岗位职责： 1、审核企业规章制度的合规性，并推动实施落地； 2、审查公司各类合同及文件，识别并控制法律风险； 3、参与公司内部业务流程建设，开展法律风险防控工作； 4、处理公司涉及经济纠纷、劳动争议等法律案件事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学、经济法、国际经济法等相关专业背景； 2、具备3年以上在律师事务所或企业从事法务工作的经验； 3、具有独立承办诉讼案件并出庭的经历者优先考虑； 4、已通过国家司法考试，持有法律职业资格证书； 5、能够接受短期出差安排。

招聘：商法管理岗薪资：7500.0-12500.0职位详情：本科及以上学历，工程造价等相关专业背景，具备扎实的专业知识，拥有良好的沟通协调能力和团队意识。

1.沟通⽆障碍的 2.⼯作时间⾃由 3.工作无压⼒ 4.宝妈也可以兼职

1. 江苏亚云依托“互联网+律师”的创新模式，重塑法律服务行业格局，实现事前防范、事中引导、事后支持的全流程服务理念，突破传统律所仅侧重事后处理的服务局限。 2. 具备法律领域相关从业经历者优先考虑 3. 拥有面向B类客户营销实践者优先录用 4. 承担B类客户日常法律事务咨询工作 5. 公司配套客户资源，积极挖掘客户需求，提供专业法务解决方案

工作内容： 1. 通过法院审核后，担任特邀调解员，承接法院委派的民商事、小额债务等纠纷案件，开展诉前调解工作； 2. 对接案件双方当事人，组织调解会谈，引导其协商并促成和解协议达成； 3. 负责案件电子档案管理、诉讼材料整理、诉前调案卷归档及信息录入等工作； 4. 针对调解成功的案件，协助当事人办理司法确认相关手续。 任职要求： 1. 年龄20周岁以上，性别不限； 2. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，以面试评估为准； 3. 普通话流利，具备良好倾听习惯，沟通表达清晰，应变能力较强，能妥善疏导当事人情绪； 4. 工作认真负责，学习能力强，执行力强，具有团队协作意识； 5. 具备矛盾纠纷调解经验或能力，能够秉持中立、公正立场协调双方权益； 6. 能适应较高强度的工作节奏，承受部分案件带来的调解压力； 7. 熟练操作Word、Excel等办公软件； 8. 无任何违法犯罪记录。 薪资待遇 基本工资2600元+绩效提成+加班费 综合收入约6000-15000元，多劳多得，上不封顶

一、岗位职责： 1.负责电话资源的对接与面访邀约，有同行业优秀谈案及邀约经验者可优先考虑； 2.维护当事人关系，保持良好沟通与互动； 3.完成案件信息的统计、汇总、整理及申报工作； 二、任职要求： 1.普通话标准流利，表达清晰； 2.熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3.具备一定的业务推广与营销能力； 4.有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 实行扁平化管理，老板亲切好相处，强调团队融合与参与感； 六、公司地址： 苏州办公地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室；

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务及法务相关工作的执行与落实 2. 协助开展行政管理与法律事务处理，保障公司正常运作 3. 积极配合行政法务团队协作，优化工作流程并提升执行效率 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力 2. 能够独立应对并解决各类行政与法务相关事务 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力

工作职责： 1. 负责法务案件的数据分析与资料归集整理 2. 办理民事及刑事诉讼相关事务 3. 推进财产保全措施的实施 4. 维护与法院的良好沟通协作关系 5. 提供必要的法律咨询及相关支持服务 6. 开展逾期客户催收作业及滞纳案件的跟进处理 7. 完成主管交办的其他工作任务 任职资格： 1. 具备本科或以上学历； 2. 法学类专业背景者优先考虑； 3. 具有良好的沟通能力，工作认真负责，具备团队协作意识

1、参与劳动争议案件的协调与处理，涵盖劳动仲裁、诉讼等相关法律事务； 2、为公司及人力资源管理工作提供法律支持，包括起草法律文件、解答法律咨询、识别业务风险及协助非诉事项处理； 3、持续关注劳动法相关法律法规与政策变化，及时开展解读并提出合规建议与风险预警； 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，法学专业背景，掌握合同法、公司法、经济法等相关法律知识； 2、具有一年以上法务或法律实务经验，有劳动纠纷、商业合同纠纷处理经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力与人际协调技巧，了解诉讼、仲裁及劳动仲裁流程，能适应高强度工作节奏； 4、持有法律职业资格证或律师执业证者优先； 5、能够接受出差安排，具备较强的抗压性与实际问题应对能力。

【岗位描述】 1、参与各类合同文件的草拟与审查工作； 2、配合处理企业日常法律事务相关事宜； 3、协助推进公司 IPO 过程中的法务支持工作； 4、开展专项法律研究，整理资本市场监管政策及行业合规标准； 5、负责合同台账的建立、更新与维护； 6、完成上级安排的其他临时工作任务。 【任职要求】 1、法学类相关专业，本科及以上学历，取得法律职业资格证书者优先考虑； 2、具备良好的逻辑分析与书面表达能力，熟练操作 Office 办公软件（Word、Excel、PPT 等），擅长 Excel 数据处理与台账管理，具有较强的文档处理及数据统计水平；

启东恒大威尼斯五月一号需要顶班人员:烧菜三名450一天，整箱两名400一天，切配两名350一天，包吃包住，，大巴车直达，（）员30号之前到，工期天，结束工资秒到账！菜品简单，要求手脚麻利！去过的优先考虑！联系电话

淮安需要一名随车吊司机，包住，固定活，轻松不乱跑

明天要一个熟练的师傅安装夹心板墙，二把刀请误挠，电话

急急急[玫瑰][太阳]苏州日结项目电工大工41钳工大工38钳工中工30包吃包住电话面试做检测设备CT机的成都项目登高证钳工40钳工小工25电工大工40电工中工35包吃包住，不用面试直接上班次月20号发上月工期半年​联系：（）

周一面试：百丈机械厂，长白班，长白班，长白班。包吃无住宿。招聘启事现诚聘以下岗位人员：1焊接铆焊工（铆工），年龄25-50岁，39元/时，，缺口5名·精通图纸，熟悉多种物料拼接与整形；·了解常用材料特性，保证焊接铆接质量。3块3个月或者2元6个月2气保焊工（下周三面试）年龄25-50岁，33元/时，最好有证，技术要好。3块3个月或者2元6个月·严格按照图纸工艺施焊，焊缝均匀、成型美观。缺口5名。3辅助工3名，，年龄28-45周岁，手脚麻利，20元/时，2元6个月以上岗位均要求工作认真负责、服从管理，有相关经验者优先录用。上班时间8:00-5：00.休息1小时，有效工时8个小时，配合加班，月工时260-300个。驻厂接人：宋：面试时间：上午9点，下午1点。注意：或直接到厂面试工作地点：常州市新北区百丈创业东路

1. 合同管理与审核 起草、审核、修订公司各类合同（如采购合同、销售合同、保密协议等），确保条款合法合规。 管理合同归档、登记及台账，跟踪合同履行情况，优化审批流程。 参与重大合同的谈判，提供法律意见以规避风险。 2. 法律文书与档案管理 撰写或整理法律文书（如律师函、法律意见书、起诉状等），并负责文件收发与归档。 建立和维护法律档案数据库，包括电子及纸质文件25。 3. 公司治理与合规支持 协助处理工商登记、变更、年报等事务，完成内部规章制度的合规性审查。 收集行业相关法律法规，组织普法宣传或培训，提升员工法律意识。 4. 诉讼与争议解决辅助 协助处理诉讼或仲裁案件，包括整理证据材料、办理立案手续、与法院/律师对接等。 参与纠纷调解（如劳务纠纷、工伤事故），制定风险规避方案。 5. 法律调研与信息收集 检索法律法规、案例及行业政策，撰写调研报告，为业务决策提供法律依据。 6. 日常行政与沟通协调 负责法律部门的会议记录、费用报销等行政事务。 作为跨部门联络人，协调业务、财务等部门的法律需求25。 其他职责 知识产权管理（如商标协调）、外部律师选聘与对接。 处理领导交办的其他法律事务。 能力与工具要求 技能：熟练使用Office办公软件及法律数据库，具备优秀的中文书面和口头表达能力。 素质：严谨细致、逻辑清晰，具备较强的沟通协调能力和保密意识。

1、负责起草、审核、修订各类合同、协议、函件、制度 2、负责业务、人力、财务、运营等部门提供日常法律咨询，出具法律意见书 3、负责处理劳动、商业、知识产权纠纷，代理或协同外聘律师参与诉讼/仲裁 4、参与融资、并购、合作等项目的法律尽职调查与谈判 5、负责面向员工开展合同、合规、劳动用工等法律培训

审查合同、起草法律文件、提供法律咨询，代理公司各类案件等，确保公司的运营合法合规，维护公司利益，要求：法学本科及以上学历，通过国家司法考试者优先，但不是必须，擅长写法律文书，，沟通能力出色，逻辑思维能力强，善于处理问题，热爱团队工作，有责任心

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

具备法律专业法律法规基础相关知识工作经验优先 （接受应届生，实习生） 法学/法律专业优先（如银行金融，财务，人力资源，行政经验也可以），45岁以下，男女均可，户籍经验不限，应届生，实习生也可以，大专及以上学历 月薪5000-15000之间，五险一金，做五休二，周末双休 负责庭前调解，驻扎在各个法院里面，陪同法官辅助工作 入职就近上班地址：浦东，静安，长宁，青浦，闵行，奉贤，黄浦，嘉定，松江，宝山，崇明，杨浦

职位介绍 1、参与公司拟投资项目的尽职调查，撰写尽职调查报告。 2、对投资风险控制有深入的理解，参与对各项目从立项、投审、投决和投后管理的各个阶段进行持续的风险把控。 3、为公司各类项目募、投、管、退提供法律支持，参与设计项目交易架构和法律尽职调查,起草、审核、修改项目交易文件，参与项目谈判，为公司管理层进行投资决策提供法律意见。 4、参与定期对业务部门工作的合规性进行检查与管理，监控各类业务风险，并制定防范措施。 5、协助以公司名义对外签署的合同及有关法律文件的起草和修订。 6、协助执行公司知识产权管理、工商、仲裁诉讼等法律事务。 7、协助对公司重大决策的法律风险提出意见，协助完成风险评估意见书，对业务活动中法律问题的咨询与处置。 8、协同对被投企业月度、季度和年度法务情况进行监控和分析，及时对发现的问题提出警示和相关解决措施。 9、负责与外部的法务尽调机构及其他法务资源进行沟通维护。 10、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律、风险管理、金融等相关专业优先。 2、具有2年以上法务工作经验，具有金融行业风控或法律服务非诉从业经验。 3、熟悉投资、并购、重组、股权转让、公司运营等方面法务工作；熟悉国家金融与投资、合同、基金等相关法律法规和政策。 4、具备良好的风险控制能力和管理素养。 5、责任心强，有较强的承压能力和学习能力，具备良好的团队精神和沟通协作能力。 6、具备产业背景，对智能制造、信息技术、医疗健康等相关产业有一定的研究和了解。 7、具有良好的人际沟通协调及团队合作能力，并具有较强的文字写作和语言表达能力。 8、具有法律职业资格证书（必选项），基金从业资格证、CFA证书者优先。

1、具备3年以上工程施工行业工作经验，或拥有5年以上律所相关从业经历 2、本科及以上学历，法律专业毕业，211院校优先 3、具备良好的沟通技巧与语言表达能力 4、年龄在30至36岁之间，能够接受短期出差及出庭安排 5、简历请发送至邮箱

岗位职责：负责各类合同的拟订、审核及修订工作，独立处理基础案件，配合主办律师与合伙人推进重大案件进展，独立对接客户并开展沟通协调。 任职要求：已通过司法考试，实习面试考核合格或已取得律师执业资格！具备良好的团队协作意识，期望在法律领域持续深耕，与律所携手共进、共同发展。 岗位福利：提供底薪加案件提成，收入稳定。

岗位职责： 1.为企业客户提供战略规划、组织优化、流程再造及管理体系搭建等专业咨询服务 2.开展企业诊断与调研，分析管理痛点，输出定制化解决方案并推动落地实施 3.协助客户建立绩效管理、人才发展、内控合规等关键管理机制 4.编制咨询报告、培训课件及管理工具包，开展管理层赋能培训 5.维护客户关系，挖掘持续合作机会，参与项目方案设计与商务支持 任职要求： 1.学历不限，管理类、经济类、工商管理等相关专业优先 2.具备企业管理咨询、管理培训或大型企业管理工作经验者优先 3.熟悉企业运营逻辑，具备较强的逻辑分析、结构化表达与方案撰写能力 4.具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及团队协作精神 5.能适应短期出差，责任心强，学习能力强，结果导向 6.会开车，有驾照 7.有律师职业资格，cpa及产业工作背景的优先

岗位职责: 1.负责开展用户调研，收集并整理用户需求与使用反馈 2.协同团队成员，确保调研数据的真实可靠与有效落地 3.持续改进调研流程，提升工作效率与成果质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.可独立推进调研项目，执行力强，责任心高 3.拥有较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力 福利待遇: 实习证明(三方协议，就业协议，企业接收函，均可提供) 免费提供住宿(2-4人间，空调，免费WiFi，洗衣机，冰箱等小区房整租，楼下小吃街，超市对面是商场) 定期团建(四川火锅，烧烤，淮阳菜，南京板鸭，徐州菜，江浙菜等体验不一样的生活) 每年3+2次旅游机会(国内:北京故宫博物院，河北石家庄，河南老君山，天津之眼，湖北襄阳古城，湖南张家界。国外新加坡圣陶沙岛，马来西亚的吉隆坡，马六甲海峡等) 节日礼品(元旦的元宵，端午的粽子，中秋的月饼，腊八节的腊八粥，过年的红包等) 生日惊喜(等你来解锁……) 工作时间: 早上八点到下午六点中间休息一个小时。

岗位职责： 1、负责大数据专项或项目的技术方案编制，包含数据采集、存储、计算、分析全流程架构设计，涉及Hadoop/GBase/Flink等技术组件的选型与性能调优 2、协同市场及技术团队开展客户沟通、资料互通、技术对接等相关协作工作 3、主导专项或重点项目的业务需求调研、需求确认与验证，并与开发团队衔接核心需求内容 4、参与与集团单位及外部合作厂商之间的技术研讨与交流协作 5、配合市场与商务同事推进客户关系维护与服务支持 岗位要求： 1、具备5年以上大数据架构规划、设计或咨询类工作经验，具备系统性思维并熟悉相关方法体系 2、具备优秀的文档编写与表达能力，能够引导客户接受方案并推动落地实施 3、具备较强的学习能力和综合判断力，可快速理解新领域业务，准确识别客户需求并输出针对性解决方案 4、能承受较高强度的工作压力，持续协同客户并有效引导其决策方向 5、有通信运营商支撑系统建设经验者优先，持有CDMP/CDGA/CDGP/CDA等大数据专业认证者优先

工作职责 1. 专利文件撰写：承担电学领域专利申请材料的编写任务，包括权利要求书、说明书等核心部分，确保内容结构严密、语言准确，完整展现技术方案的关键创新。 2. 技术交底与挖掘：依据客户提供的技术资料或与研发团队深入交流，精准识别技术亮点，编制高质量的技术交底文档，为后续专利申报提供坚实支撑。 3. 专利检索与分析：借助专业检索工具与方法，实施系统性专利查新与技术分析，为专利撰写提供有效参考，保障申请内容具备新颖性与可实施性。 4. 申请流程跟进：全面负责专利申请各阶段事务，涵盖检索、审查答复、复审处理等环节，积极与审查部门沟通协调，及时应对各类问题，推动申请高效完成。 5. 专利布局与挖掘：深度参与企业专利规划及技术点深挖工作，从战略角度提出知识产权建议，助力企业在技术竞争中建立优势地位。 6. 其他知识产权工作：按时保质完成上级安排的其他知识产权相关任务，支持公司知识产权体系的持续完善与发展。 任职要求 1、学历与专业 统招本科及以上学历，电子、通信、计算机、自动化、微电子等相关专业；具备知识产权或法学背景者优先考虑 技能要求 熟悉通信、半导体、计算机、人工智能、物联网、电力电子、自动驾驶等领域中至少1-2个方向； 能够理解电路图、算法流程图、协议栈、芯片架构图，掌握常用设计/仿真工具（Cadence、Matlab、Altium、Verilog 等）； 具备良好的英文阅读能力，能流畅查阅3GPP、IEEE等技术文献 2、工作待遇 薪资待遇：提供行业具有竞争力的薪酬水平，具体面议 工作时间：9:00-11:30，13:30—17:30，上下班无需打卡 福利保障：五险一金，周末双休，法定节假日正常休假 职业发展：定期组织专业技能培训 [工作地址：江苏省南京市江宁区双龙大道1198号金长城国际大厦A幢1314室]

工作周期：1个月 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-02-14 负责拍照、巡检、暗访、广告检测等相关任务，有意向者欢迎联系

工作内容: 1. 能够独立完成签单，主要负责与意向客户面对面沟通并促成合作签约 2. 公司处于业务快速扩张阶段，具备充足的晋升通道，行业竞争相对较小 3. 诚邀有能力的伙伴加入我们团队 任职要求: 1. 具备强烈的事业追求、责任感以及积极向上的工作心态 2. 拥有较强的市场开拓能力，能适应高强度工作节奏，进取心强，勇于冲击高收入目标 3. 富有团队协作意识，主动性强，乐于参与集体协作 享受福利待遇: 1. 优质的工作氛围+完善的员工成长培训机制 2. 6000-8000+团队绩效提成+五险+年休假+晋升空间=属于你的发展平台 3. 定期组织团建活动、聚餐交流，逢重大节日、生日，公司将举办庆生会、茶话会等温馨活动

岗位职责: 1. 处理客户知识产权相关事务，提供专业支持与建议； 2. 跟进知识产权申请、变更、续展等流程，确保信息及时反馈； 3. 协助客户解决知识产权相关问题，维护客户关系； 4. 参与业务拓展，协助开发潜在知识产权服务需求； 5. 记录并整理相关咨询与业务信息，确保资料完整规范。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能有效对接客户需求； 2. 工作细致认真，有责任心，能妥善处理多任务并行情况； 3. 有团队协作精神，能快速适应工作节奏并融入团队。