餐厅领班月结全职
餐厅领班 招聘启事
任职要求
1. 年龄35周岁以内，身体健康，品行端正。
2. 做事踏实认真、责任心强，服从管理、有服务意识。
3. 熟悉电脑基本操作，能完成日常登记、台账整理工作。
4. 有餐厅管理、团队带领经验，具备一定统筹和沟通能力。
5. 有机关、单位食堂工作经验者优先。
岗位职责
1.负责餐厅日常运营、卫生管理、人员排班。
2.熟练操作收银系统，做好每日账目核对。
3.督导后厨及服务人员规范操作，维持餐厅秩序。
4.做好食材台账、物资登记、卫生检查等日常工作。
5.维护就餐环境，保障员工就餐服务质量。
6.保持服务态度、亲和有礼，妥善处理突发问题。
7.配合完成领导安排的其他辅助性工作。
薪资待遇
待遇面议，单位缴纳五险，工作稳定、环境好、福利完善。
酒店经理助理
2-3千/月
酒店经理1-2人兼职假期工全职应届生
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
郑州金水区需招前厅经理1名，有工作经验，管吃管住，工资准时发放，连锁品牌
6-8千/月
餐厅领班月结全职
需招前厅经理1名，有工作经验，管吃管住，工资准时发放，连锁品牌
酒店经理
3-4千/月
酒店经理1-2人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标
3.统筹前厅、协调运作，优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营
酒店经理20人以上月结全职
工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，厨师5人，打荷2人，配菜2人，烧烤师傅3人。
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4.处理现场客诉，及时协调解决突发问题
5.核查物料使用与损耗，协助做好成本管控
任职要求：
1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.服务意识强，能适应快节奏工作环境
4. 具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限，持健康证上岗
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核查物料库存与损耗，协助控制运营成本
5.执行食品安全与卫生管理制度，确保合规运营
任职要求：
1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 责任心强，能承受快节奏工作压力，具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业文化岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，科学排班并合理分配人员任务
2. 监督服务流程与菜品出品质量，高效处理顾客意见及突发投诉
3. 协助店长开展员工带教、绩效评估与团队凝聚力提升工作
4.定期盘点物料库存，分析损耗数据，协同优化成本管控措施
5.严格执行食品安全法规及卫生操作规范，确保门店合规运营
任职要求：
1.具有餐饮一线服务经验，担任过领班或值班主管者优先
2.沟通协调能力强，能妥善应对高峰客流及突发事件
3. 责任心强，适应快节奏工作环境，具备主动服务意识
4.熟悉前厅服务标准、运营流程及基础管理方法
5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务理念
保洁开荒保洁
招聘保洁正阳街14道街路北30米路西悦尚美容院招聘钟点工，收拾卫生，要求身体健康，干净利索。能干长的，5点后收拾，大约2个小时活，两天收拾一次，收拾完就开支，电话
银行大堂助理
80-120元/天
银行大堂经理经验不限高中银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力销售经验金融
岗位职责：
1.负责银行营业厅客户接待、引导与分流，提供专业、热情的厅堂服务
2.协助客户办理四川银行电子二类户，熟悉流程。
任职要求：
1. 学历不限
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳
3.有银行、销售等从业经验者优先
4. 具备较强应变能力、责任心及团队协作精神
银行大堂经理助理-早九晚五纯文职
2-4千/月
银行大堂经理经验不限学历不限客服经验宝妈友好熟练使用电脑办公软件资料整理录入
工作地点：郑州市管城回族区紫荆山路73号
薪资方式：纯计件薪资（多劳多得、核算透明、公平公正）
休息作息：朝九晚五、周日固定休息、周六排休、法定节假日正常放假
【岗位职责】
1. 主要负责车辆解抵押邮寄件的整理、核对、封装、邮寄等全套前台业务，确保资料齐全、业务无误；
2. 负责客户体检拍照业务办理，包含拍照、信息录入、资料核对、业务登记等基础工作；
3. 日常业务数据统计、台账登记、单据归档，整理维护业务资料；
4. 接待到访客户，解答基础业务咨询，维护门店服务形象，完成领导安排的其他前台文职工作。
【上班时间】
上班时间：09:00-17:00
午休时长：中间休息1.5小时，休息充足
休假制度：周日固定全天休息，周六轮排休息
银行大堂引导员
5-6千/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力金融
招聘
中国某银行神湾支行网点招聘一名大堂引导员。身高1.65米以上。
18一38岁，大专以上学历。会说粤语。
工作时间早上9：00点至下午17：00点6天8小时工作制。工资4500-5000。
联系人刘松柏微信电话同号:
银行大堂经理仅需1名
5千-1万/月
银行大堂经理经验不限本科银行
银行大堂经理，本科学历及以上，30以内 五险一金，首签3年！！！！！男女均可
岗位职责：
1. 负责银行营业厅客户接待与引导，提供专业、高效的业务咨询与分流服务
2. 主动识别客户需求，推荐适配的金融产品与增值服务
3. 协助客户完成柜面及智能设备业务办理，提升服务体验与满意度
4. 开展厅堂微沙龙、产品宣讲等客户营销活动，达成业绩目标
5. 配合风控与合规要求，做好客户身份识别、反洗钱及异常情况上报
任职要求：
1. 本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先
2. 年龄30周岁及以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力
3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4. 无不良从业记录，认同银行企业文化与服务理念
5. 签约三年，依法缴纳五险一金，男女均可报名
银行大厅分期经理（长庆支行）
4-8千/月
银行大堂经理1-3年高中银行工作经验对公业务经验电销经验全职含销售性质贷款顾问社保不加班
岗位职责：
1. 在银行网点大厅里协助大堂经理做好客户分流，向客户介绍银行分期业务员（购车分期、装修分期、个人消费分期）等，并协助客户办理；
2. 协助客户正确填写办理业务单证，专业解答客户对于银行业务的疑问；
3. 根据行里提供的资质客户名单电话联系客户，根据银行分期政策负责向客户讲解分期业务各大优惠政策，促成交易。
【岗位要求】
1. 大专以上学历，有营销经验者优先；
2. 形象气质佳，有服务行业经验者优先；
3. 沟通能力好，细心、耐心。
【福利待遇】
五险
工作时间：8:30-5:30
工作地点：建行长庆支行
酒店前台月结全职性格开朗
昆仑乐居酒店招聘前台一名，要求有亲和力，较强的沟通能力，团队精神，基础的电脑操作，上12休24
薪资待遇：底薪+提成+绩效+夜班补助
有意者联系：
客房服务员
遂平纳雅酒店招聘客房服务员：要求工作认真负责、细心踏实，服从管理，有良好的服务意识。上班时间8—16：30每月2天带薪休假。薪资待遇：底薪+绩效+全勤奖+加提成，多劳多得。联系电话：
信贷专员
1-1.9万/月
信贷专员月结经验不限中专/中技全职线下零售大额贷款审核经验贸易金融经验销售性质贷款顾问
您好，信也科技上市企业！招聘信贷专员！无责底薪4000提成1个点左右，另外日激励30-100缴五险一金，纯地推陌拜业务，工作时间自由不打卡不坐班！入职安排带教师傅！只要情商够，沟通没问题，月入2万轻轻松松，
客房服务员
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客房服务员
遂平纳雅酒店招聘客房服务员：要求工作认真负责、细心踏实，服从管理，有良好的服务意识。上班时间8—16：30每月2天带薪休假。薪资待遇：底薪+绩效+全勤奖+加提成，多劳多得。联系电话：
客房服务员
遂平纳雅酒店招聘客房服务员：要求工作认真负责、细心踏实，服从管理，有良好的服务意识。上班时间8—16：30每月2天带薪休假。薪资待遇：底薪+绩效+全勤奖+加提成，多劳多得。联系电话：
金融信贷专员
8千-1.3万/月
信贷专员1-3年大专含销售性质银行工作经验大额贷款审核经验全职
招聘岗位：信贷专员
任职要求:
年龄：25-40周岁
学历：大专及以上
（条件优异者可适当放宽）
具备两年以上销售工作经验，有电销或地推销售经历者优先考虑
岗位福利:
8:30-18:00
节假日享受带薪休假
最高底薪5200
首贷提成+余额管理补贴=月薪轻松过万
五险一金+每月丰富现金激励活动
员工生日会、团队聚餐……
金融信贷业务拓展经理
8千-1.3万/月
信贷专员月结经验不限中专/中技
岗位职责：
1. 负责驻马店区域内金融信贷产品的推广与签约工作。
2. 与客户保持有效沟通，建立良好合作关系，提供专业化的信贷服务支持。
3. 按时参加团队例会，交流市场信息，协同优化销售方案。
4. 持续维护客户关系，及时响应客户意见与建议，保障服务体验。
任职要求：
1. 具备较强的表达能力及协作意识。
2. 熟悉基本金融知识，能准确把握客户实际需求。
3. 工作态度积极，具备较强的责任感和抗压能力。
4. 有同类岗位从业经历者优先录用。
薪资福利：
1. 底薪2200-5200元，根据当月业绩划分为4个档位，业绩越优底薪越高。
2. 首次贷款提成比例为1.2%，单客平均收益约2000元。
3. 享有月度分红，按累计历史业绩的万分之八计算，每月增幅在400-1500元之间，当前在职最高分红达5536元/月。
4. 入职即办理五险一金。
栏目概述
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