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初高中物理老师
5000-10000元/月
物理教师1-3年本科
岗位职责: 1、负责初高中物理学科的教学工作,完成课程讲授任务; 2、根据学生实际学习状况实施分层教学,确保课堂教学的高效性与针对性; 3、定期开展学习效果评估,跟踪并反馈学生各阶段的学习进展; 4、关注学生成长,协助其建立积极向上的心态和良好的行为习惯; 5、积极参与校内外教研交流活动,持续提升教学水平与专业能力。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、普通话表达清晰,语言流畅,逻辑思维敏捷; 3、富有亲和力,授课充满热情,具有感染力,能激发学生学习动力; 4、有相关教学经验或教育类专业背景者优先考虑; 5、持有教师资格证书者优先录用。 工作时间:8:30—12:00 14:00—18:00 公司定期组织聚餐团建等丰富活动,期待你的加入!
高中物理老师
3000-8000元/月
物理教师3-5年本科教师大型教育机构经验毕业班经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责: 1. 负责高中物理学科教学,帮助学生系统掌握物理核心概念与基本原理; 2. 制定并执行符合学生实际需求的教学方案,提升学习成效; 3. 积极参与校内教研交流及教学培训活动,持续优化授课质量; 4. 编制、批阅学生作业,并及时给予学习反馈; 5. 带领和辅导学生开展实验实践与科技竞赛,增强动手能力与科学思维。 任职要求: 1. 物理专业基础扎实,熟悉高中物理课程体系与教学重点; 2. 具备较强的课堂组织能力及个性化辅导经验; 3. 能熟练运用现代教学工具与创新教学手段,提升课堂效率; 4. 拥有良好的表达能力与协作意识,善于与学生、家长及教师团队沟通; 5. 热爱实验教学与科学探索,能够有效调动学生学习积极性。
物理教师
6000-7000元/月
物理教师经验不限大专坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
1、承担中小学生日常教学任务并协助校区招生工作 2、具备相关专业背景者优先考虑,欢迎无经验、零基础人员加入 3、首月享受带薪培训3k,综合年薪6-8w
全职高中物理教师
5000-8000元/月
物理教师1-3年本科教师资格证教师高中小班教学(3-25人)线下教育初中
岗位职责: 1. 承担高中物理课程的授课及备课任务,保障教学效果与质量; 2. 参与校内各类教学活动,涵盖小班制及一对一辅导形式; 3. 与学生及其家长保持有效互动,掌握学习情况,实施针对性教学指导。 任职要求: 1. 具备系统的物理学科知识和教授高中物理的实际能力; 2. 有在教育培训机构或规模化教学单位的工作经历,能适应弹性工作安排; 3. 持有教师资格证书,具备出色的沟通能力和团队协作意识。
物理教师经验不限本科培训机构线下教育
【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果跟踪; 2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现; 3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设相关事务; 4、加入教研团队,共同研讨教学内容,不断改进授课方式与课堂实效。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁; 2、具备较强的责任心,性格积极向上,善于沟通交流。 【福利】 1、节日关怀福利; 2、多样化的团队建设活动; 3、享受带薪寒暑假期约7-10天; 4、子女可享入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
物理教师经验不限本科教师坐班课程研发教育工作经验教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育
职位描述 【陪伴成长,十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%,首年年薪达10万,入职前半年保底5000/月,双一流院校毕业+1000,211院校毕业+2000,985院校毕业+3000; 2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限; 3、加速个人发展。提供双通道晋升路径(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引进国内优质资源支持员工学习提升; 【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程; 2、开展个性化教学与学员关怀,提高学习成效; 3、参与校区各类活动,包括招生、市场推广及品牌建设; 4、加入集体教研,不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历,年龄28岁以下; 2、具备责任感、积极向上、沟通表达能力强。 【福利】 1、节日福利发放; 2、定期组织多样化团建活动; 3、享受带薪寒暑假约7-10天; 4、子女享有入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
高中教师1-3年本科教育机构教育工作经验英语化学数学教研
【工作时间】:早9:00-晚18:30,周末双休,月薪1万左右 【岗位职责】: 1、课程体系规划与设计:结合目标学生群体的学习情况,负责高中英语/化学/数学(任选一科)学科的教学大纲制定、教学目标设定及持续优化。 2、课程生产管理:主导高中某学科课程内容的研发全流程,包括课件、讲义、习题及AI课程等内容的策划、制作、编辑与审核。协同主讲教师共同设计并完善课程结构、教学方法与授课逻辑,确保内容科学严谨、高效实用,切实提升学习成效与用户满意度。统筹图文、动画、技术等资源,保障课程按时高质量上线交付。 3、公开课打磨:配合业务团队优化公开课内容,参与讲师表现力提升与课程整体呈现方案设计,提高课程吸引力和转化效果。 4、课程优化迭代:依据课程运营数据反馈,持续进行内容调优,提升用户满意度与转化率,延长课程生命周期。 【任职要求】: 1、统招本科及以上学历,数学/英语/化学或相关专业背景优先考虑。 2、具备至少两年该学科一线教学经验;有AI课程研发或设计经验者优先。 3、两年以上高中学科课程研发或教研经历,深入掌握高中核心知识体系、教学重难点及高考命题趋势。 4、具备扎实的文字表达与信息整合能力,能独立撰写清晰、精准且具吸引力的教学文案、讲义及学习资料,熟练使用PPT等课件制作工具。 5、执行力强,目标导向,责任心高,能够独立推进项目进程,确保任务按期保质完成。
物理教师1年以下本科公立学校学科相关专业背景坐班教育工作经验小班教学(3-25人)纯英文授课线下教育教学管理线上教育
工作内容 1、承担双语物理课程的讲授与课程推广,保障教学水平及学生知识掌握程度 2、参与线上及线下教学活动的组织与执行,提高课堂教学成效 3、与学员保持积极互动,不断改进和优化授课方式 任职要求: 1、具备较强的英语表达能力,能熟练开展全英文教学 2、物理专业知识牢固,适应小班制授课环境 3、有教育领域相关从业经历,具备一定的教学管理能力
物理教师3-5年本科可兼职
岗位职责: 1.为学生提供高水平的物理课程辅导服务 2.结合学生实际情况与学习节奏,设计针对性的教学方案 3.参与教学材料的整理及教学工具的开发工作 任职要求: 1.拥有扎实的教学功底和认真负责的教学态度 2.能够采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3.具备协作意识,能与团队成员协同优化教学效果
生物教师
4000-8000元/月
生物教师经验不限本科教师高中初中线下授课小班授课集体授课授课老师
我们正在招聘一位生物教师, 负责初中及高中阶段生物学科的教学任务。 工作内容: 涵盖课程准备、课堂教学、作业批阅、考试评估等环节。 岗位要求: 1. 具备生物学或相关专业本科及以上学历; 2. 有实际教学经验者优先考虑; 3. 具备良好的语言表达能力,能够开展高效课堂; 4. 热爱教育工作,富有责任感和敬业精神。
护工包住1-2人月结
长葛农村住家活要一个男护工六十岁以下照顾一个七十多岁老头半自理不喂饭也不做饭工资三千五休四不休四千有下户的打电话
许昌 长葛市
5月2日 07:35拨打电话
许昌建安区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
许昌市建安区招贴砖
许昌 建安区
5月2日 07:32拨打电话
维修净水器
,,,,,人才,招聘,,,,净水机.软水机.售水机安装维修师傅,(有弱电证最好),会拍使用其服务的,有维修经验的,优先考虑,电话,禹州市润莱软水.净水.配件服务中心(原净水机配件)地址,建材市场(老药行中街)
许昌 禹州市
5月2日 07:31拨打电话
许昌建安区招泥瓦工30名老师,包工干800万块小砖
200-300元/天
泥瓦工综合承包1-2人
许昌市建安区招泥瓦工30名老师,包工干800万块小砖
许昌 建安区
5月2日 07:27拨打电话
河南许昌侯庄新村女裤厂急招锁边一名(临时)压腰一名作腰一名上拉链一名
锁边工
侯庄新村女裤厂急招锁边一名(临时)压腰一名作腰一名上拉链一名
许昌
5月2日 07:25拨打电话
暑期小升初大物理实验课
2000-5000元/月
物理教师经验不限本科培训机构教育工作经验线下教育教师助教不坐班小班教学(3-25人)
暑期带小升初大物理实验课,要求有耐心,能调动课堂气氛,爱孩子,理工科专业,动手操作能力强
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求: 1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先; 2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流; 3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识; 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 三、福利: 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点: 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
兼职高中物理老师
1000-3000元/月
物理教师经验不限本科兼职时间自由培训机构线上教育教师不坐班一对一教学初中高中
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及教学质量分析 5.关注学生学习状态与心理发展,加强家校沟通,协同促进学生全面发展 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证 3.普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉新课标理念,能灵活运用多媒体及实验教具开展教学 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
物理教师经验不限本科培训机构教师资格证毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景
岗位职责: 1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及教学质量分析 5.关注学生心理与学习状态,加强家校沟通,协同促进学生全面发展 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识和教学基本功 4. 具备课堂管理能力与亲和力,能激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
初中物理教师
1-1.5万元/月
物理教师经验不限本科线下集体小班面授课程培训机构线下教育教研教师课程研发坐班
岗位职责: 1、负责初中物理班课授课、学科研究与教学研究工作; 2、为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩; 3、按要求参与本学科组内教师教研交流,教学研究,集中备课; 4、掌握学生的学习情况,做好记录并可以与家长有良好的沟通。 【任职资格】 1、211本科及以上学历的毕业生,理工专业,有教资优先; 2、物理专业背景或具有相关工作实习经验优先,热爱教育事业; 3、沟通表达能力强,能稳步为学生提高学习成绩; 4、具有物理竞赛经验优先。
数学教师
6000-8000元/月
数学教师经验不限学历不限
【陪伴成长,十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪8万,本科+500,双一流院校+2000,211院校+3000,985院校+4000; 2、全员六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,享有公司分红,收入无上限; 3、加速个人发展。提供双通道晋升路径(专业与管理)、配备双导师制(专业导师与发展导师),每年投入200万元引进国内优质资源支持员工成长; 【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程; 2、开展个性化教学与学员关怀,提升学习成效; 3、参与校区各类活动,包括招生、市场推广与品牌建设; 4、加入集体教研,不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、统招专科及以上学历,年龄不超过28岁; 2、具备责任感、积极向上、沟通表达能力强。 【福利】 1、节日福利; 2、多样化的团队建设活动; 3、带薪寒暑假约7-10天; 4、子女享受入学优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
助教经验不限本科
陪伴成长,十年本土教育品牌: 1、综合薪酬领先行业50%,首年年薪8万,保底月薪4000元; 2、全员享有六级合伙人发展机制。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限; 3、加速个人成长,提供双晋升通道(专业与管理方向),配备双导师制(专业导师+发展导师),每年投入200万元引入国内优质资源支持员工学习与发展; 【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测; 2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现; 3、积极参与校区活动,配合招生、市场推广及品牌建设相关工作; 4、参与集体教研,不断改进教学策略与课堂质量。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历,年龄不超过28岁; 2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好的沟通能力。 【福利】 1、节日关怀福利; 2、形式多样的团队建设活动; 3、享受带薪寒暑假约7-10天; 4、子女可享入学优惠政策。 六所大校校区地址 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
全职初中数学教师
4000-5000元/月
数学教师经验不限本科坐班培训机构线下教育
岗位职责: 1. 承担初中数学学科的教学任务 2. 结合学生实际情况设计教学方案与授课内容 3. 参与讲义编写、教辅资料整理及课后答疑辅导 任职要求: 1. 具备扎实的数学专业基础与授课能力 2. 能够调动学生学习数学的积极性与兴趣 3. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识
初高中数学老师
4000-9000元/月
数学教师1-3年本科
岗位职责: 1、负责初高中数学学科的教学工作; 2、根据学生实际状况实施分层教学,确保课堂教学质量; 3、定期开展学习效果评估,跟踪并反馈学生各阶段的学习进展; 4、关注学生成长,协助培养学生积极的心态和良好的行为习惯; 5、积极参与学校及部门安排的各类教研活动,持续提升教学水平。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、普通话流利,表达清晰,逻辑思维敏捷; 3、富有亲和力,授课充满热情与感染力,能激发学生学习动力; 4、有相关教学经验或教育类专业背景者优先考虑; 5、持有教师资格证书者优先录用。 工作时间:8:30—12:00 14:00—18:00 公司定期组织聚餐与团队建设活动,期待你的加入!
初中任课老师
3000-8000元/月
初中教师3-5年学历不限
岗位职责: 1.承担初中阶段课程的授课任务,保障教学过程的规范与高效; 2.依据教育主管部门及机构制定的教学大纲,落实各项教学安排; 3.定期与学生及家长交流,掌握学生学习动态并提供针对性反馈; 4.积极参与机构开展的各类教学教研活动,助力学生综合素质提升; 5.留意学生的心理状态,适时给予关心与引导。 任职要求: 1.具备扎实的专业基础,熟悉初中学科知识体系; 2.拥有较强的沟通技巧和协作意识,能与学生、家长保持良好互动; 3.热爱教育行业,具备较强的抗压能力; 4.工作认真负责,能按时保质完成既定教学目标。
初中英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测; 2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现; 3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设工作; 4、加入教研团队,共同研讨教学方案,持续改进课堂教学质量。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历,年龄28岁以下; 2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好的沟通能力。 【福利】 1、节假日福利; 2、丰富多彩的团建活动; 3、享受带薪小寒暑假约7-10天; 4、子女可享入学优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
少儿舞蹈教师
3000-6000元/月
教师经验不限学历不限
1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及配合校区招生相关工作(可接受零经验、无基础者)。 2. 工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,每周一固定休息(寒暑假、节假日按安排调休)。 3. 薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(提供带薪岗前培训,月均收入3-6k,业绩优异者收入不限上限)。 4. 团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽,整体学历水平较高。 5. 提供系统化的培训支持,具备多元成长路径与清晰的晋升通道。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度:节日福利、定期组织团建、异地外派补贴、通讯补助等。
英语教师
5000-8000元/月
英语教师3-5年本科国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
英语专业 喜欢孩子 喜欢教学
教师经验不限本科坐班培训机构线下教育
1.承担中小学学科素养类课程的日常授课任务,同时配合校区开展招生支持工作。 2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周一固定休息(寒暑假及法定节假日按校区安排调休) 3.薪酬结构:底薪+课时提成+续班奖励(保障年收入不低于8万元)
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责: 1. 承担中小学各学科文化课程的日常授课任务; 2. 协助完成校区所需的教学辅助及相关支持工作; 3. 工作时间:上午8:30-12:30,下午2:30-7:00; 4. 每周工作六天休息一天,享有小寒暑假约5-10天,节假日及休假安排依规定进行调休。 任职要求: 1. 欢迎无教学经验者加入,企业提供系统性带薪培训; 2. 热爱教育事业,乐于与学生沟通交流; 3. 具备较强的协作精神和语言表达能力; 4. 有机会参与企业内部的职业成长计划及晋升通道。 薪资福利: 1. 底薪+课时提成+续班奖励,月均收入4-8k,保障年薪不低于8万元,收入上不封顶; 2. 团队成员平均年龄23岁,学习氛围浓厚,整体学历水平较高; 3. 提供多样化成长培训资源,助力职业路径多元发展; 4. 设立分红激励与合伙人发展机制; 5. 健全的福利制度,涵盖节日礼品、定期团建、外派补贴、通讯补贴等。
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