
配液工程师/主管
9000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专原液配制
1、全面负责生物制药车间配液工段的生产管理,涵盖培养基与缓冲液配制、原液及制剂药液的浓稀配、除菌过滤、无菌转移、罐体清洗与灭菌等全过程组织执行。
2、制定班组生产计划、人员排班安排,统筹产能分配,合理控制物料使用、生产成本及交付周期,确保临床与商业化批次按时稳定产出。
3、主导配液工段标准操作规程、批生产记录及工艺文件的编写与修订,牵头开展偏差调查、变更控制、CAPA措施及风险评估,严格执行GMP规范要求。
4、监督洁净区域人员行为规范、无菌操作流程以及环境压差、温湿度和洁净等级的监控,防范染菌、浑浊或参数异常等质量事件发生。
5、负责配液系统、一次性组件及过滤、温控、称量设备的日常维护管理,参与IOPQ验证、清洁验证、工艺滤芯验证及FAT/SAT相关工作。
6、组织开展班组人员培训、实操指导、绩效考评与人才梯队建设。
7、配合各类检查与审计工作。
岗位要求
1、大专及以上学历,制药工程、生物工程、药学、应用化学等相关专业背景。
2、具备3-5年生物制药配液岗位实际操作经验,其中至少2年担任配液班长或主管职务。
3、熟练掌握无菌配液技术及完整性测试操作,熟悉不锈钢配液罐与一次性配液系统的应用。
4、熟悉GMP管理体系,能独立应对生产异常情况,具备相关技术文件与生产资料的撰写能力。
5、具有接受检查与审计的实际经验。
电池负极材料 研发工程师/高级工程师(石墨/多孔碳/硅碳/钠电方向)
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士材料研发纳米材料
工作地点
四川省成都市及巴中市平昌县
薪资范围
1.4-3W 元/月 + 专利奖励(实用新型 3000-8000 元/项、发明专利 20000-50000元/项)+ 成果转化激励 + 年终绩效奖金 + 行业高端技术交流机会
岗位职责
1、独立承担石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极中任一方向的研发任务,涵盖技术路线规划、工艺流程改进及关键参数调优等工作;
2、牵头开展实验室小试与中试阶段试验,攻克研发过程中的关键技术瓶颈,保障项目节点按时达成;
3、对研发数据进行系统整理与深入分析,编制技术文档、专利文件及产业化实施路径方案;
4、协同下游客户完成样品测试验证,结合反馈持续优化材料性能,加速技术成果向规模化生产转化;
5、密切关注行业新技术发展趋势与政策变化,提出具有前瞻性的研发布局建议,强化企业技术竞争优势;
6、带领研发助理推进日常研发工作,建立团队内部技术培训机制,提升整体研发执行效率。
任职要求
1、硕士及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关专业背景,具备3年以上电池负极材料(石墨、多孔碳、硅碳、钠电负极任一方向)研发经历;
2、掌握所涉方向材料的开发机理、制备方法及性能评估体系,可自主主导研发项目全流程,具有CVD法硅碳负极或多孔碳材料量产落地经验者优先考虑;
3、熟悉XRD、SEM、TEM、蓝电测试仪、比表面积分析仪等常用检测设备的操作,具备扎实的数据解读与实际问题应对能力;
4、拥有至少1项相关技术领域专利(发明或实用新型),或曾主导实现研发成果成功转化者优先录用;
5、具备较强的跨部门协作意识、项目统筹能力及团队管理经验,认同公司“创新、品质、共赢”的发展理念,能适应高强度研发工作节奏。
研发工程师(高分子膜材料方向)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料合成材料研发材料工艺纤维材料高分子涂料高分子基复合材料
岗位职责:
1、结合公司产品布局与技术发展方向,开展市场及行业技术调研,明确产品技术发展路径;
2、协同团队攻克产品设计、开发及生产环节中的材料技术难题,推进小试、中试到量产阶段的工艺优化;
3、持续关注国内外新材料、新工艺、新技术的发展动态,掌握相关技术规范与法规变化,推动产品迭代升级;
4、对接高校科研单位、检测机构等外部资源,开展技术合作与交流;
5、筛选匹配的原材料与设备供应资源,不断优化现有生产工艺流程;
6、研究分析国内外相关领域专利资料,完成研发成果的专利化撰写工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、应用化学、高分子材料、高分子物理、有机化学等相关专业;
2、具备材料研发项目参与经验或三年以上材料研发工作经验;
3、品行良好,具备优秀的团队协作意识,学习能力突出,责任心强;
4、具备较强的逻辑思维能力、动手实践能力及自我推动力。
起落架结构设计
2.4-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士起落架系统设计CATIAUGABAQUS动力学建模与仿真适航标准跨团队协作
工作职责
1. 主导飞机起落架系统动力学模型构建与仿真验证,评估其在起飞、着陆及滑行等典型工况下的力学表现。
2. 承担起落架结构强度分析与疲劳耐久性评估任务,确保设计方案符合适航规范及客户技术指标。
3. 借助CAD/CAE软件实现起落架零部件三维建模与虚拟装配,优化部件配合关系并解决运动干涉问题。
4. 编写起落架设计相关技术文件与试验计划,参与地面测试和飞行验证过程中的问题排查与改进工作。
5. 联动结构、液压、材料等多专业团队,协同攻克起落架研发中的关键技术难题,推进方案实施落地。
任职要求
1. 本科及以上学历,航空航天工程、机械工程等相关专业背景,具备扎实的专业基础。
2. 具备3年以上飞机起落架设计工作经验,深入理解动力学仿真与结构强度计算的理论原理。
3. 熟练使用CATIA/UG等建模软件,以及ABAQUS/ANSYS等仿真分析工具。
4. 了解FAA/EASA等适航法规,有起落架适航取证项目经验者优先考虑。
5. 具备优秀的技术问题诊断能力与跨部门协作沟通能力,能够独立牵头复杂工程项目的推进。
静设备设计工程师
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责
1. 全生命周期管理:全面负责静设备(如塔器、换热器、反应器、储罐、锅炉等)在技术选型、采购支持、制造监督、安装验收、日常运维、检修及报废处置各阶段的技术管理工作。
2. 文件审核:对静设备相关技术协议、设计图纸、制造工艺文件及出厂检验报告等进行审查与确认。
3. 问题处理:快速识别并解决设备运行过程中出现的泄漏、振动、腐蚀、变形等异常情况,制定维修策略并提供专业技术支撑。
4. 检修管理:组织审定静设备大中修计划、检修方案及相关技术规程,全过程把控检修作业的质量、安全与进度。
5. 完整性管理:牵头建立并维护设备台账和技术档案,推行基于风险的检验(RBI)机制,确保设备本质安全和稳定运行。
6. 优化提升:积极参与设备技术升级与改造项目,提出可行性改进措施以提高设备运行效能和可靠性。
7. 合规管理:确保所有设备管理行为符合国家特种设备安全规范、环境保护法规以及企业HSE管理体系要求。
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、化工机械等相关专业背景。
2. 工作经验:拥有5年以上大化工、精细化工等领域静设备工程技术或设备管理实际工作经验。
3. 资质证书:持有中级工程师或以上职称者优先,须具备有效的特种作业操作资格证(如安全管理类证书)。
4. 专业知识与技能:深入掌握静设备工作原理与设计方法,熟悉各类静设备结构特点、设计标准及选型依据;了解国内外压力容器、压力管道及相关设备的制造、检验与验收规范;熟知常用金属材料性能、适用条件及失效形式,掌握焊接工艺评定和无损检测技术;具备腐蚀机理分析及防腐技术应用能力;能熟练使用CAD软件完成图纸审查及基础修改。
5. 综合素质:具备高度的安全责任感,严格执行各项安全管理制度;善于分析和解决复杂技术难题;沟通协调能力强,可与生产、维修、采购、设计单位及供应商高效协作;责任心强,积极主动,具有良好的团队合作精神;能够适应化工生产现场环境,具备应急响应能力,可接受临时加班安排。
生产管培生(需硕士学历)
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士
要求统招硕士及以上学历,毕业2年以内;
专业:理工科类,工业工程、物流管理类优先
工作内容:
1、依据客户月度订单需求,统筹生产安排,确保交付计划顺利完成;
2、参与生产现场精益改善项目的实施与推进;
3、负责工段内人员调度、物料管控等相关管理工作;
要求:
1、具备良好的学习能力,责任心强,积极进取;
2、拥有较强的计划制定、组织协调及沟通能力;
3、具备一定的数据统计与分析能力;
4、能够适应一线工作环境,踏实肯干,抗压能力强
SolidWorks应用工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科机械结构图机械电路图机械钣金图
岗位职责:
1、熟练掌握SOLIDWORKS软件操作,负责相关项目的执行与进度跟进。
2、为使用SOLIDWORKS的客户提供专业技术支持与服务保障。
3、编制技术展示材料及培训资料文档。
4、配合销售团队深入了解并梳理客户需求。
5、参与技术类市场推广活动、技术交流会及专题研讨会的支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械电子工程、机电一体化、机械设计与制造等相关专业优先考虑。
2、具备扎实的三维设计软件学习基础,精通SOLIDWORKS操作,有两年以上实际应用经验,具备问题分析与处理能力。
3、具备良好的语言表达与沟通技巧,善于倾听,沟通顺畅,表达清晰。
4、具有2年以上制造业企业工作经验;拥有三维设计相关实践经历者优先。
5、工作条理清晰,积极主动,态度严谨,责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识,注重团队协作,拥有良好的团队合作精神和理解能力。
压力容器研发工程师
1-1.6万元/月
其他生产营运人员经验不限本科非标设备
职责描述:
1. 承担压力容器(如分离器、吸收塔)、换热器等设备的机械设计与强度校核工作;
2. 编写设备技术规格文件,审查制造商提供的图纸资料;
3. 参与设备出厂前的验收测试(FAT),处理制造及现场安装过程中的技术问题;
4. 协同工艺专业确定设备结构方案及接口参数。
任职要求:
1. 熟悉压力容器设计标准(GB150、ASME Ⅷ Div.1/2);
2. 熟练操作 HTRI(换热器热力计算)、PV Elite/SW6(设备强度分析)软件;
3. 掌握高温高压、腐蚀性介质条件下设备材料选用原则;
4. 具备境外设备监造经历,可独立开展中英文技术文件沟通与谈判;
5. 了解天然气处理、液化装置模块化设计、报价等相关流程;
6. 具备良好英语能力;能独立撰写英文方案者优先(侧重读写能力),需通过英语四级或以上;
7. 要求本科及以上学历。
应用工程师(医疗领域,检验科及临床方向)
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科医疗器械培训应用工程师
岗位要求:
1、医学检验相关专业,统招本科及以上学历;
2、具备一年以上检验产品售后支持经验或一年以上医院检验科工作经验者优先;
3、本科及以上学历者优先考虑;
4、有西门子仪器、自动化流水线等设备操作及售后服务经验者优先;
5、熟练掌握OFFICE等办公软件,具备较强的分析与问题解决能力;
6、能适应高强度工作,勤奋务实,可接受长期出差安排;
7、具备良好的团队协作意识,沟通能力强,学习适应能力佳。
主要职责:
1. 负责新设备安装调试及新项目启动后对科室人员的操作培训。
2. 承担新设备装机后的跟机支持工作。
3. 负责EQA数据的采集、汇总与分析处理。
4. 完成仪器年度校准报告及性能验证相关工作。
5. 解答医院在试剂使用及临床检测中的各类疑问。
6. 针对公司设备出现异常样本数据时,开展样本比对分析。
福利待遇:
1、年收入:面议(含底薪+奖金+年终奖励)
2、提供广阔的职业发展平台及系统化学习成长机会
3、五险+年度健康体检+出差补贴+话费补贴+多样化团队建设活动(如外出旅游、拓展训练等)
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补
雪花啤酒装箱贴标签!月薪8千包吃住
9000-10000元/月
用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
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啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
绵阳市江油市招户用光伏业务员,
200-600元/天
销售专员年终奖20人以上月结经验不限学历不限代理商销售区域销售较多外勤按单提成接受居家办公其他产品/服务环保无经验要求
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涪城区慧科高薪厂区保安轻松好耍
4000-5000元/月
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涪城区慧科厂区保安:
普通岗位:身高165以上,年龄25-55以内,包住不包吃,月休四天,试用期3200,转正3500轻松负责厂区日常巡逻和门岗进出人员登记管控
形象岗位:身高175,年龄40-55岁之间,工资4000-4500,根据考评有300奖金,包住不包吃,购买百万保险,
要求:55以内,超龄勿扰,无明显纹身,无犯罪记录
绵阳涪城区招氩弧焊
500-550元/天
氩弧焊工1-4天1-2人完工结算点工自备工具技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
绵阳市涪城区招氩弧焊
主要工作不锈钢法兰管道弯头焊接
不值这个钱,不要联系了
设备工程师6k起包吃住
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设备工程师经验不限学历不限
设备工程师工作职责:
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求:
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障,具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通
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一阶段:车间生产培训需要实操;薪资待遇:200/240一天
二阶段:设备维修与维护,底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住
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江门海目星项目招聘2000人,提供视频面试或现场面试方式。薪资结算方式为人走账清,项目结束后根据工时一周内结清工资。。合格入职者享有车费补贴,省内补贴300元以内,省外补贴600元以内。具体岗位及薪资如下:调试大工每小时53元;调试中工每小时43元;电工大工每小时53元;电工中工每小时43元;钳工大工每小时49元;钳工中工每小时40元;钳工或电工小工每小时24元,需现场面试;仓库小工每小时21元。提供餐补每天17元,出差补贴每天35元,夜班补贴每天15元,当天工作满8小时可享有。在职电工或钳工超过7天者可同岗位免面试。常州项目招聘,提供视频面试方式。具体岗位及薪资如下:电工技师每小时50元;调试大工每小时45元;调试中工每小时37元;钳工大工每小时37元;钳工中工每小时32元。工作内容涉及锂电设备,做满2个月可免面试。另有电工大工每小时45元;电工中工每小时38元;电工小工每小时24元;钳工大工每小时42元;钳工中工每小时36元。提供住宿及每天17元餐补,工具需自备,每月4号发放工资。中山宏唯项目招聘,提供现场面试或电话面试方式。具体岗位及薪资如下:调试大工每小时43元;电工大工每小时43元;电工中大工每小时40元;电工中工每小时36元;钳工大工每小时42元;钳工中大工每小时38元;钳工中工每小时34元。提供住宿但不包餐,工作内容涉及锂电设备。昆山项目招聘200人,提供电话面试或现场面试方式。具体岗位及薪资如下:调试大工每小时43元;调试中工每小时37元。提供食宿,工期为半年,工作内容涉及3c设备点胶机,需能接受深圳龙华出差。东莞寮步项目招聘,提供现场面试方式,合格率为99。具体岗位及人数需求如下:调试大工每小时47元,招聘40人;电工大工每小时46元,招聘70人。提供住宿但不包餐,电工面试需自带工具试工。面试时间为下午2点。中山兴禾项目招聘,提供电话面试方式。具体岗位及薪资如下:钳工调试每小时43元。提供住宿及每日两餐,工作内容涉及锂电设备叠片机,车间有空调,有经验的老员工可免面试。调试岗位需出差至惠州或珠海,出差补贴为每天50元。成都海目星项目招聘1000人,提供视频面试或现场面试方式。薪资结算方式为离职人走账清,项目结束后根据工时一周内结清工资。合格入职者享有车费补贴,省内补贴300元以内,省外补贴600元以内
磁性材料制造技术工人
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理新能源
岗位职责:
1、负责烧结钕铁硼永磁材料各生产环节的操作执行(包括:铸片、烧结、制粉、成型等工序),表现优异者有机会晋升为车间班组长或主管,薪资按实际岗位核定
岗位要求:
1、需具备三年以上同行业从业经历,不接受跨行业人员,年龄范围25-45岁,性别不限,学历不限
2、能适应高强度作业,身体状况良好,无不良生活习惯
备注:
1、工作地点:四川绵阳(本项目为绵阳市2022年重点引进的招商引资项目,总投资达280亿元,规划建设年产10万吨烧结钕铁硼永磁材料)
2、企业直招,统一安排食宿,入职即办理五险一金,薪酬待遇及职业稳定性全面保障
加工中心操作工
5000-9000元/月
CNC社保包吃1-2人月结全职CNC操作工操机调机数控铣床模具加工非标准件加工三菱兄弟电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工船舶/航空/航天/火车制造工业自动化电子设备制造仪器仪表制造
加工中心操作工,会看图纸,会使用量具,会三菱系统……………………有责任心,工作认真,踏实
2班倒,要上夜班
职位福利:年底双薪、包吃、加班补助
长白班 包装工 220一天
5000-8000元/月
生产管理包吃20人以上月结经验不限学历不限全职库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单电子/半导体
1、防务部18-40岁,大部分长白班,偶尔会倒班 身材不能太胖 坐岗
2、生产班组长 和QC班组长 有工厂管理经验,工资小时工16/时,
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上班时间 8:30-20:30
招聘要求:男女不限,不要学生,能长期工作,有电子厂工作经验优先,视力良好。视力正常可以放宽,主要做电子产品链接器,光纤,操作简单,坐岗,
综合工资:4000至5500元左右/月,节假日有福利,
[福]有住宿,厂车免费接送(万象,天越,平政,科园路口,凯撒花园)
工作地址:经开区三江大道,
cnc编程
5000-6000元/月
CNC1-2人
岗位要求:
1、对公司生产的泵阀类产品部件进行车削加工;
2、对泵阀类铸造件部件进行机械加工;
3、对衬氟后需要进行机械加工的泵阀类部件进行车削加工;
4、 对非标定制类产品部件快速编程及进行上机操作。
经验要求:需熟练使用CTK6150及CNC立式加工中心等精密机械加工设备;会看泵阀类零部件生产图纸;对泵阀类产品部件的加工工艺熟悉;熟悉非标定制类零部件加工工艺和熟练编程上机操作;
其他能力:头脑灵活、身体健康、强壮有力、能吃苦耐劳、肯干;普通话熟练、善于沟通;有集体荣誉感、团队的利益高于一切。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金个人绩效各类补贴传统土壤种植油菜种业农业技术员
一、工作地点
绵阳、德阳
二、岗位目的
负责公司油菜种子的生产工作,保障实现公司下达的质量与产量目标。
三、核心职责
1. 落实并管理公司生产计划的执行;
2. 研究高产优质制种技术,制定并优化制种技术方案与操作流程;
3. 统筹各生产基地的人力调配及物资协调,做好人员管理工作;
4. 办理检疫申报和生产备案相关手续;
5. 指导并考核生产助理和技术员的日常工作;
6. 协调公司与制种基地(镇、村、社)及制种农户之间的合作关系;
7. 配合政府及相关科技项目的落地实施;
8. 参与推进生产基地的规模扩展与质量提升。
四、任职资格
1. 教育背景:专科及以上学历,农学类专业优先考虑;
2. 工作经验:不限经验,具备行业背景者优先录用;
3. 年龄要求:40周岁以下;
4. 技能要求:持有C级驾照,通过国家计算机二级考试;
5. 岗位要求:具备独立策划与执行工作的能力,组织协调与沟通能力强,热爱农业种植事业,学习与执行力强,工作细致严谨,富有团队合作意识;熟悉油菜制种技术及农资科学使用方法,及时掌握地方政府种业相关政策并做好信息反馈。
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