攀岩教练（1）有攀岩指导员证，能进行专业授课。（2）岩馆内所需要的其他工作内容。（3）有足够的主观能动性，工作态度积极向上。加分项：(1)有中级以上攀岩指导员证更佳。（2）能带领青少年攀岩队优先。（3）有能力带队做户外活动更佳。（4）有驾照，能开车更佳。薪资福利:有试用期，签正规劳动合同，具体待遇可面谈工作地址:无锡市梁溪区贡湖大道2-8号方圆荟首层中庭

每月三天休 工作认识负责 听从管理 不限经验 小白轻松上手

岗位职责: 1. 为顾客提供台球技术辅助与基础指导服务 2. 负责球桌整理、摆球及设备维护等现场支持工作 3. 协助完成记分、引导接待及场地秩序维护 4. 配合门店运营需求，提供友好专业的客户互动 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 对台球运动有兴趣，愿意学习基本规则与技巧 3. 性格耐心细致，能够适应服务环境 4. 无需经验，公司将提供系统化带薪培训

树上探险培训，救援，疏导，日常线路检查维护 要求对小孩有耐心，沟通能力强，运动能力强。 薪资待遇5-6k

1:帮客户上下船 2:能和客户有效交流 3:不需要有经验

任职要求 1、形象气质佳，言行得体，热爱高尔夫行业，有良好的服务意识与职业素养； 2、球技动作标准、教学思路清晰，能耐心教学零基础新手、青少年学员； 3、有1年及以上高尔夫教学经验、持有中高协教练证、职业球员退役者优先； 4、无证书、经验优秀、热爱教学、学习能力强者可破格录用，门店可培养； 5、善于沟通，责任心强，具备基础客户维护及销售能力。

1、负责学员的日常事务，如：按时吃饭，就寝，安全训练等，为学员提供生活上的帮助与照料，保障孩子日常生活的顺利运转； 2、关注学员的情绪变化，及时给予支持和鼓励，通过与孩子的沟通交流，引导他们正确管理情绪，积极参加运动，并按时按质按量完成作业； 3、负责监督学员的外出情况，有任何问题第一时间通知责任教练； 4、协助责任教练完成学员的所有工作。

招聘！！招聘！！冬季滑雪场招聘滑雪教练，新手可教学，现面向社会招聘优秀滑雪指导员，应届生，毕业生，寒假工包住宿包三餐和电话

任职要求：一级以上短跑运动员，pb记录超一级 岗位职责：有基础运动员另外培训，提高专业成绩

协助客人打球，教客人打球，班中服务

招聘氧弧焊工，提供五险一金及食宿。薪资为3000~6000元/月。要求有焊接经验者优先，会焊接铜管和不锈钢，并持有氩弧焊证书。

明天在水一方进行开荒保洁，需要一人，有空的人员可报名。

招聘救援车司机，要求持有B照驾驶证，年龄45岁以下。工作地址位于滨海县县政府对面工业园。薪资面议，提供节日福利。

连云港市灌南县招贴砖、装修承包

苏州市昆山市招电焊做吊模定位网片安装堵梁头 ，必须是建交委焊工证，每天上班公司打卡280一天，余下完工结算 380一天晚上加班3.5小时半个工，需要苏安码。

现招聘滑雪教练！！现团队面向体育学院学生、滑雪发烧友、滑雪爱好者，雪季12月初开始至3月初结束。福利待遇：，供吃供住，不需要带行李！提供雪具！工资提成制！30%-35%-40%多劳多得！拒绝好吃懒做者，需要吃苦上进的，打造精英团队，创造最好的价值！任职要求：1、男女不限，年龄在18-45周岁2、身体健康、五官端正、口齿清晰、语言表达能力强；3、爱岗敬业、服从管理，团结互助、具有团队协作意识、热爱滑雪运动；4、单、双板不限(单、双板皆能者优先)；5、无经验者免费培训（话术，滑行技术等）参考工资8000—20000+不等，上不封顶！想赚钱的看过来联系电话：（同步）

兼职教练男女不限，有无经验均可。维护馆内秩序，保证安全，给顾客穿戴安全带等工作，简单易上手薪资福利:180（日结）工作地址:燕隆汇汇购物中心

绍兴乔波滑雪教练招聘 要求：持有滑雪社会体育指导员国职证书，单板/双板均可，有教学经验优先，能稳定做完整个雪季 工作地点：绍兴乔波冰雪世界 待遇：薪资面议，直接和我沟通 热爱滑雪，擅长和学员沟通，有责任心、耐心。 有意向欢迎私信！

招聘：瑰丽康乐高尔夫教练薪资：500000

招聘教练一、招聘科目二教练一名，有经验者优先，生源充足。二，助教一名，不会的可以学，要有C1证三、要求：服从公司管理，责任心强，沟通能力好，服务态度好。三、工作地点，锦园大学康城附近电话：

在岗 招聘招聘 岗位名称：台球助理裁判 工作内容： 1、进行球技练习，提高自身球技 2、和顾客打球切磋球技； 3、教会顾客台球技术； 4、门口迎宾接待安排顾客打球； 工作职责： 1、通过良好球技和服务意识获得顾客认可； 2、开发新顾客并维护和顾客之间的关系 培训课程： 1、台球礼仪与起源； 2、台球出杆与发力基础； 3、准度原理及技巧入门； 4、角度球基本原理及常用路线； 5、台球助教职业化素养及规范； 6、更高级别台球 班次安排：13:00-22:00 15:00-24:00两个班次 月休3天 业绩前三名月休4天 任职要求： 形象气质佳 2、良好的沟通表达能力； 3、热爱台球运动，长期从事台球行业； 4、无台球基础，带薪培训 咨询热线:（）微信同号

岗位职责： 1.负责羽毛球课程的教学与训练，针对不同年龄段及水平学员制定个性化教学计划 2.组织日常训练、技术指导及体能训练，提升学员基本功与实战能力 3. 协助开展校内外羽毛球赛事组织、带队参赛及赛前集训工作 4.定期评估学员进步情况，及时反馈并调整教学方案 5.维护场地与器材安全，确保教学环境规范有序 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的沟通表达与课堂管理能力 2. 持有国家二级及以上羽毛球运动员证书或教练员资格证者优先 3.有青少年培训经验者优先，具备基础运动生理与损伤预防知识 4. 身体健康，形象端正，责任心强，富有亲和力与耐心 5.遵守职业操守，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责台球基础教学与进阶技巧指导，制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事筹备工作 3. 维护球房设备与教学环境，确保安全规范运营 4. 参与招生推广与学员沟通，提升课程满意度与续课率 5. 配合团队完成教学教研及活动执行任务 任职要求： 1.热爱台球运动，具备扎实的台球技术功底和实战经验 2.具备良好的表达能力与亲和力，擅长与学员及家长沟通 3. 有教学或助教经验者优先，无经验者可提供系统培训 4. 责任心强，耐心细致，能适应灵活排班与阶段性高强度工作 5.学历不限，体育类、教育类相关背景者更佳 原标题：《台球教练/助教》

招聘：台球助教（年龄：18以上） 任职要求：形象气质佳，五官端正，性格开朗，工 作态度端正，稳定性高，服从管理 1、薪资待遇：面议 2、工作内容：和顾客打球、摆球、互动，维护顾 客，抖音宣传 3、工作时间：自由上下班

岗位职责： 1. 负责台球基础教学与进阶技巧指导，制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动，提升学员实战能力 3. 维护球房设备与教学环境，确保安全、整洁、规范的训练条件 4. 配合场馆开展招生推广、体验课授课及家长/学员沟通工作 5. 持续学习台球规则、战术及教学方法，参与内部教研与技能提升 任职要求： 1. 热爱台球运动，具备扎实的台球技术功底和良好示范能力 2. 有台球教学或助教经验者优先，无经验但具备潜力者可培养 3. 普通话标准，亲和力强，善于沟通，具备责任心与耐心 4. 身体健康，形象端正，能适应排班及场馆内工作环境 5. 具备体育教育、运动训练等相关背景或台球专业认证者更佳

•持有NSCA、ACE、国职等权威认证 •掌握人体解剖、运动生理、营养及损伤预防知识 •能制定个性化训练计划并指导私教课/团课 ​​加分项​​ •普拉提、功能性训练、减脂塑形等专项技能 •四大认证（ACE/NSCA/国职/ISSA）优先 •有连锁品牌或大型场馆经验者薪资更高

招聘武术教练 我们正在寻找一位资深的武术教练，要求三年及以上武术以及散打专业训练经验。我们希望您有耐心、肯吃苦，能够为学员提供专业的指导和训练。 我们提供良好的工作环境和员工旅游，老板和同事都是帅哥，晋升空间大。我们提供包吃、包住的福利，薪资为固定薪资5000元/月，并有按单提成、全勤奖、年终奖、分红等福利。

形象气质佳、新手小白可免费培训

岗位职责： 1. 负责台球基础教学与进阶技巧指导，制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动，提升学员实战能力 3. 维护球房设备与教学环境，确保训练安全与规范 4. 配合场馆开展招生推广、体验课授课及家长沟通工作 5. 持续学习台球规则、战术及教学方法，提升专业素养 任职要求： 1. 热爱台球运动，具备扎实的台球基本功和实战经验 2. 具备良好的表达能力与亲和力，擅长与学员及家长沟通 3. 有教学经验或体育类培训经历者优先 4. 身体健康，责任心强，能适应弹性工作时间 5. 学历不限，持国家台球裁判证/教练员证者优先

岗位职责 1. 协助教练或资深助教完成基础台球教学、陪练、规则讲解和简单动作纠正； 2. 接待到店顾客，介绍台位、课程、会员及店内活动； 3. 负责摆球、记分、简单执裁、器材整理、球台及周边卫生维护； 4. 配合店内赛事、活动、短视频拍摄、社群推广等工作； 5. 学习并掌握台球基础技术、教学流程和服务标准，提升顾客体验； 6. 完成店长安排的其他店内工作。 任职要求 1. 年满18周岁，身体健康，能合法工作； 2. 喜欢台球，有台球基础优先；无教学经验可培训，但必须肯学、守时、有责任心； 3. 沟通表达清楚，服务意识强，有耐心，不冷脸； 4. 能接受轮班、晚班、周末及节假日排班； 5. 有台球厅、教培、客服、餐饮、零售等服务经验优先； 6. 仪容整洁，无不良嗜好，服从店内管理。 薪资待遇 1. 提成 + 全勤 + 绩效 综合薪资 1w 元/月，具体面议； 2. 兼职按小时或班次结算，具体面议； 3. 提供岗前培训、技术提升和晋升机会：助教 →初级助教→中级助教→ 高级助教 → 教练/店长助理； 4. 员工本人练球福利、排班福利等，具体面谈。