
业务经理6-10人经验不限学历不限
西华康神门业招聘
业务经理:数名
薪资:底薪提成,综合薪资5000-8000
地址:青华路新地世纪城北门康神别墅大门
销售主管
1-2万元/月
销售经理保险年终奖3-5人3-5年学历不限区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成金融产品
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展市场拓展、渠道建设与项目落地
4.分析销售数据,优化策略并定期向管理层汇报进展
5.协同产品、运营等部门推进跨部门协作,提升转化效率
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场动态
2.优秀的沟通协调能力与团队领导力
3. 目标导向强,具备较强的抗压能力与执行力
4. 熟练使用办公软件及CRM系统
5.具备良好的职业道德和客户服务意识
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理保险生日福利1-2人3-5年大专网络销售渠道销售门店销售基本坐班TOB互联网金融金融产品销售经验
岗位职责:
1、统筹管理销售团队,制定季度/年度销售目标并监督执行,确保业绩指标100%达成;
2、结合市场趋势与公司产品策略,设计差异化保险销售方案,推动新客户开发与存量客户深度经营;
3、定期开展客户需求分析与竞品动态研判,为产品优化与服务升级提供一线数据支持;
4、主导客户分级管理与高净值客户专项维护,提升续保率、转介绍率及NPS口碑值;
5、搭建销售人才梯队,组织常态化业务培训、案例复盘与技能通关,强化团队专业力与执行力。
任职要求:
1、具备3年以上保险行业销售管理经验,有团队从0到1搭建或百人以上团队管理实绩者优先;
2、熟悉寿险/财险主流产品体系及监管政策,能独立完成复杂保单方案设计与风险评估;
3、具备出色的跨部门协同能力,可高效联动精算、核保、客服等中后台支撑条线;
4、持有CFP、RFP、CHFP等专业认证或保险从业资格证(必备);
5、抗压能力强,结果导向,近2年所辖团队人均产能持续高于区域均值20%以上。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专KA大客户个人客户渠道销售区域销售门店销售院校客户
岗位内容:
1. 统筹管理区域销售的日常运作,保障销售任务顺利完成并实现业绩持续增长。
2. 落实销售策略,开发新客户资源,巩固现有客户关系,增强客户忠诚度。
3. 推广企业理念与核心价值,营造团队协作氛围,提升成员销售能力,助力企业文化落地。
4. 汇总销售数据与报表,研判市场动向与客户诉求,拟定销售方案及预算规划。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄30岁以下。
2、具备2年及以上销售岗位经验,有知名快消食品品牌从业背景者优先;表现突出的应届生亦可考虑。
3、具备明确目标导向和团队协作精神,自主学习能力强,沟通表达良好,富有自我驱动力。
4、能适应公司安排的长期外派出差,工作区域服从公司统一调配。
装修行业业务经理(7.5小时工作制,不冲突)
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
福利:
1.工作时间:8:30-12:00,下午2:00-6:00(方便接送孩子)
月休4天
福利待遇完善
岗位职责:
1.负责装修领域业务的开拓与日常运营
2.维护客户资源,保障项目有序推进
3.整合内部协作资源,提升整体执行效率
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力及商务洽谈能力
2.能独立开展工作,责任心强
3.具有良好的团队意识,善于与同事协同配合
销售经理学历不限
岗位职责:
1、负责制定并执行年度/季度市场营销策略,涵盖品牌推广、数字营销、活动策划等多维度工作,提升品牌知名度与市场占有率;
2、独立策划并落地线上线下整合营销活动,包括但不限于展会、直播、社群运营、KOL合作等,提升用户参与度与转化率;
3、开展竞品分析、用户调研及市场趋势研究,输出数据驱动的营销洞察,支撑产品定位与市场策略优化;
4、协同销售、产品、设计等部门推进项目落地,把控预算、进度与效果评估,确保营销目标高质量达成;
5、管理并优化主流媒体投放(如信息流、搜索引擎、短视频平台)及自有渠道(官网、公众号、小程序)内容运营。
任职要求:
1、具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景,学历要求:不限;
2、拥有市场营销相关工作经验,经验要求:不限;
3、熟悉主流数字营销工具与数据分析方法,能熟练运用Excel、PPT及基础BI工具;
4、逻辑清晰、创意敏锐,具备独立策划能力与跨部门协作意识;
5、责任心强,抗压能力好,适应快节奏工作环境,工作地点:不限;薪资范围:面议。
业主主管(乡村自建房)工资面谈
1000-2000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限区域销售按单提成弹性工作制
业务推广,签单找客户。乡村自建房。待遇丰厚。
建材销售经理
4000-12000元/月
销售经理3-5人1年以下学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售
建材销售经理
主要生产吊顶用的轻钢龙骨,五金,家装防撞墙板,木饰面。
开发新客户,维护老客户达成销售业绩
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理保险生日福利1-2人3-5年大专区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
岗位职责:
1、统筹管理销售团队,制定季度/年度销售目标并监督执行,确保业绩指标100%达成;
2、结合市场趋势与公司产品策略,设计差异化保险销售方案,推动重点产品渗透率提升;
3、定期开展客户需求分析与竞品动态研判,为团队提供精准展业支持与话术指导;
4、主导高净值客户维护与深度经营,通过定制化保障方案提升复购率与转介绍率;
5、组织常态化业务培训与技能通关,持续提升团队专业资质(如CFP、RFP等)及实战转化能力。
任职要求:
1、具备3年以上保险行业销售管理经验,有寿险/财险团队主管或营业部经理履历者优先;
2、熟悉监管政策与产品精算逻辑,能独立完成复杂保全、理赔场景的客户沟通;
3、持有保险从业资格证,具备基本金融知识框架与数据分析能力(熟练使用Excel/BI工具);
4、具备跨部门协同经验,可高效联动核保、客服、合规等部门推进重点项目;
5、认同长期主义价值观,无不良从业记录,近2年无重大客户投诉或监管处罚。
【啤酒厂装袋320一天】长白班/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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周口川汇区招门窗安装/塞缝莲花路西段中医院安装窗框打胶安装玻璃师傅两名
200-300元/天
玻璃安装门窗安装打胶塞缝1-2人
周口市川汇区招门窗安装/塞缝莲花路西段中医院安装窗框打胶安装玻璃师傅两名
化妆品原料销售经理
1.5-3.5万元/月
销售经理1-2人3-5年本科代理商销售较多出差TOB医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
职责:
1. 负责公司原料在化妆品、医美领域的推广和销售。
2. 负责制定销售策略、销售计划,开拓新客户、新市场,不断拓展市场份额,完成年度销售指标。
3. 制定和实施客户拜访计划,维护新老客户关系,建立并完善客户档案,及时了解和更新客户动态及未来需求,积极挖掘销售机会。
4. 收集和分析市场趋势、竞争对手动态及行业政策信息并及时反馈,为公司的市场策略和产品开发策略提供决策依据。
5. 管理代理商日常工作,做好销售合同签订、履行及与客户沟通,按时回收货款等。
要求:
1. 本科以上学历,具有生物、化学、市场营销等背景专业优先。
2. 3年以上日化原料相关销售经验,有成熟的客户或渠道资源,能独立开展业务。
3. 具有良好的大局观和项目管理经验,商业敏锐度和洞察力较强,有自驱力和上进心。
4. 结果导向,具有强烈的责任心和团队合作精神。
5. 能吃苦耐劳,诚信可靠,有同理心,以用户为中心思考和解决问题。
工作地点:上海 1人,广州1人
销售经理
8000-13000元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险一金3-5人3-5年本科区域销售较多外勤回款提成销售额提成互联网/科技先进制造对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1. 本科以上学历,具备销售管理经验
2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力
市场销售经理。
5000-10000元/月
销售经理区域销售社保生日福利年终奖餐补11-20人1年以下中专/中技
1. 负责公司螺蛳粉产品的市场推广、客户开发与销售工作,完成个人/团队销售业绩目标。
2. 拓展线上线下销售渠道:对接商超、便利店、零食店、餐饮门店、社区团购、电商平台、经销商等,拓宽产品铺货渠道。
3. 维护老客户合作关系,跟进订单进度、客户回款,做好客户售后沟通,提升客户复购率。
4. 了解螺蛳粉行业市场动态、竞品情况,收集市场需求信息,制定针对性销售方案。
5. 执行公司销售政策,参与产品促销活动、展会推广,提升品牌知名度与产品销量。
6. 按时完成销售数据统计、报表提交,及时汇报工作进展与客户需求。
任职要求
1. 年龄18-40岁,学历不限,有快消品、食品类销售经验者优先,有螺蛳粉/网红零食销售渠道资源者优先录用。
2. 性格外向,沟通表达能力强,具备良好的谈判技巧与客户服务意识。
3. 工作积极主动,有责任心,能吃苦耐劳,目标感强,敢于挑战高薪。
4. 熟悉本地市场,能接受外出拜访客户,熟练使用基础办公软件。
5. 热爱美食,认可螺蛳粉产品及行业发展前景,执行力强。
薪资福利
1. 薪资待遇:无责底薪+高额销售提成+业绩奖金+全勤奖,综合薪资5000-12000元,上不封顶,多劳多得!
2. 基础保障:签订劳动合同,缴纳社保,享受法定节假日、带薪年假。
3. 贴心福利:节日福利、生日礼品、员工下午茶、内部员工价购螺蛳粉、定期团建。
4. 发展空间:完善培训体系,一对一带教,晋升通道清晰,优秀者可晋升销售主管、区域经理。
5. 工作氛围:团队年轻有活力,氛围轻松,无复杂职场关系。
应
销售经理/主管
5000-7000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB国内院校优先企业服务其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
要求:
1.大专及以上,2年以上财务公司销售拓客经验,有客户资源者优先;
2.良好的沟通谈判能力,可独立拓客;
3.良好的自驱力及较高的职业道德。
薪资:
薪资范围:5000-7000元/月
五险一金;节假日礼品福利;日常团建。
优秀者可成为公司合伙人,股份激励。
职责:
1.结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标;
2.有优质的客户资源,和有丰富的带团队经验;
3.领导销售部门完成销售业绩;
4.维护现有客户关系,拓展新客户,善于挖掘客户财税需求,能够给与客户财税建议,促成财税客户成交;
招销售经理,底薪6000加提成
8000-26000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人5-10年大专女生优先金融销售优先网络销售渠道销售直销较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚,公司主要负责线上付费投流,线上投广告。线索进来,负责跟进成交,月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验,会看简单施工图纸。需要自备车辆,会开车,需要现场量尺寸,给客户做报价清单。报价清单,成本清单公司都有模版,新人有专人负责培训,有专人带一个月,一般新人一个月便可上手。
,女生天然的销售天才,,年龄40周岁以内
拉新城市合伙人月入2-4w
2-3.5万元/月
城市经理1-2人经验不限大专基本坐班TOC互联网/科技
岗位职责:
1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理
2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标
3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额
4.指导、培养及考核区域团队,打造高绩效、高凝聚力的管理梯队
5.监控运营数据与市场动态,及时优化策略并向上级汇报关键进展
任职要求:
1. 具备城市经理或同等岗位管理经验,有从0到1建团队经历者优先
2. 熟悉本地市场环境与行业生态,具备较强的商业敏感度与决策能力
3.优秀的沟通协调、跨部门协作及抗压能力
4. 具备良好的数据分析能力与PPT等办公工具应用能力
5.学历不限,有相关行业背景及成功案例者优先
商务文员
3000-4000元/月
商务专员1-2人1-3年大专
【岗位职责】
1、协助完成日常商务文件整理与数据录入 ;
2、配合销售团队处理订单及客户信息跟进和维护;
3、配合备案和并网人员,准备电站备案、并网资料;
4、完成上级交办的其他行政支持工作
【职位要求】
1、大专及以上学历;
2、1-2年相关工作经验 ;
3、熟悉办公软件操作,具备基础沟通能力;
4、有相关工作经验者优先。
【工作时间】
白班,具体班次面议
- 综合薪资:3000-4000元/月
- 不出差,工作稳定,适合长期发展
销售助理年终奖
岗位职责 任职要求 岗位福利
一,新货福利:
底薪+个人提成+奖金+小组提成入职1-3个月-平均薪资3k-5k入职3-6个月-平均薪资5k-7k入职6-12个月-平均薪资1w以上
个人能力特别强的另说~
二,发展晋升
销售助理--组长--主管--经理
从入职到有自己的团队,平均成长时间1年左右三,工作时间
上午9-11.30下午13.30-18.00四。岗位要求
1。性格积极,正能量优先考虑
2。会电脑打字3想靠自己攒出彩礼钱的有志青年优先考虑
销售经理
8000-12000元/月
销售经理生日福利年终奖餐补6-10人1-3年大专门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC批发/零售其他产品/服务无经验要求
岗位职责:
1.汽车销售,负责接待到店客户并促成销售
2.维护客户资源,准备后续业务开发
3.保持展厅展示标准
任职要求:
1.大专以上学历,25-35岁
2.形象气质佳,谈吐举止大方得体
3.有一定的抗压能力
福利待遇:
1.无责任底薪3000+提成,综合月薪8000-12000
2.每月销售精英额外奖励,苹果手机等
3.年度优秀者年终奖
4.每年一次全员国内游
合作伙伴
30-50元/时
商务经理经验不限学历不限渠道开发能力市场营销相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)互联网/科技拜访
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2026-01-03
岗位职责:
1、开展合作伙伴的开发与日常关系维护,助力公司业务持续拓展;
2、组织并落实合作项目的具体实施,保障合作成果顺利实现;
3、研究市场动态,为合作方向制定提供数据依据和分析支持;
4、整合内部协作资源,改进合作机制,提高协同运作效率;
5、保持合作关系稳定发展,增强公司在行业内的品牌影响力。
任职要求:
1、拥有出色的交流能力及商务洽谈水平;
2、具备敏锐的市场判断力与项目落地执行能力;
3、了解互联网领域运作模式,有同行业合作背景者优先考虑;
4、认同团队合作价值,工作积极主动,责任感强;
5、能适应高强度工作节奏,具备良好的压力应对能力。
商务对接主播
4000-5000元/月
商务专员经验不限学历不限销售/大客户销售商务洽谈能力电商/直播商务
岗位职责:
1. 负责与主播开展商务沟通,搭建并推进合作机制
2. 统筹主播资源的运营与维护,保障合作流程高效运行
3. 监测主播直播效果,输出数据复盘及优化建议
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力及商务洽谈素养
2. 可独立推进工作,拥有较强的执行与项目统筹能力
3. 熟悉直播领域发展动态,具备快速应对行业变化的能力
快速消费品销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专渠道销售门店销售代理商销售KA大客户院校客户个人客户酒水/饮料速食康师傅
岗位内容:
1. 统筹管理区域销售的日常运作,保障销售目标顺利完成及业绩持续增长。
2. 落实销售策略,开发新客户资源,维护现有客户关系,增强客户忠诚度。
3. 传播企业理念与核心价值,营造团队协作氛围,提升成员销售能力,助力企业文化落地。
4. 汇总整理销售数据与报表,研判市场动向与客户需求,科学规划销售方案与预算安排。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄30岁以下。
2、具备2年及以上销售岗位经验,有知名快消食品品牌从业背景者优先;特别优秀的应届生亦可考虑。
3、具备明确的目标导向和团队协作精神,自主学习能力强,沟通表达良好,富有自我驱动力。
4、能适应公司安排的长期外派出差,工作区域服从公司整体调配。
服装业务经理
8000-12000元/月
业务经理包住包吃1-2人经验不限学历不限工资高,待遇好可交社保
服装业务经理,包吃住,工资高,福利待遇好,负责帮工厂对接服装订单,有相关经验优先,最好有渠道有人脉资源
销售经理,销售专员,网络销售
5000-10000元/月
区域销售销售经理3-5人3-5年高中网络销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成批发/零售建材电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营团队优化销售策略
4.指导、培训并考核销售团队成员,提升整体业务能力与执行力
5.定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与汇报能力
4.学历不限,热爱销售事业,结果导向,责任心强
5. 能适应短期出差,具备较强的市场敏锐度与客户服务意识
栏目概述
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