招聘：店长薪资：4000-4500元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理，确保业绩目标达成2管理店铺员工，进行培训管理任职要求2.具备良好沟通能力，抗压能力强3.有1年以上店铺管理经验

招聘：店长（包吃住）薪资：4000~10000元/月招有经验丰富的店长有带团队的能力.有领导能力的人.老板可以让你来发挥！一定是在这个行业有经验，只要有能力什么都好谈哪怕合作关系都可以

招聘岗位: 1.店长:试用期1个月8000，转正后10000+提成 2.厨师长（男女不限）:试用期1个月7000，转正后10000+提成 3.厨师（男女不限）:试用期1个月5000，转正后6000+提成 4.服务员:试用期1个月4000，转正后4500+提成 5.勤杂工:试用期1个月4000，转正后4500+提成了 联系电话

课组长（旭旺超市高作店）认同旭旺文化，喜欢零售行业，热情开朗，主动积极，身体健康，吃苦耐劳，具备学习力与协作力薪资福利:5000-6500元/月，合格转正后享受岗位薪酬、绩效工作地址:睢宁南环路1号（红旗桥南第一个红绿灯向东150米）

优构思服装店扩店扩招！岗位：成熟店长/储备干部成熟店长：有经验短期培训直接上岗储备干部：零基础可培养，小白也能上手工作范围：全国范围均可安排待遇：薪资面谈，晋升通道清晰联系：（）有想换工作、求稳定的朋友欢迎私聊！

基诺浦童鞋河西金鹰店招聘店长工作地点：南京建邺区河西金鹰世界4楼薪资：底薪3000元+全店销售额2.5%~3.2%提成+岗位补贴500-1000元，缴纳五险一金。要求：热爱零售，有销售经验优先，沟通好、责任心强，能适应商场排班。应聘：电话（请先电话预约面试）

招聘：店长 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1. 全面统筹店铺运营工作，依据市场动态与店铺实际状况，精准制定销售策略，并全力推动其有效执行，以达成销售目标。 2. 负责团队管理，精心组织人员培训，提升团队专业素养与业务能力，同时严格开展绩效考核，激励团队成员提升工作效能。 3. 密切监控商品库存，依据销售数据与市场需求，科学合理把控库存水平，确保商品供需始终保持平衡，避免积压或缺货情况。 任职要求： 1. 拥有零售管理等相关领域，具备扎实的专业知识基础。 2. 拥有零售行业管理经验，熟悉行业运作模式与发展趋势，积累了丰富的管理经验。 3. 熟练掌握店铺运营流程，具备出色的沟通协调能力，能够与团队成员及各部门高效协作，推动店铺运营顺畅开展。 工作时间：9:00-18:00

店长：待遇前三个月8000保底,三个月后底薪+绩效奖励 员工待遇底薪3500+3.5%、4.5%提成 联系人:巧云电话

招聘：店长（保底5000+） 薪资：5000~20000元/月 岗位职责： 负责店铺整体运营管理，制定并执行销售计划，确保达成业绩目标； 管理店铺日常事务，包括人员调度、货品陈列、库存管理及客户服务等； 监督并提升团队服务质量与工作效率，维护良好的客户关系； 分析经营数据，优化运营策略，控制成本，提升店铺盈利能力。 任职要求： 具备丰富的店铺管理经验，熟悉门店运营全流程； 良好的沟通协调能力与团队合作精神，能有效带领团队完成目标； 有责任心，能承受工作压力，适应快节奏工作环境； 具备一定的数据分析能力，能根据经营情况调整策略。

招厨房打荷，工资4000，9点到14点，下午16:30-22:00，月休三天。

招洗碗工，下午2点到12点，工资3800，月休三天。

招烧烤师傅，下午2点到12点，工资7000-8000，月休三天。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘：科室保洁一名.6点到下午5点手术室保洁两名，一名上班时间是早9：00-晚6:00另外一名下午2:30-10：30面试地点地址：常府街地铁口1号出口电话:

【招聘】外卖超市-招聘店长，分拣员数名 【工作内容】根据客户下单明细分拣商品，打包商品，回复线上客户信息，处理异常订单，到货收货，上货，商品管理，人员管理 【工作时间】早班8：00-17：00，中班15:00-24:00， 【工资待遇】薪资4000-6000，有绩效奖金，满勤奖，餐补，年终奖金 【年龄要求】20-45周岁，男女不限 【工作地址】泉州鲤城区后坑工业区，有意向联系王MM

招聘：店长/副店长（，餐补） 薪资：4800-8000元/月 1. 统筹门店日常运营及奶茶制作，保障高效有序； 2. 管理员工排班、培训及绩效，提升服务质量；​ 3. 把控产品品质与库存，控制成本损耗； 4. 处理客户咨询与投诉，维护客户满意度； 5. 落实营销活动，达成销售目标； 6. 遵守卫生、安全规范，排查门店隐患。

欣海心意餐饮招聘 1、店长底薪7000元+满勤500+基础目标1000+绩效 约7500-8500 电话

招聘：店长/经理 薪资：8000-10000元/月 招聘店长 岗位职责：负责店铺内员工管理，工作分配、把控出品质量等 任职要求： 1. 有餐饮管理经验； 2. 具备良好沟通、团队协作及抗压能力。

✅武邑亮晶眼镜 职位名称：店长或者店员（喜欢拍摄的优先+保险+餐补+年度双薪+加班补助） 薪资待遇：4000-8000元/月 工作地址：河北省衡水市武邑县县医院南行50米亮晶眼镜 ☎点链接-拨打电话： 联系方式：

超市理货员，2 工作地址:百客优选生活超市 2600-3500元/月 月休两天

本店需要一位夜班收银员，上两天休一天。需要一位勤快，会沟通，有责任心的人，过年不回家的优先。

2⃣【途虎养车招聘店长】 6~8年工作经验，精通各种汽车电车原理，善于沟通，35岁以下，有4S店内工作经验者优先，月薪9000~15000 ☎

AUM招聘 ✍ 招聘岗位：店长/导购，年龄25-36岁，身高160左右！ 薪资福利：店长底薪6100-8100➕（2-7.5个点个提）➕（0.55-1.36的总提） 插班，有大淑女品牌销售管理经验优先！ 薪资福利：导购底薪4800-6100➕（2-7.5个点个提）早晚班，有大淑女品牌销售经验优先！ 上班地点：新街口金鹰、河西金鹰、河西德基时刻 五险一金/过节福利/排名奖/带薪年假等 ☎招聘热线：（）

厨师长要有明档工作经验，本店主营土菜、江湖菜，厨师兄弟需要对号入座。（40张散台+10个包厢）

苏州吴中永旺招聘维达纸业促销员要求：45岁以下，有商超类工作经验优先考虑，身体健康，热爱零售行业，吃苦耐劳，熟悉一定的零售流程，性格外向开朗、认真负责。内容：负责维达纸品的零售、促销活动执行，对货架牌面整理。保证销售区域内商品都有正确价格标签。福利待遇：丰厚的底薪+奖金，额外奖励等，入职缴纳五险一金地点：苏州吴中区永旺联系方式：

沭阳苏奥产业园店 罗森便利店 招全职白班 要求：年龄22-35岁 有上进心 较强的沟通能力及服务意识责任心 团队合作 热情 薪资待遇：面议 公司福利：法定节假日双薪 月休四天 上班时间：8:00-15:30 15:30-23:00

岗位职责: 1. 负责门店商品的销售与推荐，为顾客提供优质的咨询服务 2. 协助完成门店拓新活动，提升门店业绩 3. 及时响应顾客需求，提供热情、专业的服务 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧、有亲和力 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.有销售经验者优先，无经验可培养！ 4.具备抗压能力，能灵活应对门店突发情况

招聘长期工【岗位】服装店员兼仓库配货员【地点】世界服装中心淡季：9:00-17:30旺季：8:30-18:30【要求】年龄20-48岁。做事踏实稳定，有责任心，吃苦耐劳，手脚麻利。（长期工作者优先）【待遇】月薪5000-6000元每月休息1天（不休息另加200元）试用期1个月有意者请电话联系：王女士

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苏州汉服旅拍店招人啦‍♀ 坐标苏州·景区汉服写真·古风旅拍 环境超美·氛围轻松·同事友好 店长 1名 • 有管理经验者优先 • 细心负责，对接客户、统筹门店日常 • 热爱汉服，能长期稳定发展 主播 2名 • 形象大方，表达自然有经验优先 • 喜爱汉服文化，愿意出镜展示 • 高底薪+高提成，收入不封顶