直播带货2.0时代末班车，选择大于努力，现在上车还来得及。 比卖车卖房目标客户精准，海量达人资源，新人上手更快。 非直接销售性质，与达人合作带货，个人拿到结果上限高。 工作内容： （不是主播！不是主播！不是主播！） 1.依托公司丰富的产品供应链渠道，负责对接短视频各大网红达人，促成直播电商带货合作 2.日常对接抖音、快手达人主播，分析主播粉丝数据，为主播推荐公司的商品，建立合作意向，达成长期稳定合作。 岗位要求： 1.年龄18周岁以上，应届毕业生亦可以。 2.熟悉电脑操作，打字熟练，具有良好的沟通和表达能力，性格开朗不内向。 3.认可直播电商行业，愿意接受行业的变化和挑战，同时享受行业的高上限回报，对赚钱有强烈欲望。 4.认可公司企业文化：高要求，高标准，高回报 5.新人最晚30天上手，不要担心自己能力不适合，怎么干好交给我们。 薪资待遇： 试用期无责底薪：3000+优秀员工奖励500+10%业绩提成 转正后两种模式：无责底薪4000+10%业绩阶梯提成+优秀员工奖励500；合伙人模式，50%业绩提成。 晋升主管：60%业绩提成。 合伙人：30%分公司股权。 直播带货赛道深耕2年，业务模式成熟，团队规模170多人，抖音、快手双平台销售额行业排名全国前十，可能是新乡市最大的直播带货电商公司。 最快3天最晚30天上手出单，单场直播干7万+服务费，深度合作7000+品牌方，产品力足够强，后端配套实力强，没有公司搞不定的产品，只有我们搞不定的达人。

1、会电脑基本操作; 2、细心负责，有良好的沟通能力和团队的合作精神, 3、能够灵活应对工作中的挑战，具有较强的适应能力和学习能力: 4、能够独立工作，同时也能有效的进行时间管理，保证工作效率;(接受无经验小白，简单轻松有人带。 薪资:销售额提成/绩效奖励，上六休一，

此岗位本月紧急招聘，招满即止 接受零经验入职，公司提供系统化培训与成长机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日七小时工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已成交客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问； 只需完成客户对接与服务工作； 专注老客户关系维护与服务质量提升，助力塑造企业专业形象 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利待遇： 1.工作时间为早上9:00至下午6:00，中午休息2小时，准时下班，杜绝加班！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业标准福利体系！ 4.缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升主管，拒绝加班文化！ 不加班！不加班！不加班！（职业发展触手可及）

招运营专员 工作时间：​下午12:30-23.00，下午有吃饭时间 薪资待遇：​基础底薪3500元/月+50%佣金提成，月薪6000+ 岗位职责​ 1、负责在小红书平台进行APP的图文内容创作与推广，吸引目标用户； 2、维护平台账号日常运营，回复用户评论与私信，增强用户黏性； 3、协助完成推广效果报告，定期反馈数据及市场动态。 任职要求​ 1、熟悉小红书平台的内容调性与运营规则，有个人账号或运营经验者优先； 2、沟通能力强，有耐心与用户互动，具备基本的客户服务意识； 3、工作积极主动，能适应下午至晚上的工作时间，有团队协作精神。 加分项​ 有APP推广、网络引流或社群运营经验； 具备基础的图片处理技能。 我们提供​ 工作所需的手机和账号 岗前培训，快速掌握推广技巧； 提成上不封顶，推广效果直接与收入挂钩；

工作内容: 1.根据公司产品，利用素材完成视频剪辑，保障成片质量。 2.视频发布后，负责账号日常运营，推动转化实现业绩目标。 岗位要求: 1.具备基础的电脑操作能力 2.了解主流短视频平台的运作方式 3.年龄在28岁以下，无经验亦可！欢迎新手加入，工作内容轻松易上手，团队以00后为主，氛围轻松融洽，期待你的加入 上班时间: 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00 每周日休息 薪资： 试用期3K，转正后4K+

非销售岗位，主要负责渠道合作客户的信息采集与归档管理，提升与渠道伙伴的协作紧密度及合作层次。 处理日常订单数据相关工作。 无责任底薪3000元+提成，转正后底薪4000元，缴纳五险，综合月收入4000-6000元，享有年终奖金。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，行政班制，每周固定周日休息，享受法定节假日及带薪假期（含婚假、产假等）。

工作内容: 1.根据公司产品特点，使用相关素材进行视频剪辑，保障成片质量。 2.在短视频渠道挖掘合作达人，安排视频并完成相应结算流程。 岗位要求: 1.具备基础的电脑操作能力 2.了解主流短视频平台运作模式 3.年龄要求在28周岁以下 熟练操作电脑端剪映者优先考虑 上班时间: 上午9:00-12:00 下午13:00-18:00周日单休 薪资：试用期3K，转正4K+

职位要求： 1：对赚钱有极高兴趣，最好是现在没钱 2：会用智能手机就好 3：接受无经验，有老师带 4：对数字敏感的更好 5：玩着干4k、努力干6k、拼命干1W以上

非销售类岗位，主要负责渠道合作客户相关数据的采集与归档管理，提升渠道合作关系的紧密度与协作深度。承担订单信息的整理与流程处理工作。 无责底薪3000元+提成，入职满两个月后底薪调整为3500元，转正后底薪4000元 缴纳五险，综合月收入4000-6000元，享受年终奖金 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，行政班制 每周固定周日休息，法定节假日正常休假，享有婚假、产假等带薪假期

此岗位本月紧急招聘，招满即止 可接纳零基础人员，公司提供系统化培训与成长机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，每日七小时工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时回应客户咨询； 只需完成客户交接后的服务对接，专注老客户关系维护与服务质量提升，助力企业形象建设 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额度奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利待遇： 1.工作时间上午9:00至下午6:00，午间休息2小时，准时下班，杜绝加班！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业配套福利！ 4.缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升为主管，不加班！不加班！不加班！（职业发展触手可及）

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

缝纫工 身体健康，年龄55岁以下 招工人数:50 （）；（） 工作地址:长垣市张三寨飘安工业园

岗位职责： 1.负责公司人力资源战略规划，制定并完善人力资源管理制度，优化组织架构与人才配置 2.主导招聘全流程管理，包括岗位发布、简历筛选、面试组织及录用跟进，确保人才引进效率与质量 3.组织实施员工培训与发展项目，推动绩效考核体系落地，提升团队整体绩效与员工满意度 4.负责薪酬福利管理、员工关系维护及劳动风险防控，保障合规运营与良好的企业文化氛围 5.定期开展人力数据分析，为管理层提供决策支持，助力企业可持续发展 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年人力资源相关工作经验，有企业人力资源全模块或主导模块实操经验 3.熟悉国家劳动法律法规及人力资源管理流程，具备较强的组织协调与沟通能力 4.工作细致负责，具备良好的职业素养和团队合作精神，能承受一定工作压力

需要自由渣土车，司机带车承运日结，二道贩子勿扰，新乡市红旗区招拆除/运渣(土方清运)

1，学习能力强，执行力和责任心强 2，熟练操作PSCAD软件，室内装修，电商打包发货经验优先 3.吃苦耐劳，能服从公司安排 需要去广州培训3-4周时间，年龄22-35岁。

岗位职责： 1、配合团队开展项目推广相关工作； 2、参与营销方案的策划与实施，落实宣传举措，扩大团队知名度； 3、评估推广成效，优化执行策略，提高营销成果。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识； 2、拥有扎实的数据分析技能，能通过数据洞察问题并制定改进措施； 3、对市场营销充满热情，乐于迎接挑战，具备创造性思维。

岗位职责: 1.负责互联网平台的内容策划与日常运营，协助完成内容发布及维护工作； 2.根据运营目标，收集行业信息与用户反馈，优化内容方向； 3.协助搭建和管理线上运营矩阵，提升账号活跃度与影响力； 4.跟踪平台数据表现，配合团队调整运营策略； 5.完成上级交办的其他运营支持类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和执行力，能按时完成工作任务； 2.有较强的学习意愿和专注度，能快速适应互联网运营节奏； 3.熟悉主流社交平台基本操作，对内容运营有兴趣； 4.具备团队合作精神，工作积极主动，责任心强； 5.有基础图文编辑或视频制作能力者优先。 如学习能力强，上手快，可接受实习生

急招运营助理｜跟百万级电商直播间一起搞事业！ 你是不是怀揣运营梦，想在电商赛道快速成长？我们是一家深耕电商浪潮，现招募运营助理，和我们一起打爆品、冲GMV！ 在这里，你不用从打杂开始。入职即对接百万粉主播运营团队，全程参与直播间选品排期、场控执行、数据复盘全流程。我们会手把手教你后台操作、流量投放、用户互动技巧，更有机会接触爆款打造核心逻辑，让你在实战中快速蜕变成独当一面的运营达人。 我们希望你：25岁以上，在北京有稳定住所，可以长期共事，对直播带货有热情；做事细心负责，能扛住直播高峰的节奏；有较强的学习能力，愿意主动跟进行业新玩法。有无经验均可！ 公司福利拉满：高底薪+业绩提成+节日福利，还有超高端的办公环境，宽敞明亮的直播间、休闲区随时充电！ 别犹豫！加入我们，一起在电商浪潮里乘风破浪，把你的运营梦变成实实在在的战绩！简历速砸，我们等你来！

口才好，有业务经验。懂网络运营， 要求18到35岁

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础业务对接，协调部门间信息传递，确保运营环节顺畅高效 3.参与活动策划与执行，跟踪运营效果并提出优化建议 4.维护运营相关文档资料，及时更新项目进度与关键节点信息 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3.能适应快节奏的工作环境，具备一定抗压能力 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责网站内容的维护与优化，提升整体页面排名表现 2.对网站运营数据进行分析，持续优化策略以实现效果最大化 3.协同团队成员，高效推进项目进展并达成既定目标 任职要求： 1.具备出色的内容撰写能力，能独立产出优质、原创的网页内容 2.了解搜索引擎排名逻辑，熟练运用关键词优化技巧 3.具备良好的协作意识，能在高强度工作中保持稳定输出

招工启事 现诚招心细手巧的工作人员，工作内容简单易上手，期待做事认真、动手能力强的你加入！ 地址：张三寨西街亿众 联系电话：

自主搭建平台并负责运营，公司目前运营的平台包括抖音、快手等视频类渠道，以及1688、爱采购等图文类平台，具备SEO优化能力 岗位福利：五险、提供无线网络、团建聚餐、节假日休息

（我们是剪辑公司推广部门）别问是不是咸鱼代写，不是不是不是！请先看岗位介绍！以下信息均属实，重复的问题就不要再问了，期待高效沟通！ 你最关心的，薪资待遇： 无责2700+300全勤+(520-不封顶)绩效+每日奖金 淡季人均4000+，旺季人均8000+ 工作时间： 早9晚6午休1.5小时不加班单休节假日正常休息绝不占用 福利待遇： 缴纳社保/提供补助每周安排下午茶每月组织团建吃什么由你决定！夏天有冰箱冬天供茶水～ 团队处于初期建设阶段，欢迎零基础新人加入，有经验者优先录用！支持当天面试、当天反馈结果！ 岗位职责： 非销售岗，仅需完成日常账号运营与引流任务即可 1、在抖音平台发布内容进行引流，无硬性流量指标，主要用途为课程推广 2、在微信社群内分享免费课程信息，无需推销、不涉及卖课 3、公司统一配备办公设备（含手机、电脑、手机卡） 任职要求： 1、年龄19-27周岁；不符合年龄段请勿私信，谢谢配合~ 2、具备良好的沟通能力和执行力 3、性格积极乐观，做事有耐心，熟悉网络热点，懂点抽象梗更佳！ 提供标准化培训流程，资深员工一对一指导带教

工作内容： 通过公司提供的平台与用户互动，邀请用户体验公司游戏产品。操作简单易上手（账号由公司统一提供，无需个人资料！），学习门槛低，配备组长一对一指导。欢迎无经验者加入，也可与朋友一同入职。 工作时间： 中班：早上4:00——中午12:00 晚班：晚上22:00——早上7:00 薪资构成： 中班：无责底薪3000元+200元夜班补贴+提成 晚班：无责底薪3000元+300元夜班补贴+提成 （提成按业绩计算，多劳多得，上不封顶） 工作要求： 1.熟练使用电脑打字 2.不限经验，入职后有专人带教，团队氛围轻松愉快，同事之间沟通融洽，工作期间充满欢声笑语 3.掌握基础办公操作（仅需会简单复制粘贴即可，欢迎大胆投递简历）

岗位职责 1.社群客户维护：负责微信、企微社群（含微信群、朋友圈等）的日常运营管理，落实选品与活动策划相关工作。 2.售后问题处理：快速响应并解决社群内用户的咨询、投诉及售后事宜（如物流异常、产品质量赔付等），提高用户满意度。 3.用户关系管理：按要求完成社群分类、标签化管理，做好运营数据的表格记录，及时汇总并反馈客户动态信息。 任职要求 1.经验背景： ◦具备1年以上私域或社群运营经验，有快团团、群接龙等社交电商平台实操经历者优先。 ◦熟悉快消品、服装、保健品等高复购率品类者优先考虑。 2.核心能力： ◦具备良好沟通能力，能快速理解客户需求，精准解决问题，推动成交转化。 ◦拥有基础数据分析技能，可熟练使用Excel等工具独立完成运营数据整理与报告输出。 ◦承压能力强，适应高效工作节奏，具备多任务协同处理能力。 3.加分项： ◦掌握微信生态相关工具（如企微、小程序），具备社群裂变成功实践经验。 福利待遇 •薪资范围：底薪+岗位绩效，综合月薪3.5k-7k（具体面议，表现优异者可提前转正）。 •保障福利：五险、年终奖、节假日福利、员工内购折扣。 •成长支持：定期开展岗位培训、提供岗位晋升机会。 •工作环境：团队年轻化，氛围融洽，无复杂职场关系。

搬砖运营员，要求电话一直保持联系，工作每天乏味但是不拖拉工资，每天一结

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负责1688国际站方面的运营 要求有经验（跨境销售、跟单都可以），最好是新乡或附近住的