有经验者优先

店面拍摄抖音运营，负责店面拍摄上传剪辑之类的工作，工作自由

岗位职责：1、协助规划和搭建公司新媒体矩阵及新媒体运营体系；2、协助公司公众号，视频号，抖音等新媒体的定位与运营策略，文案编辑输出；3、负责新媒体内容的选题，策划，编辑以及解决方案推广工作；4、根据公司项目特征及行业特点，结合公司品牌形象等以新闻、软文、娱乐等多角度撰写品宣文案；5、协助兄弟公司组织线上、线下活动（包括但不限于产品发布会，行业交流会，社群活动等），实现公众号，视频号，企业社群等增长；6、其他渠道推广公司产品及解决方案。岗位要求：1、大专及以上学历，具备1年以上新媒体运营工作经验；2、具备良好的文字功底，可独立进行新媒体内容策划撰写及运营；3、有品牌活动执行经验，主导或参与策划论坛，沙龙等活动的组织；4、有体系化的思维方式，学习能力及执行能力强，对热点有感知度；5、有社群运营经验，有1-3年短视频剪辑经验，能够熟练使用PS、AI等软件。试用期3个月，优秀者可提前转正（工作时间：7:45-11:15,13:30-16:45，感兴趣可直接打电话联系）

1.负责运营小白可做2.可兼职可全职有时间就行3.无学历要求只要踏实肯干付出跟回报是成正比的任职要求：1.具备出色的沟通技巧，能够有效处理客户问题2.能够独立工作，具有良好的时间管理能力3.积极主动，愿意学习新知识以提升服务效率

负责南京网红小吃视频拍摄运营，底薪加提成，能力强的可以跟老板直接合伙技术入股，有冲劲，有理想，有能力的朋友可以联系我

对互联网感兴趣，有相关剪辑制作视频工作经验，对抖音微信视频号直播感兴趣的看过来一起合作

汽车新媒体运营岗位的主要职责包括以下内容：###1.**内容策划与创作**-**策划内容**：根据品牌和市场需求，制定汽车相关的内容计划，如新车发布、试驾体验、行业趋势等。-**创作内容**：撰写文章、制作视频、设计图文等，确保内容吸引目标受众。-**热点追踪**：结合行业热点和时事，策划相关内容，提升品牌曝光。###2.**平台运营与管理**-**多平台运营**：负责微信公众号、微博、抖音、快手等平台的内容发布和运营。-**粉丝互动**：及时回复评论、私信，提升用户粘性和互动率。-**数据分析**：定期分析运营数据，优化内容策略。###3.**品牌推广与营销**-**品牌宣传**：通过新媒体平台提升品牌知名度和美誉度。-**活动策划**：策划线上活动，如抽奖、直播等，提升用户参与度。-**合作推广**：与KOL、KOC合作，扩大品牌影响力。###4.**用户管理与社群运营**-**用户增长**：通过内容和活动吸引新用户，提升粉丝量。-**社群运营**：管理汽车相关社群，组织线上线下活动，增强用户粘性。-**用户反馈**：收集用户意见，优化产品和服务。###5.**市场调研与竞品分析**-**市场调研**：了解汽车行业动态和用户需求，为内容提供依据。-**竞品分析**：分析竞争对手的新媒体策略，优化自身运营。###6.**技术支持与工具使用**-**工具使用**：熟练运用新媒体工具，如H5、视频剪辑软件等。-**技术支持**：与技术团队协作，确保平台功能正常。###7.**团队协作与沟通**-**跨部门协作**：与市场、销售等部门协作，确保运营目标一致。-**团队管理**：带领团队完成运营任务，提升团队效率。###8.**其他职责**-**危机公关**：处理负面信息，维护品牌形象。-**预算管理**：合理控制运营预算，确保效果最大化。###总结汽车新媒体运营岗位要求具备内容创作、平台运营、品牌推广、用户管理等多方面的能力，同时需具备市场度和数据分析能力，以提升品牌影响力和用户参与度。

新媒体运营岗位职责:1、负责医生ip打造，抖音短视频账号的日常运营;包括数据分析报告，用户沟通等，提高账号的粉丝增长和转换率;提升账号流量变现能力;2、参与针对用户群体的其他运营活动。备注:会新媒体编导也可以咨询应聘1、根据公司推广需求，策划并独立创作短视频剧本，并做好视频内容和方向的把控;2、负责抖音/快手/小红书等短视频账号的内容策划、文案编写以及日常运营;3、日常运营短视频账号，包括数据分析报告，用户沟通等，提高账号的粉丝增长和转换率;4、负责跟平台官方团队对接，提升账号流量变现能力;5、参与针对用户群体的其他运营活动.。工作时间:8.30-17.30。单休可调休。员工福利:1、缴纳五险一金;2、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐;3、配有员工宿舍，免费提供住宿，不需要住宿的距离3km内补贴800元/月;立即沟通

抖音小红书网络推广

录制视频、自媒体营销，投流产生客源，引流到店实现销售

有没有临时工一天一结的呀。

苏州市招聘c1送货驾驶员，给厂区送货，月工资12000-18000，日结600-800元。工作时间十小时左右。开面包车/平板车，只开车无需装卸。市内无锡常州上海嘉兴杭州送货，每天跑一趟回来，年龄24-55岁，长期稳定。

新北区商场要临时工1个明天230六个小时去的联系老板胡

作业员下午13：00早8.00-晩20.00，配合加班底薪2750元+加班费+满勤100元+两个月后绩效补贴600-1200元，综合薪资5500-650018-40周岁

徐州需要铆工，目前工期一个月55一小时包吃住，

职位描述一、薪资待遇1、底薪4000+业绩+激励奖金，综合工资8000以上。2、提供丰富的学习和发展机会；3、优秀员工有机会参与公司内部项目晋升；4、提供舒适的办公环境以及团队建设活动。二、岗位内容：1、负责日常视频拍摄和剪辑发布视频，为产品进行线上推广、引流；2、回复后台信息和评论区留言、留取意向客户信息、对接销售部门。三任职要求1、年龄25岁以上（优秀者可放宽条件）2、积极向上，传播正能量；3、有团队意识，服从公司调度安排；4、可接受小白（公司安排师父一对一教学）。

本科及以上学历，新闻传播学、市场营销、广告学等相关专业优先。具备优秀的文案撰写能力，够撰写富有吸引力和感染力的内容，风格多样，适应不同平台的受众需求。熟练使用新媒体运营工具。如微信公众号编辑器，短视频剪辑软件软件（剪映、Premiere等）。有较强的创新能力和学习能力，对新媒体行业充满热情，能够快速适应变化，不断探索新的运营方式和方法。

1.懂摄影拍摄，剪辑(一定要熟练运用常见剪辑软件，技术成熟很重要)，有成功拍摄、剪辑、抖音、小红书，B站等新媒体软件的经验，或在相关运营公司从事相关岗位的经验。注意，特别注重剪辑能力，要求一定要熟练。2.学习能力强，善于通过各自媒体工具学习研究，顺利解决问题。3.一定要有熟练的图片处理能力，会熟练使用photo等图文软件，另外会只做精美海报，宣传册，宣传稿。（必备核心技能）4.渝北中央公园或者中央公园附近优先，会驾驶5.熟悉常见的新媒体工具软件的运营规则，例如抖音，小红书，百家号，B站，蝴蝶号对小红书运营能力要求较好，有较好的文案基础5.熟练常用办公软件，office,wps,会熟练制作表格等。。

居家办公，新媒体引流兼职，不负责成交，线索有效就算。兼职方式：长期兼职，工作周结算招聘截止时间：2025年5月1日职位标签：新媒体运营，社群运营，矩阵营销，短视频运营等等，运营类的都可以。岗位职责：1.通过抖音、小红书、视频号等发布作品，引流或截流，寻找意向客户，通过评论私信与客户沟通交流；2.引流获客后和咨询部门对接，协助公司咨询师转化销售，不打电话。岗位要求：1.年龄18—30岁，喜欢刷短视频，有网感的优先；2.会在小红书，抖音，视频号等平台发布作品；3.不限经验，接受小白，新手会有免费的培训；4.时间较多，如有咨询，能及时回复客户信息；5.希望你有强烈的赚钱欲望，只要有强烈的赚钱欲望，薪资绝对能达到期望；6.目前；薪酬福利：1.薪资：周结，有效电话线索，5—30元/个2.不需要销售，不需要成功，只要线索有效就算居家办公，零通勤，适合宝妈、文职等有大量碎片化时间的人群，工资周结，无经验要求，免费培训，表现优异者，可从兼职转为全职，或者管理，期待您的加入。

1:时间自由，不约束2:有想法的来，不要躺平的3:事少的来，能干就多挣

职位描述：一:岗位职责1、独立负责抖音、快手，等新媒体账号的运营推广，全程居家办公;2、每天负责发布公司提供的素材发布到抖音、快手;3、学习并掌握客服知识，管理与客户的日常沟通，对客户的咨询给予耐心回答;4、普通话标准表达清晰，具有较强的沟通能力。二:任职资格1、18-45周岁男女均可，有无行业经验均可，可享一对一培训;2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神;3、热爱网络行业，为事业而工作，不为工作而工作;

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公司直聘服装试衣新人拍摄，经验不限，正规拍摄，有室内影棚拍摄和外景街拍。每天拍摄2-3小时可根据业余时间安排。各区可就近拍摄点安排！要求：MM18-50岁，GG18-38岁主要拍摄：服装、古装、汉服、婚纱、礼服、首饰、旗袍、化妆品、香水、鞋帽箱包等平面麻豆；以及海报、周刊杂志宣传等.性格活泼开朗，善于沟通，具备较强责任心，不随意缺席拍摄工作：能深入理解拍摄主题，根据不同的主题摆pose,配合摄影师高效率高质量完成拍摄任务1、中年旗袍拍摄(可微胖）年龄30-55岁，身高155cm以上，有自信、有气质、优雅成熟风韵都可，以新款服装以及旗袍为主。2、微胖大码类往上服装拍摄（经验不限）职责：主要为拍摄大码或加大码往上等衣服图片样板年龄18-52岁，身高155cm以上，活力自信，于表现自己，爱时尚，喜欢拍摄。3、全部需要面试定人，面试一次即可，确定所有的拍摄工作。薪资待遇日结，根据个人条件、活动类型、拍摄广告量和时间的长短而定，具体面议。有兴趣可投简历，或微聊，会及时查看。一经录取可长期合作（满18周岁）

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