会看得懂图纸，会放线，会现场安排工人

设备技术员工作地址:群策厂区凤里街160常日班早八晚五加班少底薪3150+绩效610/月+加班费新人白班补贴6/班夜班20/班，9个月后白班补贴15/班夜班30/班，200/300/月久任津贴，120/月执照津贴（可多考）相关经验18～36岁，电工证

招聘模修技术员。要求中专以上学历，模具制造等相关专业。要求3年以上模具加工或模具维修经验，涉及塑胶领域。要求有接触过连接器或精密件经验。综合薪资为12000-14000元每月。招聘人数为5人。工作地址为千灯镇石浦兴浦中路388号。

沭阳铝单板，招画展开图的技术员，长白班➕社保，月休4天，免费提供食宿，发放节假日福利，工资+提成☎，有意私聊，要求：一年以上展开经验。

仪征明天招聘一名皮轮代班人员。岗位职责包括收工时收起机械臂、铲斗着地、熄火并拔下钥匙。交班时需说明车况、油量及未完成的工作，确保接班顺利。发现异响、无力或漏油情况需立即停机并报修。需配合测量放线工作，避免触碰桩基或压线。进行打锤或破碎作业时需观察周边环境，有人指挥时听从指挥。

各位老板，有没有调试氦检设备的技术员，工价高，有愿意请联系

招聘桩基技术负责人一名。岗位要求：工作服从安排，不计较，能吃苦耐劳，有责任心。工程管理、工程造价等专业毕业，持二级建造师资格证，证件需转到公司，大专及以上学历。有5年以上地铁项目相关岗位工作经历，年龄35岁以下。具备长三角SMW、MJS工法桩及正反循环灌注桩施工、技术管理经验。负责工程量计算、图纸会审、施工方案及技术交底编制，解决现场技术问题，工程影像资料和现场原始资料收集整理，工程计划申报等工作。薪资待遇电议，试用期为一个月。有意者请将简历发送至指定邮箱，公司初审合适后会电话联系。工作地址为南京地铁11号线明滨路站。

信息：漕湖小厂：工资面议正式工：交五险一金设备技术员：n名需有电工证主要职责：1、负责工厂内挤出机、分卷机的安装、调试、维护和故障排除;2、定期对机械设备进行预防性维护；3、分析设备故障原因，制定并实施有效的维修方案;4、维修作业符合安全操作规程，参与安全生产培训与实践；5、协助改进和优化现有设备；6、记录维护和维修活动。任职要求：1、持有有效的电工证；2、强烈的责任心，能够适应加班和紧急维修需求。知心小张：

设备技术员工作地址:苏州工业园区方洲路128号8：30--20：30，每天加班算3小时综合薪资9k-1.1W，(底薪2960~4060+房补700+车补200+全勤200+关键岗位补贴1100)。另加绩效0-1100，餐补480元(16元/天)，加班费，高温补贴(20元/天)负责生产设备的日常点检、维护保养及故障抢修，保障设备正常稼动；落实设备预防性保养，做好设备台账、维修记录归档；配合量产及新品导入，负责设备调试、参数优化及试产验证；及时处理设备异常问题，优化设备效率，协助设备技改及现场5S管理工作。，设备技术员，须具有1年以上红外光电、汽车电子厂设备维修经验，熟悉车载红外产品设备者优先；入职后去成都出差及学习1个月。能独立排查设备机械、电气常见故障，具备设备调试与参数优化能力；工作踏实负责、执行力强，能适应洁净车间生产节奏，具备良好的问题处理能力及团队协作意识。20-40岁大专及以上学历，机电、自动化、机械相关专业

招聘储备设备技术员，要求18-35周岁，机电一体化专业中专以上学历。需具备同行业维修工作经验，中职院校毕业、大专及本科学历人员月薪6200元起，并可享受公司多项优待。正式熟练工每月总工资为6000-8500元，夜班另有夜班费及夜班补贴。提供食宿，员工集体宿舍装有空调并设有员工业余文化活动场所，夫妻有夫妻间，宿舍水电方便，有热水、开水供应。提供每年年假车费报销、年度工作奖金、带薪年假等多种绩效奖金和福利津贴。招聘人数为6名。工作地址为华士镇华西五村中康路18号江阴成美电子有限公司二楼办公室。

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找60小挖机带班驾驶员，要求有苏安码和操作证联系电话

九圩港招勤杂工一名，不论男女，手脚利索就行，工资面谈，有意向的电话联系

招聘保洁人员数名，男女均可，年龄要求65以下：上班时间安排如下：早班7：00～16：00，中班16:00–次日1点，每班工资：4050，也可以上连班做1休1工资270一天。工作地址：硕放机场，工作区域：机场停车场卫生巡查停车场卫生间联系方式：邢经理

[机智]【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢[抱拳]】----◆----◆----◆----◆----【招聘二氧焊工】人数8人，每天工作9小时。一天240，有免费午餐，主要工作：室内拼装，切割焊接，安装设备。

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河津市区急需招室外绿化、土建技术员，联系电话：。3-5个月活必须技术过硬，工资面议。

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需要一个技术员，二把刀也可以，地点包头固阳到红泥井，养护工程，

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制，不会可以学。 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作，不会可以学。 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，不会可以学。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 6.有电气方便的基础 7.上六休一，每天工作8小时。 8.学习能力必须强，服从管理。

增加9个报警点， 接线加 plc调试，线已拉到主箱。

岗位职责： 1、开展变压器、电抗器及输变电网络相关领域的设计与研发工作； 2、承担产品投标前的技术沟通，完成方案设计、成本测算与优化，以及中标后技术协议的编制与签署； 3、落实产品设计需求的确认，执行图纸的设计、校核与审核工作； （严控设计审查环节，保障设计图样及相关文件的准确性和完整性） 4、监督生产工艺的实施情况，针对执行中出现的问题及时制定应对措施； 5、为生产制造及售后服务中的技术问题提供有效解决方案，对设计失误进行系统分析并形成改进报告； 6、跟进生产现场情况，协调解决产品制造过程中的各类技术问题。 岗位任职要求： 1、具备电气、绝缘、机械制造等相关领域的基础知识； 2、能够独立完成各类变频变压器、电抗器的设计工作，并快速掌握产品工艺要求； 3、熟练操作AutoCAD、CREO等专业绘图工具。

1、仪表、电气自动化相关专业，本科及以上学历； 2、承担工业自动化仪表（如温度、压力、流量、液位、执行机构等）的选型与配置工作； 3、掌握各类仪表的工作原理，熟练使用CAD软件绘制往复式压缩机、离心压缩机的仪表图纸； 4、具备化工设备调试经历及基础电工知识； 5、熟悉PLC编程与组态技术，精通西门子编程系统，了解低压、高压电气系统及基本电气理论； 6、能运用EPLAN、CAD等制图工具进行电气原理图的绘制与修改； 7、具备DSC、CCS系统组态控制能力，可开发系统界面者优先考虑； 8、具有良好的职业操守，态度认真、作风踏实，责任心强，积极进取； 年龄要求28-40岁 福利：年终奖、免费员工宿舍（双人间）、员工食堂、节日福利

升压站工程，综合楼建设，电气设备安装

安装 装配 钳工 机械调试

薪资范围：7000-12000元/月（能力优异者可面议，提供具有竞争力的高薪） 招聘人数：2人 工作地点：公司厂区（江苏斯瑞达塑业有限公司） 【岗位定位】 契合公司生产自动化、数据化、智能化发展战略，承担双螺杆挤出生产线、自动包装线、拆包及码垛机器人、设备远程控制与AI中控系统的建设、调试、运行维护及迭代升级任务，推动数字化制造与智能运维体系落地实施。 【岗位职责】 智能化设备运维：负责挤出线、包装线、拆包装置、码垛机器人的日常巡检、故障诊断、紧急维修与精度调整，确保产线高效稳定运转。 数字化维保体系：制定并执行预防性维护方案，建立设备运行与故障数据库，利用数据分析识别潜在风险，降低突发停机概率。 技改与升级：主导产线自动化提升、智能化改造及设备协同优化；参与新设备安装调试，改进挤出机控制系统、包装流程及机器人作业程序。 中控与远程系统维护：维护AI中控平台与远程监控系统，完成参数配置、程序调优与异常处理，实现生产数据集中采集与统一调度。 安全与数据管理：贯彻EHS规范与智能设备安全标准，排查系统安全隐患；汇总运行记录与技术改造资料，支撑后续系统迭代。 技术培训：对车间操作员及管理人员开展技能培训，提升团队在智能设备操作与数据应用方面的整体水平。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、智能制造、工业机器人等相关专业； 经验要求：具备2年以上制造业自动化或智能化设备维护与技术改造经验（有塑业、新材料行业背景者优先）； 设备精通：熟悉双螺杆挤出机自控系统、自动包装线、拆包及码垛机器人工作原理与常见故障处理； 控制技术：掌握PLC、变频器、伺服系统应用，能独立完成设备调试、程序修改与联动控制优化； 系统与数据能力：了解AI中控平台与远程运维系统，具备一定的数字化改造和数据驱动优化能力； 证书与工具：持有低压/高压电工证者优先，能熟练识读CAD图纸并掌握工控编程技能； 职业素养：责任心强，能应对突发故障抢修，具备出色的现场问题解决能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：提供行业具竞争力薪酬，月薪+年终绩效奖金，具体可面议； 2. 社保福利：入职即办理五险； 3. 食宿安排：公司配备星级员工宿舍、洗衣房、一体化餐厅、休闲娱乐区、学习活动中心等完善生活设施； 4. 职业发展：企业处于快速发展阶段，提供多元化培训资源与明确晋升路径； 5. 人才补贴：符合条件者可享受政府人才支持政策； 6. 团队氛围：实行扁平化管理，强调高效协作与闭环执行。 【关于我们】 江苏斯瑞达塑业有限公司坚持走专业化、差异化、精细化发展路线，致力于构建高水平的管理、技术与营销团队。公司始终重视产品质量与客户服务体验，诚邀有志于投身塑料产业智能化、自动化发展的专业技术人才加入，共同推进工厂智能转型，打造智能制造示范企业！ 期待您的加入！欢迎将简历发送至HR邮箱或通过在线方式沟通。

负责现场绿化种植技术指导，协调材料与施工队伍管理。

岗位职责 1. 负责HPP超高压设备整机电气系统方案设计、原理图/接线图绘制、柜体布局与线束规划 2. 完成高压动力回路、控制回路、传感器与执行器选型及调试工作 3. 主导超高压系统绝缘结构设计、安全互锁机制、过载/过压防护、接地处理，确保符合设备安全规范要求 4. 承担设备出厂前电气调试、现场安装技术支持、故障诊断与技术优化任务 5. 编制BOM清单、电气说明书、检验规程、操作指导书等配套技术资料 6. 协同研发与生产团队，完善电气控制策略，提高设备运行稳定性与能源利用效率 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子、高电压与绝缘技术等相关专业背景 2. 具备3年以上电气系统设计经验，有HPP超高压设备、高压泵站或液压系统项目经历者优先考虑 3. 熟练掌握强电与弱电综合设计，熟悉380V高压动力电路、PLC（西门子系列优先）、变频驱动、伺服控制、温控模块、压力采集系统应用 4. 熟练操作EPLAN或AutoCAD Electrical进行电气绘图，掌握元器件选型计算、保护定值设定及EMC抗干扰设计方法 5. 熟知GB/IEC标准中关于高压设备的安全规范，具备高压电气安全设计及现场调试实践经验 6. 持有高压电工操作证或低压电工证，能接受短期外出工作安排 7. 思维缜密，实践能力强，能够独立分析并解决复杂电气技术问题

职位详情 电控工程师ACS、高创 1、根据客户具体需求制作方案，可直接对接客户检讨;2、负责电气方案评估、评审、电气控制系统设计、电气原理图等相关文件和BOM制作、电气元器件的选型; 3、负责公司新产品的测试报告输出; 4、负责电气故障分析，提出对应问题的解决方案。 任职要求: 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、自动机电一体化或电子信息专业，具有2年以上工作经验;了解PLC、运控原理，熟悉运动控制，有独立完成电气自动化控制的能力; 2、熟悉伺服驱动器、光栅尺，要对ACS、固高、高创、Elmo等驱动器熟悉; 3、有较强的学习能力，通过培训或实践能够快速掌握新知识及应用，有一定的研发能力。 工作地址 苏州昆山市昆山金融街E座1308