
助教管理
8000-13000元/月
助教1-3年本科商业球房助教管理
岗位职责:
1. 协助完成办公室日常事务的协调与管理;
2. 为团队成员提供支持,保障工作流程高效运转;
3. 及时应对并处理突发性或临时交办的任务;
4. 参与会议的筹备及相关组织工作;
5. 监控工作执行的质量与进度,确保符合既定标准。
任职要求:
1. 具备优秀的组织规划与统筹协调能力;
2. 能够合理安排工作时间,准确把握任务优先级;
3. 拥有良好的沟通表达能力和积极的团队协作意识;
4. 面对压力能保持稳定情绪,妥善解决复杂情况;
5. 工作态度严谨细致,具备较强的责任感和执行力。
洪泽冬季研学营地助教老师
100-200元/天
助教大专
2.7-2.12号6天连做,6号到营地集合地址:洪泽区老子山镇
招聘岗位:冬季寒假研学营地助教老师
主要工作内容:看护小朋友生活起居,辅助课堂教学。
吃住都在研学营地,工作时间比较长,吃住全包。薪资120一天。
大专以上学历,在校大学生最好,有责任心,有爱心。
培训助理
5000-8000元/月
助教经验不限大专学科应试类活动策划培训机构直播经验线上教育英语外语发音标准教育学专业背景大型教育机构经验社群运营坐班中学生不坐班数学一对一教学
工作内容
1、配合开展课程宣传与销售工作,提供专业的课程讲解及咨询服务
2、参与线上与线下教学活动的组织与实施,助力提升品牌知名度
3、负责客户关系的维护与拓展,保障服务质量与客户满意水平
任职要求:
1、具备优秀的沟通表达能力与营销能力,能高效对接潜在客户
2、有在线教育或大型教育单位从业经历,了解教育领域运营模式
3、可灵活调配工作时间,适应多样化工作形式,如直播授课与社群管理
画室助教
140-150元/天
助教经验不限大专热情能干负责任培训机构美术类教育学专业背景艺术类专业背景线下教育坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)中学生成人学前儿童/小学生
个性画室助教,有热情,有亲和力,擅长素描、水粉者较适合,负责教授少儿,并能帮助改画,评画,长期可兼职者优先,
经验要求:有无经验都可,大专本科学生也可,要求踏实,吃苦耐劳
备注:在无锡读书且居住者优先,寒暑假和周末都可以兼职优先,欢迎有长期合作意向的兼职者
薪资月结
舞蹈课程助教
5000-6000元/月
助教经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1. 配合舞蹈教师完成课程前期准备及教学辅助工作;
2. 参与舞蹈演出与赛事活动的组织及落地执行;
3. 维持课堂纪律,保障学员在有序环境中持续提升;
4. 与学员保持良好互动,及时掌握其学习需求与进展;
5. 协助舞蹈团队日常运营及各类推广活动的开展。
任职要求:
1. 具备扎实的舞蹈专业能力,涵盖编舞、排练及授课等方面;
2. 能够调动并保持学员的学习积极性与参与热情;
3. 拥有良好的口头表达能力和临场应对技巧,善于沟通交流;
4. 能够承受一定工作强度,具备强烈的责任意识与职业素养;
5. 富有团队协作精神,能与同事高效配合、协同推进工作。
助教
4000-5000元/月
助教经验不限本科培训机构
毕业时间:不限
学历要求:全日制本科
主要职责:协助教学主管完成学习方法培训、方案的制定和落实、流程优化和数据保存,规范和监督老师的教学行为
能力要求:信心,有条理,执行力强,沟通能力强,正直,负责
助教(入职无责底薪4000+周末单双休)
8000-10000元/月
助教经验不限大专销售经验
一、岗位福利
1、工作时间:9:00-18:00,到点下班,不加班
2、休假安排:周末单双休 + 法定节假日,16 天带薪年假
3、薪酬待遇:无责底薪 4-7K + 高额续费提成,综合月薪 8-12K,优秀者可达 20K;缴纳五险,另有春节红包、定期团建、绩效奖金
4、岗位稳定:在岗员工平均工龄 2 年,平台稳定,可长期深耕发展
二、工作内容
1、仅对接已报名学员,无需外出拓客、不负责招生
2、负责学员到课提醒、学习服务跟进、考试政策同步等基础教务支持
3、学员关系维护,主动推进二次续费转化
三、任职要求
1、大专及以上学历,专业不限
2、具备 6 个月及以上全职销售相关经验
3、工作耐心负责,具备良好的沟通表达能力、客户需求挖掘能力与团队协作意识
四、公司优势
企业成立 11 年,全国员工超 800 人,徐州分公司 200 人,平台成熟稳定、抗风险能力强,职业发展有保障。
教务助教老师(多家校区-地铁周边)
8000-13000元/月
助教经验不限本科培训机构线下教育
【您的责任】 1、对学员教学进度的追踪、反馈及高品质服务,对学生出现的任何问题,给予及时疏导和解决; 2、及时与学员家长沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系,对所带学员提供优质的服务,为推荐做好铺垫; 3、协调好学员的课程,保证课程的正常进行; 4、接受上级安排,参与市场专员组织的活动; 5、协助课程顾问安排到访客户或电话咨询; 【我们的期许】 1、年龄20到35岁,本科及以上学历; 2、普通话标准、有亲和力、沟通能力强; 3、应变能力、抗压能力、销售能力强; 4、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心; 5、热爱教育行业,有良好的客户服务意识 ; 【巨石人的专享福利】 1. 高薪:无责底薪+月奖金+季度奖,月均薪8k-13k (上不封顶); 2.完善的培训机制(新员工培训+部门培训+管理培训) ; 3.广阔晋升空间(每年3-4次竞聘机会,班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监); 4.除国家规定五险一金外,提供额外商业保险; 5.节日礼品,结婚、生育慰问,丰富的团队活动; 6.法定年假+福利年假; 【工作地址】 江浙地区多家校区就近分配:南京、常州、浙江均有多家校区; 1,竹山路校区南京市江宁区新亭西路60号2楼(小宝生鲜旁) 2,百家湖校区南京市江宁区胜太东路8号同曦假日百货5楼 3,九龙湖校区南京市江宁区殷华街28号百惠超市人口电梯2楼 4,水游城校区南京市秦淮区建康路2号茂业天地4楼 5,解放南路校区南京市秦淮区解放南路78号1楼 6,月牙湖校区南京市玄武区东苑路4号银城东苑1号2楼 7,清江路校区-南京市鼓楼区清江路85号苏宁天玺尚座4层(靠近苏宁环球商贸城) 8,龙江校区南京市鼓楼区龙园西路58号黄河大厦3层(靠近龙江体育馆) 9,福建路校区南京市鼓楼区中央门街道福建路华富大厦1楼(靠近育英外校) 10,滨江路校区-南京市鼓楼区唐山路241号3楼 11,新街口校区南京市秦淮区中山南路224号(张府园地铁站1号口步行300米)2楼 12,黄山路校区南京市建邺区好邻居生活广场(中海旁1楼门面) 13,恒山路校区南京市建邺区沙洲街道雨润大街88号2楼 14,清润路校区南京市建邺区东南邻里茂购物中心3楼 15,晓山路校区南京市六合区晓山路71号腾泰邻里中心2楼 16,迈皋桥校区南京市玄武区营苑北路与电建路交叉口东北60米1楼 17,汉中门校区南京市鼓楼区凤凰街2号 18,五台山校区南京市鼓楼区五台山体育中心2楼 19,湖南路校区南京市鼓楼区湖南路255号捷胜商务写字楼3楼 20,新华路校区南京市六合区新华路569-3号3楼 21,仙林湖校区南京市栖霞区美邻汇生活广场4楼 22,大学城校区南京市栖霞区仙林街道仙林曼度广场2楼 23、珠江路校区南京市玄武区新街口街道鱼市街57-1号3楼 另想于常州、浙江、扬州发展的可直接沟通;
B2月结
8-招聘B2司机数名上车地点:苏州吴江区主要是跑吴江-嘉兴杭州区域岗位职责:9.6飞翼能开会到,驾龄1-3年,持有B2驾照。任职要求:能熟练使用手机导航,吃苦耐劳,有责任心,爱护车辆;薪资;10000-13000元/月,长期稳定工作。年龄;45岁以下有意者请直接电话联系
货运司机B2
5-包吃住,工资准时发放,老司机待遇从优服从管理!爱保车辆!节油!拒绝浪费路线:主要盐城、无锡、盐城建湖县上车联系电话:
高栏车A2月结
3-招聘A2驾驶员一名开13米对开门高栏车,主要以农作物运输为主体,跑南通到周边为主。工资10000到14000。上车在如东。要求3到5年的能开会倒。联系电话:
英语助教
3000-8000元/月
助教经验不限大专培训机构英语大型教育机构经验外语发音标准心理学专业背景社群运营经验教育学专业背景线下教育坐班视频、音频剪辑留学与语言培训类学科应试类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
岗位职责:
1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作督促学生作业打卡完成
2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题
3.管理教学资料与教具,维护教室秩序与学习环境
4. 参与教研活动,协助开展教学评估与改进工作
5.配合学校完成学生管理、家校沟通等辅助事务
6校区教务工作,续费工作
任职要求:
1.教育类、师范类专业优先
2.有教学辅助或教育实习经验者优先
3. 具备良好的沟通表达能力与责任心
4.热爱教育事业,耐心细致,亲和力强
5. 熟练使用办公软件,具备基本信息化教学支持能力
助教
5000-8000元/月
助教经验不限大专创意/设计线下教育线上教育不坐班
岗位职责:
1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课,涵盖素描、色彩、国画、创意美术等方向
2. 根据学生年龄及能力制定个性化教学计划,激发艺术兴趣与创造力
3.组织课堂作品展示、校内外美术展览及考级辅导等相关活动
4. 定期与家长沟通学习进展,提供专业成长反馈与建议
5.参与教研活动,持续优化教学方法与课程内容
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的亲和力与课堂组织能力
2.美术、设计、教育类相关专业背景,基本功扎实
3.有美术教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.普通话标准,具备较强表达能力和审美素养
5.责任心强,耐心细致,认同素质教育理念
江苏连云港招聘:招教练员(社保+提供住宿+工作餐)薪资:3500.00-6000.00招教
3500-6000元/月
其他教练月结
招聘:招教练员(社保+提供住宿+工作餐)
薪资:3500.00-6000.00
招教练员:
要求:有五年驾照, 态度亲和 ,喜欢教练服务职业,退伍军 有教练证的优先
无证想长期做的 公司培训配发教练证
薪资:底薪+提成(3500+提成)+提供住宿+工作餐
(想干的可以实地考察) 具体面议
教学主管
8000-13000元/月
教务管理1-3年本科大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生教育学相关专业排课系统经验
【您的责任】
1、统筹校区各学科教学与教务事务,保障学员学习过程的质量与成效;
2、落实教学教务标准化流程,推动工作高效运行,并逐步打造校区特有的教学管理模式;
3、监督各学科教学计划的实施情况,定期进入课堂听课、评课,持续提升教学服务品质;
4、达成各项既定教学业务目标;
5、主动开展跨部门协作,确保学生及家长获得专业、贴心的教学支持;
【我们的期许】
1、具备本科或以上学历;
2、拥有教学实践及团队管理相关经验;
3、具备良好的协调能力、出色的语言表达能力,思维敏捷,富有亲和力;
4、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业从业经历者优先;
5、热爱教育事业,认同先进教育理念,具备较强的创新思维与执行能力。
【巨石人的专享福利】
1、健全的培训体系(涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶);
2、多元晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,发展路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人);
3、五险一金+补充商业保险;
4、节日礼品、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等丰富福利。
北辰教育文科教师(两校区可选)
4000-8000元/月
文科教师经验不限本科初中生高中生培训机构线下教育一对一教学
1、掌握初高中语文、英语课程内容,针对学生需求提供专业且高质量的教学辅导;
2、激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方法与良好的学习习惯;
3、精准分析学生知识薄弱点,实施个性化辅导,助力学生快速提升学业成绩;
4、积极参与学科教研交流,持续提升教学能力与教研专业水平。
徐州丰县招聘:跆拳道教练(3000元-5000元,接受助教)薪资:3000-5000元/月
3000-5000元/月
跆拳道教练
招聘:跆拳道教练(3000元-5000元,接受助教)
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1. 负责*****学员体适能训练或技术训练,制定教学计划;
2.组织课堂活动,维护课堂纪律;
3.协助场馆招生、家长沟通及学员管理;
工作地点:丰县跆拳道馆
工作时间:
每周二至周五招生,周六周日上课。
(周一休息,**四天)
注:需配合节假日集训及课程推广活动
26届校招宿迁市-江苏教师岗
8000-13000元/月
教师经验不限本科线下授课授课老师教研教务管理
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教研及培训活动,按时保质完成指定任务;
3、承担相应的教学管理事务,开展家校互动并给予专业建议;
4、配合顾问与班主任共同推进教学服务,提高学员及家长的认可度。
【任职资格】
1、具备本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,有教学实习经验者优先;
3、语言表达清晰流畅,富有亲和力,学科专业知识扎实;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,具备良好职业操守、强烈责任感及自我提升动力。
26届校招南京-英语学习机教学岗
1.1-2.1万元/月
英语教师经验不限本科线下授课教研全职不支持远程办公
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动,按时保质完成各项任务;
3、承担相应教学管理工作,开展家校联络并提供专业建议;
4、配合顾问与班主任共同推进教学服务,提高学员及家长的认可度。
【任职资格】
1、具备本科及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者更佳;
3、语言表达清晰流畅,富有亲和力,学科知识掌握扎实;
4、热爱教育行业,认同新东方企业文化,具备良好职业素养、强烈责任心以及追求卓越的内在动力。
常熟初高中物理老师
1-2万元/月
高中教师经验不限本科高中初中线下授课一对一授课授课老师物理老师初三高三
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
英语教师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科教师一对一授课TEM-8CET-6英语能力提升(剑桥/新概念等)线下授课全职
工作内容:英语教师
工作时间:周二至周五:13:30-20:30
周六、周日:8:20-18:30
周一休息
要求:态度端正,责任心强,踏实肯干,具备进取心。有相关教学经验者优先考虑
A2货运司机月结
6-招聘A2驾照货车司机,月薪23000元,区域为京津冀及江浙沪地区,运输车型为大方车(210-240方)备注顺丰快递路线:淮安石家庄 淮安太原 主驾自带副驾;要求55岁以内、3年以上驾龄、有快递运输经验;身体健康、无不良嗜好、无犯罪前科;能独立安全驾驶、熟练倒车;会使用手机APP、熟悉快递操作流程;服从公司管理及高速全程调度安排;公司直招,无任何,工资准时发放;三天打鱼两天晒网者勿扰。上车位置天津 无锡 淮安 联系电话:
高中经验教师-专职授课(含五险)
5000-10000元/月
高中教师1-3年本科物理地理化学一对一授课小班授课授课老师
【岗位职责】:
1、认真完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与机构组织的各类教研与培训活动,并按标准落实相关任务;
3、承担必要的教学管理工作,开展家校互动并给予合理建议;
4、配合课程顾问及带班老师推进教学与服务协同,提高学生与家长的认可度。
【任职要求】:
1、全日制本科及以上学历,具有一年以上高二、高三学科授课经验;
2、了解高中生的学习与生活特性,能够因材施教,探索并运用多样化的教学方法,灵活调整授课方式;
3、普通话规范,性格亲和,具备耐心与责任感,善于与学生建立良好沟通;热爱教育事业;
4、持有相应教师资格证书者优先考虑。
【福利待遇】:
1、保底薪资+课时提成+各项补贴等综合薪酬结构;
2、依法缴纳五险(医疗、生育、养老、工伤、失业);
3、生日礼金+婚庆福利+带薪年休假+节日礼品等多重员工关怀;
4、清晰透明的晋升通道与系统化培训支持,定期开展季度团队建设活动;
5、办公环境整洁舒适,团队氛围轻松融洽。
【工作时间及地点】:
根据校区实际安排 非寒暑假期间每周一休息,寒暑假期间每周日休息,教师以白班为主;
两个班次:7:30-17:30 淡季:8:00-17:30;
扬州、镇江共20多个教学点,可联系HR协调就近分配
教学主任(高团队提成+五险一金+高课时费
1.2-1.5万元/月
教务管理1-3年本科私立学校大型教育机构经验中学生教育工作经验线下教育
【岗位职责】
1、做好个人本科目的教学工作,保证教学质量,给本学科其他老师起到带头和表率影响⼒。
2、负责本学科所有老师的教学专业度的提升管理,配合教研员做好学科教研活动,开展⽇常学科研讨会,为该学科⽼师做培训赋能。
3、制定教师成长培训计划,定期组织⼈员培训,包括个性化培训;
4、带动本学科内教师服务好学生和家长,辅助做好扩科、续费、转介绍工作(不是主力),提升学生留存率;
5、负责学科内日常管理工作,包括处理成员问题、巡课、教学监督检查等;
6、协助教学主管做好校区、区域管理工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,具备1年以上的同行相关经验,能做培训赋能工作(若条件优秀,可放宽);
2、具备3年以上学科机构教龄,某一科有出色的教学能力,热爱教育事业,喜好钻研本科目的专业技能;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的抗压能力、管理能力和团队协作能力;
4、具备良好的职业素养、敬业精神,认同企业文化。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:底薪/个人课时费+个人续费提成+组内课消等提成+管理补贴+其他丰厚的评比激励奖金+全勤奖+餐补+年终奖,年均综合月薪15000-25000,优秀者30000左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供教务助理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏助教相关人才。作为助教工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解助教的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。