经验,有新能源汽车企业从业背景者优先
4.具备电商或直播运营策略经验,熟悉DOU+等主流投放工具及平台规则
单休小红书/抖音账号运营(五险包两
8000-13000元/月
新媒体运营经验不限学历不限矩阵营销单休 法定节假日休公众号/朋友圈运营短视频运营五险 包两餐 房补后期剪辑小红书账号运营
招聘新媒体运营9名:
1、岗位薪资+提成+全勤+补助(住房、交通)+五险,综合薪资8-15K,上不封顶(可保底);
2、包餐,提供丰富的免费午餐、晚餐;
3、按国家规定享受带薪年假及法定公共假期;
4、享有带薪法定节假日及节日福利;
5、提供岗位技能培训与内部晋升通道;
运营岗位职责:
负责部分视频剪辑、账号维护及日常事务处理,能吃苦,目标明确,具备较强赚钱意愿。
单休
一、工作内容
1.负责抖音、快手、小红书等平台日常内容的策划、制作、发布及运营维护;
2.承担图文设计、视频剪辑、内容排版及推广发布等相关任务;
3.监测各新媒体平台运营数据,分析效果并优化策略,提升用户活跃度、粉丝增长及品牌曝光度;
二、任职要求
1.大专及以上学历,新闻学、市场营销、网络与新媒体、电子商务等相关专业优先,能力突出者条件可适当放宽;
2.具备基础图片处理与视频剪辑技能,拥有一定的文案撰写能力;
3.有线上线下活动推广实操经验,熟悉新媒体传播特性及营销执行流程;
4.有抖音、快手等平台运营经验者优先考虑;
5.欢迎应届毕业生投递;
三、薪资待遇
1.基本工资+补贴+绩效+奖金,六天工作制,晚班津贴,全勤奖励;
2.公司免费提供午餐、晚餐,定期发放节日福利;
3.定期组织丰富多样的团建活动;
4.团队以90后、00后为主,工作氛围轻松活泼;
新媒体运营实习生(可零基础/提供实习证明)
10-90元/天
新媒体运营经验不限大专及以上线上实习提供实习证明小红书运营教育培训时间灵活
公司主营业务:教育培训方向,涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域
岗位为小红书平台运营实习岗
【岗位为纯运营性质,不涉及任何销售任务】
【支持远程线上办公】
【岗位信息真实有效,欢迎准大一至大四学生报名,可提供实习证明,谢谢!】
工作内容:
1、负责公司小红书账号的日常内容策划与运营维护;
2、了解小红书笔记发布规范,独立完成平台所需文案撰写;
3、具备产品亮点提炼能力,能结合小红书热门话题与灵感趋势输出优质内容;
4、定期统计笔记曝光数据及推广效果,并据此优化运营方案与内容策略。
岗位要求:
1、大专及以上在读学历;
2、了解主流新媒体平台的运营机制与传播逻辑,文案功底扎实,网络敏感度高(需为小红书活跃用户);
3、沟通顺畅,责任心强,具备良好执行能力与团队合作意识;
4、掌握基础图片处理技能者优先考虑。
跨境社媒运营(海外运营)
1-1.5万元/月
新媒体运营1-3年本科及以上跨境运营出海运营工业推广背景不接受无经验牛人
跨境运营
岗位职责
1、负责领英(LinkedIn)、Facebook、SU(StumbleUpon)等海外核心社媒平台的整体运营,包括账号搭建、内容策划、发布推广及效果复盘;
2、基于工业领域大B端客户需求,制定差异化社媒引流策略,通过优质内容(行业干货、案例解析、产品场景等)吸引精准潜在客户,提升询盘转化;
3、定期策划社媒互动活动,维护平台粉丝关系,增强账号活跃度和用户粘性;
4、跟踪海外社媒趋势及竞品动态,优化内容形式和推广策略,确保运营效果达成(曝光量、引流数、询盘量等核心指标);
5、协同销售团队,打通社媒引流→线索跟进→客户转化的全链路,提供精准的用户画像和需求反馈;
6、整理社媒运营数据报表,分析运营效果,持续迭代优化运营方案。
任职要求
1、本科及以上学历,英语CET-6及以上,听说读写流利,能独立撰写英文社媒内容、回复海外客户咨询(必备硬性要求);
2、2年以上海外社媒运营经验,熟练操作领英、Facebook核心功能,有SU平台运营经验者优先;
3、具备工业领域推广背景(如机械、自动化、电子元件、工业材料等),熟悉工业大B端客户决策逻辑和需求痛点,有成功引流转化案例者优先;
4、精通新媒体运营及社媒推广技巧,能独立完成内容策划、账号增长、数据复盘,擅长挖掘行业热点并结合业务输出优质内容;
5、具备良好的跨部门协作能力、沟通能力和目标感,对出海赛道有热情,抗压能力强,能适应海外时区运营节奏(部分内容需适配目标市场发布时间)。
我们提供
1、基础薪资(根据经验面议)+奖金+提成;
2、完善的福利体系:五险一金、商业保险、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检;
3、专业成长支持:海外社媒运营培训、行业峰会参与、跨境业务知识分享,助力能力快速提升;
3、优质工作环境:扁平化管理、开放协作氛围,核心业务聚焦,无冗余流程;
新媒体运营
8000-12000元/月
新媒体运营1-3年高中及以上专业拍摄职场矩阵营销公众号/朋友圈运营短视频运营后期剪辑教育培训
通过抖音、小红书、快手、视频号等多平台渠道获取流量客户资源。
岗位职责:
1.初期需独立完成内容的拍摄、剪辑、发布及整体运营策划,实现流量积累与客户转化,具备相关成熟实操经验者优先。
2.待团队发展成熟后,各环节将进行专业化分工,拍摄、剪辑等工作由专人承接。
家政领域属行业蓝海,发展空间广阔。在老龄化趋势下,行业红利期长,前景可观。若你希望施展才能,寻找具备潜力的发展方向,这将是理想选择。欢迎加入尝试。
新媒体运营大专及以上
岗位职责:
1、负责公司品牌账号在各自媒体平台的运营,有熟悉的短视频剪辑和策划功底
2.负责寻找达人博主进行深度合作,并对合作博主达人在各大平台种草进行数据跟踪
3.分析竞品账号的内容营销玩法、案例、表现形式,提炼总结新型的账号内容营销模式:
4.总结和分析公司账号每周/每月的短视频运营计划,包括内容、创意策划、撰写脚本、推广执行
任职要求:
1、1年以上短视频内容运营工作经验,熟悉小红书、淘宝、抖音、视频号的IP运作规则,有成熟账号孵化运营经验优先;
2、大专以上学历,对公域内容平台有较深的研究和理解
3、具备优秀的沟通能力,较强的团队协作能力及数据观察能力
海外社交媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上海外平台矩阵营销短视频运营社群运营海外短剧海外运营
【岗位职责】:
1.负责海外YouTube平台短剧、小说类内容的策划、账号搭建与日常运营,持续跟踪社媒用户反馈并进行优化调整。
2.熟练运用AI工具辅助内容生产,结合数据分析结果,不断优化内容发布节奏与策略。
【任职要求】:
1.全日制本科及以上学历,经验丰富者可放宽至大专,具备YouTube账号实际运营经历,或拥有B站、抖音、快手、腾讯、优酷、爱奇艺等国内影视解说类平台运营经验,需提供相关账号及数据收益证明,熟练掌握视频剪辑软件操作。
2.具备独立作业能力,对工作执行细节保持高度敏感。
3.学习能力强,适应快节奏工作环境,能迅速吸收新技能与知识。
【工作时间】:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
【薪资福利】:无责底薪+岗位津贴+奖金,五险一金,年节福利等。
引流助理
200-300元/天
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
负责多平台引流获客,搭建并运营引流渠道,制定针对性引流策略,提升有效客源量与转化率
临时工
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注:工资打本人任意银 行卡,不支持支付宝发工资,以此招聘内容为准!
李海潮
物流叉车工社保餐补
(苏州)德邦正式工
招聘要求:
20-55岁
女20-48岁,
岗位:电叉小地牛;
前两个月试用期保底(150票6000,170票6300,190票6600),两个月后底薪2200,每票0.64元
岗位每月全勤奖50,夜班补贴150,食宿补贴300,饭卡补贴190,夜班20-8点
(提供住宿补贴个人需要承担170块钱住宿费,水电费令算)
发薪时间:前四个月,次月第五个工作日前发底薪,25号左右发提成
四个月后25号一次发完,
面试时间:上午8到11点30,下午1点30到5点
‼不能征信问题,京东不能逾期,要有本人银行卡。
没有任何不体检,不压证!
有车送过去。。
繁育员机电工维修设备配怀技术员养殖员
多地区养殖岗招人!薪资透明+包吃住!
✅连云港
育肥技术工 |7000-9000元/月
✅新疆
育肥技术员 |7000-9000元/月
洗棚工 |5900-6900元/月
产房技术员 2人|6000-8000元/月
机电 1人|薪资面议 公猪站丨6000~8000 配怀技术员丨6000~8000 ✅四川广安 育肥饲养员丨5000~7000 赶猪工丨5700~7000
岗位要求
1. 除了洗棚岗位,其他岗位必须有经验,新手勿扰
2. 洗棚岗:踏实肯干,配合日常清洁
3. 机电岗:会基础设备维修保养 4.已招满 5.以上岗位均免费包吃住
联系电话:()
铁板厨师
常州炙焰铁板烧
7张铁板
主营套餐和单点
招聘
铁板烧厨师数名
保底工资6000元~6500元/月
铁板烧中工:5000-6000/月
超人头提成2元一个人头
铁板烧学徒4500,三个月上板考核通过加新300至500/次
点台提成10元一桌
包吃包住
宿舍精装家电齐全有空调
加班节假日补时补休
聚餐团建待遇福利优厚该有的通通有
联系电话
兼职新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上混合办公接受居家办公接受无经验牛人
要求:细心、有文案感、沟通能力强的大学生或毕业生。
任务:三大职责(内容运营、发布维护、事务协助)
不需要坐班,但需要每周来一两次线下办公场地沟通工作。每日工作时间2小时。
新媒体运营抖音运营
5000-8000元/月
新媒体运营1-3年学历不限抖音来客运营抖音账号运营小红书账号运营混合办公不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责平台商家的日常运营支持,协助商家完成入驻、上架、营销等全流程操作
2.深入了解行业动态与用户需求,制定并执行商家成长扶持计划,提升商家活跃度与经营业绩
3.协调内外部资源,推动解决商家在运营过程中遇到的问题,优化商家服务体验
4.分析运营数据,定期输出商家运营报告,为策略调整提供数据支持
5.策划并落地各类促销活动,提升平台整体交易规模与用户转化率
任职要求:
1.学历不限,具备本地生活类运营经验者优先
2.要有经验,能熟练操作,有本地门店商家运营、账号内容成功案例者优先
3.具备良好的沟通协调能力,能高效联动多方资源推进项目落地
4.数据敏感性强
5.工作积极主动,责任心强
0-20人
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限每天日结弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责网络的执行与管理
2.协助公司完成订单
3.提供顾客满意度反馈
2.具备良好的沟通技巧,能够与顾客建立良好互动
3.有责任心,能够准确执行公司标准。
家政新媒体运营专员
2000-3000元/月
新媒体运营经验不限本科及以上不接受居家办公
岗位职责:
1、年龄30岁以内,全日制本科及以上学历,可接受应届毕业生;
2、擅长不同平台运营账号、专业拍摄、剪辑、内部视频运营及客户短视频运营工作、熟练使用P图软件、能配合视频编辑文案等相关工作;
3、能掌握家政行业资讯和新闻热点,协助制定运营推广模式;
4、负责平台客户咨询、及时回复与转化,能及时对接给对应的负责老师;
薪资待遇:
1.工作时间9:00-17:00,月休6天。
2.不定期团建
3.底薪+绩效+工龄工资+五险
直播运营
4000-9000元/月
直播运营1年以下学历不限YY才艺直播抖音(抖音火山)聊天直播情感直播接受居家办公娱乐/时尚直播
一、直播前:战略筹备(占成功70%)
1.目标与定位
明确直播目标:涨粉、互动、礼物收益或品牌曝光
用户画像:分析目标观众年龄、兴趣、消费习惯,精准匹配内容
账号定位:确定差异化风格(如才艺、游戏、脱口秀),避免同质化
2.内容策划
主题选择:结合热点、节日、主播特长设计吸引人的主题
开场(3-5分钟)→内容主体→互动环节→内容主体→...→结尾(2-3分钟)
脚本设计:撰写开场白、互动话术、转场词,细化到分钟
3.主播管理
招募筛选:通过平台、社群、线下活动寻找有潜力主播
培训提升:设备使用、话术技巧、控场能力、才艺展示培训
制定计划:与主播共同规划直播时间、时长、主题和内容
4.技术准备
场地布置:选择光线好、安静的场地,设计符合主题的背景和道具
设备调试:摄像头、麦克风、灯光、网络(有线+5G备份)、推流软件(OBS等)
彩排演练:提前1-2天进行全流程彩排,测试设备和流程
5.预热推广
站内预热:设置直播预告、推送通知、粉丝
站外引流:在抖音、微博等平台发布预热短视频和海报
互动预热:发起预约抽奖、话题讨论,为直播蓄水
二、直播中:高效执行(关键转化期)
1.开播准备
主播提前30分钟到场,检查设备、化妆、熟悉脚本
运营团队各就各位:场控、技术、客服、内容支持
最后一次网络和设备测试,确保万无一失
2.内容执行与控场
开场技巧:
热情问候(1分钟)→福利预告(1分钟)→主题引入(2-3分钟)
快速抓住观众注意力
节奏把控:按脚本推进,每10分钟设置互动点避免观众流失
内容调整:根据实时数据反馈,灵活调整内容时长和顺序
3.互动管理
评论区互动:及时回复观众问题,点名感谢送礼用户
设计互动环节:
问答抽奖:"扣1参与抽奖,送周边"
连麦挑战:与粉丝或其他主播互动
弹幕话题:引导观众讨论热门话题
氛围营造:通过话术引导、背景音乐调节直播间气氛
4.数据监控与应急
实时监测:关注观看人数、互动率、礼物收入、观众留存
异常处理:
网络故障:立即切换备用网络,主播用福利预告稳住观众
冷场:主动发起话题或增加互动频率
负面评论:先共情再解释,必要时禁言恶意用户
三、直播后:复盘优化(持续提升关键)
1.数据复盘
核心指标:
观看人数、峰值/平均在线、新增粉丝、互动率(评论/点赞)、礼物收入、留存率
流量分析:来源渠道占比、用户画像(年龄/地域/兴趣)
内容效果:分析各环节互动数据,确定受欢迎内容
2.团队复盘
组织主播、运营、技术团队召开会议,总结亮点与不足
重点讨论:内容流畅度、互动效果、技术稳定性、观众反馈
形成改进方案,明确责任人和时间节点
3.用户维护
对新关注用户和高价值用户进行私信感谢或专属福利
整理观众反馈,针对性优化后续直播内容
将观众导入私域(微信群、粉丝群),持续运营
4.内容二次利用
剪辑直播高光片段,制作短视频发布,为下次直播引流
整理直播精华内容,转化为图文素材在其他平台传播
四、长期运营:体系构建(持续增长核心)
1.内容规划
建立内容库,提前规划周/月直播主题和形式
设计差异化内容策略,避免同质化竞争
结合节日、热点事件策划特别直播
2.主播培养
制定主播成长计划,针对性提升短板
组织内部培训和经验分享,提升专业能力
为主播打造个人IP,增强辨识度和粉丝粘性
3.粉丝运营
建立粉丝等级体系,提供专属权益
定期举办粉丝见面会、线上活动,增强归属感
通过社群持续提供价值,将普通观众转化为忠实粉丝
4.数据驱动优化
建立直播效果评估体系,定期分析数据发现问题
通过AB测试优化内容形式、互动方式和直播时间
沉淀成功经验,形成SOP(标准操作流程)
总结:娱乐直播运营黄金法则
1.内容为王:策划有吸引力的主题,设计流畅的内容流程,保持创新
2.主播至上:重视主播招募培养,建立良好合作关系,帮助提升表现力
3.互动制胜:设计多样化互动形式,提高用户参与感和留存率
4.数据驱动:用数据指导决策,持续优化运营策略
娱乐直播运营是环环相扣的系统工程,从精心策划到完美执行再到持续优化,每个环节都决定着直播的最终效果。通过系统化运营,不仅能提升单次直播表现,更能构建可持续发展的直播生态。
临时工包住包吃6-10人月结
乐职招聘:8小时长白班-年底结清
招聘人数:10人(宝妈也可以)
年龄:17-45岁
基本要求:视力好、灵活操作手机
岗位要求:衣服检查+拍照采数据
上班时间:9:00–18:00(有薪8小时)
发薪时间:月底发上月工资
条件要求:/
吃住情况:包工作餐、住
工人工资:19元/时
商业保险:
面试时间:上午10:00
联系电话
江苏宿迁招保鲜膜熟练工2人要求会加棉。一定要会加棉。现在来12一小时。电话:
12元/时
临时工1-2人
招保鲜膜熟练工2人要求会加棉。一定要会加棉。现在来12一小时。电话:
自媒体兼职
3000-4000元/月
视频运营
公司现招募短视频和图文运营人员,有完整的标准操作流程,按照公司的方法做,操作简单易上手。
1.负责AI视频生成(图生视频和文生视频)与剪辑工作
2.将创作的作品发布到各大主流自媒体平台
3.可以接受无经验者,新手小白宝妈有无相关经验都可以,在家即可工作,公司会安排线上教大家技术方法(特别说明:不收费)
4.当兼职副业全职投入做都可以,前期每天自己安排1-2个小时,后期可以隔天。
要求:有相关工作经验者优先,我们也欢迎无经验但对自媒体有浓厚兴趣的应聘者,有上进心,愿意不断学习和提升自己的专业技能,能坚持,不要三天打鱼两天晒网
特别注明:我们不卖课不收培训费
海外社交平台运营
8000-13000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上
1.制定并执行覆盖多平台的社交媒体运营方案,重点布局TikTok、Facebook、YouTube及Instagram等主流渠道,整合创意资源,规划并落实内容发布计划,提升品牌曝光度与行业影响力;
2.全面管理公司海外TikTok账号,研究竞品内容策略与推广手段,通过创新视频形式与精细化运营实现粉丝增长与账号价值提升;
3.深入洞察海外社交平台用户行为模式与转化路径,运用跨平台协同策略,促进用户互动转化,增强参与感与品牌认同;
4.策划内容营销方向,组织系列化社交传播活动,打造具有广泛传播力的品牌营销事件;
5.结合国际热点动态,创作应景话题内容,激发粉丝互动热情;挖掘潜在用户群体,转化为精准关注者,并开展持续性粉丝维护与活跃度提升工作;
6.高效完成短视频的策划、剪辑与发布,制作具备吸引力的视觉内容,围绕产品特点进行创意表达,强化受众兴趣与粘性;
7.规划广告投放策略,掌握ADS等投放工具,配合主推产品的市场推广,助力爆款打造,推动销售增长与品牌形象建设;
8.主动探索各社交平台推广合作机会,涵盖KOL、社群负责人、内容创作者等资源,评估并落地最优合作模式;
9.策划不同时段的营销活动及EDM内容,优化用户转化路径,提升平台整体转化效率。
任职要求:
1.本科及以上学历,英语六级或同等水平,具备出色的英语书面表达能力;优秀者可适度放宽条件,三年以上相关工作经验,有留学或海外生活经历者优先;
2.熟悉Facebook、Twitter、Instagram、YouTube、Pinterest等主流海外社交平台运作机制,具备3年以上运营经验,拥有TikTok/抖音/短视频平台实操经验者优先;
3.了解欧美地区文化背景,富有创意,擅长捕捉并运用海外社媒热点,精通国际化社交媒体营销策略;
4.理解能力强,沟通顺畅,逻辑清晰,具备突出的创新思维与执行能力。
薪资结构:基本薪资+绩效薪资+奖金+年终奖,完善的调薪机制,试用期三个月。
我们提供:
具有竞争力的薪酬待遇,入职即缴纳社保,双休,享受法定节假日,定期调薪,年终奖励,节日礼品及生日福利等
工作时间:9:00-18:00/8:30-17:30
内容运营专员
6000-8000元/月
内容运营1-3年学历不限
岗位职责:
1、运营社交媒体账号,确保内容品质与用户互动水平。
2、承担内容的策划、搜集、编辑及发布工作,持续提升内容更新频率与新颖度。
3、监测推广数据表现,研究用户行为特征,优化运营方案。
4、规划并落实内容营销策略,涵盖内容创作、上线、传播及效果复盘等环节。
5、建立并发展与品牌方、KOL等内容资源的合作网络。
6、定期开展运营数据分析,归纳执行经验,迭代优化运营方法。
任职要求:
1、有快消品或文旅领域从业背景者优先;
2、可独立完成短视频选题策划、脚本编写、拍摄执行及后期剪辑;
3、具备扎实的数据解读能力,能依据数据反馈及时调整运营方向;
4、熟悉网络语境,敏感捕捉时事热点与流行趋势,文字表达能力强;
5、善于沟通协调,具备良好的团队合作精神;
6、掌握图片编辑技术者更佳。
锦华装饰集团-新媒体运营专员
6000-10000元/月
视频运营经验不限大专及以上超高点赞不接受居家办公图文业内 KOL房产音/视频剪辑能力短视频平台视频音频抖音/快手平台微信渠道
岗位职责:
1.负责策划文案、广告文案、活动文案及品牌宣传类内容的撰写,深入提炼品牌核心优势与亮点;
2.具备敏锐的市场洞察力,擅长通过营销语言增强文案感染力与传播效果;
3.可独立完成整体文案策划方案的制定与执行,有装修行业或互联网行业服务经验者优先;
4.主导公司品牌相关内容创作与动态输出,助力明确品牌传播定位,策划线上软性推广项目(如事件营销、话题运营等),提升品牌曝光度与公众关注;
5.以产品为核心,结合用户需求进行深度分析,挖掘产品背后的情感故事,打造直观、生动且具吸引力的产品描述,确保内容契合品牌调性;
6.擅长协同平面设计团队,高效推进配套视觉内容的策划与落地;
7.具备微信公众号、小红书、今日头条、抖音、大众点评、淘宝店铺等主流平台的运营实操经验。
岗位要求:
1.广告策划、市场营销、新闻学等相关专业本科及以上学历,具备2年以上文案相关工作经验,需有实际案例支撑;
2.学习能力强,富有创新意识,文字功底扎实,逻辑清晰,思维活跃;
3.具备出色的文案写作能力与文本组织能力,经验丰富,具备良好的提案表达能力;
4.熟悉产品、品牌及活动策划全流程,掌握专业创意方法,具备强洞察力,熟悉微博、微信、抖音等新媒体平台运作机制,对内容营销敏感,善于整合数字渠道资源开展推广;
5.沟通顺畅,理解力强,语言表达流畅,有家装或地产领域文案策划经验者更优。
备注:
目前我们需要具备编导文案、拍摄剪辑能力,会PS操作,拥有自媒体运营技能的伙伴加入
工作地点@锦华装饰扬名科创中心(临近扬名地铁站)
工作时间8:45-17:30(每周一休息)
薪资:
底薪5000-6500(按能力定级),实习期2个月
提成每单1000-1600不等
有兴趣可预约面谈
1.当面交流具体工作内容细节
2.了解公司情况及未来工作环境
传媒公司助理/实习岗位
4000-6000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上
1.热爱直播领域,形象得体,性格乐观、思维敏捷、表达流畅、学习能力突出、协调能力佳,具备良好的团队协作精神;
2.配合工作安排,能主动识别问题并有效处理,具备较强的执行能力
3.年龄18岁以上,学历无硬性要求
4.普通话清晰标准,品行端正,具备良好的心理承受力
5.熟悉基础办公软件操作
6.薪资待遇4k-8k
栏目概述
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