岗位职责: 1.协助销售团队，参与销售活动的规划与落地实施； 2.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 3.整理并分析销售数据，定期向相关部门提交分析报告； 4.参与市场信息收集及竞争格局研究工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够合理安排时间，高效处理多项工作任务； 3.工作细致负责，能在压力环境中保持积极心态； 4.对市场动态有较强洞察力，适应变化能力强。

工作轻松

1.协同主管处理老客户的突发问题，在保障服务质量的同时持续提升个人能力，为后续独立开拓客户打下基础 2.我们是一家从事B2B业务的物流企业，客户开发以电话沟通与实地拜访相结合，工作方式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，体现白领职场的专业与便利 3.岗位专业度较高，公司提供系统化培训，课程由浅入深，无需担心经验不足，助理阶段主要职责为维护现有客户 4.薪酬待遇优厚，收入上不封顶，新员工入职半年内保底6900元，实际多数人员收入远超保底，月入2至3万元较为常见 5.晋升路径清晰透明，从助理到经理、总监、高监逐级晋升，总部岗位通过内部竞聘产生，全程公开公正，杜绝任何形式的暗箱操作 6.我们寻找具备职业素养、目标明确且渴望高收入的伙伴 7.暂不接受应届毕业生，该岗位面向有一定社会阅历的人群，有销售经验者优先，成熟稳重者更受青睐 8.有意者请尽快投递简历 9.工作地址：无锡市锡山区智汇港C栋511室

工作职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，激发客户合作意愿； 3、持续维护客户关系，确保客户业务的稳定性； 4、定期回访合作客户，深化互动，构建长期稳定的协作关系； 5、每月末跟进客户回款进度，保障款项及时到账； 6、积极落实公司制定的各项规章制度及工作要求； 任职要求： 1.形象良好，表达流畅，语言具有亲和力与感染力； 2.热爱销售岗位，对工作充满积极性，具备良好的学习意识和人际沟通技巧； 3.能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，拥有较强的抗压能力与应变能力； 薪酬福利： 1、综合薪资5700~6300，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训； 3、公司根据工作需要配备笔记本电脑，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监； 岗位要求：91年--00年，全日制大专学历

1.具备3年以上模具或注塑领域销售跟单相关经验；承担商务文件处理、信息在内外部门间的协调传递、对账结算、发票开具、回款跟进、新产品料号创建、试模通知下达，以及研发阶段原料与包装材料到厂进度的跟踪等工作。 2.具备良好的沟通协调能力，有意向在业务拓展方向长期发展，具备向业务开发管理岗位进阶的职业目标； 3.具备基本的英语沟通能力； 4.本科及以上学历； 5.市场营销、国际贸易等相关专业背景者优先考虑。

30到40岁

工作内容： 负责公司销售相关事务，包含客户接待、销售资料管理、销售流程跟进等工作。 主要职责： 1、与业务人员协作，完成客户信息的收集与整理； 2、销售资料管理：负责销售合同起草、客户档案归集及各类销售文件的分类归档； 3、进度跟踪：协助销售团队跟进订单执行情况，协调业务员与生产部门，掌握销售与生产进展； 4、发货对接：核对出货信息，编制发货所需单据； 5、数据统计：汇总销售数据，完成销售报表的整理与上报工作； 同时招聘销售经理岗位，有意者可进一步咨询，销售岗位薪资面议

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及市场推广工作； 2.制定并落实市场营销策略与执行计划，达成既定业绩目标； 3.开拓新兴市场，挖掘潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.参与行业动态调研与数据分析，为管理决策提供可行性建议。 任职要求： 1.拥有2年及以上销售领域相关工作经验； 2.具备良好抗压能力，能适应高强度工作节奏； 3.擅长人际沟通，具备敏锐的客户需求洞察力与共情能力； 4.具备团队协作意识，能够与同事高效协同作业。 薪资福利： 1.定期组织团建活动； 2.提供系统化团队培训支持； 3.五险一金、法定节假日齐全； 4.销售提成按业绩核算发放； 5.月薪范围为7000-12000元。

工作内容 1、配合完成销售订单相关事宜，保障业务流程高效运转 2、定期与客户进行对接沟通，持续维护客户关系稳定 3、薪酬结构：底薪3000元+提成 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速把握客户需求，及时响应并处理问题 3、工作积极主动，具备较强的责任感与执行能力 4、可适应出差安排，性格稳重踏实

岗位职责: 1、负责收集潜在客户信息，并主动联系沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会，达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入发掘客户的合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动，促进稳定持久的合作关系； 5、每月跟进客户回款情况，积极配合并落实公司相关制度要求。 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历。 2、24-34周岁，表达清楚，普通话标准，语音语调具有亲和力； 3、热爱销售工作，态度认真，行动果断，具备销售相关经验； 4、性格开朗，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作心态； 其他福利 年中奖、年终奖、优秀新人奖等十几种奖励机制以及试用期保底、转正保底、生日假、奖励假、节假日福利、员工活动等公司福利。

万科翡翠之光附近招上午9-12点，下午5:30—6:30总共四小时钟点工，月薪2400单休。要求阿姨干净利落做饭好吃年龄50岁以下能接单的联系

镇江京口招水电2人350八小时日结，干2天，后期安装

招聘 木工2名 主做儿童床 要求机器都会用 《7000一月》 打磨工2名 《4500一月》 沙集兴国

年龄20到45之间

招聘：司机 薪资：4K-5K 工作职责： 1、负责公司环卫车的驾驶、维护、保养工作； 2、出车前做好车辆的例行检查，水、电、油是否正常，发现不正常要立即加补或者调整； 3、拥有多年驾龄和丰富的驾驶经验，熟悉并严格遵守交通法规，能够恰当地处理驾驶过程可能出现的问题； 4、责任心强，开车谨慎。 任职要求： 1、初中或以上学历，年龄25-50岁，持C1或B2以上驾驶执照，持证4年以上，驾驶技术过硬； 2、无醉酒开车等不良嗜好，无重大交通安全事故； 3、能吃苦耐劳，服从公司工作安排，团队精神良好，责任心强； 4、有驾驶环卫车，绿化淋水工作经验者优先考虑； 5、退伍军。

销售助理岗位职责 1.协助销售团队处理客户咨询、报价、订单对接，跟进订单全流程（下单、发货、回款），确保信息传递及时准确。 2.整理销售数据（业绩、客户信息、订单明细等），制作销售报表，为团队决策提供数据支持。 3.维护客户档案，定期跟进老客户关系，配合销售完成客户回访、需求对接等工作。 4.协助组织销售会议、产品推广活动，准备会议资料、活动物料，跟进活动落地执行。 5.处理销售团队日常行政事务沟通对接。 6.收集市场动态、竞品信息，整理后反馈给销售团队，辅助制定销售策略。 需要我帮你把这些职责细化成适配中小企业的版本，或者补充任职要求吗？

外贸业务助理，可以接受应届毕业生，需大学四级以上

灵活机动 经验丰富 有创业思想 精力充沛

岗位内容： 1.负责订单处理、跟单、生产进度跟踪及配合仓库出货安排等事务； 2.协调各部门之间的沟通； 3.负责质量问题的反馈，保证产品符合客户要求及公司标准。 任职要求： 1.具备外贸跟单经验，优先考虑熟悉欧美市场规则； 2.熟练掌握英语，听说读写能力较强； 3.具有团队意识，沟通协调能力强；

跟进客户

岗位职责: 焦化厂整套备煤系统的日常检修及维护保养工作。 1.负责备煤车间的日常运营与管理工作 2.保障车间设备稳定运行，落实维护措施 3.监督并优化车间生产效率与产品质量 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.能够及时处理生产过程中出现的技术与管理问题 3.富有团队协作意识，善于与一线员工沟通交流

岗位职责: 1.负责物流项目的整体规划与落地实施，保障项目按期交付 2.组织团队协作，梳理并优化作业流程，提高项目运作效率 3.对项目运行数据进行跟踪分析，动态调整方案以匹配业务发展需求 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进项目各项任务执行 2.具有团队协作意识，善于与成员协同配合达成目标 3.具备较强的问题处理能力，可在项目执行中快速响应各类突发情况 原标题：《物流项目负责人（小件电商）》

岗位职责： 1.独立推进公司下达的商务任务，保障工作进度与执行质量。 2.高效运用公司提供的客户资源，开展精准对接，实现既定业绩目标。 3.主动融入团队协作，与同事保持顺畅交流与配合。 4.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00准时下班无加班！法定节假日按规定休假 任职要求： 1.年龄范围20至45周岁，具备销售经验者优先考虑。 2.具备良好的表达能力及团队协作意识。 3.抗压能力强，工作态度积极，富有责任感。 4.工作地点：1号地铁口小龙湾站步行100米。 5.底薪8k，额外享有销售额20%提成，试用期薪资待遇不打折

招聘生产跟单和文员，厂家直聘，包吃包住

招聘要求 1、年龄*******。 2、大专及以上学历，具备销售相关工作经验； 3、具备较强的学习能力与沟通技巧，擅长人际交往； 4、具有良好的团队协作精神及抗压能力； 5、能够吃苦耐劳，保持积极的工作态度； 6、持有驾照且具备实际销售业绩者优先考虑。 工作职责 1、开拓新客户资源，收集并整理客户资料，建立完善的客户档案； 2、负责客户洽谈、合同签订、跟单执行及后续维护工作； 3、按时完成公司下达的月度销售指标； 4、灵活有效地维护客户关系。

巡检处理城管事件，共享电车换电池，调度贡献单车投放。

职位描述： 1、负责水务水利环保信息化平台项目的市场推广与销售工作，依据公司战略目标，达成既定销售任务； 2、开发并维护区域内的政府客户资源及渠道网络，积极拓展合作伙伴关系，实现重点客户的有效突破； 3、调研市场动态与行业趋势，制定个人销售策略，按计划开展客户拜访与新客户开发，建立客户信息档案，高效推进销售方案落地； 4、协调并推动产品售后服务的执行，及时处理项目实施过程中的各类问题，保障项目顺利运行； 5、深化与存量客户的合作关系，提升客户满意度，增强客户粘性与复购意愿； 6、跟进合同履约进度，统筹回款流程，确保项目款项按时回收。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备独立编制技术方案及现场宣讲能力，有水务环保类项目销售经验者优先，具备市政工程公开招标经历，熟悉污水处理设备或市政环保工程领域销售及渠道管理经验者优先； 2、拥有水务局、水利局、生态环境局、工业园区等政府机构或水务集团客户资源者优先；具备设计院、总承包单位、代理商及终端用户合作资源者优先； 3、思维敏捷、语言表达清晰，具备出色的沟通技巧与人际交往能力，善于公关拓展，具有一定的市场洞察与判断力，服务意识强，富有团队协作精神；具备良好的协调与谈判能力； 4、能适应高强度工作节奏，积极开拓新兴市场，主动挖掘潜在客户，精准把握客户需求，持续维护客户关系，可主导商务谈判全过程，能够接受出差及必要的商务接待活动；

工作内容 1、主导商务洽谈，促成合作方案落地 2、维系客户联系，保障业务执行高效推进 任职要求： 1、掌握优秀的商务沟通与谈判能力 2、可独立应对并协调各类商务事务 3、具备积极的协作意识与团队精神

岗位职责： 1.负责苏北区域加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保各项业务目标达成，全面把控本区域服务质量和覆盖范围。 2.指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况并制定改进方案。 3.协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，推动营收增长和市场份额扩大。 4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。 2.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。 3.对市场变化具有敏锐判断力，具备良好的业务开拓与客户维护能力。 4.有相关行业工作经验者优先。负责苏北区域网点开发与运营管理

一、详情简介： 课帮帮集团总部位于江苏苏州，2024年3月成立，总部产业园占地约10亩，专注于人工智能教育领域，目前在全国拥有14家省级分公司，历经一年多发展，现已拓展至全国4400＋加盟店，累计培训学生超30万人次。 今年获亿元级资本投资，与新华集团建立战略合作关系，并与多所公私立学校开展合作，相关进展被光明日报、新华网等权威媒体报道，致力于打造“人工智能+未来教育”生态体系，多款智能教育产品即将陆续上线。 现主营项目及产品： 【课帮帮AI自习室】——集成化人工智能教学设备； 涵盖K12全学段（小学、初中、高中）及全学科（语文、数学、英语、历史、地理、生物、政治、物理、化学）； 设备特点：一机搭载四系统，支持A/B/C/D多模式运行。 联合研发及技术支持单位包括： 小霸王、腾讯教育、京东方、新东方优课、学科网、纳米盒、读书郎、作业帮。 目标加盟客户群体：聚焦B端机构客户， 如艺术培训、托管服务、早幼教机构、书法、编程培训机构、书店、文具店以及初创型创业者等。 工作内容： 1、依托公司提供的B端客户资源，推广介绍公司产品与项目，邀请有意向客户参与招商展会并实地考察，通过展会营销推动签约落地（团队全程协作完成签单）。 2、参与媒体投放引流，获取精准潜在客户，享有专业招商团队“老带新”培养机制，市场运营部门提供全面售后支持与保障。 工作时间： 上午9:00-下午6:30，午休1.5小时，单休，享受法定节假日