
plc设备调试工程师
5-7千/月
设备工程师1-3年大专PLC设计西门子自动化设备触摸屏编程现场调试故障排查
工作职责
1. 承担西门子PLC与人机界面的程序开发及逻辑测试任务,保障设备依照工艺流程稳定运行。
2. 主导现场PLC系统的安装、调试及系统联调,排除电气控制回路与通信连接中的技术障碍。
3. 协同项目组完成自动化装置的功能确认,编制调试记录及相关技术资料。
4. 在设备投入使用后提供现场技术支持,及时响应并处理突发性运行故障。
任职要求
1. 电气自动化、机电一体化或相近专业,具备大专及以上学历。
2. 拥有2年以上PLC调试工作经验,熟练掌握西门子PLC(如S7-1200/1500系列)及人机界面编程技术。
3. 熟知工业通讯协议(如Profinet、Modbus)以及传感器、执行机构的调试原理。
4. 具备较强的实操能力和问题诊断能力,可独立开展现场调试作业。
5. 能够接受项目外派安排,具有良好的沟通协调能力与主动解决问题的意识。
工程设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科自动化设备装配设备
岗位职责:
1、负责所辖范围内设备(包括生产设备、自控仪表、能源、计量等)管理制度的优化与修订,推动各厂落实制度要求,并跟踪检查执行过程,确保管理制度有效落地。
2、参与公司技术改造及大修项目的技术方案论证与立项工作,配合完成工艺设计、图纸绘制、程序编写、设备选型、安装调试以及工程验收等相关任务。
3、依据公司设备管理规范,审核各部门提交的技术改造方案及年度、月度大中修计划,并监督执行情况,保障生产设备安全稳定运行。
4、统筹开展各厂区及区域的设备巡检、评估与考核工作,针对设备运行中的复杂问题提供专业技术支持,确保设备得到及时维护保养,杜绝带故障运行现象。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械类、电气自动化、自控仪表等相关专业背景;
2、具备3年以上机械设备维修与管理工作经验,熟悉设备运维流程,掌握机械自动化知识及CAD制图技能;
3、具备较强的故障分析与处理能力,工作态度严谨踏实,积极主动,责任心强,能承受一定工作压力,具有良好的执行力、沟通协调能力和团队合作意识。
设备维护工程师
5-8千/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责动力电池生产核心设备(涂布、卷绕、装配等)的日常巡检、故障诊断与维修,保障产线连续稳定运行。
2. 建立并优化设备预防性维护计划,通过数据化分析降低设备故障率与停机时长。
3. 参与设备技改项目,配合研发团队完成新设备的安装调试与工艺参数优化。
4. 编制设备操作手册与维护SOP,开展一线操作人员的设备使用培训。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化、机械工程等相关专业。
设备维护技术员
4-6千/月
设备工程师经验不限大专机电设备机械设备
大专及以上学历,持有电工证或焊工证
负责牧场设备的日常巡检工作,每日到岗后立即开展巡检,确保每天至少完成两次巡查
深入学习并掌握沼渣处理设备及牧场各类设备的安全操作技术,熟悉所辖区域内设备的用途、结构、工作原理、性能特点及相关操作维护知识
在技术上追求精进,自我要求严格,具备熟练操作所辖设备的能力,并能有效应对和处理突发故障与紧急情况
承担公司牧场设备、牛舍等设施的维护与保养任务,严格执行压力容器相关技术规范与安全规定
依照岗位作业指导书的具体要求,保障所辖设备安全、高效、经济运行
具备焊工证者优先录用
储备干部(免费住宿+晋升)
5千-1万/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 参与公司各部门轮岗学习,熟悉业务流程与管理规范;
2. 协助团队完成日常运营工作,提升执行力与协作效率;
3. 接受系统化培训,逐步承担项目协调或基层管理职责。
2024-2026届技师院校毕业证
4-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专不需要出差模具经验自动化设备经验机械加工制造经验检具经验机电设备经验CNC数控设备经验
【岗位要求】
1. 技师院校毕业生,机械、电子、自动化等相关专业。
2.有意向在制造业长期发展。
精工技术开发
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科航天器航空器船舶汽车
【工作内容】
- 参与军用产品的技术研究与方案设计,承担相关功能模块的开发与性能优化;
- 制定技术实施方案,开展测试与验证工作,确保产品满足军用规范及性能指标;
- 配合团队推进项目进度,参与技术研讨与问题排查,提升研发工作的协同效率;
- 撰写完整的技术资料,为产品交付及后期维护提供有效支持。
【任职要求】
- 本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化或相近专业背景;
- 掌握军用装备研发流程,熟悉国家及行业相关技术标准与规范;
- 具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力,能适应高压力工作环境;
- 有高度的责任意识和良好的团队合作态度,具备进取心和持续学习意愿。
新乡红旗区全地区招家用充电桩安装师傅,有电工证,有车,年龄25-40,有工作经验优先
9千-1.2万/月
充电桩安装
新乡市全地区招家用充电桩安装师傅,有电工证,有车,年龄25-40,有工作经验优先
厨工
诚聘前厅后厨人员,薪资待遇优厚,有意向的亲们可以联系!另有甜品铺岗位需要帅哥的加入!欢迎咨询招聘来面试的伙伴们可以到门店,面试时间,9:30--下午6:00,全天都在!电话.地址:新五街与荣校路交叉口,勾鸿记集市火锅店!
新乡新乡县招装修木工扣墙板,四个卧室一个客厅餐厅。一个走廊,一个阳台。现钱!现钱!现钱。
300-310元/天
装修木工1-4天1-2人周结
新乡市新乡县招装修木工
核电设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘
珠三角中核项目 · 设备管理员
【岗位亮点】
到岗后即购买五险一金
6个月带薪培训
培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右
单位提供住宿 + 员工福利饭堂
表现优秀可转合同
技术 + 管理双通道发展
节假日员工福利
【工作/培训地点】
深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。
培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。
【应聘流程】
提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同
【培训内容】
核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应
考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。
【职业发展】
· 提供技术 & 管理双通道职业规划
· 定期技能比试 & 晋升评定
· 转正后年薪可达10w以上
【薪酬福利】
带薪培训期间
3700元/月生活津贴
到岗后即购买五险一金,到手约3300元
单位提供住宿
员工福利饭堂:6-10元/餐
培训满1个月后
如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右
转正后
综合薪酬 4300元~8000元
协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签
转正考级后年薪10-15w以上
周末双休,节假日
享受员工福利
【岗位职责】
· 核电相关设备巡检 & 日常维护
· 参与火电设施检修改造作业
· 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程
【任职要求】
· 员工,18-35岁,身高165cm以上
· 大专以上优先,近两年退役军人优先
· 有机电维修相关经验者优先
· 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好
· 无犯罪记录,无视觉障碍
· 身体健康,能适应轮班工作制
· 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘
珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名
【岗位亮点】
到岗后即购买五险一金
6个月带薪培训
培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右
单位提供住宿 + 员工福利饭堂
表现优秀可转合同
技术 + 管理双通道发展
节假日员工福利
【工作/培训地点】
深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。
培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。
【应聘流程】
提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同
【培训内容】
核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应
考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。
【职业发展】
· 提供技术 & 管理双通道职业规划
· 定期技能比试 & 晋升评定
· 转正后年薪可达10w以上
【薪酬福利】
带薪培训期间
3700元/月生活津贴
到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准)
单位提供住宿
员工福利饭堂:6-10元/餐
培训满1个月后
如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右
转正后
综合薪酬 4300元~8000元
协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签
转正考级后年薪10-15w以上
周末双休,节假日
享受员工福利
【岗位职责】
· 核电相关设备巡检 & 日常维护
· 参与火电设施检修改造作业
· 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程
【任职要求】
· 员工,18-35岁,身高165cm以上
· 大专以上优先,近两年退役军人优先
· 有机电维修相关经验者优先
· 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好
· 无犯罪记录,无视觉障碍
设备安装工程师
4-6千/月
设备工程师1-3年中专/中技
1.负责VR设备的安装与调试工作
2.协助完成设备运行测试及问题排查
3.配合团队完成项目现场技术支持
岗位要求:
1.可配合项目出差
2.有相关工作经验优先
工作时间:
8:30-12:00;13:30-17:30,单休+法定节假日
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
新乡长垣市招聘全职焊工,计件工资,定期月结,不包食宿,周边人员优先!地址:魏庄起重园区长恼路董寨段
6千-1万/月
工厂焊工1-2人月结
招聘全职焊工,计件工资,定期月结,不包食宿,周边人员优先!地址:长垣魏庄起重园区长恼路董寨段
分割车间主管
8千-1万/月
车间主任5-10年学历不限安全管理分割
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理现场问题,提升作业效率;
3. 监督生产区域的安全管理,确保质量规范得到有效执行。
任职要求:5年及以上工作经验
1. 具备出色的沟通协作能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知生产流程及设备操作,具备工艺调整的实操经验;
3. 在生产过程中的品质控制、安全作业等方面具有实际经验与认知。
生产部长
7千-1万/月
厂长/主管5-10年大专自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验精密机械经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 负责生产部门整体运营管理,统筹生产计划、执行与进度控制;
2. 组织制定并落实生产管理制度、流程和标准操作规程;
3. 监督生产过程中的质量、成本、效率、安全等关键指标达成;
4. 协调各部门资源,保障生产任务按时保质完成;
【岗位要求】
1. 具备全面的生产管理知识体系,熟悉制造业生产运作模式;
2. 具有较强的团队管理能力和跨部门协作能力;
3. 熟练掌握生产现场管理方法,能有效推动效率提升与成本控制;
4. 具备较强的分析判断和问题解决能力,能够应对突发生产状况;
注塑模具主管
1.1-2万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺
岗位职责:
(一)技术与工艺管理
1. 参与新产品开发初期的技术可行性分析,开展客户样品及图纸的解读与评估工作;
2. 主导模具工艺方案的制定与优化,推动先进模具设备及加工技术的应用与研究,持续提升工艺标准化水平。
(二)团队与人员管理
1. 构建并优化模具车间的组织架构与运行机制,清晰界定各岗位职责与协作流程;
2. 负责团队成员的招聘、调配、培训及绩效管理,合理安排日常工作任务,建设高效协作的专业队伍。
(三)生产运营与成本管控
1. 全面负责模具车间核心业务运作,涵盖模具报价、设计、制造、维修及质量控制等全环节管理;
2. 下达生产任务指令,严密跟进模具制作进度,确保项目按时交付;
3. 精细管控原材料、工具耗材及各生产环节的成本支出,持续推进降本增效措施落地;
4. 统筹编制部门工作计划与发展目标,科学配置人力与设备资源,提高整体运营效能。
(四)制度与安全品控管理
1. 严格落实公司各项管理制度,规范车间作业秩序,监督员工依规操作;
2. 系统识别生产过程中的质量风险与安全隐患,组织实施整改闭环,防范各类事故与品质异常发生。
任职资格:
1. 大专及以上学历,主修高分子材料(模具方向)、模具设计与制造、机械设计及其自动化等相关专业;
2. 具备5年以上橡胶/塑胶模具领域管理工作经验;
3. 熟练掌握二维、三维设计软件操作;精通注塑及橡胶模具结构设计,了解常用塑料材料特性与应用;同时具备人力资源管理、机械加工、工业工程等方面的复合知识背景;
4. 工作作风严谨认真,能适应高强度工作环境,具备强烈的责任意识与进取心,擅长团队管理与跨部门沟通。
食品厂生产主管
6千-1万/月
车间主任月结1-3年大专现场管理生产物料管理安全管理
任职要求
40岁以下,性别不限;
需具备大专及以上学历,能熟练操作计算机办公软件如Excel、Word等;
具有1-3年食品行业生产管理相关工作经验。
工作内容
1、全面统筹车间的生产现场、安全、人员及设备管理工作;
2、依据生产计划与工艺规范,组织实施生产过程的测量与监控,确保订单按时保质保量完成,并协调处理生产过程中各类问题;
3、监督生产工艺的落实,参与并跟进新产品开发相关事项;
4、持续推进生产效率与产能提升,优化人力配置,降低人工成本;
5、落实车间环境卫生管理,维护工作纪律,开展日常检查与考核评估;
6、组织对车间管理团队及一线员工进行技能与职业素养培训;
7、熟悉精益生产理念,具备现场6S管理及目视化管理的实际应用经验。
生产班组负责人
6千-1万/月
生产组长/拉长免费培训经验不限大专
【工作内容】
- 负责生产线日常运营,保障生产任务按计划高质量完成。
- 指导并监督员工规范操作,确保流程高效运转,持续提升生产效率。
- 及时排查生产过程中出现的问题,并制定优化方案以增强产品品质。
- 定期组织员工培训,提高团队专业技能,促进团队协作与稳定性。
- 统筹管理生产物料,科学控制成本,降低资源损耗。
- 与其他部门保持良好协作,推动生产环节无缝衔接。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,具备制造业经验者优先考虑。
- 具备较强的沟通协调能力,能妥善应对和解决现场问题。
- 有责任感,拥有一定组织管理和团队带领能力。
- 适应高强度工作节奏,抗压能力强。
- 熟悉常用办公软件操作,如Excel、Word等。
- 工作经验不限,欢迎应届生或有意转行人员投递。
盾构机机修工
6-9千/月
机械维修餐补高温补贴包住3-5人月结全职
从事盾构机维修、维保等工作。
要求:从事盾构机维修、维保等相关工作4年以上
一、福利待遇
(1)健康体检
每年定期组织员工进行健康体检。
(2)其他福利
节日慰问、夏送清凉、冬送温暖、各类福利活动等;
提供住宿,同时员工享受餐补、高温补贴、交通补贴及其他津补贴。
工厂厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹新厂筹建、安评环评、生产体系、现场5S管理。
2. 负责团队招聘组建,预判投产风险,输出落地方案汇报。
【岗位要求】
1. 有机械加工厂全盘管理、装备制造经验,能独立操盘新厂筹建。
设备技术员
6千-1万/月
设备工程师3-5年本科设计
工作职责
1. 主导动力电池生产车间的技术升级项目,包括设备更新、工艺改进方案的规划与实施。
2. 负责基础设施建设项目的全过程管控,涵盖方案设计、现场监管至竣工验收,确保项目按期并合规交付。
3. 识别当前生产流程中的关键瓶颈,制定综合性技术改造策略,提高产线自动化程度与能源使用效率。
4. 对接设备厂商、施工团队及内部生产部门,协调解决项目执行过程中的技术难题与沟通障碍。
5. 构建技改与基建项目的资料管理体系,编制安全作业规程,保障施工与生产环节的安全规范运行。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上工业领域技术改造项目经验,具备动力电池行业背景者优先考虑。
3. 熟悉自动化装备原理、车间布局规划及施工现场安全标准,能独立撰写技术实施方案。
4. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程设计工具,具备优秀的图纸绘制与方案呈现能力。
5. 具备较强的项目统筹能力和跨职能协作意识,能够高效推进复杂项目的落地执行。
获嘉县亢村产业聚集区数控操作工
7-9千/月
数控CNC3-5人月结
岗位职责:
1. 操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2. 根据工艺文件完成程序调试、刀具选配及首件检验
3. 负责设备日常点检、保养及简单故障处理,保障生产连续性
4. 配合质检部门完成过程检验与质量追溯工作
5. 严格执行安全生产规范,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1. 熟悉CNC加工流程,能独立操作广数、法兰克、三菱等主流系统
2. 具备基本识图能力,了解常用金属材料特性及切削参数
3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的质量意识和团队协作精神
4. 有CNC操机、编程或调机经验者优先
5. 身体健康,能适应倒班及车间工作环境
有机合成工程师
5-8千/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科工艺设计化工工程师证精细与专用化学品产品研发有机品
【岗位职责】
1. 根据研发目标,设计合成工艺路线,通过实验室合成产品的测试对比,优选合成路线条件,确定工艺参数;
2. 熟知危化品原料的性能和储存,能熟练使用、维护、保养实验室设备;
3. 熟练查阅文献。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、药学相关专业;3年以上合成或车间管理经验;
2. 熟练操作合成设备;
3. 能接受夜班,包吃住;
4. 思维灵活,吃苦耐劳,做事认真负责,投产后的职业发展空间大。
【福利待遇】
包吃住、五险、节假日福利等。
锂电池开发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科研发
岗位内容:
1. 负责电池系统的开发与设计工作,涵盖电池单体、集成电路及软件控制等方面。
2. 开展电池质量检测、安全性能评估及故障诊断,持续提升产品性能与可靠性。
3. 协同生产部门推进生产流程,确保制造过程符合产品技术规范与品质要求。
4. 跟踪市场动态与技术发展方向,为产品升级与创新提供可行性建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子工程、化学或相关专业优先。
2. 掌握电池系统基本结构与工作原理,具有电池模块研发实际经验。
3. 精通电池测试流程及相关数据处理工具的使用。
4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能适应快节奏和变化的工作环境。
栏目概述
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