岗位职责: 1.熟悉音膜设计与开发，掌握喇叭膜片的生产工艺流程。 2.根据客户需求调整曲线、灵敏度、for、顺性、失真、频宽，以及膜片的弹性与刚性参数。 3.负责模治具的研发，以及生产设备的维护、设计与优化。 任职要求： 1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力 2.能够独立分析并解决技术难题，具备良好的问题判断能力 3.具有团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通

岗位职责: 1.负责电声类产品的研发与设计工作，涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。 2.根据项目具体需求，开展产品设计方案调整与优化，确保符合技术指标及性能标准。 3.参与模具与治具的研发过程，配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。 任职要求： 1.具备扎实的电声工程专业知识，能独立应对并解决产品研发中的技术问题。 2.拥有较强的分析判断与问题处理能力，可高效推进产品设计与开发任务。 3.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通，协同推动项目顺利实施。

岗位职责： 1.负责嵌入式Linux软件的方案设计与开发实施，攻克关键技术难题； 2.根据项目具体要求，开展技术可行性分析、系统架构规划、模块功能设计及代码实现等全流程开发任务； 3.负责撰写并输出相关设计文档及技术资料。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机、电子、通信等相关专业背景； 2.具备三年以上Linux平台下C/C++开发经验，精通Linux系统高级编程（包括文件IO、进程管理、IPC、多线程、网络通信等）； 3.具备良好的软件项目分析能力，掌握软件架构设计方法，具备一定的项目管理思维； 4.学习能力强，逻辑清晰，具备出色的分析与问题解决能力； 5.有界面开发（如QT、Minigui）或数据库开发经验者优先录用； 6.有实际嵌入式Linux开发经历者优先考虑。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、餐补、通讯补贴）+丰厚激励奖金（年终奖、项目奖励等）+年度调薪机会； 2.六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、团建活动、健康体检、结婚贺礼等福利齐全。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度培养机制，满足个体发展需求，助力技能与职业素养双提升； 2.多样化培训方式：线下阶段性集中培训+线上E-learning平台自主学习，灵活高效； 3.双轨制发展通道：“专业技术序列+管理发展序列”双路径晋升体系，支持跨岗轮训，推动人才复合型成长。 发展空间： 1.纵向晋升：资深开发工程师、研发项目经理 2.横向拓展：项目管理方向

岗位职责 1. 负责嵌入式应用系统软件架构设计，含模块划分、接口设计、数据流程规划； 2. 基于Linux/RTOS或裸机环境，使用C/C++完成应用程序编码、集成与联调； 3. 负责软件调试优化、缺陷修复及技术文档撰写。 任职要求【硬门槛】 本科及以上学历+3年以上工作经验+2年以上电机控制经验 1. 熟练掌握C/C++编程，能独立完成复杂软件模块开发； 2. 理解嵌入式系统架构，会软件模块划分、数据流程规划及上下层接口设计； 3. 熟悉嵌入式软件任务调度，能实现以太网/串口/A429/CAN/Flexray总线通信编程； 4. 具备强问题分析能力，熟练使用调试工具，有丰富调试经验； 5. 良好的文档撰写能力和团队沟通协作能力。 薪资福利 薪资11-15K+年度补贴4500元+五险一金 | 工作地点：西安市雁塔区锦业路

主要职责：负责HMI屏的应用程序及图形控件类开发（iFA-INOHMI迭代项目） 素质要求： 1、自动化、计算机等相关专业，本科及以上学历，具备3年以上QT/C++开发经验； 2、掌握面向对象设计方法，熟悉常用设计模式； 3、熟悉Linux开发环境，了解系统底层运行机制； 4、熟练运用socket通信，具备网络编程经验者优先考虑； 5、有OpenGL渲染开发经验者优先； 6、具有工控行业经验者优先，熟悉自动化领域HMI与PLC，具备监控系统图形组态软件开发背景者优先

岗位职责： 1、负责LTE/5G MIFI、CPE类产品的应用层及协议栈软件开发与设计，满足运营商相关业务功能需求； 2、参与产品全流程软件开发工作，确保项目按时推进并保障软件质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上路由器、网关等同类产品开发经历，熟练掌握C/C++编程语言； 2、熟悉Linux平台下的应用开发，具备C语言程序、shell脚本及其他脚本开发能力； 3、具有CPE或Mifi产品开发背景，需掌握的技术包括：4G/5G通信协议、TCP/IP协议、WiFi协议、TR069协议、Linux内核机制、VPN等相关知识； 4、学习能力强，工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神。

西安雁塔区锦业路-嵌入式软件开发（3人） 曝光标题 热招 嵌入式软件开发 本科3年+ 11-15K+年补贴4500 五险一金 西安锦业路 电机控制经验 岗位职责 1. 负责嵌入式应用系统软件架构设计，含模块划分、接口设计、数据流程规划； ​ 2. 基于Linux/RTOS或裸机环境，使用C/C++完成应用程序编码、集成与联调； ​ 3. 负责软件调试优化、缺陷修复及技术文档撰写。 任职要求【硬门槛】 本科及以上学历+3年以上工作经验+2年以上电机控制经验 1. 熟练掌握C/C++编程，能独立完成复杂软件模块开发； ​ 2. 理解嵌入式系统架构，会软件模块划分、数据流程规划及上下层接口设计； ​ 3. 熟悉嵌入式软件任务调度，能实现以太网/串口/A429/CAN/Flexray总线通信编程； ​ 4. 具备强问题分析能力，熟练使用调试工具，有丰富调试经验； ​ 5. 良好的文档撰写能力和团队沟通协作能力。 薪资福利 薪资11-15K+年度补贴4500元+五险一金 | 工作地点：西安市雁塔区锦业路 岗位职责： 1.负责嵌入式系统软件的设计、开发、调试与维护，涵盖驱动开发、协议栈实现及应用层逻辑编写 2. 参与硬件选型评估，配合硬件工程师完成软硬协同调试与问题定位 3.编写规范的技术文档，包括设计说明、接口定义、测试用例及版本发布记录 4.对现有嵌入式产品进行性能优化、稳定性提升及低功耗改进 5.支持量产导入及售后技术问题分析，提供快速响应的解决方案 任职要求： 1.计算机、电子、通信、自动化等相关专业，学历不限 2.具备嵌入式软件开发经验，熟悉C/C++语言及常用数据结构，掌握至少一种RTOS（如FreeRTOS、RT-Thread）或Linux嵌入式开发环境 3.熟悉ARM Cortex-M/A系列架构，具备UART、SPI、I2C、CAN等外设驱动开发能力 4.了解常用通信协议（如Modbus、MQTT、BLE），有物联网终端开发经验者优先 5.具备良好的沟通协作能力与问题解决意识，责任心强，能适应技术迭代节奏

基本条件：认同并践行公司企业文化，具有较强的进取心与责任意识，具备优良的职业素养、学习能力及抗压性，同时拥有良好的沟通表达与逻辑分析能力。 教育背景：本科或以上学历，计算机、电子信息类等相关专业优先考虑。 年龄要求：40周岁以下。 技能要求： 编程语言：精通C/C++、Python、C#等常用编程语言。 协议和标准：掌握TCP/IP协议栈，熟悉Modbus、MQTT、UDP、组播等通信协议及其配置方式。 操作系统：熟悉Linux系统操作，具备嵌入式开发基础，有嵌入式实时操作系统实际应用经验。 硬件知识：了解嵌入式硬件相关技术，能看懂电路原理图与PCB图，熟练操作万用表、示波器等调试仪器。 其他技能：熟悉STM32、51单片机及ARM Cortex-M系列微控制器，掌握UART、SPI、I2C、RS232、RS485等常用通信接口协议。 工作经验：三年以上相关领域工作经验，具备嵌入式系统开发或传感器产品研发经历者优先。 其他要求：具备良好职业操守和团队合作意识，能适应工作压力，具备英文技术资料阅读与技术文档编写能力。

【硬件设计师】 一、岗位职责 1.硬件设计与开发： •依据产品需求或技术规范，独立完成硬件电路的原理图设计、PCB布局及调试工作。 •保障硬件设计方案的质量，合理规划并推进开发进程。 2.文档编写与管理： •编制相关技术文档及用户说明资料，确保技术文件的完整性与准确性。 3.技术支持与优化： •参与生产工艺优化，协助解决生产环节中的技术难题。 •实施电子产品EMC与EMI对策，提升产品稳定性与性能表现。 •协同软件工程师完成硬件系统的联合调试工作。 二、任职要求 1.项目经验： •需具备3年以上实际电子产品开发经验，能够提供过往项目实例（独立完成5块以上电路板设计并实现批量生产应用）。 •有单片机、图像显示、开关电源、无线射频类电路产品的设计经历。 •具备EMC/EMI问题整改经验（熟悉常规EMC测试内容及相关标准要求）。 2.教育背景： •本科及以上学历，专业范围涵盖通信工程、测控技术、电子信息工程、自动化、机电一体化、微电子等相关方向。 3.专业技能： •具备良好的电路分析能力，可独立开展电子电路设计（掌握扎实的数字与模拟电路理论，熟悉模拟与数字电路的设计原理）。 •能独立完成原理图绘制与PCB设计（熟练操作AltiumDesigner、Eagle等硬件设计工具）。 •动手能力强，具备实验室实操能力（能熟练使用示波器等仪器进行电路调试、故障排查与问题处理）。 •熟悉电子元器件特性、参数及其应用场景，具备元器件选型评估能力（综合考虑成本、性能、质量等因素），并能参与硬件生产工艺改进与问题分析。

掌握STC单片机的硬件架构与程序开发，具备常规程控电路的设计与调试技能。

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咸阳学校餐厅招聘切菜卖饭半天工1名 上班时间早7：30到13：30 电话

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

咸阳市渭城区招种植工/杂工

咸阳市兴平市招强电

招聘：装配工（储备干部） 薪资：4000元以上/月 35岁以下，高中以上学历，有装配经验优先录用。

招聘：QC、操作工，生产储备干部 薪资：5000-15000元/月 职位详情： ----

招聘 :操作老师一名，PM编程实习生一名，6台机器，联系电话：（）地址：塘下韩田

储备干部招聘启事 一、招聘岗位 储备干部（培养方向：仓储运营管理、数据管理、供应链管理、综合管理） 二、招聘要求 1. 学历要求：全日制本科及以上学历 2. 年龄要求：25-28周岁 3. 专业要求：统计学、管理学、会计学、物流管理、计算机科学与技术等相关专业优先 4. 素质要求：具备良好的逻辑思维、沟通协调能力与学习能力，能适应仓储行业工作节奏，有责任心、执行力强，愿意从基层岗位历练成长。 三、岗位职责 1. 协助完成仓储日常运营、库存管理、数据统计与分析工作； 2. 参与仓储流程优化、制度落地与团队管理辅助工作； 3. 学习仓储运营、供应链管理全流程知识，按培养计划成长为核心管理人才； 4. 完成上级交办的其他管理相关工作。 四、我们提供 培养方向1、人力资源公司管理岗 培养方向2、物流园区资产运营公司管理岗。 培养方向3、会展&传媒公司管理岗。 培养方向4、冷链&汽车物流运营公司管理岗。

招聘：车间操作工 薪资：5500-6500 1.普工、品检员、冲床技术员 岗位职责: 1、按工艺要求进行生产操作 任职要求: 1、18周岁以上，45岁以下初中以上学历,男女不限 2、有相关经验者优先考虑 3、吃苦耐劳，有责任心 2.生产储备干部 岗位职责: 1、初期熟悉车间环境并学习相关技能 2、通过考核后负责带领部门人员开展工作 1、大专及以上学历，机电、机械、模具相关专业优先考虑 2、愿意从基层做起，服从公司工作安排 3、勤奋上进，具备较强的抗压能力和问题解决能力 福利待遇 ：1、缴纳社保，享有婚嫁补助、生育补助、丧事补助200-400元等福利； 2、员工宿舍内有免费WIFI, 空调，设立独立阳台卫生间，4人/间标准，一年四季全天候热水供应； 3、公司每月举办生日晚会； 4、员工生活区设有各种娱乐设施(乒乓球、篮球、桌球、电视等)； 5、公司设有夫妻房，双方均为公司员工转正后可申请入住； 6、年资符合条件者可入住公司花园宿舍(含家眷配房) ，每月个人只承担水电费、管理费； 7、入厂服务满一年者，可享受5个工作天的带薪休假福利。

1、全面负责生产部门的人员调度及各项生产活动的协调与管控； 2、制定并下达生产计划，统筹安排生产任务，把控生产作业进度； 3、实时跟进生产进度、产品需求、生产流程及产值目标，确保按时达成生产任务； 4、针对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时排查问题并提出有效改进建议； 5、组织实施提升生产效率与优化产品质量的相关方案与改进措施； 6、监督生产操作规范执行，保障生产现场安全有序及环境卫生达标； 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与人才发展培养。 任职资格： 1、熟悉电子制造类企业的生产管理模式与运作流程； 2、精通电子产品插件、组装、焊接、包装等工艺流程，具备三年以上生产线管理经验； 3、具有较强的品质控制、流程优化、统筹规划及沟通协调能力，善于分析并解决实际问题； 4、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及高效执行力。 薪资待遇： 上班时间：每周固定休息，法定节假日正常休假，缴纳社会保险，中午免费提供工作餐，自驾上班可报销停车费用，设有全勤奖励、工龄津贴、节日福利等

岗位职责: 1.负责食品生产过程的监管与统筹，保障生产质量与运行效率 2.参与生产计划的拟定，持续改进工艺流程，提高产出效能 3.管控生产现场安全规范，监督员工严格执行作业标准 任职要求： 1.具备优秀的沟通协作能力，能高效组织和带领团队 2.工作责任心强，执行到位，可按时落实上级布置的各项工作 3.适应能力强，能迅速融入集体，具备持续学习与提升的意愿 4.有3年以上冷冻食品生产管理经验者优先考虑

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿 岗位职责： 1、在生产部的管理下全面负责车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作，持续提升管理能力与生产效率，确保各项生产指标和任务高质量、高效率完成。 2、依据生产部制定的生产计划，组织并推进车间生产作业，协调各工序衔接，实时掌握生产进度，保障生产均衡有序，确保任务按时达成。 3、严格执行安全生产与文明生产规范，引导员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程，做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。 4、按照公司设备管理制度，切实落实设备日常维护与保养工作，定期开展设备检查与保养评估。 5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定，正确使用各类工具，确保生产过程规范有序。 6、积极配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训，持续提升团队专业素养。 7、重视质量检验工作，及时组织处理各类质量问题，遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。 8、对员工出勤状况、工作纪律、效率表现及责任意识进行管理，并监督检查工艺纪律的执行情况。 9、结合车间现有条件，科学合理规划生产现场布局，确保现场秩序良好、通道畅通，实现安全、文明生产。 10、每日上班前完成准备工作，下班后督促值班人员完成车间环境清洁、设备维护及安全巡查等收尾工作。 任职要求： 1．具备本科及以上学历，药学、生物医药等相关专业，应届生可由工厂培养； 2．具备良好的组织管理和沟通协调能力。 3．具有较强的责任感与职业使命感。

1. 技能与经验要求 - 具备3年以上预制直埋保温管生产工作经验，掌握管道除锈、喷涂、缠绕、发泡及夹克管成型等各环节工艺流程。 - 熟练操作挤出机、发泡机等关键设备，具备常见设备故障的快速判断与处理能力，确保生产连续性。 - 熟悉保温管相关国家标准（如GB/T 29047），能依据外观质量、尺寸精度、密度参数等判定产品是否达标。 2. 管理能力要求 - 能够组织实施人员排班与工作任务分配，根据订单进度科学安排班组人力，保障产线高效运转。 - 具备良好的沟通协调能力，可妥善处理班组内部协作问题，并有效对接车间主任、质检部门等多方工作。 - 具有成本控制意识，合理管理聚氨酯发泡料等原材料使用，减少不必要的资源浪费。 3. 安全与责任要求 - 严格遵守车间安全管理规定，定期开展设备操作安全和消防应急培训，预防工伤事件发生。 - 对生产过程中的产品质量负直接责任，发现不合格产品须立即停机，分析原因并落实整改措施。 - 按要求记录每日产量、设备运行时长等生产数据，汇总形成报表并及时上报主管负责人。

岗位职责： 1. 针对公司综合能源管控、电力及机电工程等业务需求，设计匹配的电子智能化系统解决方案，覆盖智能监测、自动控制等功能模块，推动节能降碳与智慧化运维落地。 2. 全面负责电子智能化项目从设备选型、采购到安装调试的实施过程，统筹进度、质量与成本控制，协调内外部资源确保项目按时高质量交付。 3. 实现多种电子智能化硬件与软件系统的集成，开发定制化程序或功能组件，达成数据互通与系统间协同运作。 4. 为公司各类项目提供专业技术支持，制定并落实系统维护策略，及时响应并处理运行故障，保障系统持续稳定运行。 5. 跟踪电子智能化领域最新技术动态，开展新技术研究与可行性分析，推动符合公司业务发展的先进设备与技术应用，增强企业技术优势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化、计算机科学等相关专业背景。 2. 具备3年以上电子智能化系统设计、实施或运维实际经验，有综合能源、电力工程类项目经历者优先考虑。 3. 掌握PLC编程技术，熟悉工业自动化系统及智能建筑体系；具备电气与电力系统基础知识。 4. 持有系统集成项目管理工程师等相关资质证书者优先录用。 5. 具备较强的项目管理能力、沟通协作能力和问题应对能力；学习能力强，富有创新精神，能适应技术迭代和工作压力。

招聘耳机工程师。 1）大专及以上学历，电子或自动化机械相关专业毕业；年龄25至***（具备3年以上耳机工程实际经验，工作认真高效者，可放宽至高中学历）。 2）熟悉耳机产品结构及生产工艺流程，能独立完成客户样品制作、产品规格书编制、制程SOP撰写；熟练掌握PRO/E、CAD等设计软件。 3）具备快速响应和解决各类生产异常问题的能力。 4）拥有扎实的电子理论基础与实操经验，可准确分析并改善常见电路及电子类故障。 5）具有治具、夹具设计与制作实践经验，对研发自动化辅助设备、工具，提升生产效率与品质具备一定的项目组织能力。 6）沟通协调能力强，抗压性好，重视团队协作。

岗位职责： 负责领域内变压器的产品研发及调试安装工作； 人员描述： 1. 具备同行业2年以上电子变压器开发、设计相关经验； 2. 熟悉电源高频电子变压器与磁环电感的研发及生产全流程；掌握变压器原材料的制程工艺、特性及相关异常分析能力； 3. 具备良好的团队协作精神，工作态度积极主动。

1.负责月度生产任务的具体实施与执行落实。 2.根据生产计划统筹安排安全生产相关工作。 3.负责团队人员的组织与日常管理工作。 4.负责开展员工安全教育、专业技能提升等培训工作。

工作职责： 主持前处理杂品组日常生产运营及管理工作 任职要求： 1、年龄18-45岁 2、具备1年以上现场管理相关工作经验 3、具备较强的数据意识，高中或同等学历以上

任职要求：责任心强，沟通能力出色， 具备扎实的岗位实践经验 工作内容 1.负责生产跟单相关事务，涵盖产品生产、组装及检测等环节； 2.在生产流程中及时发现异常情况并迅速上报； 任职要求 1.身体健康状况良好，能够适应岗位需求； 2.工作态度认真，具备较强的责任担当意识； 3.拥有良好的沟通技巧，确保问题反馈及时有效。