职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪：4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，客服已完成初步邀约，你只需通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户办理信用卡业务。每成功办理一张信用卡可获得100-300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户，提供良好售后支持，提升客户满意度，降低流失率，并促进客户转介绍新资源。 3.工作时间：早8:00至晚5:00，任务完成后无需到公司打卡，时间灵活自主安排。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+各类奖励，综合收入可观。 2.享有客户长期刷卡分润权益，只要客户持续使用设备，即可持续获得相应分成，形成稳定被动收入。即使未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放。 3.公司核心产品八年来保持稳定，运营模式成熟可靠，欢迎有志之士加入，共同发展成长。 4.对业绩表现优异的员工，公司每年提供国内或海外旅游机会，全程费用由公司承担。 公司新人首月平均收入约8000元 入职三年以上的资深员工月均被动收入可达3万元左右 我司在河南地区已稳定运营七年，平台可靠，值得信赖

岗位职责： 1、负责筛选优质企业家客户资源； 2、邀请客户参与线上及线下产品发布会； 3、达成产品销售目标并提供配套服务。

1.根据公司整体发展战略，牵头制定营销战略规划，统筹推进市场开拓与销售推广工作。 2.统筹规划销售体系的全面运营，完善各项管理制度与流程，推动销售管理工作的标准化与规范化。 3.协助制定公司中长期销售规划，结合总体目标编制年度销售计划与预算方案，全程监督执行过程，确保销售目标达成。 4.负责销售项目的整体策划、战略布局及资源协调配置工作。 5.主导销售团队的组织建设与日常管理，开展人员培训与业务指导，提升团队综合能力。 6.深度参与市场策略制定、产品规划等相关工作。 我们为您提供： 1、办公环境：高端写字楼，室内办公，环境优越，团队氛围融洽，领导亲和力强！ 2、薪酬福利：无责任底薪+绩效提成+五险+年度旅游——待遇可直接与负责人面谈，有诚意更有竞争力 3、工作时间：标准八小时工作制，每周日固定休假，法定节假日享受带薪休息 4、成长支持：配备系统化的新员工培训机制，帮助快速熟悉公司及行业，迅速进入工作状态；每季度开展业务与管理专项培训，提供清晰晋升通道——我们期待您快速融入并创造价值，实现共同发展 公司团队年轻富有活力，充满进取精神；只要心怀梦想、踏实肯干，这里就有属于您的发展平台，诚邀您的加入！！

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，提升客户满意度 3.定期跟进客户动态，协调内部资源解决客户问题，确保服务质量与交付效率 4.完成公司下达的销售目标，及时反馈市场信息，参与制定优化营销策略 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速理解客户诉求并有效回应 2.有较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏的工作环境 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和文档处理能力 4.有客户服务或销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责】 - 通过电话方式为客户提供服务支持 - 完成日常客户沟通及业务处理 【职位要求】 - 无经验要求，接受新手 - 有销售性质工作内容 - 学历不限 【工作时间】 - 白班：上午8:30–12:00 下午2:00-6:00 上六休一，月休5-6天 【薪资福利】 基本工资2500-5000+提成10%-20% - 综合薪资3000-13000元

岗位职责： 1、负责维系并深化现有客户关系，保障客户满意水平； 2、积极开发新客户资源，提升市场占有率，达成既定销售指标； 3、深入掌握客户需求，提供专业的解决方案与产品咨询服务； 4、整合内部支持资源，高效处理客户问题，优化客户整体体验。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与商务谈判能力； 2、具有较强的市场洞察力与决策判断力； 3、富有团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏； 4、有同行业销售工作经验者优先考虑。

长寿时代到来，公司聚焦大健康产业，持续推进资管与医养的深度融合，打造TK之家、幸福有约及健康财富规划师（HWP）三大核心品牌。依托三大客户解决方案与一项职业发展方案，推动行业变革，赢得市场广泛认可。健康财富规划师（HWP）是TK创新推出的全新职业路径，致力于建设一支市场化、专业化、年轻化的人才队伍。在健康战略引领下，面向中高净值人群及家庭，依托HWP创新机制及公司多元平台支持，提供涵盖长寿、健康、财富管理的一体化服务。 2022年，HWP基本法正式发布，开创HWP合伙人与企业家“双身份”并行的发展模式，实现“双通道晋升、共享分红收益、事业可传承”的制度突破，以“转型更顺畅、收入更具增长性、价值更易兑现”为核心优势，为跨行业人才搭建可持续发展的事业平台。 任职要求： 年龄：24（含）-45（含）周岁 学历：大专及以上 从业背景：具备团队管理、销售或创业经历者优先，金融、养老、健康、医疗、地产等相关领域经验者优先 品质要求：无不良从业记录，无刑事或金融类违法记录 其他要求：具备良好的沟通协作能力，有清晰的职业发展目标，学习能力强，执行力佳 收入待遇：面议 收入构成：个人销售奖励+公司激励方案+月度奖金+季度奖金+年终奖金（上不封顶） HWP专属创业津贴：设置近10个等级，最高可达288万元，持续赋能事业发展，充分释放成长潜力 工作时间：弹性安排，除必要会议、培训及集体活动外，其余时间自主规划

1.基本要求： 1)年龄30-45岁，大专及以上学历，自动化、仪表、化学工艺等化工相关专业优先考虑 2)具备较强的管理与领导能力，有成功组建团队的经历，所带团队成员不少于3人 3)为人正直，具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及较强的客户导向服务意识 4)拥有5年以上石油、化工等行业设备领域工作经验，曾独立主导完成3个以上项目 2.岗位职责： 1.独立负责大型项目的全流程运作，包括整体规划、团队搭建、任务分配及项目签约与执行的全面主导 2.维护公司核心区域及重点客户关系，增强公司在业务投标中的竞争优势 3.主动挖掘并跟进关键项目信息，精准把控项目关键节点，及时制定有效决策方案 4.负责项目团队的组建与管理，善于统筹安排与任务分解，确保团队高效协同运作 5.提升品牌在目标市场的占有率，定期开展品牌推广、客户关系维护与动态跟踪

开封市直营办事处，工作时间，9－－5.30.男女不限，年龄52以内，身体健康。经验不限，要求:有很好的沟通承受力，坚持不懈的毅力，学习能力，就能胜任。提成多少取决于你对收入的追求，三个月后补助等，单休

一、岗位职责： 1，安排至平安银行信用卡中心郑州分中心开展服务支持工作。 2，负责信用卡产品的市场推广与销售执行，拓展多元获客渠道，识别并开发重点客户资源，持续优化客户群体结构，提升业务产出效能，确保完成各项考核目标。 3，通过挖掘符合银行授信政策的客户、优质单位集中申办或存量客户推荐等途径，推动客户成功办理信用卡业务。 二、任职要求： 1，具备大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业背景或拥有销售从业经历者优先考虑。 2，具有一年以上工作经验，有金融行业从业经验者更佳。 3，具备良好的沟通表达能力，具有谈判技巧者优先录用。 4，熟练掌握基础办公软件操作。 5，个人征信状况良好，无违法违纪记录，能适应一定的工作压力。 三、岗位福利： 1，无责任底薪+绩效提成+阶梯式高额奖励+五险一金+节日福利 2，专属基本法激励机制，助力实现收入突破

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一体机车间招质检一名，要求有三年以上工作经验，地址草塔小学附近，电话

有没有A2司机？有了给我联系，.

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满20天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8000-9000/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地点在江苏无锡。

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中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日300元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

一、岗位职责 (一)负责跟进公司提供的已办卡但未激活的客户订单，预约并提供上门信用卡面签服务，挖掘潜在销售机会，达成基础新户指标。 二、岗位要求 (一)具备大专或以上学历，专业不限 (二)具有良好的职业操守，热爱销售岗位，愿意迎接工作挑战 (三)遵守公司各项管理规定，具备一定的业务开拓能力，服务意识突出

职责: 1、负责所在区域合作店的开发、维护、跟进、反馈。 2、负责所在区域的客户线上维护、拉新引导、裂变宣传。 3、招募(区域)创业合伙人【免投资月入过万】机构顶级政策。 招募(区域)创业合伙人，有机会月入过万，无需投资一分钱，真正零风险。 如果您不想辛苦打工加班，赚少得可怜的几千块工资，同时又缺乏创业资本，欢迎成为我们(区域)创业合伙人

岗位职责： 1. 负责信用卡，pos机，商家收款设备碰一碰，充电宝等产品的推广与销售，完成个人及团队业绩目标 2. 通过电话、面访、线上渠道等方式精准触达潜在客户，提供专业用卡咨询与办卡服务 3. 解析客户财务状况与消费需求，匹配合适信用卡产品及权益方案 4. 维护存量客户关系，开展激活、提额、分期等深度营销工作 5. 严格遵守银行合规要求与信息安全规范，确保销售流程合法合规 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有金融、销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 诚信守法，无不良信用及从业记录 4. 具备服务意识与客户导向思维，能适应灵活工作节奏 5. 持有银行从业资格证或基金/保险销售资格者更佳

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5. 参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4. 对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

招聘岗位：销售专员 公司简介： 我们是一家专注于知识付费领域的企业，致力于为客户提供高品质的产品与服务。目前公司处于快速成长期，现面向社会诚招销售代表，欢迎有热情、有能力的你加入我们的行列！ 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及销售工作，确保达成个人销售目标； 2.积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户粘性； 3.收集行业与市场动态，深入理解客户需求，提供针对性解决方案； 4.参与销售策略的规划与落地执行，定期反馈销售进展情况； 5.配合完成售后支持工作，持续提高客户满意度与信任度。 任职要求： 1.年龄******，学历不限，专业不限； 2.能够接受销售类岗位性质，具备销售相关经验者优先考虑； 3.热衷于销售事业，拥有良好的表达能力与抗压能力； 4.具备较强的市场拓展意识和客户服务思维； 5.认同团队协作，责任心强，可独立推进工作任务。 工作地点： [郸城先万洋国际博览城]，交通便捷，办公环境宽敞舒适。 【福利待遇】: 1、工作时间为上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，实行大小周休息制度； 2、无责任底薪2800元+高额提成+绩效奖金，综合收入约10000元，上不封顶； 3、公司每日供应精选辣条零食、冰镇饮品，享受带薪轻松时刻； 4、团队定期组织聚餐、生日庆祝、下午茶活动，氛围轻松愉快； 5、主要通过网络渠道开展业务，无需电话筛选客户。

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岗位职责： 1、负责制定并执行年度/季度市场营销策略，涵盖品牌推广、数字营销、活动策划等多维度工作，提升品牌知名度与市场占有率； 2、独立策划并落地线上线下整合营销活动，包括但不限于展会、直播、社群运营、KOL合作等，提升用户参与度与转化率； 3、开展竞品分析、用户调研及市场趋势研究，输出数据驱动的营销洞察，支撑产品定位与市场策略优化； 4、协同销售、产品、设计等部门推进项目落地，把控预算、进度与效果评估，确保营销目标高质量达成； 5、管理并优化主流媒体投放（如信息流、搜索引擎、短视频平台）及自有渠道（官网、公众号、小程序）内容运营。 任职要求： 1、具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景，学历要求：不限； 2、拥有市场营销相关工作经验，经验要求：不限； 3、熟悉主流数字营销工具与数据分析方法，能熟练运用Excel、PPT及基础BI工具； 4、逻辑清晰、创意敏锐，具备独立策划能力与跨部门协作意识； 5、责任心强，抗压能力好，适应快节奏工作环境，工作地点：不限；薪资范围：面议。

任职要求： 1、学历不限 公司提供带薪岗前培训； 2、18-28岁 3、会电脑打字即可； 4、欢迎应届毕业生的加入； 工作内容： 1、通过网络平台上接待沟通客户解答疑问，引导客户并促进成交，并处理好售后服务； 2、了解和挖掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色， 能和客户进行良好的沟通和协商 3、后期独立完成订单，收集潜在客户资料，能协助团队完成销售任务 薪酬及福利： 1、入职享受正式员工福利及待遇； 2、薪酬结构：基本工资+绩效+高额提成+团队奖励金 3、节日礼品，生日会，员工聚餐，节日晚会，旅游活动，春节福利等多项福利 4、每天都有员工活动，拉近员工距离，公司大部分是95-00后的小伙伴，容易相处，充满青春活力。 5、享受带薪年假、带薪旅游 6、公司周边交通便，生活便利 7、提供带薪岗前培训，在职培训，管理能力培训等专业培训 8、晋升方向：基础员工——精英——组长——主管——自主创业 年轻化团队、扁平化管理、超多福利！快来加入我们这个友爱的大家庭吧~ 工作时间：早上8:50-6:30 中间一个半小时休息；

在社交中赚钱，在快乐中成长！每天和有趣的00后同事一起工作，工作内容就是玩新媒体，轻松无压力 职位内容： 1、抖音小红书发作品吸引意向群体，到工作微信沟通和推荐适合产品，公司提供工作账号，有人带教 2、公司有各种业务以及技能提升培训，提升空间非常大 我们要你： 18-28岁，热爱互联网，喜欢与人交流，打字速度快。 薪资待遇： 新人期3.5k-4k，三个月后稳定在4.5k以上，业绩优秀有额外奖金。 公司优势： 正规私域电商公司，产品优质，客户复购率高，工作稳定不漂泊。

刚需产品！开单容易！月薪上万是常态！双休！双休！双休！ 【岗位职责】：1、公司会提供资源，与企业客户保持良好沟通，了解客户需求，并提供解决方案，促成签单回款，谈单有经理或主管陪同； 2、主营产品：企业法律服务、诉讼案件承接、企业注册资本实缴（刚需无竞争）、。 3、有无经验均可，有领导亲自带培训专业知识和销售技巧。 【任职资格】：年龄20-38岁之间无需经验小白也可以 【福利待遇】： 1、薪资结构：底薪3000+提成（10-30%）阶梯绩效+其他福利及补贴，月均5000--10000(上不封顶)，客户复购员工持续拿提成，做越久复购客户越多，收入越高 2、周末双休＋法定节假日、节假日福利（礼品/礼金）、年假、部门活动经费、月度奖金、利润分红； 3、晋升机会：按季度进行内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ 4、公司发展：公司总部在深圳，为全国最大最专业的企业法律服务平台，周口法赢家为当地新设立运营中心，初期团队组建，有巨大上升空间，首批人员将成为周口法赢家运营中心未来发展的核心团队。 组长一主管一经理-总监，有快速晋升空问。 上班时间：8:30-12:00,14:00-18:30

我们隶属于集团化公司，全国2000+分公司，主营护肤品，属于纯网络岗位，精准复购客户，软件聊天维护出单即可，不打电话，不直播，业绩考核！！！ 福利待遇： 1、零食下午茶，定期团建 2、节假日正常休、年假15-20天，内部推荐新人奖励福利等 3、工资每月10号发放，绝不拖欠 职位要求: 1.热情开朗活泼，踏实稳定； 2.应届小白或有一定的经验； 3.要有一定的抗压能力，因为我们都是敢于拼搏创业协同共赢的追梦人 薪资：底薪+提成+奖金，人均薪资最低5000~8000之间，新人期稳定在3000~4500之间 上班时间:8:30~12:00,14;00~18:00，国家法定节假日正常休息 晋升：广阔的晋升平台和发展空间，师父一对一带你走向王者之路! 写字楼纯室内上班，电脑办公，不用出外勤！不用风吹日晒！只等你的加入！！

销售门窗，家具，大包建房，整体装修，全屋定制瓷砖

度小满金融 百度旗下金融服务事业群组 度小满，源自百度金融。2015年12月，百度整合内部金融业务，组建金融服务事业群组（FSG），由百度高级副总裁朱光全面掌舵，金融科技与无人车、DuerOS共同构成百度AI战略的三大核心方向。 2018年4月，百度宣布金融服务事业群组完成拆分融资协议签署，原百度金融以全新品牌“度小满”独立运营。2018年5月21日，度小满正式成立，延续百度技术血脉，深耕人工智能在金融场景的应用，逐步构建涵盖信贷、财富管理、支付、保险、个人金融科技及供应链金融科技六大业务体系。 公司秉持客户为先理念，专注以科技服务小微群体。依托人工智能、金融云、区块链与物联网等核心技术架构，打造“金融大脑”，融合情感计算、关联网络与知识图谱等能力，驱动感知与决策引擎高效运转。每日大数据处理达100亿次计算量，智能风控模型年均上线策略超10万条，通过对征信数据深度解析，识别出40多万维风险维度，实现信贷风险下降25%。RPA机器人承担信贷审核中六成以上重复任务，无感操作率达99.2%。公司将前沿技术广泛应用于智能营销、智能风控、智能经营、智能运营及满链融场景，精准刻画小微风险特征，助力降低融资成本。 2023年2月，度小满成为百度文心一言（ERNIE Bot）首批生态合作方。结合自身在金融场景积累的大量对话与解决方案数据，融合“文心一言”的语言理解与生成能力，共同构建新一代智能服务体系。此举标志着国内首次将对话式语言模型技术落地于金融业务场景。 周口分公司筹建工作有序推进，人才招募现已启动： 信贷客户经理岗 1、五险一金 2、无责任底薪 3、高绩效底薪保障 4、具有竞争力的业务提成 5、节日福利与带薪假期 6、团队建设及境内外旅游活动 ………… 周口首支创业团队面向社会招贤纳士，具备信用卡、信贷等相关从业背景者优先考虑，诚邀您携手同行，与小满共赴美满未来