制造业销售

岗位职责： 1、负责市场调研与客户需求分析，制定有效的销售策略； 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源，完成销售目标； 3、参与销售谈判，确保合同的签订及后续服务的顺利进行； 4、定期反馈市场信息，协助产品优化及市场定位调整； 5、协调内部资源，为客户提供专业咨询与解决方案。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、有强烈的进取心和目标导向，能够在压力下完成业绩； 3、熟悉石化行业或相关领域，有相关销售经验者优先； 4、具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 5、能够熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 6.自带政治资源优先考虑

岗位职责： 我们正在寻找有执行力、有创意、敢于追求高薪的伙伴（销售经理平均薪资1.5w+） 团队以90后、00后为主，充满活力，组织扁平化，注重能力而非资历，欢迎你的加入 1、公司配备客户资源，并提供手机话费补贴，支持线上或线下方式跟进与开拓客户 2、新员工入职即享为期两周的带薪集中培训，上岗后安排专人一对一指导扶持 3、前期尚未具备独立开发能力的同事，由公司分配客户资源保障起步 4、定期开展业务培训与技能提升课程，职业发展路径清晰，晋升空间大 5、设有月度、季度及年度激励机制，奖金与奖品极具吸引力 6、公司免费提供行政用车支持 7、定期举办团队建设活动及下午茶时光 8、依法为员工缴纳五险一金 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，表达清晰，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识与沟通技巧； 3、踏实肯干，意志坚定，头脑灵活，具备良好的抗压性与应变能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感和积极进取的工作态度，有销售经验者优先考虑； 健全的培训体系与晋升通道，扎根发展不再是梦想！

薪资待遇：无责底薪4000-8000（面试定薪）+阶梯高提成，综合收入9K-15k，上不封顶 工作时间：早9:00-12:00，午13:30-18:30 午休1.5小时，周末双休，享受法定节假日 福利保障：缴纳五险，带薪年假，法定节假日，定期组织团建，节日福利等 岗位职责： 1、通过电话沟通、线上交流及线下面谈等形式，开展商标专利、科技项目申报、资质认证、企业审计、财税服务等相关业务的客户开发工作 2、负责商务洽谈，建立并维护客户关系，拓展新客户资源，持续跟进老客户，完成销售任务指标 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，专业不限（条件优异者可适当放宽标准） 2、具备电销或面销经验，有B端客户销售背景，从事过知识产权、企业服务、咨询服务、财税服务等领域销售工作，或曾为业绩突出的大客户经理者优先考虑 3、热爱销售工作，渴望高收入，具备强烈的目标感和冲击销售冠军的动力 4、拥有企业合作渠道或政府相关资源者优先

包吃！高启强除了有个弟弟叫高启盛、妹妹叫高启兰外，还有两位失散多年的亲人，一个叫高提成，一个叫高工资。加入我们，让你成为强哥的家人！ 工作职责：协助大哥的兄弟和姐妹实现财富增长$$ 薪资待遇：无责任底薪6000+额外奖励+绩效奖金（真真正正无责底薪！！不包含绩效，绩效另算！！！） ps：快来找我聊聊呀哈哈哈 摸鱼时间：9:00-18:00，午休2小时！（法定节假日按国家规定！年假超长！！） 岗位福利：（家人专属哈哈哈哈） 1.每月团队活动，下午茶零食不断！生日还有特别福利哦 2.晋升通道超快，入职3个月内guaranteed升主管！！ 公司全员为蛋蛋后，氛围超级轻松活跃，零压力不内卷～快来加入我们吧~~

工作内容： 1.客户线上咨询房源，我们负责直接带看并协助完成签约流程。 2.无需进行地面推广或社区开拓类工作。 3.新人平均每月可成交3-5单，经验丰富者人均月均5单以上。 4.新员工入职后，由门店经理一对一全程指导，快速上手，操作简单。 5.所有房源均为公司直营管理，交易周期短，成交效率高。 6.薪酬发放准时，每月15日按时打款，绝不拖欠。 7.享受长达15天的带薪年假，日常节假日按法定安排休假，方便出行与家人团聚。 8.每月组织团队建设、生日聚会，并设有开单奖励、带看奖励等多项激励，奖金丰厚拿不停。 工作时间： 早十点上班，下午五点下班，每月休息六天

有渠道优先 有资源优先 有现成客户优先

一、岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展对接，拓展新增客户资源； 2、通过电话方式与客户高效交流，明确客户需求，挖掘潜在合作机会并推动成交； 3、持续维护现有客户关系，深入发掘客户后续合作空间； 4、定期回访合作客户，增强互动信任，打造稳固的长期协作模式； 5、每月末跟进客户回款进度，确保账款及时到账； 6、协调处理物流订单中的异常情况，保障交付顺畅。 二、任职要求： 1、学历：大专及以上；具备相关经验者可适当放宽条件，优先录用 2、能力：普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的临场应对能力 3、态度：主动进取，具有较强的责任意识和执行力 三、薪资待遇： 1、保底薪资7480+绩效提成+五险一金 2、培训：新人培训、专人指导、专业培训团队、优秀人才定期经验分享等 3、氛围：管理扁平化、无职场内耗、定期组织团队活动及团建项目 4、其他：不定期发放现金奖励、购物卡、下午茶及礼品激励（一线彩妆品牌）入职培训（带薪）+一对一经理辅导 性格开朗、乐于交流沟通者欢迎加入！！！ 四、平台优势 1.企业规模大，品牌影响力强，FBA物流领域排名前三，服务涵盖海运、空运、中欧卡车等多种物流产品，自主搭建全渠道运输网络，通达全国所有站点，时效稳定可靠。 2.公司荣获2024年“中国物流与采购联合会科技进步二等奖”；2025年获评“最具成长力企业”，依托智慧物流系统、千人千面客户画像系统等科技创新成果，赢得行业认可。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与制定销售策略，配合团队完成阶段性营销活动 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.大专及以上

招收快递跟车一名，联系电话☎

初六开工，招聘熟练缝纫工，工资可计件可保底，月工资5000-1万上不封顶，另招剪线头包装工，小烫，电话，，地址，苏州西路（粮仓往西200米左右）258号工业园区

招打包老手1名，能配货最好，长期工5000-5500，地址沙湾 短期勿扰，

沭阳县青岛路招聘中长期种子打包工，能吃苦耐劳 ，有驾照，一直上到。170元钱一天。

招工：播西瓜**，播番茄**，主播，有过直播经验的，平播不需要露脸，每天4小时，工资5000+提成，有话术提供，没有播过的不要联系，浪费彼此时间，地址：庙头后头村，扎布北边，电话：

岗位名称：检测员；上门接送车驾驶员；办公室行政；业务厅窗口业务员；货车整改员。 岗位要求：1.检测员：检测车辆外观、灯光、刹车、底盘、尾气等项目，开车上检测线，对车辆检测有一定的了解和经验。2.上门接送车驾驶员：县城内需要检测的车辆上门接车送到检测站，车辆检测完毕后送回给客户，具备基本的驾驶技能和车辆维护知识。3.办公室行政：商务接待，办公物资采购，档案管理，熟练使用办公软件，具备良好的沟通和写作能力。4.业务厅窗口业务员：有良好的沟通能力，微笑服务，对待客户热情主动，熟练使用办公软件。5.货车整改员：对车辆进行整改（调刹车、换灯泡、喷字、安装安全带等），会简单电焊，熟练使用切割机、打磨机、电钻等工具。 薪资待遇：具体薪资根据岗位和公司规定而定，可面议。

岗位名称、岗位要求和薪资待遇如下：岗位名称：套装门压机全套木工（2人）；业务员；办公室文员。 岗位要求：1.套装门专业生产制作经验；2.服从公司管理；3.工作地点在昆明嵩明（这一条虽然是关于地点的，但如果对求职者来说是一个重要的要求，也可以列入岗位要求）。 薪资待遇：1.套装门压机全套木工：5000保底+计件；2.业务员和办公室文员的薪资待遇未提供具体信息，但通常这类职位的薪资待遇会根据经验和职责有所不同。保险待遇：。以上内容仅根据您提供的信息进行提取和简化，如有更多详细要求，请查阅招聘公告原文。

上街区产业集聚区阀门厂招聘办公文员、销售人员、油漆工，工资面议。联系人：时经理。

小亮海鲜招聘快来加入我们吧 前台客服2名 工资4500 上8下8 ，，形象好 气质佳 ，会熟练使用手机 有责任心 有上进心。 年龄限制（18周岁-30周岁） 海鲜销售员 早7.30晚8，工资4500，有销售经验优先，工作认真负责，男女不限，年龄18周岁-35周岁。 厨师副手 工资5500 40岁以下 要求会颠锅有炒菜基础就行 上7.30-下8点 50岁以内。要求，有责任心，手脚麻利，干活利索 你有能力我给平台 节日红包福利多多 岗前培训 工作轻松 环境氛围好 有意者联系电话 地址:静海区瑞和道菜市场小亮海鲜

营销服务员 男女均可 同步

一、岗位职责： 1、负责在公司区域负责人的指导下完成销售指标；负责跟进本区域声光视讯、音视频工程商、设计院，智能化公司、系统集成商等行业相关客户和项目。 2、负责本区域舞台灯光、户外文旅灯光的区域市场销售、品牌推广、老客户维护、新客户开发、专家老师走访维护；项目跟进、设计、汇报、招投标参数制定和项目落地全流程； 2、了解掌握市场情况、竞争对手分析，行业整体状况等的市场情况，如：竞争品牌、行业特性、项目周期等，实时了解行业动态，有量化业绩，年度任务分解到月，快速掌握直销/渠道等实战经验； 3、能精准有效的拿下核心大客户，并且能长期维护好核心客户的关系，将客户关系变成朋友和事业伙伴关系； 4、执行力强，能持续有效的开拓新客户，建立更多稳定的合作关系，扩大客户圈。 5、负责营销合同谈判、签订、款项收款工作等全流程工作； 6、参加公司的各项（全国展、地方巡展、行业展等）展会，接待意向客户，建立合作关系； 7、积极主动的定期向上级汇报各项工作的开展与完成情况； 8、责任心强，能完成上级领导安排的其他事项（跟工作有关）。 9、有团队精神，个人服从团队指标，要懂得向上向下管理，能充分利用身边资源，完成任务指标。不允许搞个人主义，不服从公司制度管理。 10、有积极自信的心态，出结果是一个过程，公司不喜欢抱怨的人，我们需要的是遇到困难能积极解决，要有只要路线对就坚信胜利一定属于我们的决心和勇气。 二、任职要求： 1、男女不限，年龄在20-35岁，责任心强，口齿清晰，普通话流利: 2、要求大专及以上学历（能力强可放宽），舞台美术、声光电、计算机、电子信息工程、销售、市场营销、广告学相关专业优先考虑; 3、优秀应届毕业生或有舞台灯光、音响、音视频和舞台工作经验者优先考虑； 4、拥有音视频工程商、系统集成资源背景，剧院团、电视台、教育客户资源，精通舞台工艺、音视频、销售相关技术能力优先考虑。 5、熟练使用计算机基本操作，熟悉办公软件（PPT、Exsel、Word等）、基础CAD画图（不会后期培训）、基本设计软件（培训）； 5、能接受长期外地驻点，负责区域市场整体市场开拓和管理； 6、积极乐观，看问题全面，没有负面情绪，能积极主动的解决工作问题； 7、具有团队精神，能积极主动的完成公司制定的销售计划； 8、爱学习，学习领悟能力强，能快速掌握专业知识（我司会组织专业培训，能较快学习）； 9、执行力强，能积极有效的执行计划内的工作，个人和团队的计划； 10、家庭和谐健康，公司实行家文化，管理民主人性化，目前需要志同道合的合作伙伴，市场开拓阶段，要求不能有太多家庭牵绊和家庭负担，影响事业发展； 11、生活自律健康，没有不良爱好，不赌博、不迷信、不酗酒（工作应酬，能掌握分寸）等； 12、要求人品好，亲和力强，心态健康。 13、有大局观，能服从公司及上级领导的工作安排。 三、薪资和福利 1、工作时间:8:30-12:00，13:30-18:00，国家法定节假日休息; 2、薪资结构:底薪+补贴+全勤奖+提成+月度考核（薪资:面谈）; 3、发展规划：销售工程师--区域销售主管--区域销售总监-营销部总经理 4、购买五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育); 5、每年一次员工旅游、定期体检等; 6、培训:提供带薪岗前培训，实行师徒制经验传授，帮助快速成长; 7、公司给予非常好的晋升平台，现在寻找事业合伙人，广邀有梦想，有追求的有志之士加入大家庭，公司目前大范围市场空缺，可以跟进个人意愿和资源匹配情况就近入职，公司给予完善的培训和支持，能快速协助打开市场，成就个人。

百度旗下度小满金融线下信贷部泰州门店诚聘金融客户经理 度小满直营店泰州分公司，总部位于北京，实行直属管理，福利待遇优厚，入职即缴纳五险一金。江苏首家直营门店，后续将在全省乃至全国范围持续拓展线下网点，岗位需求不断增长，职业发展空间广阔……依托上市公司百度强大背景与全新信贷产品线，团队人均月收入达1.5万元，普通表现月入3万，专注投入可达5万，全力以赴收入上不封顶！ 一、职位描述： 1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。 2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的营销策略。 3、积极推动业务稳步增长，达成公司每月下达的绩效目标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。 2、具备出色沟通能力与逻辑思维，熟悉互联网金融相关产品。 3、有信用卡推广、互联网金融产品销售或线下客户拓展经验者优先。 三、福利待遇： 1、正式录用后统一办理社保及住房公积金。 2、底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度贷款余额佣金，综合月收入2万以上。 3、每月组织团建活动，年度安排集体旅游。 4、定期晋升调薪机制，享有丰厚年终奖金。 5、交通补贴＋餐费补贴＋额外红包奖励持续发放。 注：主推度小满大额信贷产品，最高授信额度30万元，行业发展前景广阔。作为国内领先的消费金融企业，正处于快速发展阶段，只要踏实肯干、能力出众，将拥有大量晋升与发展机会。 业内领先的产品竞争力、审批通过率及薪酬激励体系，首创按月贷款余额计提奖励机制，客户经理岗位越资深越有价值，欢迎加入我们！ 全新职场平台，为你开启一段崭新的职业旅程

不打电话不加班工作轻松客服 1：性别不限，有销售经验者优先考虑，公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，无需外出跑业务，工作内容简单轻松。提供系统化专业培训，通过线上方式与客户对接，主要使用微信沟通，无需电话联系。 2：负责与客户建立长期合作关系，初步解答客户疑问，收集并整理客户需求，推动合作顺利达成。 3：定期维护客户关系，跟进服务进度，确保服务质量及客户满意度。（工作时间） 4：公司配备专用工作手机。上班时间8:30-18:00，午休1.5小时，团队氛围轻松愉快，无业绩压力，月休四天，法定节假日正常休息。（薪资待遇） 不加班！不加班！不加班！重要的事情说三遍 底薪+阶梯提成+项目奖金+全勤奖，综合收入8k-2w以上 （任职要求） 1：性别不限，年龄20-38岁，条件优异者可适当放宽，具体情况可面议，学历不限 2：性格积极乐观，自信大方，具备良好的语言表达和沟通能力，善于人际互动，工作认真负责，有责任心 3：办公环境：环境舒适整洁，每人独立工位，配备电脑及手机，空调全天开放，冬暖夏凉 （岗位福利） 不定期组织员工聚餐，节日发放专属福利，整体工作节奏轻松，团队协作氛围好

年底拿钱回家！ 任职要求： 1、年龄18-32岁，充满朝气，积极进取，富有正能量。 2、为人乐观外向，具备强烈的赚钱动力和目标感。 3、有相关经验者优先考虑，能力突出者学历可不限。 4、具备良好的沟通表达能力和快速学习能力，能承受工作压力，心态坚韧不退缩。 薪资待遇： 1、提供带薪岗前培训，配备一对一专业指导，系统掌握销售技巧与金融领域专业知识。 2、保底薪资10000元，由7700底薪+2300绩效构成，另享15%-40%高比例提成，月均收入15000-30000元。 3、享受国家法定节假日，带薪休假安排到位，诗和远方从不缺席。 4、入职即签劳动合同，缴纳五险，享有带薪年假、五一假期、国庆七天长假等多项福利。 5、节日福利礼品、生日惊喜、每日下午茶、定期团建活动，以及年终奖/开单奖励/绩效奖金/工龄工资增长等多重激励。 每日休息1.5小时，标准8小时工作制（9:00-12:00，13:30-19:30） 办公环境：高端写字楼办公，环境舒适宜人，团队氛围融洽，工作轻松愉快。 公司提供全面培训，安排专人带教，助你快速掌握销售方法与岗位所需专业技能。 期待与你携手同行！

戴楼镇建路3号企业销售员｜5人｜学历不限，年纪30以内，男女不限；丰富销售经验的可放宽；经验不限，小白也可，欢迎实习应届一起成长学习；要求：有韧性，善于与人沟通｜月薪：2500+提成，缴纳五险｜谷女士｜戴楼镇建路3号

《致找工作的人一封信，全文大约1000字，耗时5分钟左右》你们收到消息太多，我也无法保证消息一定被看到，而且我精力也有限，不会时刻盯着手机； 同辈青年人，出成绩的终是少数，但大部分曾经也是不怕付出，没有谁开始就执着于活少人不累。但往往那时不懂如何认识一门生意和鉴别公司，以及一些琐事影响，加上主观上不成熟想法做法，导致只能来回在各岗位和各公司间奔波尝试，最终在经济和经验上都没有大的建树，岁月蹉跎，不甘但也无奈； 所以只能用较长篇幅，稍微详细的充分介绍，以供应聘的人全面感知；觉得能聊，直接在软件上点交换微信或手机，把问题列出来，我看到时候直接通话，这样省时间； （1）我们是干什么的？帮客户办贷款 （2）怎么开发业务？电销 （3）为什么选择电销开发业务？相比地推，面销，效率最高 （4）跟其他家有啥不同？ ①分工：各环之间责任划分清楚，不推诿扯皮 ②培训：经过实践有用的培训办法及工作方法 ③风气：做事科学、严谨、抓大放小 ④分钱：要求高、产出高、分的也高 ⑤发展观念：小规模、专业化、极致的稳再扩大、禁止踩红线 ⑥核心成员：能力、实力、社会资源、工作作风、内部向心力强、前后端联动效应好 至此———区别，能看出来的，也看出来了 考勤制度：上六休一，早上9至晚7点（后面销售团队进入自动运行期，各种假日全开，暂时不行） 公司架构： 前端（业务端）中端（谈判）后端（产品研究以及办理） 核心人员大致履历： A：十年装饰、工程、大客户，TB、TG、TC（负责带队） B：十五年工程经历（产品经理） C：二十年，地产、保险、汽车行业经历（负责谈判） D：五年销售行业（业务主管） E：产品经理两名（均来自银行） F：专职业务两名（本月打算进两名、次月再进两名、多了没精力培养） 注：除了专职业务，其他人均自有业务在手，业务团队是为增量而设 薪酬制度：（不便展开讲） 底薪4-8K，提成10-30%之间 注：行业月均收入过万，行业利润不错 试用1个月，试用期内大量培训，边培训边实践，无纯培训； 用人要求：（优秀可谈） 工作经验少于3年，不收 等米下锅，浮躁和负债大、心静不下，不收 必须要有电销经验和一定心得，不懂可以教，从业经验非必须； 价值观非黑即白，玻璃心，不自省，不收 这是加速器，不是小白训练营，不需要通过压榨小白攫取利润，没那么多精力培养 注：同行勿扰，给你学，你也学不会，这是体系+执行力问题 注：公司2024成立，真实业务23年初已经开始

福利待遇 薪资：底薪+提成，收入上不封顶！！ 办公地点：总部位于南通，如皋、启东均设有办公室，可按就近原则灵活选择 周末双休+享受法定节假日 岗位职责： 1、开展阿里巴巴国际站平台在南通地区的本地招商工作，采用电销、会销、面销等多种方式推进 2、维护良好的客户关系，深入了解企业需求，推动客户间的经验交流与协同发展 3、负责新客户的开拓与服务，以及老客户的续签与日常维护工作 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，有较强的学习意愿和进取精神 2、有一年以上互联网地面推广销售、外贸销售或TOB类销售经验者优先考虑 3、性格积极，敢于面对挑战，具备良好的抗压能力与学习能力

岗位职责: 1. 依据客户实际需求提供专业的房源推荐与购房规划 2. 协助客户熟悉项目详情，精准匹配适宜的房产选项 3. 协同团队推进客户咨询、选房及后续服务流程 4. 持续维护客户关系，优化客户满意度与服务感受 5. 及时传达最新房产动态，给予科学的置业策略建议 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，有较强的服务意识与共情能力 2. 学习能力强，能迅速掌握房地产相关专业知识 3. 认可团队协作，能够主动配合团队完成各项工作 4. 普通话流利，熟练操作常用办公软件 5. 热爱房产服务领域，期望在行业内稳定成长

注意！！！12月搬新办公地址：新建元数智湾一期c座，地铁3号线倪浜 岗位职责： 1.负责企业知识产权、科技项目规划咨询； 2.通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确了解客户信息，把握客户需求，制订客户跟进方案； 3.拜访客户，为客户提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验； 4.有效进行客户关系的维护，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系； 【岗位要求】： 1.21-30岁，大专及以上学历，有较强的沟通能力和应变能力； 2.半年以上销售经验（可接受2025届本科应届生），有B端销售经验优先； 3.有团队协作精神，有强烈的挣钱欲望，勇于挑战； 4.抗压能力强，学习力强，执行力强，自信，勤奋，性格外向，吃苦耐劳， 【福利待遇】 1.公司设有丰富的福利制度 （1）必须有的社保：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； （2）节日派发礼品：情人节、女神节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等； 2.公司拥有透明的晋升机制和完善的激励制度 （1）只要你有能力，公司定会给你升职的机会； （2）多项多样奖励，除了常规的月度激励、员工期权奖励、年终奖等外，还另外设置了首单奖、产品奖等等，入职三个月即可收入1w以上，半年以上的员工收入普遍在2W+； 3.集团经营理念：为员工创造机会 （1）提供入职、在岗、晋升等培训，师徒带教全方位带领员工快速熟悉掌握工作要领； （2）定期组织丰富多彩的拓展活动，营养员工餐，购车补贴等多样福利； 【工作时间】 1.上午8：30—12:00，下午1:30—6:00。 2.其他节假日按国家标准（年假、婚假、产假、陪产假、病假等）

门店销售

北京奕齐伟业科技有限责任公司旗下互联网航运项目“船货不二”，www.chb2.com，是国内领先的船货配载服务平台，具备良好的行业口碑，发展势头强劲，未来空间广阔，支持长期稳定成长。 公司总部位于北京，因业务拓展需要，现南京、镇江办事处同步开启招聘。 招聘岗位：业务经理 招聘人数：5 公司福利： 无责任底薪5000元+提成，综合收入8000元以上，上不封顶 五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、年度奖金 工作内容： 1.为货主与承运船舶提供内贸水路运输对接服务，主要通过电话及微信沟通，无需外出跑业务。 2.具备良好沟通能力，工作积极主动，能独立推进任务进展。 人员要求： 1.不限行业背景，公司配备系统化培训机制，培训达标后可顺利开展业务并达成业绩目标。 2.擅长人际交流，具备一定销售实践经验者优先。 3.具备团队协作意识，能适应一定工作压力。 工作时间：8:30-17:30，中午休息12:00-13:30，单双休制，法定节假日正常休假，春节享受15天长假。 职位福利：五险一金、十三薪、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利 职位亮点：国内领先的内贸水运互联网平台