工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-25 1：远程办公，时间自主，无需到岗 2：隔天完成文案编辑任务，提供参考模板（2.3分钟即可完成） 3：需具备积极的工作态度，认真对待任务。对抖音、小红书等自媒体平台有兴趣，关注婚恋领域 4：次日完成薪资发放

岗位职责： 1、负责小红书平台的图文内容或短视频的内容策划、文案撰写与发布执行； 2、关注实时热点动态，研究新媒体平台上与行业或产品相关的内容趋势，为创作提供方向支持； 3、结合用户需求与产品特性，进行高效内容输出，提升产品曝光度，助力品牌传播与销售转化； 4、对已发布的笔记内容进行数据追踪、效果分析及日常维护优化。 任职要求： 1、新闻学、新媒体、汉语言文学等相关专业，具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，富有创意灵感； 2、熟悉小红书平台属性与运营规则，能拆解爆款内容逻辑并复现优质内容，有实际账号运营经验者优先； 3、具备较强的洞察力，能够站在用户角度分析目标群体的兴趣偏好与关注焦点； 4、思维灵活，主动学习意识强，工作细致认真。 上班时间及公司福利： 1、作休时间：上午9：30-12：00，下午14：00-18：30，月休6天，法定节假日正常休息，日工作时长7.5小时； 2、节日福利：生日会及生日礼品，父母关怀礼金，节日福利、团队旅游与团建活动等丰富福利； 3、假期规定：享受法定假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节长假； 4、公司内配备冰箱、微波炉及多种茶歇零食供员工免费享用； 5、五险：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

岗位职责: 1.负责新媒体平台内容的选题策划、撰写发布，提升品牌在多渠道的传播力与认知度。 2.跟踪评估新媒体运营数据，持续调整内容方向与策略，提高用户互动与粘性。 3.协同团队完成线上活动的方案设计与落地执行，优化用户参与体验。 4.关注行业动态与平台趋势，洞察用户偏好，探索新颖的内容表达与运营模式。 任职要求: 1.具备优秀的文案撰写与内容编辑能力，能独立产出高质量、有吸引力的内容。 2.熟悉主流新媒体平台的运营逻辑与推广方法，具备跨平台操作经验。 3.具有良好的协作意识，善于沟通协调，能高效配合团队推进各项工作。 4.热爱新媒体领域，积极面对工作挑战，具备持续学习意愿与自我驱动力。

急招小红书编辑/运营！有小红书实操经验者优先，爆文奖励丰厚 岗位核心要求 - 经验要求：具备2-6个月及以上独立运营小红书账号的经历，能自主拍摄素材、掌握排版设计，可独立完成内容从策划到发布的全流程。 - 能力要求：文字表达能力强，善于挖掘用户需求；熟悉平台热点，掌握主流内容玩法，学习适应快；思维灵活，能根据反馈快速优化调整内容方向。 - 优先条件：有医疗器械、保健品或药贴类目运营经验者优先（推荐面试绿色通道）！理解行业特点、擅长提炼产品核心卖点的候选人重点考虑。 薪资福利 综合月薪5-8K，薪资构成如下： - 基础薪资：4-5k（按经验定薪，绝不压价） - 固定激励：100元全勤奖（出勤达标即发） - 内容奖金：单篇爆文奖励200-1000元（内容出圈即可获得，无上限） 其他说明 - 招聘人数：4-6名 - 条件放宽：若能力出众（如曾打造保健品类爆款内容），经验等要求可适度放宽

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.跟踪热点话题，快速响应并结合品牌调性进行内容创作与传播 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，提升整体传播声量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.具备较强的数据分析意识，善于总结复盘，思维活跃有创意 4.责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

在职离职都可以考虑帮时间不固定

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.协同市场与推广团队，完成线上线下联动活动的宣传与落地 任职要求： 1.学历不限 2.具备良好的沟通协作能力，责任心强，能承受一定的工作压力

岗位职责： 1.结合时事热点，根据产品卖点，制作产品视频，在抖音.快手.小红书等渠道推广短视频或图文视频； 2.及时发布作品；通过短视频引流客户到线上店铺 3.和团队合作进行作品评论布局，包括.产品名字、效易买渠道，删除评论区负面评论等（针对爆文作品） 任职要求： 1.热爱新媒体电商行业，愿意在行业长期发展； 2.对个人收入有追求，有目标感，敢于尝试； 3.能保质保量完成过程工作；

岗位职责： 1.依据公司年度经营目标，构建新媒体矩阵体系，制定切实可行的中长期与阶段性运营策略，并结合数据表现动态优化方案，确保运营目标顺利实现； 2.全面负责集团现有新媒体平台的整合与建设工作，推动业务在新媒体渠道的数据转化与价值提升； 3.能够独立带领团队完成选题规划，审核并指导短视频、图文等内容创作，保障高质量内容的稳定输出； 4.精通主流媒体平台的运营机制，积极拓展外部合作渠道，开展资源互换，助力公司开拓多元化的媒体传播路径； 5.协助总经理开展调研，深入了解媒体部门运营现状并及时反馈，为管理层决策提供有效支持； 6.推动新媒体运营部与其他职能部门之间的协同联动，提升跨部门协作效率； 7.完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，新媒体营销相关专业优先考虑； 2.具备丰富的新媒体运营实战经验，拥有成功项目案例者优先； 3.深入掌握新媒体运营逻辑与实操技巧，具备出色的内容策划能力； 熟练运用数据分析工具进行效果评估与策略优化，能基于数据持续改进运营成效；了解新媒体领域相关法律法规及行业规范，确保内容合规合法、符合道德标准； 4.具有较强的数字化营销思维、敏锐的市场感知能力、创新意识以及卓越的团队组织协调能力。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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义马市常村路常村煤矿招聘井下一线工人，招聘对象，身体健康，认同企业文化，具有吃苦耐劳精神和较强的学习能力，无违法违纪记录。热爱煤炭事业，并愿意从事井下一线工作。曾被常村煤矿开除人员报名。签订合同招聘人员经面试、和岗前培训合格后，20-40周岁人员与常村煤矿签订固定期限劳动合同，41-50周岁签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同。薪资待遇岗前理论学习期间发放生活费入职人员工资待遇按国有企业常村煤矿薪酬制度执行，同工同酬每月完成生产任务，周末双休免费洗浴、住宿，免费工作餐标准化公寓安装有免费WIFI、空调、洗衣机相关要求报名时间：即日起开始报名，招满即止。报名地点：义马市常村路常村煤矿人力资源科。报名电话及联系人：王老师相关要求：①报名人员需携带本人二代身份证、户口本、高中毕业证及复印件各2份、近期一寸彩色照片4张。②经面试合格报集团公司审核批准后，工作地址：三门峡

工作内容: 公司以团队模式经营单身市场，打造线下单身俱乐部。目的，组织单身人士一起交友、恋爱、结婚! 工作时间：自由(宝妈、学生都可以做） 职位要求: 具备创业型、事业型伙伴加入!团队模式经营，欢迎有团队经验者洽谈合作! 特别说明: 利润合作，底薪打工思维者勿扰，谢谢!

我们是一个新模式婚介公司. 先签约后服务 不领结婚证 不收红娘介绍费 我们低于同行 我们义工单身团队.脱单不收取任何费用 我们红娘只负责 收集单身信息 邀约单身来签约 每天组织活动 我们红娘有 短期收益 中期收益 长期收益 未来职业规划 能做门店合伙人 能做某个板块的合伙人 能做城市合伙人 能做一个省的合伙人 等等 . 期待你的加入. 有想法就要约时间面谈共商大业 不要打电话 直接留言

红娘 市区内居住，年龄35岁左右。 招工人数:一名

高端婚恋猎头核心职责与工作内容 一、核心职责 聚焦高净值、精英类婚恋需求者，通过精准匹配、专属服务完成婚恋对接，同时维护高端客户资源与品牌口碑，提供定制化、私密化的全流程婚恋解决方案。 二、具体工作内容 1. 高端客户开发与挖掘 拓展高净值单身群体（企业主、高管、行业精英、知名人士等），通过圈层资源、高端合作渠道、口碑推荐等方式获取精准客户，完成客户签约与需求建档。 2. 客户深度需求调研 一对一私密沟通，精准挖掘客户婚恋核心诉求（择偶标准、情感偏好、价值观、生活方式等），结合客户背景（学历、职业、资产、成长经历）制定专属婚恋匹配方案。 3. 优质人选寻访与筛选 根据客户需求，通过自有高端人才库、圈层拓展、定向寻访等方式筛选符合条件的人选，对人选背景、资质、婚恋诚意、个人品行进行多维度核实与背调，确保人选信息真实可靠。 4. 精准匹配与牵线对接 结合双方需求、适配度完成精准匹配，向双方客观、合规传递对方核心信息，协调双方时间，安排私密、高品质的线下约见或线上沟通，做好对接全程衔接。 5. 约见跟进与情感疏导 约见后及时跟进双方反馈，针对沟通中的问题进行专业协调与解答；为客户提供婚恋心理疏导、沟通技巧指导，化解相处中的矛盾与顾虑，助力双方建立良好的情感连接。 6. 客户关系维护与增值服务 全程维护客户隐私（核心工作原则），定期与客户沟通婚恋进展，根据需求调整匹配方案；为高端客户提供增值服务（如形象优化、婚恋礼仪指导等），提升服务体验。 7. 人才库与资源管理 持续更新、维护高端单身人才库，做好客户与人选信息分类、归档，保障信息安全；拓展并维护高端合作渠道（如高端会所、商学院、私人银行、奢品品牌等），丰富资源储备。 8. 服务复盘与口碑提升 完成婚恋对接后做好服务复盘，收集客户反馈；对成功匹配的客户进行后续跟进，维护良好口碑，推动老客户转介绍，提升品牌在高端婚恋圈层的影响力。 9. 合规与职业素养把控 严格遵守行业规范，坚守职业操守，杜绝信息泄露、虚假宣传；保持专业的服务态度，适配高端客户的沟通方式与服务标准，维护品牌高端形象。

速喜婚恋集团菏泽分公司开始招聘啦～ 工作时间早九晚六，月休六天，有五险 我们会给你提供资源： 强大的品牌支持——庞大的客户资源 任职要求： 1、23-43岁，男女不限，整体形气质佳 2、情商高，语言沟通能力强，引导能力强； 3、热爱婚恋工作，对会员真诚、热情、具有高度责任心和事业心； 4、思维灵活，有较强的学习能力和抗压能力。 工作时间：9:30-18:30 周一周二单双休轮休 月休六天 工作地点：菏泽经典国际大厦B座 不包食宿 不招兼职

招聘：小时工20元/小时，时间：8点到下午2点地址湖滨四里滨东小学联系方式

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五险一金 法定节假日带薪休假； 上不封顶，多劳多得，团队氛围轻松融洽~ 薪资可面谈，所有条件均可协商沟通！ 基本工资+绩效+全勤+奖金，综合收入5k—9k轻而易举！！！收入无上限！！ 岗位职责: 1、通过运营与推广手段，持续提升各平台粉丝数量、互动频率及转化效果等相关运营指标。 2、分析运营数据，评估视频表现，依据反馈及时优化内容策略，制定新媒体运营方案，涵盖内容选题、文案创作、发布管理等环节。 3、熟悉各大平台运营规则，掌握多种推广方法，具备一定的线上资源积累。 4、负责抖音矩阵的视频运营工作（涵盖短视频、店铺、直播方向）。 5、主导视频内容的策划与执行，提升内容曝光度及用户参与度。 任职要求： 1、学历不限，性别不限； 2、市场营销、传媒类相关专业优先考虑。 3、具有出色的策划与创意能力，能独立完成视频脚本及文案撰写。 4、沟通能力强，思维灵活，性格开朗，具备良好的抗压与应对挫折能力； 5、数据分析能力突出，能基于数据指标做出科学有效的运营判断。

：下午12：00春雷水果店集合接人搬健身器材，拆拆包，打杂用液压车拉，需要工人26—50岁，稍微壮一点的，八个半小时，220，管饭。

负责直播业务的全面运营管理工作

接受无经验！！！ 【工作内容】 1、主要借助抖音、快手、小红书等主流社交平台为公司进行线上推广与客户引流。 2、利用公司提供的内容素材，通过线上运营方式，运用恰当的推广策略吸引目标用户，操作简单易上手。 3、岗位非销售性质，无需承担任何销售任务，不涉及外出或电话沟通工作。 4、办公环境轻松自由，允许合理使用抖音、快手、头条等App开展工作。 【薪资待遇】 无责任底薪2500元+提成+绩效奖金，综合收入4k-8k。 【工作时间】 上午9:00-11:50，下午14:00-19:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假！！不加班！！！！ 具备推广实操经验、可直接带团队者，薪资可面议！！！ 【岗位福利】 不定期组织聚餐、提供下午茶，管理方式灵活人性化

接受无经验！！！ 【工作内容】 1、主要利用抖音、快手、小红书等主流社交平台为公司进行线上推广和客户引流。 2、通过线上运营方式，运用有效的推广方式吸引目标客户，发布素材由公司统一提供，操作简单易上手。 3、工作不涉及销售任务，无需电话沟通，也无需外出拜访客户。 4、办公环境轻松自由，上班期间可合理使用抖音、快手、今日头条等应用。 【薪资待遇】 无责任底薪2500元+提成+额外奖金，综合收入4k-8k。 【工作时间】 上午9:00-11:50，下午14:00-19:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，不加班！！！ 具备推广经验且能直接带队者，薪资可另行协商！！！ 【岗位福利】 定期组织团队聚餐，提供下午茶，管理氛围宽松人性化

岗位职责: 1.运用抖音、快手、小红书等社交平台开展内容创作与传播，提升品牌曝光度。 2.策划并落地线上推广活动，提高用户活跃度与互动频率。 3.跟踪推广数据表现，结合用户反馈优化内容策略，提升推广效果。 4.协同团队制定并实施推广方案，保障推广目标顺利达成。 任职要求： 1.具备优秀的内容产出能力，能独立完成高质量内容的策划与制作。 2.熟悉主流社交平台的运营机制与用户行为特点，擅长与用户建立有效互动。 3.拥有敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能精准判断推广趋势。 4.具备良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合，共同推进项目执行。

负责直播业务的全面运营管理工作

接受无经验！！！ 【工作内容】 1、主要利用抖音、快手、小红书等主流社交平台为公司进行线上推广与客户引流。 2、借助公司提供的内容素材，通过线上运营方式，运用合适的传播方法吸引目标用户，操作简单，易上手。 3、非销售岗位，无需承担任何销售任务，无外勤、无电话沟通要求。 4、工作环境轻松自由，上班期间可正常使用抖音、快手、今日头条等App。 【薪资待遇】 无责任底薪2500元+提成+奖金，综合收入4k-8k。 【工作时间】 上午9:00-11:50，下午14:00-19:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，不加班！！！ 具备推广经验且能直接带团队者，薪资可面议！！！ 【岗位福利】 不定期组织聚餐、下午茶，管理灵活人性化

【工作职责】 1、负责在各大新媒体渠道进行图文、视频、图集等内容的编辑与发布； 2、负责抖音、快手、小红书、视频号等平台的日常运营及推广，保持账号数据稳定向好； 3、按时按量完成每日视频发布任务。 【职位要求】 1、长期活跃于网络，具备敏锐的网感和一定的信息捕捉能力； 2、熟悉小红书、快手、抖音等主流社交平台的传播特性与操作规则； 3、沟通顺畅，态度认真，具备较强的责任意识； 4、熟练使用电脑端剪映或PR等剪辑工具； 5、有强烈的收入提升意愿，愿意在新媒体领域深耕发展； 【福利待遇】 1、法定节假日享受带薪休假； 2、每月10日准时发薪，月综合收入7K以上； 3、福利：五险咖啡饮品入职礼遇生日会（含生日礼金）节日礼品团建活动旅游安排婚假（结婚礼金）产假（生育礼金）陪产假节假日带薪； 4、晋升机制：公开透明，符合条件者可参与晋职加薪评定；